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職位描述

工作內(nèi)容:
1、接受銀行的委托,通過入職培訓(xùn)掌握相關(guān)的法律、業(yè)務(wù)知識(shí),為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調(diào)解、協(xié)商等事宜;
2、告知銀行客戶國家相關(guān)金融方面的政策和法律方面的規(guī)定以及因違約產(chǎn)生的法律責(zé)任,協(xié)助銀行防范相關(guān)的信貸風(fēng)險(xiǎn);
3、有效提醒客戶防范欺詐風(fēng)險(xiǎn),預(yù)防信用卡資產(chǎn)損失;
4、了解客戶需求及個(gè)人情況,及時(shí)進(jìn)行跟蹤反饋;
5、及時(shí)更新客戶個(gè)人資料,以便后續(xù)聯(lián)系
職位要求:
1、初中及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,法律、經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)經(jīng)、營銷等專業(yè)優(yōu)先,具備基本的電腦運(yùn)用知識(shí),可接收應(yīng)屆畢業(yè)生;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)并善于溝通,邏輯思維獨(dú)立,頭腦靈活;思維敏捷,具有良好的說服能力;
3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協(xié)調(diào)、分析和管理能力及敢于挑戰(zhàn)高薪;
4、年齡21周歲以上、1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。歡迎有外呼中心經(jīng)驗(yàn)的朋友加入
薪酬福利:
1、薪資構(gòu)成:
試用期:保底薪資2000-2500(無責(zé)任)+高于同行業(yè)提成;
轉(zhuǎn)正后:社保+基本薪資+高于同行業(yè)提成+個(gè)人績效+獎(jiǎng)金+工齡;
試用期(2-3個(gè)月)綜合薪資平均為3500-5000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資平均為5000-8000元,高者可達(dá)8000-12000元;
2、培訓(xùn):專業(yè)的崗前培訓(xùn)及職中專人一對(duì)一輔導(dǎo),入職即簽訂正式實(shí)習(xí)協(xié)議、購買保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后即購買社保、簽訂勞動(dòng)合同;
3、其他福利:
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團(tuán)隊(duì)和敬業(yè)負(fù)責(zé)的管理層;
帶薪培訓(xùn)、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎(jiǎng);
每年一次優(yōu)化評(píng)級(jí)晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術(shù)欣賞;
有趣的節(jié)假日活動(dòng),如包場(chǎng)看電影、戶外燒烤、聚餐等;
舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件;
五、晉升渠道:風(fēng)控助理風(fēng)控師高級(jí)風(fēng)控師儲(chǔ)備干部風(fēng)控組長風(fēng)控經(jīng)理分公司總經(jīng)理。
注:工資待遇高于同行水平,歡迎有意向的應(yīng)聘者投遞簡歷或者在線了解。

公司簡介

永輝是行業(yè)領(lǐng)先的不良貸款處置外包服務(wù)企業(yè)。公司經(jīng)營范圍涵蓋民間借貸小額不良欠款管理服務(wù)以及銀行信用卡不良欠款管理服務(wù)兩大業(yè)務(wù)領(lǐng)域。公司現(xiàn)與國內(nèi)多家知名金融機(jī)構(gòu)建立了廣泛深入的業(yè)務(wù)合作,通過高效、專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的不良欠款管理服務(wù),協(xié)助客戶降低不良貸款的逾期率,幫助客戶成功回款。目前,公司已獲得多家銀行、P2P、小貸公司、消費(fèi)金融等企業(yè)的認(rèn)可,并且建立了長期穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。 目前,公司自主研發(fā)的貸后管理系統(tǒng),擁有任務(wù)管理、案件管理、申請(qǐng)管理、權(quán)限管理、智能分案六大核心功能模塊,為客戶提供高效的智能化催收服務(wù)。同時(shí),結(jié)合金融發(fā)展與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)建設(shè)了移動(dòng)端的“催達(dá)人”APP。“催達(dá)人”APP全面整合了行業(yè)不良個(gè)貸資源,優(yōu)化傳統(tǒng)資產(chǎn)處置服務(wù)模式。