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職位描述

崗位職責:1、主要負責以產品運營線上線下的方式推廣公司的新產品的品牌宣傳,開發市場和客戶溝通推廣公司產品;2、負責省內二、三級市場的維護和開發;3、學習管理,幫公司管理對接好團隊。任職要求:1.性格開朗,有良好的上進心,責任心;2.身體健康,具有較好的溝通能力,談判議價能力;3.具有較好的團隊意識,學習能力強,有上進心;4.相關行業優先我們不拒絕低學歷,無經驗,無背景的人,但拒絕不努力,不上進,沒有激情的人!薪資待遇:1、無責任底薪3500【提成+日獎+周獎】打醬油的4000左右,認真做的6000左右,努力做的8000左右,往死里干的10000以上,另有獎金+員工福利+補貼2.每周日不定期組織戶外活動如:K歌、戶外燒烤、爬山等活動;3.培訓機構體系,我們實行公司考核通過即可帶薪培訓,其中培訓包括崗前培訓+不定期的在崗培訓+產品知識培訓+銷售技巧培訓+管理技能培訓+職業拓展訓練等,業績優秀者有機會派往總部或國外學習;4、集團公司每年組織兩次以上國際國內旅游、15天帶薪休假、年節禮品、每年不定期拓展活動、公司及部門活動經費、國內外旅游、員工生日福利、野外生存等。培訓及晉升空間:專業培訓專員集中完善的帶薪崗前培訓:管理技能、溝通技巧、心理、職業素養、財經知識;晉升方向:專員-組長-主管(享團隊傭金)-經理(享公司股份)-總經理(成立分公司)公司地址:南寧市西鄉塘區魯班商貿城一號樓A單元3003面試時間:下午14:00-17:00乘坐路線:魯班路地鐵口B出口 

