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職位描述

電梯維保員（桂林電梯維保員若干名）

崗位描述：
1、負(fù)責(zé)電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、電梯年檢工作，電梯故障處理等；
2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作；
3、與客戶(hù)日常聯(lián)系工作。

電梯維保技師崗位要求：

1、 必須持有效的電梯特種作業(yè)上崗證及相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)。
2、 負(fù)責(zé)電梯日常保養(yǎng)及維修工作，能夠獨(dú)立處理電梯基本常見(jiàn)故障。
3、 熟悉電梯基本電路與機(jī)構(gòu)原理的特性，能夠看懂電梯電氣自動(dòng)化機(jī)械圖、具有較強(qiáng)的的動(dòng)手能力。
4、 具有吃苦耐勞的精神，品行正派，工作原則性強(qiáng)，有責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)精神。
5、 接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生，有一年以上電梯維保或者電梯行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

電梯維保技師的晉升空間：
公司提供發(fā)展平臺(tái)，讓每一位員工的的才華得到施展，更好的規(guī)劃自己的職業(yè)生涯……
公司提供社會(huì)保險(xiǎn)交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、住房公積金以及相應(yīng)福利，周末雙休，稅前3.5K-5K。

公司簡(jiǎn)介

富士達(dá)集團(tuán)（富士達(dá)株式會(huì)社）于1948年由內(nèi)山正太郎先生一手創(chuàng)立，作為電梯界屈指可數(shù)的專(zhuān)業(yè)廠家之一，是從事電梯、自動(dòng)扶梯、自動(dòng)人行道、立體停車(chē)設(shè)備等空間移動(dòng)系統(tǒng)的全球性跨國(guó)企業(yè)。富士達(dá)集團(tuán)在日本、中國(guó)、東亞、南亞、歐洲、北美、南美等22個(gè)國(guó)家和地區(qū)開(kāi)展著銷(xiāo)售活動(dòng)，并擁有12個(gè)生產(chǎn)基地，向全球提供值得信賴(lài)的產(chǎn)品和服務(wù)。憑借為全世界客戶(hù)所稱(chēng)道的創(chuàng)新技術(shù)和優(yōu)異品質(zhì)，不斷為世界各國(guó)家和地區(qū)的城市發(fā)展做出貢獻(xiàn)，并因此贏得了"世界的電梯——富士達(dá)"的美譽(yù)。
        富士達(dá)始終致力于事業(yè)的全球化發(fā)展，并把中國(guó)作為其全球發(fā)展策略的中心，1985年富士達(dá)集團(tuán)就將眼光投向中國(guó)市場(chǎng)，先后于1997年和2002年與中國(guó)中糧集團(tuán)有限公司合作創(chuàng)建了華升富士達(dá)電梯有限公司和上海華升富士達(dá)扶梯有限公司，并于2003年和2006年相繼獨(dú)自成立上海富士達(dá)電梯研發(fā)有限公司與富士達(dá)電梯配件（上海）有限公司，由此在中國(guó)形成了以產(chǎn)品研發(fā)、制造、供應(yīng)為核心的三位一體服務(wù)格局。
        華升富士達(dá)總部在河北廊坊，研發(fā)基地位于上海，富士達(dá)電梯分布多個(gè)國(guó)家，在中國(guó)境內(nèi)設(shè)有20多家分公司，服務(wù)于全國(guó)各個(gè)城市。
        南寧分公司成立于2005年，目前項(xiàng)目已覆蓋南寧、柳州、桂林、北海、欽州、賀州等多個(gè)城市，包含酒店、寫(xiě)字樓、大型商業(yè)綜合體、大學(xué)、大型居民社區(qū)等。
        現(xiàn)誠(chéng)邀廣大應(yīng)往屆電梯、機(jī)電專(zhuān)業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生加入華升富士達(dá)大家庭！相信一分耕耘一分收獲，只要努力必有所得！