“催達(dá)人”擁有自主研發(fā)的貸后管理系統(tǒng)后臺(tái),具備屬地智能分案技術(shù)優(yōu)勢(shì)以及標(biāo)準(zhǔn)化的案件業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn),是國內(nèi)領(lǐng)先移動(dòng)催收工具。 公司以“共鑄誠信社會(huì),降低金融風(fēng)險(xiǎn)”為企業(yè)使命,以打造中國領(lǐng)先的貸后管理綜合服務(wù)商,助力中國誠信體系建設(shè)為企業(yè)愿景。幫助多家金融機(jī)構(gòu)挽回了經(jīng)濟(jì)損失。通過企業(yè)自身的努力積極推動(dòng)誠信社會(huì)的建設(shè),在行業(yè)內(nèi)樹立了專業(yè)誠信的形象,獲得良好的聲譽(yù)。 在未來,公司著眼于區(qū)域協(xié)同的作業(yè)模式,不斷擴(kuò)大和提升在全國多區(qū)域的業(yè)務(wù)能力和績效優(yōu)勢(shì)。今年,公司陸續(xù)在西安、貴陽、福州、合肥、南寧等地設(shè)立分公司,不斷的加強(qiáng)屬地處置能力,為協(xié)助金融機(jī)構(gòu)高效解決風(fēng)險(xiǎn)管控提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-地王大廈
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)客戶線上咨詢,回答客戶問題,對(duì)客戶咨詢的相關(guān)問題進(jìn)行解答 2、通過線上與客戶進(jìn)行溝通和邀約,為有產(chǎn)品需求的客戶解決問題 3、負(fù)責(zé)做好登記及信息傳傳達(dá) 4、辦公室坐班,不需要外出和接待客戶,只負(fù)責(zé)線上工作 5、可接受無經(jīng)驗(yàn),入職有培訓(xùn) 6、可接受實(shí)習(xí)生(可蓋章、簽三方)(6個(gè)月及以上) 薪資待遇: 1、無責(zé)底薪3200(300全勤)+提成,周末雙休不加班,綜合薪資6k~12k 2、公司提供精準(zhǔn)客戶資源,接受無經(jīng)驗(yàn),入職有培訓(xùn) 3、每月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪,不拖欠工資,生活緊張可提前預(yù)支工資 4、公司有微波爐冰箱,可自帶午餐。樓下有奶茶咖啡快餐。 5、公司樓下有地鐵口(金湖廣場(chǎng)F出口走100米,1號(hào)線3號(hào)線可直達(dá)) 工作時(shí)間: 上午9:30-12:30,下午14:30-18:30。午休2小時(shí), 周末雙休,國家法定節(jié)假日放假! 晉升: 組員-組長-主任-經(jīng)理-總監(jiān)(良好的晉升渠道,內(nèi)部晉升機(jī)制,公平公正!)
1小時(shí)內(nèi)
劉主管
人事主管
貸后客服
4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
中專以上 18-40歲
通過電話形式,協(xié)助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續(xù),申請(qǐng)金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時(shí)提醒督促客戶按協(xié)議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質(zhì)。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應(yīng)靈敏、工作態(tài)度積極進(jìn)取、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),服從管理安排、 有信用卡催收、客服經(jīng)驗(yàn)、銷售、電銷等相關(guān)的電話業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責(zé)任底薪2700-—3800+績效提成+獎(jiǎng)金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險(xiǎn):為錄用員工購買五險(xiǎn)(醫(yī)保、社保、工傷、生育、失業(yè)); 3、 假期:國家規(guī)定的法定節(jié)假日一律依規(guī)定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動(dòng):不定期組織聚餐、旅游、團(tuán)建等活動(dòng); 6、上班時(shí)間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周 7、福利待遇:試用期2個(gè)月,底薪+提成+獎(jiǎng)金+生日福利 8、其他福利:節(jié)日福利、員工生日福利; 帶薪培訓(xùn):為錄用員工提供系統(tǒng)的培訓(xùn);
1小時(shí)內(nèi)
李女士
行政人事
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
高中以上
