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職位描述

工程部主管：1名，25歲—45歲，男性；要求：身體健康，積極上進(jìn)，吃苦耐勞，善于溝通，團(tuán)體精神，主動組織，配合領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)，持有效電工上崗證，中專以上學(xué)歷，四年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉大型商場電梯，中央空調(diào)，配電房，給排水等，日常保養(yǎng)與維修，有領(lǐng)班經(jīng)歷優(yōu)先。
（包工作餐）
工作地點(diǎn)：南寧萬里國際汽配城。

公司簡介

?????粵發(fā)花鳥玉器市場座落于南寧市中山路口金外灘大廈，雄踞朝陽商圈，面向美麗的邕江，緊鄰著名的中山路風(fēng)味小食一條街，以其一流的硬件設(shè)施，科學(xué)的功能設(shè)計(jì)，是目前南寧最大的綜合性大型文化專業(yè)賣場。市場總面積36000㎡，分為三層，擁有近400個(gè)車位，一層約5000平方，主業(yè)玉器、奇石，字畫、盆景觀賞魚、寵物、花卉；二層約7000平方，主業(yè)古玩、紅木、根雕，瓷器等等三樓人在持續(xù)開發(fā)中。商場中央空調(diào)、自動步梯、貨梯、倉儲物流一應(yīng)俱全，由廣州資深專業(yè)市場開發(fā)公司策劃經(jīng)營管理。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 高級咨詢顧問
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-南寧華南城

廣西象形字文化傳播有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

職責(zé)描述： 1.【指導(dǎo)咨詢項(xiàng)目群】與首席顧問一起，制定和優(yōu)化咨詢項(xiàng)目與管理操作指導(dǎo)書，同時(shí)指導(dǎo)若干項(xiàng)目組完成項(xiàng)目任務(wù)，對項(xiàng)目群結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 2.【高層溝通】承擔(dān)所管理項(xiàng)目群范圍內(nèi)的高層溝通，包括客戶董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等關(guān)鍵角色，對溝通質(zhì)量負(fù)責(zé) 3.【指導(dǎo)調(diào)研診斷與藍(lán)圖】指導(dǎo)項(xiàng)目組開展調(diào)研診斷和藍(lán)圖設(shè)計(jì)，與項(xiàng)目組一起提煉問題，指導(dǎo)形成調(diào)研結(jié)論；基于調(diào)研，指導(dǎo)形成并驗(yàn)證假設(shè)，最終形成調(diào)研和變革藍(lán)圖規(guī)劃報(bào)告，對報(bào)告的結(jié)果負(fù)責(zé) 4.【指導(dǎo)咨詢方案設(shè)計(jì)與實(shí)施】根據(jù)項(xiàng)目合同要求，指導(dǎo)項(xiàng)目組完成方案設(shè)計(jì)與實(shí)施，對于重大項(xiàng)目、疑難項(xiàng)目、新模塊和重要模塊，要親自參與設(shè)計(jì)，形成方案，并組織實(shí)施，對結(jié)果負(fù)責(zé) 5.【擔(dān)任培訓(xùn)講師和專家】指導(dǎo)各種培訓(xùn)、研討、引導(dǎo)和匯報(bào)會設(shè)計(jì)，承擔(dān)培訓(xùn)講師和專家角色，對結(jié)果承擔(dān)責(zé)任 6.【參與或主導(dǎo)產(chǎn)品管理】根據(jù)公司咨詢產(chǎn)品管理方法論，將咨詢項(xiàng)目中的經(jīng)驗(yàn)、針對性的解決方案，進(jìn)行提煉，形成普遍適用的產(chǎn)品和解決方案，并推動實(shí)施 7.【市場營銷工作】與公司首席顧問一起承擔(dān)客戶拓展和前期方案工作 8.【其他工作】根據(jù)自身意愿和公司安排，參與公司管理任職要求： 1.【基本要求】原則上應(yīng)擁有碩士或以上學(xué)歷（最低要求為知名大學(xué)本科），8年或以上工作經(jīng)驗(yàn)，有中高層管理經(jīng)驗(yàn)，其中有5年以上管理咨詢經(jīng)驗(yàn)。具備扎實(shí)的“聽說讀寫”基礎(chǔ)，有良好的邏輯思維和溝通能力 2.【意愿要求】有成為卓越顧問/管理者的強(qiáng)烈愿望、信心和決心，能不斷反思、挑戰(zhàn)自我極限，并以此為樂。創(chuàng)新和變革管理，要從自我管理的創(chuàng)新和變革開始 3.【能力要求】 1、為高層管理綜合研究和解決管理上的問題和機(jī)遇。 2、對高層主管所面臨的各種抉擇方案提供全面的建議。 3、預(yù)測今后發(fā)展中可能出現(xiàn)的新問題和各種機(jī)會，制定及時(shí)且務(wù)實(shí)的對策。 4.【理念要求】認(rèn)同象形字造“幫助杰出的公司和政府更為成功”的使命愿景。

