職位描述
崗位職責:
1、執(zhí)行政府主管部門有關(guān)電梯的政策、法規(guī)及公司有關(guān)制度規(guī)定。嚴格按公司的程序文件、規(guī)章制度、作業(yè)制度、作業(yè)指導書指導工作。
2、根據(jù)公司持續(xù)發(fā)展的方針要求,不斷改進工作質(zhì)量,維護公司形象,增進顧客滿意。
3、負責接收和處理各工程的文件和資料,如:安裝施工合同。
4、審查工藝標準、圖紙,對頒發(fā)的施工文件的正確、完整、統(tǒng)一性負責。
5、確保施工文件資料滿足施工要求和在各施工崗位得到貫徹實施。
6、全面負責實施施工過程的技術(shù)、質(zhì)量、安全等工作,進行全面跟蹤,對發(fā)生的異常現(xiàn)象及時分析解決。
7、管理好工程部的文件資料。
8、負責施工過程中的特殊過程、關(guān)鍵過程的管理工作。
9、編制本部門的管理制度,工作安排計劃;檢查制度執(zhí)行情況,工作計劃完成情況。
10、配合檢驗機構(gòu),組織安排定期年檢。
11、與顧客有關(guān)過程的控制,如合同評審,顧客要求的調(diào)查反饋。
12、電梯安裝施工過程管理、工作環(huán)境、安全的管理。
13、電梯改造項目的設計、評審、確認。
14、電梯維修保養(yǎng)過程管理、工作環(huán)境、安全的管理。
15、采購信息的提供;采購產(chǎn)品的驗證;采購產(chǎn)品的出入庫管理。
16、對工作場所、基礎(chǔ)設施、設備進行標識;產(chǎn)品的防護及管理。
17、對本部門人員的安排、組織、管理、考核、獎懲。
崗位要求:
1、學歷不限,身體健康、品行端正,無任何不良記錄;
2、有電梯操作證優(yōu)先,熟悉電梯設備的工作原理和操作要求,具有良好的專業(yè)基礎(chǔ)和管理經(jīng)驗;
3、踏實肯干,對工作認真負責。
公司簡介
廣西廣菱電梯空調(diào)有限公司2006年成立至今,主營銷售,安裝,維護電梯等業(yè)務。
上班地點
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青秀區(qū)電梯維保電梯工4000-5000元南寧-青秀區(qū)深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司南寧分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責: 1. 負責小區(qū)內(nèi)的電梯的日常維保工作。 2. 對電梯進行定期檢查,確保電梯運行安全、平穩(wěn)。 3. 及時處理電梯故障,最小化電梯的運行時間。 任職要求: 1. 年齡在21歲以上至50歲以下,具備較強的服務意識。 2. 身體健康, 3. 具備中技或職高以上學歷。 4. 持有高低壓電工操作證書及《特種設備安全管理人員證》。 5. 具備機電設備設施維修、保養(yǎng)專業(yè)技能,熟悉安全操作程序。2025-12-16
人事部 -
電梯維保技術(shù)員3000-4000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西榮通樓宇設備有限公司計算機軟件駐點維保技術(shù)員要求如下:1、從事電梯維修行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成大修以下的故障檢修工作。負責駐點轄區(qū)范圍內(nèi)電梯設備的維保維修及應急救援年檢等業(yè)務,處理日常運行故障并填寫相關(guān)文件記錄。對蒂森、巨人通力、迅達、日立電梯品牌有豐富經(jīng)驗者優(yōu)先!2、工作地點在南寧、北海及鐵山港地區(qū)、欽州港地區(qū)、百色地區(qū)。3、福利待遇如下;駐點人員月薪4000起,配件績效獎金另計,上五天休兩天,每年公司組織的旅游活動,購買五險及人員意外險。2025-12-13
覃女士 -
電梯維保技術(shù)員(百色)4000-8000元南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場廣西榮通樓宇設備有限公司計算機軟件任職要求 1、中專以上文化學歷,機械、電氣、工程、建筑等相關(guān)專業(yè). 2、年齡20-45歲 3、能夠熟練操作電腦 4、熟練駕駛汽車,有C1以上汽車駕駛證優(yōu)先 5、持有電梯特種設備作業(yè)人員T證、有奧的斯機電,上海三菱的工作經(jīng)驗優(yōu)先 1、協(xié)助開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務,處理日常運行故障。 2、負責電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、具有吃苦耐勞、勤奮、好學、敬業(yè)精神。 4、該崗位工作地:百色市、玉林市 薪資待遇 1、薪資:底薪+績效獎金+各項津貼+五險+人身意外險+各項福利(年薪3.6萬-5萬起薪) 2、公司福利:五險,績效獎金,節(jié)日福利,差旅費補貼,員工旅游,員工培訓2025-12-13
覃女士 -
電梯維保員4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城通力電梯有限公司南寧分公司機械/設備/重工對電梯進行例行保養(yǎng)、緊急修理,確保向客戶提供高質(zhì)量和及時的維保服務。工資待遇面談 要求:要求能獨立完成日常保養(yǎng)及排除電梯故障,持有效的特種設備作業(yè)證,自備交通工具2025-12-12
劉小姐 -