【崗位內(nèi)容】 1、工作內(nèi)容簡單,通過電話外呼的形式針對(duì)銀行信用卡逾期未繳款的客戶進(jìn)行提醒; 2、本崗位無需銷售,無需外出,坐班客服,提供資源! 【任職要求】 1、持殘疾人證,專業(yè)不限,高中(中專)以上學(xué)歷 2、普通話流利,有正常溝通能力; 【上班時(shí)間】 9:00-18:30,午休2小時(shí),法定節(jié)假日正常休息,每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責(zé)底薪2800+銀行獎(jiǎng)金+提成績效+職級(jí)工資+五險(xiǎn),綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元,轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元, 【工作地點(diǎn)】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 交通便利!公交直達(dá),地鐵一號(hào)線三號(hào)線直達(dá) 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金 培訓(xùn)機(jī)會(huì):完善的培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧;
2025-12-17
馮女士
主管
電話客服
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
高中以上 18-30歲
本崗位無需銷售,無需外出,坐班客服,提供資源!! 【工作內(nèi)容】 1、通過電話外呼的形式針對(duì)銀行信用卡逾期未繳款的客戶進(jìn)行提醒; 2、與客戶溝通過程中提及的信用還款問題以及客戶的重要信息做好記錄。 【招聘要求】 1,年齡19-33周歲;中專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、良好的溝通能力、抗壓能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 3、無犯罪記錄、無不良征信記錄; 【工作地點(diǎn)】 廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室/ 27樓2715 【上班時(shí)間】 9:00-18:30,午休2小時(shí),法定節(jié)假日正常休息,每年有7-15天帶薪年假。 【福利待遇】 無責(zé)底薪+銀行獎(jiǎng)金+提成績效+職級(jí)工資,綜合薪資8k~2w,上不封頂 正常試用期工資都可以拿到5000元-8000元,轉(zhuǎn)正后綜合工資8000元-12000元, 福利:享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、等各類假期;五險(xiǎn)、定期團(tuán)建、節(jié)日福利、帶薪年假、餐補(bǔ)、績效獎(jiǎng)金 培訓(xùn)機(jī)會(huì):完善的培訓(xùn)體系,為員工提供崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類培訓(xùn);團(tuán)隊(duì)年輕化、激情有活力,互幫互助,氛圍和諧;
2025-12-17
馮女士
主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
大專以上 20歲以上
廣西泰盈信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
一、【工作內(nèi)容】 1、幫助客戶處理使用APP遇到的問題或出行中遇到的問題,提供業(yè)務(wù)咨詢、訂單查詢、意見反饋等服務(wù); 2、通過系統(tǒng)電話接聽為客戶提供服務(wù)(需少量電話回訪) 二、【工作時(shí)間】 1、帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)期7天左右,培訓(xùn)期為行政班; 2、正式上崗后 7-22點(diǎn)排班,每日工作8小時(shí); 三、【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(xùn)(發(fā)放培訓(xùn)補(bǔ)貼); 2、底薪+計(jì)件制提成,綜合收入3500-5000元/月,根據(jù)個(gè)人業(yè)績,工資上不封頂,優(yōu)秀者可過萬; 3、簽定正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)和住房公積金; 4、提供住宿(4人間、熱水器、空調(diào)); 5、提供帶薪年休假2-15天; 6、公司為員工提供優(yōu)質(zhì)的辦公環(huán)境,科學(xué)、人性化的職場(chǎng)布置; 7、定期組織豐富多彩的文體活動(dòng)及團(tuán)隊(duì)?wèi)敉饣顒?dòng)。 【招聘條件】 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限,有客服經(jīng)驗(yàn)可放寬學(xué)歷要求; 2、反應(yīng)敏捷,善于溝通,有較強(qiáng)的語言理解和表達(dá)能力; 3、能熟練操作計(jì)算機(jī),中文錄入; 4、有良好的綜合素質(zhì)及心理承受能力; 5、有強(qiáng)烈客戶服務(wù)及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 PS:崗位清明節(jié)后安排入職!