7小時(shí)前

黃祖勝; 安裝工程人員
3000-8000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市金喇叭音響有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

外出安裝音響設(shè)備，包括前期布線埋線，中期設(shè)備安裝調(diào)試，后期設(shè)備排查維護(hù)。

7小時(shí)前

吳健華; 工程維修/電工（住宅）
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)

上海盛高物業(yè)服務(wù)有限公司南寧分公司

房地產(chǎn)開發(fā)

任職資格： 1、持電工上崗證，有物業(yè)公司住宅小區(qū)水電維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、接收持證應(yīng)屆畢業(yè)生。工作地點(diǎn)：南寧良慶區(qū)

2025-12-18

唐小姐; 配網(wǎng)工程設(shè)計(jì)師
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西廣信電力設(shè)計(jì)有限公司

電力/水利

崗位描述： 1、10kV及以下臺區(qū)工程可研、施工圖、竣工圖等各階段的設(shè)計(jì)工作及相關(guān)技術(shù)支持；可獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作。 2、服務(wù)好業(yè)主，為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的解決方案。 3、服從工作派遣，適應(yīng)出差。崗位要求： 1、全日制電力系統(tǒng)、電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練操作CAD軟件，熟悉各種電力行業(yè)技術(shù)規(guī)范、南方電網(wǎng)各種規(guī)程規(guī)范、文件要求。 3、熟悉《10kV和35kV標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)》、《配網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和典型造價(jià)（廣西2018版）》、《南方電網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)和典型造價(jià)V3.0版》。 4、性格開朗、有C1駕照。

2025-12-18

人事主管; 工程經(jīng)理
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西百洋餐飲管理有限公司

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)對門店開店全過程進(jìn)行工程組織管理，完善相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)與流程； 2、定期檢查工程進(jìn)度的執(zhí)行情況，對未按時(shí)完成的計(jì)劃，分析原因、評估影響，制定糾正措施并督促實(shí)施； 3、確保新開店能夠依據(jù)時(shí)間進(jìn)度表完成各項(xiàng)工程工作，確保新店能夠按時(shí)開業(yè)； 4、工程技術(shù)條件的勘察與評估，以確保門店裝修工程的正常進(jìn)行； 5、施工圖紙的審核，并對施工過程中的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)與監(jiān)督，掌握各項(xiàng)目的進(jìn)展情況； 6、負(fù)責(zé)工程款項(xiàng)的審核工作，提出成本控制的合理建議； 7、妥善處理好施工現(xiàn)場的突發(fā)狀況；任職要求： 1、2年以上裝修工程管理經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)連鎖行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、具有良好的職業(yè)道德，誠信做人，誠信做事，綜合素質(zhì)高 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，吃苦耐勞 4、有責(zé)任心，上進(jìn)心，溝通順暢 5、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，較高的服務(wù)意識 6、可獨(dú)立完成與供應(yīng)商的日常溝通工作

2025-12-18

謝楨楨; 工程中心總監(jiān)
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桂川建設(shè)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展，全面負(fù)責(zé)公司的施工項(xiàng)目管理工作，達(dá)成公司項(xiàng)目管理目標(biāo)； 2、建立健全并落實(shí)公司項(xiàng)目管理體系（包括公司、項(xiàng)目部），組建管理團(tuán)隊(duì)； 3、聚焦公司各項(xiàng)目的服務(wù)質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)（特別是債務(wù)）管理及爭先創(chuàng)優(yōu)； 4、代表公司與相關(guān)行業(yè)主管部門對接、聯(lián)系相關(guān)工作并維護(hù)良好關(guān)系。二、任職要求： 1、年齡：35-45歲； 2、學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷，持一級建造師、高工證等優(yōu)先； 3、知識技能：掌握工程管理專業(yè)知識，熟悉管理學(xué)知識，具備強(qiáng)烈的風(fēng)險(xiǎn)意識、成本意識； 4、工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；有3年以上大中型建筑施工企業(yè)中高層管理崗位任職經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任過類似同級別的部門/模塊負(fù)責(zé)人。