電梯維保技工/維保技術(shù)員/維保組長3000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬象城通力電梯有限公司南寧分公司機械/設備/重工熟悉電梯維保工作流程、熟悉電梯年檢流程、熟悉使用電腦辦公軟件、持有電梯安裝維修證T,且具有1年以上電梯安裝維保行業(yè)經(jīng)驗以上,服從管理,能夠勝任上級派遣的工作,具有團隊協(xié)作精神。具體薪資***!2025-12-12
劉小姐 -
電梯維保員(西鄉(xiāng)塘片區(qū))5000-6000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團有限公司機械/設備/重工要求住在靠近西鄉(xiāng)塘和靠近北湖路的維保熟練工一名。 要求有T證,能獨立工作和維修默納克系統(tǒng)、日立、奧的斯等。 工資待遇為承包制,每臺130元一150元之間。二個人或三個人一組,每人40臺一50臺。公司交納六險。2025-12-09
龍女士 -
電梯維保經(jīng)理5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西三迅電梯有限公司機械/設備/重工1.負責部門員工工作安排.績效考核及相關(guān)培訓;2.負責建立健全電梯設備檔案管理;3.負責電梯驗收.維保和接管工作;4.負責制定部門日常工作計劃,電梯大.中修和實施控制;5.負責組織電梯事故搶修工作;6.負責維保業(yè)務的拓客發(fā)展2025-12-09
唐女士 -
電梯維保員5000-6000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團有限公司機械/設備/重工崗位職責: 負責客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng) 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務,處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負責電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、中專或以上學歷電器、機電一體化、機械、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)知識; 2、熟識電氣硬件回路圖方法; 3、工作積極主動,無恐高癥,責任心強,具有良好的團隊合作精神; 公司福利: 1、公司繳納五險,簽訂正式勞動合同; 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游; 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間; 4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識培訓。 試用期3000元/月,轉(zhuǎn)正后 底薪+獎金+提成=月薪4000-8000元(按照安裝電梯的臺數(shù)計件提成)2025-12-09
龍女士 -
電梯維保員(江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū))6000-7000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團有限公司機械/設備/重工崗位職責: 負責客梯、貨梯電梯機房運行、維修、保養(yǎng) 1、組織開展電梯日常維護保養(yǎng)、例檢等業(yè)務,處理日常運行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負責電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗、或有機電維修工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、中專或以上學歷電器、機電一體化、機械、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)知識優(yōu)先考慮; 2、工作積極主動,無恐高癥,責任心強,具有良好的團隊合作精神。 公司福利: 1、公司繳納五險,簽訂正式勞動合同; 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游; 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間; 4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識培訓。 如果可以獨立工作的試用期4500元/月,第二個月5000元,第三個月轉(zhuǎn)正后 底薪+獎金+提成=月薪按每保養(yǎng)一臺電梯130-150元承包到個人,工資約6500-7500元之間(按照保養(yǎng)的電梯臺數(shù)計件提成工資)2025-12-09
龍女士 -
電梯維保組長(青秀區(qū))5000-8000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團有限公司機械/設備/重工要求必須要有T證,熟悉撐握默納克系、新時達系統(tǒng),主要維修保養(yǎng)有奧的斯、三菱、蒂森、通力、三洋和雜牌電梯。負責安排組內(nèi)維保人員的工作。工資待遇為第一個月5千,第二個月6千,第三個月經(jīng)過公司考核轉(zhuǎn)正按每臺電梯130元一150元計件提成計算工資。2025-12-09
龍女士
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