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職位描述

工作內容:公司提供資料,主要聯系各大城市水果店經營者,像他們介紹公司新的水果銷售方案。
職位要求:有銷售工作經驗,至少需要沒有推銷的心里障礙,其他沒有要求
工作時間:周一至周日上班時間自由安排,計時工資,20元/小時。
推銷方案非常簡單,2個小時就能掌握;
2個小時培訓+2個小時試工后即可上崗

公司簡介

廣西小鳥科技有限公司主要經營 用友軟件( ERP、SCM、CRM、DRP、HR、OA)、硬件及外部設備的技術開發、技術咨詢、技術轉讓、技術服務;銷售電子計算機軟件硬件及外部設備; 網絡產品、網絡技術研發、生產、銷售、技術服務;通信工程;通信技術;電子軟硬件產品研發、生產、銷售;網絡科技、網絡技術;技術開發、技術服務、技術轉讓;綜合網絡布線等。
公司專業、專注為企事業單位信息化建設提供全面解決方案。公司憑借自身的人才、技術優勢致力于企事業信息化普及,并得到客戶高度認可,成為用友軟件在廣西地區的核心商業伙伴,取得了優越的市場地位,并成為區內知名的企事業單位全面信息化解決方案提供商和運營服務商。
通過項目實施和服務為企業創造價值,南寧西友電子科技有限公司以 “ 全程服務、增值共贏 ” 為服務宗旨,一如既往地為客戶提供專業、真誠、優質、及時、周到的服務,與客戶真誠合作,共同發展,我們視人才為公司發展的基石 , 把服務看做企業發展的生命線,專注科技人才的培養和服務質量的保障。