2025-12-17

吳女士; 工程部技術(shù)員
4000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西南寧快樂廣告有限公司

廣告

崗位職責(zé)： 1、道閘廣告布安裝與更換（上畫、下畫）； 2、道閘、門禁、車牌識別系統(tǒng)安裝、調(diào)試與交付； 3、道閘、攝像頭等設(shè)備日常檢修與故障處理。崗位要求： 1、會基本電腦操作（裝系統(tǒng)、軟件調(diào)試等）； 2、能適應(yīng)戶外工作，動手能力強(qiáng)； 3、有道閘/廣告安裝、安防監(jiān)控、智慧社區(qū)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 3、熟悉弱電操作，會使用電動工具。

2025-12-17

黃女士; 工程資料管理
3000-4000元

南寧-興寧區(qū)

廣西皓川建筑工程有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)及時(shí)報(bào)送、接收工程圖紙、工程文件（工程資料、資質(zhì)文件、工作聯(lián)系單、監(jiān)理通知、檢測報(bào)告、合格證、影像資料）等資料并完成組卷、移交、歸檔并分項(xiàng)目保管。 2、規(guī)范工程項(xiàng)目施工期間過程（各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項(xiàng)目方面文件資料的）資料的收發(fā)，保管制度。 3、對各種工程資料進(jìn)行科學(xué)的規(guī)范的編號、登記、復(fù)印。 4、負(fù)責(zé)管理公司所有工程技術(shù)資料的歸檔保存和借閱管理，并按有關(guān)工程技術(shù)資料的重要性進(jìn)行分類，及時(shí)清理作廢資料。 5、負(fù)責(zé)定期清理工程檔案，合同、資質(zhì)和建設(shè)、規(guī)劃、國土等主管部門審批原件，及時(shí)移交公司檔案室（合同管理）存檔并做好記錄。

2025-12-17

邱俊; 工程制圖員
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西杰凈科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

本公司主要范圍：南寧市內(nèi)政府單位的維修裝修業(yè)務(wù)。辦公地點(diǎn)在東葛路青秀萬達(dá)附近，交通方便，地鐵東葛路站附近。要求： *熟練CAD制圖，電腦操作及Office辦公知識； 1、設(shè)計(jì)專業(yè)，有文員經(jīng)歷，資料員或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識，具有裝修公司，建筑工程公司后勤，文員的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)； 4、吃苦耐勞，有拓展精神，有團(tuán)隊(duì)意識。 5、謙虛肯學(xué)，反應(yīng)靈敏； 6、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力。工作時(shí)間：9：00--12；00 14；30-17；00 工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)制圖，統(tǒng)計(jì)工程量，現(xiàn)場驗(yàn)收，做資料。

2025-12-17

莫總; 應(yīng)用培訓(xùn)工程師
6000-7000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)： 1、產(chǎn)品應(yīng)用：構(gòu)建一個(gè)完善的公司產(chǎn)品應(yīng)用數(shù)據(jù)庫，并對其進(jìn)行維護(hù)和管理。 2、技術(shù)支持：需負(fù)責(zé)解決客戶或服務(wù)工程師在服務(wù)過程中遇到的技術(shù)難題，提供及時(shí)、準(zhǔn)確、高效的技術(shù)支持，確保客戶滿意度。 3、技術(shù)培訓(xùn)：需定期為服務(wù)中心內(nèi)部員工和客戶提供產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)，提高員工的技術(shù)水平和客戶的操作技能。 4、技術(shù)資料建立與維護(hù)：編制與修訂售前、售中、售后等服務(wù)工作所涉及的技術(shù)資料，拍攝與更新產(chǎn)品操作使用、維護(hù)保養(yǎng)、易損件更換等視頻，國外設(shè)備出廠前相關(guān)零部件信息的收集與存檔。 5、協(xié)同創(chuàng)新：需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作，參與產(chǎn)品審核、快反會議等相關(guān)技術(shù)交流會議，針對產(chǎn)品現(xiàn)場應(yīng)用狀況提出優(yōu)化建議，共同推動公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。入職要求： 1、本科學(xué)歷，機(jī)電、發(fā)動機(jī)液壓、電氣控制及自動化等專業(yè)； 2、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練應(yīng)用office辦公軟件。

2025-12-16

包女士