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職位描述

崗位職責(zé):
1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售;
2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作;
3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;
4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1、高中以上學(xué)歷;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

上班地點(diǎn)

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一、崗位職責(zé) 1、在店鋪接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 二、崗位要求 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限,年齡18-35歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng), 4、口齒伶俐,具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 5、吃苦耐勞,良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 三、上班時(shí)間: 早班:9:30-17:00 晚班:15:00-22:00 月休4天(排休制) 綜合收入:6-10K/月,高提成、高獎(jiǎng)勵(lì)、晉升快! 晉升通道:店員-店長(zhǎng)-督導(dǎo)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
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崗位職責(zé): 1、接待顧客的咨詢(xún),了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售; 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)工作; 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損,拍攝等日常營(yíng)業(yè)工作; 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格: 1、親和力強(qiáng),審美好 2、有中高端服裝工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí),吃苦耐勞; 4、年齡25-35歲,身體健康。 薪酬:底薪3500-4000元+提成+個(gè)人獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+社保 5000-10000+(有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 滿(mǎn)一年年終獎(jiǎng)金, 工作地點(diǎn): 華潤(rùn)店
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崗位職責(zé): 1、完成公司銷(xiāo)售目標(biāo),有更高的目標(biāo)追求; 2、其他事務(wù)性工作。 任職要求: 1、對(duì)服裝有基本了解,會(huì)簡(jiǎn)單的陳列、了解面料知識(shí)等; 2、具備溝通表達(dá)能力、良好服務(wù)意識(shí),一定的服裝搭配能力; 3、工作主動(dòng)積極,踏實(shí)認(rèn)真、服從安排,配合度高; 4、年齡18-35歲之間,有服裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 崗位福利: 晉升渠道:導(dǎo)購(gòu)--帶班--店長(zhǎng)--城市經(jīng)理--區(qū)域經(jīng)理,一年4次晉升機(jī)會(huì) 薪資待遇: 底薪+提成+高銷(xiāo)雙提成+工齡獎(jiǎng)+pk獎(jiǎng)勵(lì)+加班補(bǔ)貼+節(jié)假日三倍薪資+節(jié)假日福利獎(jiǎng)金 福利待遇:繳納五險(xiǎn)、提供住宿
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