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 青秀區(qū)電梯維保電梯工
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市萬(wàn)象美物業(yè)管理有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的電梯的日常維保工作。 2. 對(duì)電梯進(jìn)行定期檢查，確保電梯運(yùn)行安全、平穩(wěn)。 3. 及時(shí)處理電梯故障，最小化電梯的運(yùn)行時(shí)間。任職要求： 1. 年齡在21歲以上至50歲以下，具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。 2. 身體健康， 3. 具備中技或職高以上學(xué)歷。 4. 持有高低壓電工操作證書(shū)及《特種設(shè)備安全管理人員證》。 5. 具備機(jī)電設(shè)備設(shè)施維修、保養(yǎng)專(zhuān)業(yè)技能，熟悉安全操作程序。

2025-12-16

人事部; 電梯維保技術(shù)員
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)

廣西榮通樓宇設(shè)備有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

駐點(diǎn)維保技術(shù)員要求如下：1、從事電梯維修行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成大修以下的故障檢修工作。負(fù)責(zé)駐點(diǎn)轄區(qū)范圍內(nèi)電梯設(shè)備的維保維修及應(yīng)急救援年檢等業(yè)務(wù)，處理日常運(yùn)行故障并填寫(xiě)相關(guān)文件記錄。對(duì)蒂森、巨人通力、迅達(dá)、日立電梯品牌有豐富經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！2、工作地點(diǎn)在南寧、北海及鐵山港地區(qū)、欽州港地區(qū)、百色地區(qū)。3、福利待遇如下；駐點(diǎn)人員月薪4000起，配件績(jī)效獎(jiǎng)金另計(jì)，上五天休兩天，每年公司組織的旅游活動(dòng)，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)及人員意外險(xiǎn)。

2025-12-13

覃女士; 電梯維保技術(shù)員（百色）
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)

廣西榮通樓宇設(shè)備有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

任職要求 1、中專(zhuān)以上文化學(xué)歷,機(jī)械、電氣、工程、建筑等相關(guān)專(zhuān)業(yè). 2、年齡20-45歲 3、能夠熟練操作電腦 4、熟練駕駛汽車(chē)，有C1以上汽車(chē)駕駛證優(yōu)先 5、持有電梯特種設(shè)備作業(yè)人員T證、有奧的斯機(jī)電，上海三菱的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 1、協(xié)助開(kāi)展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù)，處理日常運(yùn)行故障。 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、具有吃苦耐勞、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)精神。 4、該崗位工作地：百色市、玉林市薪資待遇 1、薪資：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+各項(xiàng)津貼+五險(xiǎn)+人身意外險(xiǎn)+各項(xiàng)福利（年薪3.6萬(wàn)-5萬(wàn)起薪） 2、公司福利：五險(xiǎn),績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,差旅費(fèi)補(bǔ)貼,員工旅游,員工培訓(xùn)

2025-12-13

覃女士; 電梯維保員
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

通力電梯有限公司南寧分公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

對(duì)電梯進(jìn)行例行保養(yǎng)、緊急修理，確保向客戶(hù)提供高質(zhì)量和及時(shí)的維保服務(wù)。工資待遇面談要求：要求能獨(dú)立完成日常保養(yǎng)及排除電梯故障，持有效的特種設(shè)備作業(yè)證，自備交通工具

2025-12-12

劉小姐; 電梯維保技工/維保技術(shù)員/維保組長(zhǎng)
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

通力電梯有限公司南寧分公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

熟悉電梯維保工作流程、熟悉電梯年檢流程、熟悉使用電腦辦公軟件、持有電梯安裝維修證T，且具有1年以上電梯安裝維保行業(yè)經(jīng)驗(yàn)以上，服從管理，能夠勝任上級(jí)派遣的工作，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。具體薪資***！

2025-12-12

劉小姐; 電梯維保員（西鄉(xiāng)塘片區(qū)）
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

