職位描述
1.負(fù)責(zé)制定及執(zhí)行廣西地區(qū)電梯維保銷售計(jì)劃并達(dá)成個(gè)人銷售目標(biāo);
2.開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加業(yè)務(wù)銷售范圍;
3.建立和完善客戶檔案,定期拜訪,維護(hù)客戶;
4.跟蹤簽訂的合同項(xiàng)目的執(zhí)行狀況,協(xié)助工程及應(yīng)收款人員及時(shí)解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題;
具體要求:
1、 大專及以上學(xué)歷,有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn),男女不限。
2、 熱愛銷售行業(yè),能吃苦耐勞,與社會(huì)各種人士能夠良好溝通,能妥善處理人際關(guān)系。
3、 有三年以上從事電梯、機(jī)電工程行業(yè)銷售、中央空調(diào)銷售等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
4、 具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力。
公司簡(jiǎn)介
廣西馨萬(wàn)佳悅物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2013年,是具有國(guó)家物業(yè)管理三級(jí)企業(yè)資質(zhì)的專業(yè)物業(yè)管理公司,注冊(cè)資本300萬(wàn)元。公司成立以來,一直遵循“馨溝通、悅?cè)f家”的企業(yè)宗旨,發(fā)揚(yáng)“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,樹立了“以人為本-人性化管理、以客為尊-超越客戶滿意”的經(jīng)營(yíng)理念,創(chuàng)立了具有馨萬(wàn)佳悅特色的物業(yè)管理模式。
目前,馨萬(wàn)佳悅物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目南寧市風(fēng)格雨林小區(qū)、北京華聯(lián)(南寧)購(gòu)物廣場(chǎng)、廣西區(qū)黨委組織部生活區(qū)、南寧建筑科學(xué)研究院、駿景苑小區(qū)、廣寧大廈、金信苑小區(qū)、元亨園小區(qū)、田東佳業(yè)廣場(chǎng)、田陽(yáng)江與城、田陽(yáng)農(nóng)業(yè)局辦公區(qū)、田陽(yáng)田園居、凌云縣人民醫(yī)院等多類型物業(yè)和商業(yè)項(xiàng)目,管理面積100多萬(wàn)平米,同時(shí)開展物業(yè)智能化管理、物業(yè)服務(wù)咨詢、小區(qū)智能化管理、社區(qū)超市等多種經(jīng)營(yíng),積極在大廈管理、小區(qū)物業(yè)和政府機(jī)關(guān)、學(xué)校醫(yī)院、超大型商業(yè)物業(yè)、園林物業(yè)、工業(yè)物業(yè)、酒店物業(yè)管理等領(lǐng)域進(jìn)行拓展和擴(kuò)張,研究和實(shí)踐物業(yè)管理企業(yè)多種經(jīng)營(yíng)新思路,業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭良好,前景廣闊。
公司建立之初就按照ISO9001:2000質(zhì)量管理體系和ISO14001:2004環(huán)境管理體系初步建立起規(guī)范的管理運(yùn)作模式,目前正積極申報(bào)兩項(xiàng)認(rèn)證體系,在企業(yè)管理與經(jīng)營(yíng)中取得了良好的社會(huì)與經(jīng)濟(jì)效益。2014年4月風(fēng)格雨林項(xiàng)目獲得南寧市物業(yè)管理“文明示范小區(qū)”稱號(hào),現(xiàn)正積極申報(bào)南寧市優(yōu)秀物業(yè)服務(wù)示范達(dá)標(biāo)小區(qū)。
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電梯維保工4000-7000元南寧-江南區(qū)廣西康諾電梯有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)電梯日常維護(hù)、故障檢修及緊急救援 執(zhí)行電梯定期保養(yǎng)計(jì)劃,規(guī)范填寫維保記錄 協(xié)助管理電梯配件及工具 任職要求 中專/技工學(xué)校畢業(yè),持有電梯特種作業(yè)操作證 3年以上南寧地區(qū)電梯維保工作經(jīng)驗(yàn) 熟悉電梯結(jié)構(gòu)及安全規(guī)范,能獨(dú)立完成檢修任務(wù) 責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 福利待遇 薪資面談(南寧市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力水平)1小時(shí)前
李雙騰市場(chǎng)拓展經(jīng)理 -
電梯保養(yǎng)人員(武鳴)5000-6000元南寧-青秀區(qū)-鳳嶺·新新家園上海三菱電梯有限公司廣西分公司機(jī)械/設(shè)備/重工學(xué)歷:技校、中專或大專 年齡:18--35歲 月薪:3000-10000元 職位描述: 1、電梯日常保養(yǎng)、維修; 2、承擔(dān)所轄保養(yǎng)區(qū)域急修任務(wù); 3、保養(yǎng)合同管理及對(duì)合同實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)督,走訪客戶,電梯保養(yǎng)業(yè)務(wù)的拓展; 4、應(yīng)收賬款的催收; 職位要求: 1、電梯、機(jī)電一體化、機(jī)械、自動(dòng)化、樓宇、數(shù)控等專業(yè)。 2、性格開朗、身體健康、吃苦耐勞,適應(yīng)壓力工作,具有敬業(yè)精神和高度責(zé)任感,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、良好的培訓(xùn)機(jī)制,免費(fèi)帶薪培訓(xùn),培訓(xùn)地點(diǎn):廣東、上海; 4、公司實(shí)行績(jī)效工資,績(jī)效好月達(dá)10000元以上。 5、工作地點(diǎn):武鳴12小時(shí)前
zhangweiwei@smec-cn.com -
2025-12-19
劉先生 -
電梯維保員(西鄉(xiāng)塘片區(qū))5000-6000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工要求住在靠近西鄉(xiāng)塘和靠近北湖路的維保熟練工一名。 要求有T證,能獨(dú)立工作和維修默納克系統(tǒng)、日立、奧的斯等。 工資待遇為承包制,每臺(tái)130元一150元之間。二個(gè)人或三個(gè)人一組,每人40臺(tái)一50臺(tái)。公司交納六險(xiǎn)。2025-12-19
龍女士 -
電梯維保員5000-6000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房運(yùn)行、維修、保養(yǎng) 1、組織開展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運(yùn)行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)、或有機(jī)電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、中專或以上學(xué)歷電器、機(jī)電一體化、機(jī)械、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 2、熟識(shí)電氣硬件回路圖方法; 3、工作積極主動(dòng),無恐高癥,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 公司福利: 1、公司繳納五險(xiǎn),簽訂正式勞動(dòng)合同; 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游; 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間; 4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識(shí)培訓(xùn)。 試用期3000元/月,轉(zhuǎn)正后 底薪+獎(jiǎng)金+提成=月薪4000-8000元(按照安裝電梯的臺(tái)數(shù)計(jì)件提成)2025-12-19