2025-12-17
李經(jīng)理
HR
電信客服
3200-4500元
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場(chǎng)
廣西老鐵網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 招聘辦公室外呼 一、薪資待遇 月綜合收入:2500-7000(上不封頂) 二、工作時(shí)間: 一天工作8個(gè)小時(shí) (月休4天,周日統(tǒng)一休) 三、工作地點(diǎn) 西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈 四、工作內(nèi)容流程: 工作內(nèi)容: 1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、產(chǎn) 品分期及其他優(yōu)惠政策。 2、業(yè)務(wù)簡單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗(yàn)均可,工作簡單易 學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資 源。 任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。 3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒 適,有專業(yè)培訓(xùn)。 四、崗位要求: 1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。 2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。 3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢(mèng)想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-12-15
黃崇陽
老板
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 18-40歲
廣西老鐵網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 招聘辦公室外呼 一、薪資待遇 月綜合收入:2200-7000(上不封頂) 二、工作時(shí)間:上午10:00-13:00下午14:00-18:00 一天工作8個(gè)小時(shí) (月休4天,周日統(tǒng)一休)節(jié)假日帶薪休 三、工作地點(diǎn) 西鄉(xiāng)塘高新區(qū)國電大廈 四、工作內(nèi)容流程: 工作內(nèi)容: 1、通過電話外呼聯(lián)系電信老用戶進(jìn)行套餐續(xù)費(fèi)、套餐升級(jí)、產(chǎn) 品分期及其他優(yōu)惠政策。 2、業(yè)務(wù)簡單上手快,成功率高,有無經(jīng)驗(yàn)均可,工作簡單易 學(xué),有專人帶培訓(xùn)無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資 源。 任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。 3、室內(nèi)空調(diào)辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環(huán)境舒 適,有專業(yè)培訓(xùn)。 四、崗位要求: 1.只看能力,不看學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生,如有做兼職業(yè)務(wù)和相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。 2.認(rèn)可團(tuán)隊(duì)文化,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。 3.積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),想提升自己能力,有夢(mèng)想能吃苦耐勞,抗壓能力執(zhí)行力強(qiáng)。性格開朗樂觀,溝通能力,應(yīng)變能力和學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
2025-12-15
黃崇陽
老板
電話客服
3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-昌泰清華園
廣西旭世通訊科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
工作崗位內(nèi)容: 1.主營業(yè)務(wù)是移動(dòng)通訊 只需根據(jù)公司提供 的優(yōu)質(zhì)客戶資源名單,通過公司的系統(tǒng)外呼,向客戶介紹移動(dòng)的最新活動(dòng)優(yōu)惠套餐內(nèi)容,流量、寬帶辦理即可,簡單好操作 小白易上手 新人有人一對(duì)一教喔 2.辦公環(huán)境:空調(diào)辦公室坐班 不用外出風(fēng)吹日曬哦 同事好相處也會(huì)不定時(shí)下午茶團(tuán)建 3.上班時(shí)間: 上午08:30-12:00,下午14:00-18:00,休4天!
2025-12-15
何發(fā)娟
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
多勞多得
2025-12-15
趙婷婷
電話客服
3000-7000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 撥打回訪電話,解答咨詢并處理相關(guān)問題,邀約客戶復(fù)查; 2. 維護(hù)客戶關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量; 3. 記錄客戶反饋,與團(tuán)隊(duì)合作改進(jìn)服務(wù)流程。 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效解決客戶問題,普通話流利,可接受無經(jīng)驗(yàn); 2. 能夠在團(tuán)隊(duì)環(huán)境中快速適應(yīng),積極參與團(tuán)隊(duì)合作; 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)服務(wù)方法的能力。 福利待遇: 朝九晚六,月休四,包兩餐,包住宿 每月團(tuán)建,下午茶等活動(dòng),氛圍輕松
2025-12-15
吳先生
西安永輝資產(chǎn)管理有限公司廣西分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
西安永輝資產(chǎn)管理有限公司廣西分公司
所在行業(yè) 保險(xiǎn)/金融/投資
成立時(shí)間 5年(2020年6月23日)
企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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在線客服:800019119
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客服郵箱:guipin@vip.qq.com
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