全洋電梯工程集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

要求住在靠近西鄉(xiāng)塘和靠近北湖路的維保熟練工一名。要求有T證，能獨(dú)立工作和維修默納克系統(tǒng)、日立、奧的斯等。工資待遇為承包制，每臺(tái)130元一150元之間。二個(gè)人或三個(gè)人一組，每人40臺(tái)一50臺(tái)。公司交納六險(xiǎn)。

2025-12-09

龍女士; 電梯維保經(jīng)理
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西三迅電梯有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1.負(fù)責(zé)部門(mén)員工工作安排.績(jī)效考核及相關(guān)培訓(xùn)；2.負(fù)責(zé)建立健全電梯設(shè)備檔案管理；3.負(fù)責(zé)電梯驗(yàn)收.維保和接管工作；4.負(fù)責(zé)制定部門(mén)日常工作計(jì)劃，電梯大.中修和實(shí)施控制；5.負(fù)責(zé)組織電梯事故搶修工作；6.負(fù)責(zé)維保業(yè)務(wù)的拓客發(fā)展

2025-12-09

唐女士; 電梯維保員
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

全洋電梯工程集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房運(yùn)行、維修、保養(yǎng) 1、組織開(kāi)展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù)，處理日常運(yùn)行故障，協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)、或有機(jī)電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；崗位要求： 1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷電器、機(jī)電一體化、機(jī)械、數(shù)控等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； 2、熟識(shí)電氣硬件回路圖方法； 3、工作積極主動(dòng),無(wú)恐高癥,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；公司福利： 1、公司繳納五險(xiǎn)，簽訂正式勞動(dòng)合同； 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游； 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間； 4、入司后，公司將安排系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的電梯知識(shí)培訓(xùn)。試用期3000元/月，轉(zhuǎn)正后底薪+獎(jiǎng)金+提成=月薪4000-8000元（按照安裝電梯的臺(tái)數(shù)計(jì)件提成）

2025-12-09

龍女士; 電梯維保員（江南區(qū)、西鄉(xiāng)塘區(qū)）
6000-7000元

南寧-江南區(qū)

全洋電梯工程集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房運(yùn)行、維修、保養(yǎng) 1、組織開(kāi)展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù)，處理日常運(yùn)行故障，協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)、或有機(jī)電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；崗位要求： 1、中專(zhuān)或以上學(xué)歷電器、機(jī)電一體化、機(jī)械、數(shù)控等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)優(yōu)先考慮； 2、工作積極主動(dòng),無(wú)恐高癥,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利： 1、公司繳納五險(xiǎn)，簽訂正式勞動(dòng)合同； 2、公司每年組織優(yōu)秀員工外出旅游； 3、公司為員工提供較大的發(fā)展空間； 4、入司后，公司將安排系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的電梯知識(shí)培訓(xùn)。如果可以獨(dú)立工作的試用期4500元/月，第二個(gè)月5000元，第三個(gè)月轉(zhuǎn)正后底薪+獎(jiǎng)金+提成=月薪按每保養(yǎng)一臺(tái)電梯130-150元承包到個(gè)人，工資約6500-7500元之間（按照保養(yǎng)的電梯臺(tái)數(shù)計(jì)件提成工資）

2025-12-09

龍女士; 電梯維保組長(zhǎng)（青秀區(qū)）
5000-8000元

南寧-江南區(qū)

全洋電梯工程集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

要求必須要有T證，熟悉撐握默納克系、新時(shí)達(dá)系統(tǒng)，主要維修保養(yǎng)有奧的斯、三菱、蒂森、通力、三洋和雜牌電梯。負(fù)責(zé)安排組內(nèi)維保人員的工作。工資待遇為第一個(gè)月5千，第二個(gè)月6千，第三個(gè)月經(jīng)過(guò)公司考核轉(zhuǎn)正按每臺(tái)電梯130元一150元計(jì)件提成計(jì)算工資。

2025-12-09

龍女士