龍女士 -
電梯維保員(江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū))6000-7000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房運(yùn)行、維修、保養(yǎng) 1、組織開展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運(yùn)行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)、或有機(jī)電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 崗位要求: 1、中專或以上學(xué)歷電器、機(jī)電一體化、機(jī)械、數(shù)控等相關(guān)專業(yè)知識(shí)優(yōu)先考慮; 2、工作積極主動(dòng),無恐高癥,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。 公司福利: 1、公司繳納五險(xiǎn),簽訂正式勞動(dòng)合同; 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游; 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間; 4、入司后,公司將安排系統(tǒng)專業(yè)的電梯知識(shí)培訓(xùn)。 如果可以獨(dú)立工作的試用期4500元/月,第二個(gè)月5000元,第三個(gè)月轉(zhuǎn)正后 底薪+獎(jiǎng)金+提成=月薪按每保養(yǎng)一臺(tái)電梯130-150元承包到個(gè)人,工資約6500-7500元之間(按照保養(yǎng)的電梯臺(tái)數(shù)計(jì)件提成工資)2025-12-19
龍女士 -
電梯維保組長(zhǎng)(青秀區(qū))5000-8000元南寧-江南區(qū)全洋電梯工程集團(tuán)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工要求必須要有T證,熟悉撐握默納克系、新時(shí)達(dá)系統(tǒng),主要維修保養(yǎng)有奧的斯、三菱、蒂森、通力、三洋和雜牌電梯。負(fù)責(zé)安排組內(nèi)維保人員的工作。工資待遇為第一個(gè)月5千,第二個(gè)月6千,第三個(gè)月經(jīng)過公司考核轉(zhuǎn)正按每臺(tái)電梯130元一150元計(jì)件提成計(jì)算工資。2025-12-19
龍女士 -
電梯維保員【五象萬(wàn)象匯】4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城華潤(rùn)置地(南寧)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電梯設(shè)備的日常巡查,服從領(lǐng)班的調(diào)配安排; 2、負(fù)責(zé)電梯設(shè)備運(yùn)行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報(bào)修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負(fù)責(zé)電梯系統(tǒng)及設(shè)備的巡查工作,認(rèn)真做好巡查記錄。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷、經(jīng)專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),執(zhí)有有效電梯作業(yè)人員證; 2、熟悉電梯日常保養(yǎng)和安全運(yùn)行管理、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、進(jìn)取心,良好的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)精神. 上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)平樂大道五象萬(wàn)象匯2025-12-19
黃先生 -
電梯技工【商業(yè)】4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城華潤(rùn)置地(南寧)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電梯設(shè)備的日常巡查,服從領(lǐng)班的調(diào)配安排; 2、負(fù)責(zé)電梯設(shè)備運(yùn)行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報(bào)修工作; 3、督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、負(fù)責(zé)電梯系統(tǒng)及設(shè)備的巡查工作,認(rèn)真做好巡查記錄。 任職要求: 1、中專以上學(xué)歷、經(jīng)專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),執(zhí)有有效電梯作業(yè)人員證; 2、熟悉電梯日常保養(yǎng)和安全運(yùn)行管理、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、進(jìn)取心,良好的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)精神. 上班地點(diǎn):南寧市良慶區(qū)平樂大道五象萬(wàn)象匯2025-12-19
黃先生 -
電梯技工(華潤(rùn)商業(yè))4000-5000元南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城華潤(rùn)置地(南寧)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)電梯設(shè)備的日常巡查,服從領(lǐng)班的調(diào)配安排; 2、負(fù)責(zé)電梯設(shè)備運(yùn)行的記錄,一般常見故障處理及電梯故障的報(bào)修工作; 3、 督促保養(yǎng)單位的維保工作,并做好維修保養(yǎng)記錄; 4、 負(fù)責(zé)電梯系統(tǒng)及設(shè)備的巡查工作,認(rèn)真做好巡查記錄。 任職要求: 1、接受三班倒,中技以上學(xué)歷、經(jīng)專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),執(zhí)有有效電梯作業(yè)人員證; 2、熟悉電梯日常保養(yǎng)和安全運(yùn)行管理、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、進(jìn)取心,良好的職業(yè)道德、愛崗敬業(yè)精神.2025-12-19
黃先生
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