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可能感興趣的職位

南寧-邕寧區
崗位職責: 1、負責通過電話、線上等方式開發新客戶,維護存量客戶關系,挖掘潛在需求; 2、精準推廣公司財政類核心產品(如預算管理、內控、財報、資產、決算、績效等系統),完成銷售目標; 3、深入了解客戶痛點,提供定制化解決方案,推動簽約及后續服務落地; 4、定期整理行業動態及競品信息,反饋市場趨勢,優化銷售策略; 5、配合團隊協作,參與培訓與經驗分享,提升整體業務水平。 任職要求: 1、大專及以上學歷,金融、財政、會計、市場營銷等相關專業優先; 2、3年以上電話銷售經驗,有財政、稅務、審計等行業背景優先;熟悉財政政策、企業財稅流程或相關產品者為佳; 3、具有較強的溝通表達能力及交際技巧,良好的客戶服務意識,責任心強,具備優秀的抗壓能力,能適應高強度工作節奏,月均通話時長≥300分鐘; 4、普通話標準,邏輯清晰,具備優秀的溝通談判技巧;目標導向,擅長從0到1開拓客戶,有千萬級項目跟進經驗者優先; 5、學習能力強,能快速掌握新產品知識及行業動態;具備團隊協作精神,責任心強,善于自我驅動; 6、薪資:底薪(5k-8k)+ 高額提成 + 績效獎金。
20小時前
南寧-青秀區-財富國際廣場
崗位職責: 1.收集對應區域客戶信息,電話及微信聯系客戶; 2.?少出差,公司有專業的工程師、經理幫助對接客戶; 3.?負責區域的銷售訂單的全程跟蹤訂單的銷售合同、完成回款工作; 入職條件:: : 1.有公共廣播、專業音響行業、舞臺燈光相關廠家銷售工作經驗等優先考慮; 2.有長期從事電話銷售經驗等相關經驗優先考慮 ; 銷售產品: 1.專業音響、廣播、會議產品;
20小時前
韋鬧
電話銷售
4000-8000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1.通過電話主動聯系潛在客戶,詳細解釋公司產品和服務,提高客戶滿意度; 2.高效處理客戶咨詢,回答客戶問題,提供專業解決方案; 3.積極尋找銷售機會,通過電話與客戶建立良好溝通關系,促進銷售轉化; 4.定期與客戶保持溝通,了解客戶需求變化,提供持續的客戶服務; 5.與團隊成員合作,完成銷售目標和業績。 任職要求: 1.具備優秀的溝通技巧和客戶服務意識,能夠耐心傾聽客戶需求; 2.具有較強的問題解決能力,能夠獨立處理和解決客戶遇到的問題; 3.具有良好的團隊合作精神,能夠與不同背景的團隊成員有效溝通; 4.對銷售工作充滿熱情,有強烈的責任心和積極的工作態度; 5.能夠快速適應工作環境,具備良好的學習能力和自我驅動力。
20小時前
陳升強
南寧-青秀區-南寧萬象城
1、輕醫美頭部連鎖醫美,專業背書,顧客信任度高。 2、無需拓客,不是大海撈針,公司提供精準客咨,輕松維護高粘性顧客。 3、公司提供成熟話術與活動支持,助你高效邀約顧客到院。 【崗位職責】 1、通過電話方式,積極聯系并維護公司現有顧客,包括之前到院治療過項目的顧客及沉睡顧客,提升顧客滿意度與忠誠度。 2、根據顧客需求和公司活動計劃,精準邀約顧客到院進行后續治療、復查或參加醫美專場。 3、在系統中準確記錄每一次邀約溝通內容。 4、建立良好的客戶關系,耐心解答顧客疑問,確保顧客體驗愉悅。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業優先。 2、具備半年以上電話銷售或客服工作經驗者優先,優秀應屆生亦可考慮。 3、具備良好的語言表達能力和溝通技巧,能夠清晰、準確地傳達信息,有效處理顧客異議。 4、能夠承受一定的工作壓力,保持積極樂觀的心態。 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資4400-5400+提成,綜合薪資范圍6000-8000。 2、五險一金。 3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準時發薪。 4、每年兩次職級晉升機會,30%晉升通過率。晉升方向為網絡咨詢專員/現場咨詢師。 5、入職滿一年5天帶薪年假。
20小時前
農俊
電話銷售
3000-4000元
南寧-良慶區
1.打電話給客戶 2.約客戶過來看房
20小時前
梁慶娟
人事主管
電話銷售
3000-6000元
南寧-青秀區