上班地點

工作地址: 南寧西鄉塘區魯班商貿城A座3003 查看上班路線

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管理培訓生
3000-5000元
南寧-江南區
崗位要求: 1大專及以上學歷,應屆或歷屆畢業,性別和專業不限; 2.愿意從基層做起,能吃苦耐勞,良好的溝通能力。 崗位職責: 1.前3個月安排在南寧的餐廳從基層服務員輪崗學習,培訓考核通過后將會逐步安排學習值班、訂貨、設備、排班、招募、培訓和營銷等等日常管理; 2.表現優秀的會提拔協助負責拓展新市場和新項目籌備運營管理; 3.協助餐廳管理人員做好日常經營、銷售服務及客戶接待。 福利待遇: 1.各服務崗輪崗學習培訓3000-3500元/月,培訓考核合格后3800-4500元/月+其他。 2.公司提供可免費住宿,單休,享有法定假日。 3.晉升通道:管理培訓生—經理助理—經理—區域經理。 4.聯系電話:***********何經理
2025-12-19
何經理
管理培訓生
6000-7000元
南寧-良慶區
【崗位說明】 本崗位主要為廣大應屆畢業生及實習生,提供認識自我,展示實力,獲得自我提升,實現自我夢想的平臺;了解整個公司運作流程及房地產行業,熟練掌握公司各類產品知識;培養其人際交往、語言表達、及會議、管理綜合能力;以培養公司“未來領導者”為主要目標。 【任職要求】 1、專業不限,年齡20-25歲,口齒清晰; 2、對房地產行業感興趣,具備較強的學習能力和優秀的溝通能力; 3、有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。 【工作時間】 周二至周日 朝九晚六 【薪資及福利待遇】底薪+提成+績效獎+專業培訓+住宿+季度游+團建+工齡補貼+節假日福利+生日會+下午茶+各種福利補貼,可開具實習證明 【工作地點】 1、百色市右江區東增路188號 2、南寧市良慶區凱旋路16號五象總部基地裕達國際中心24層2401(三號線或四號線總部基地K出口) 職位招聘5-10人
2025-12-18
劉楠
南寧-賓陽縣
崗位職責: 1、為養戶提供全過程的技術指導服務,包括場地考核、豬舍的選址和布局、豬舍的建筑和排污、交通等養殖條件的考核與指導工作及肉豬飼養管理的指導、疾病的診斷指導、《免疫程序》的落實等,并做好養戶飼養管理技術培訓工作; 2、負責監控養戶按公司要求正確使用飼料、藥品、疫苗,減少浪費; 3、負責協調養戶與公司之間的關系,積極反映養戶意見和傳達公司指示; 4、負責豬群健康狀況的跟蹤,監督和指導養戶落實肉豬飼養的技術及疾病防治的措施;并協助養殖戶處理生產中出現的各種問題,收集疾病信息或生產中碰到的各種問題,并及時上報; 5、負責養戶養豬所需設施的落實和查驗工作;協助銷售員做好肉豬上市過程的操作,確保肉豬安全上市; 6、協助服務部經理開展工作;服從上一級領導,及時完成公司下達的各項任務。 崗位要求: 1、畜牧獸醫、動物醫學等相關專業,中專及以上學歷; 2、要求有1年以上大型豬場工作經驗; 3、從事過相關公司+農戶管理工作優先考慮; 4、能吃苦耐勞,適應集團化管理,服從工作調配; 5、要求自備交通工具,退伍軍人優先。
2025-12-16
曾先生
現場管理員
4000-7000元
南寧-青秀區-萬象城
1、現場管理員是工程項目現場的直接責任人,負責項目實施、計劃安排。組織項目計劃的現場實施,組織與各方的定期會議,公布現場的信息,確保所有的規章制度得以遵守執行; 2、負責與項目各參與方的溝通與協調,配合公司進行項目的收款工作; 3、負責督促項目經理建立項目現場管理,建立健全項目組的各項規章制度;建立工程臺帳,避免超、漏報,搞好工程造價及各類經濟指標分析; 4、負責督促項目經理落實質量、進度、安全、計劃管理,編制現場的各項計劃。主管現場服務和質保期內項目的后續維護和保養工作; 5、組織業主、施工分包商對現場施工開工的條件進行檢查,參加施工開工報告的編制,促進施工開工報告的批準。 6、負責合同的現場管理,督促項目經理編寫施工日志,對設計變更、現場修改、合同修改等及時辦理有效的簽證確認手續; 7、督促項目經理每月向公司報告工作進展情況(進度、安全、質量),確保施工工作按項目合同的要求完成。 8、負責監控項目進度,執行安全和質量計劃,對項目過程中出現的問題采取糾正的措施,確保項目順利進行; 9、負責確保項目實施和每個環節按照質量文件執行;如發現質量問題,按程序紀錄,收集證據,找尋原因,實施改正方案,提交報告,追溯及調查之前是否有同樣問題等等; 10、負責公司相關證照的辦理、注銷及年檢; 11、簽署開工令、停工令和復工令; 12、完成上級交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專以上,土木、水電、建筑類專業或從事過類似工作; 2、具有施工現場管理、土木工程、水電安裝或設計等相關經驗; 3、具有工程建設項目、建筑施工類項目現場跟進協調工作經驗; 4、有較強的協調和溝通能力,有相關資格證書優先; 5、具有良好的服務意識和市場感知能力,具備一定的分析及判斷能力; 6、誠信、嚴謹、忠誠,工作認真負責,能吃苦而勞,具有強烈的責任心。 誠信、嚴謹、忠誠,堅持原則,有較強的工作責任心。
2025-12-14
楊捷
管理培訓生
10000-15000元
南寧-西鄉塘區
學歷:碩士及以上 專業:醫學/藥學類相關專業 成長方向:疾病市場推廣/市場策劃/產品管理、共建項目合作、互聯網電商業務、疾控&藥企大客戶合作等崗位方向。 年薪:14-20w
2025-12-14
人力資源部
南寧昌誠科技有限公司招聘:公司標志 logo
南寧昌誠科技有限公司
所在行業 辦公設備/電子/電信
成立時間 3年(2022年1月24日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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