職位詳情 【崗位職責】 1.客戶開發與拓展:通過電話主動聯系潛在客戶,介紹公司產品或服務的特點和優勢,尋找銷售機會,開發新客戶資源,擴大客戶群體。 2.產品銷售與推廣:按照銷售話術和流程,向客戶詳細講解產品的功能、用途、價格等信息,解答客戶的疑問,引導客戶購買產品,完成銷售任務。 3.客戶需求挖掘:在與客戶溝通的過程中,傾聽客戶的聲音,了解客戶的需求和痛點,及時反饋給公司相關部門,為公司優化產品和服務提供參考。 4.客戶關系維護:定期回訪老客戶,了解客戶的使用體驗和滿意度,加強與客戶的聯系和溝通,提高客戶的忠誠度和復購率。 5.銷售數據記錄與分析:準確記錄每次通話的內容和結果,包括客戶信息、銷售機會、成交情況等,定期對銷售數據進行統計和分析,為銷售策略的調整提供依據。 6.產品簡介: ①數字人直播手機:一部手機就是一個直播團隊,AI無人矩陣直播、24h常態化直播、自動多賬號養成、AI聚合聊天鎖客。 ②AI營銷手機:AI代替員工24h自動營銷,實現AI自動獲客、批量加人群發、自動群運營、AI智能溝通。 ③AI外呼手機:機主聲音真實外呼高效拓客,AI原生模擬、自動呼叫、人機耦合、掛機后自動加微信并發送產品信息實現AI自動銷售。 ④工作手機:新一代企業銷售管理范式,客戶跟進記錄、員工行為記錄等數據留存、限制員工敏感行為、AI溝通輔助。 7.公司穩定,成立10年,自主研發,A輪融資,全國17家分公司,AI互聯網科技賽道,可長期發展。 【任職要求】 1.大專及以上學歷,35歲以內,普通話標準,能接受銷售工作性質。 2.相關經驗優先:有電話銷售、市場推廣、客戶開發等相關工作經驗,具備特定行業的知識或資源,如TOB電銷經驗,軟件銷售,sass銷售經驗等。 3.具備良好的表達和溝通能力,能清晰有條地向客戶介紹產品并服務答疑,建立良好的信任關系。 4.具有團隊合作精神,能與團隊成員協作完成任務,分享經驗和資源,共同推動業務發展。 【薪資】 薪資范圍:3000-6000元/月 社保類型:五險一金 提成方式:按銷售額提成 【公司介紹】 云客(yunke.ai)中國企業級AI工作手機的開創者及領軍者,中國最大最專業的工作手機服務商,中國企業級AI工作手機第一。目前全國380人全職團隊,總部北京,全國17個城市分公司。工作時間:9:00-18:00、雙休
20小時前
李豹
南寧-江南區-江南萬達廣場
崗位要求: 1:17-25歲,高中以上學歷,可接受應屆生 2:熟悉電腦,無經驗也可,由組長一對一教 3:性格外向,表達能力強,積極勤奮 4:能快速融入團隊,抗壓能力強,我們可以培養。 5:心態積極向上,陽光、有理想、有激情、喜歡溝通 崗位職責: 1:通過與客戶溝通了解客戶需求,滿足客戶需求 2:日常通過微信進行與客戶溝通, 3:銷售方式以網絡為主、不用外出跑業務,客戶公司提供 待遇福利: 1:每月員工福利:員工聚餐,員工生日會,節日晚會旅游活動,優秀員工表彰活動等等 2:國家法定節假日統一休假,還有帶薪年假,帶薪休假 3:入職達到目標,可提前轉正,或在職一個月自動轉正,享受正式員一樣的福利和待遇。 4:薪資結構:無責任底薪+提成+各類獎金(HR表示獎金會拿到你手軟) 5:崗前培訓,在職培訓,管理能力等專業培訓 6:公司周邊交通方便,生活便利,公司環境好 上班時間:9:00-12:00 1:30-6:30,周一至周六上班,周日固定休息。
20小時前
韋航
兼職電話員
2000元/月
南寧-江南區-江南萬達廣場
工作內容:電話聯系客戶,推廣公司業務,進而加公司微信,邀約客戶到公司了解、辦理業務。 崗位要求:認真負責,積極主動,有較好的理解能力、語言表達能力 人員要求:中專以上學歷,普通話標準,語言表達清晰 工作時間:周一至周五9:30-12:00,14:30-18:00(可根據自己的時間選擇,比如,上午10點-下午16點有時間,也可以)
20小時前
朱桂池
Dcc邀約專員
5000-10000元
南寧-江南區
崗位職責: 1.負責邀約客戶到店看車; 2.進行簡單的電腦操作。 任職要求: 1.善于溝通; 2.能夠按時完成上級交給的工作; 3.具備良好的團隊合作精神,能迅速融入團隊; 4.具有良好的學習能力,能夠不斷改進工作方法。
20小時前
蒙女士
行政人事經理
電銷主管
8000-16000元
南寧-青秀區
【工作內容】 1.配合公司決策并結合自身優勢帶領團隊開展招生工作,確保招生團隊目標的達成; 2.與潛在學員進行有效溝通,準確傳達學校特點和優勢; 3.監控和管理招生流程,確保質量和效率; 4.維護良好的客戶關系,及時解決學員的疑問和問題; 5.優化教學服務流程,確保“三量考核\"機制(諾約量/到店量/成交量)有效執行; 6.負責新員工培訓和管理團隊,共同完成招生任務; 7.制定中心年度運營計劃,分解并達成營收、學員規模、續費率等核心指標。 【任職要求】 1.具備優秀的溝通能力和說服力,能夠與不同背景的學員有效互動; 2.具有較強的團隊管理能力和領導力,能夠激勵團隊達成目標; 3.對市場動態有敏銳的洞察力,能夠快速適應變化; 4.具備良好的組織能力和計劃執行能力; 5.有3年以上帶領電銷團隊經驗。 【上班時間】 周二至周五 13:30-21:30 中間休息1小時 周六至周日 10:00-19:00 午休1小時 8小時上班制 ,月休4天
2025-12-15
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所在行業 電子/計算機
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企業性質 有限責任
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