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職位描述

崗位職責:
1、負責制定所轄醫院的日常拜訪計劃并落實拜訪實施,維護好客情關系;
2、負責完成所轄區域客戶的銷售上量及回款工作;
3、負責定期收集所轄醫院的發貨量、使用量、庫存量、回款等數據及相關信息;
4、負責跟進醫院的銷售發貨、銷售發票的開具及發票回執的回收;
5、負責與所轄醫院溝通協調,組織安排科室會、義診等活動,并收集相關材料;
6、負責公司新產品的推廣開發工作;
7、完成領導交辦的其他事項。
任職資格:
1、具備大專及以上學歷,專業不限,為多元化的人才發展提供廣闊空間。
2、擁有1-2年工作經驗者優先考慮。
2、對銷售工作充滿熱情,高度認可醫療健康行業的發展前景,堅定認同公司的項目理念和發展方向,具備強烈的工作意愿和敬業精神。
3、擁有良好的職業操守,品行端正、誠實守信,綜合素質較高,善于與團隊成員協作配合,共同達成團隊目標。
4、具備出色的人際溝通能力,能夠與醫院客戶建立良好的合作關系;同時,擁有較強的分析和解決問題的能力,能夠迅速應對工作中出現的各種挑戰。
5、嚴格服從公司的工作安排,能夠適應工作日區內的出差任務,如對出差有顧慮者請謹慎投遞簡歷。
薪資待遇:
1、提供無責任底薪與業務提成相結合的薪酬模式,年薪可達 5 - 15 萬以上,充分激勵員工發揮自身潛力,實現個人價值與公司業績的雙贏。
2、享受周末雙休、法定節假日休息權益,同時公司為員工繳納五險和商業險,提供過年帶薪放假 10 天的福利,以及豐富的節日福利、定期健康體檢、員工活動等,為員工營造良好的工作氛圍和生活保障。
3、嚴格遵守財務制度,不押工資,當月工資當月發放,確保員工的勞動所得及時、足額兌現。

公司簡介

廣西南寧海得威商貿有限公司是一家經南寧海得威團隊十余年的扎根探索,于2017年正式成立的,從事醫療器械、醫用耗材銷售與售后服務為主的公司。主營項目包括:尿素呼氣試驗項目、糖尿病無創檢測項目等無創檢測檢查項目。
我司是深圳市中核海得威生物科技有限公司的廣西辦事處,主要負責呼氣試驗藥品及系列檢測儀器在廣西區內醫療機構的銷售推廣及售后服務工作,與區內各級醫院及體檢集團開展著長期且穩定的業務合作,并以專業的售后服務,贏得口碑及信賴!
尿素呼氣試驗項目行業地位:
一、全球尿素[14C]呼氣試驗診斷市場占有率第一,市場份額超90%;
二、中國最大的尿素呼氣試驗藥盒和測試儀生產商,擁有最多的尿素呼氣試驗產品專利;
三、產品遠銷全球80個國家和地區,覆蓋全國11000家醫療機構,有極高的品牌知名度和美譽度。在細分市場居領袖地位,市場總占有率達74%,尿素[13C]呼氣試驗類產品市場份額超50% 。

為更好地推廣合作產品,維護現有客戶,壯大銷售團隊,進一步開拓市場,我司有意培養人才,有意者歡迎咨詢投遞!

【工作時間】
周一至周五:8:30~12:00,14:30~18:00;
法定節假日帶薪休假。
【福利待遇】
雙休+五險+商業險+帶薪年假+節日福利+生日福利+年度健康體檢+員工旅游+系統培訓+激勵獎金+年終獎
【公司地址】廣西南寧市西鄉塘區高新大道55號南寧安吉萬達廣場B座

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區高新大道輔路 查看上班路線

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工作職責: 1、銷售任務:根據省區分配的銷售目標,分解銷售目標,制訂銷售政策,最終完成區域銷售任務; 2、擬訂銷售代理制度及相關考核辦法,制定產品推廣、大型銷售活動計劃,監督執行; 3、經銷拜訪:定期拜訪客戶,根據客戶的需要提出正確的建議,提升服務品質,加強與門店的客情關系,迅速有效應付并解決客戶的疑問,并維護好門店管理。在責任區內,不斷開拓新客戶,使得區域內門店經營能覆蓋所有點。 4、產品渠道管控:負責市場終端產品促銷、陳列形象、產品大日期、產品價格、產品斷貨補貨的管理;維護和管理價格體系,按公司要求有效管控轄區內各門店的終端銷售價格(供貨價和零售價),保證上架品項的完整??刂朴写笕掌诋a品的門店比例。嚴禁跨區竄貨 5、匯報交流:定期向區域經理/省區經理匯報工作計劃及銷售完成情況;確保信息的收集、傳遞、溝通的及時性與準確性,提供市場訊息、同業動態、客戶建議等反應報告,提供決策和謀略,改善策略之參考。 6、有豐富的渠道網絡資源,能拓展、鞏固市場,整合和擴大當地的市場網絡; 7、具有較強的人員招募能力,有本行業較豐富的人脈資源; 8、團隊管理建設能力突出,能夠合理有效的指導團隊展開營銷工作; 9、遵守公司制度,執行政策及交辦的任務。 任職資格: 1、統招大專及以上學歷,市場營銷相關專業 2、3年以上快消品相關工作經驗;有終端奶粉或嬰幼兒食品等快速消費品行業工作經驗的優先考慮; 3、熟悉快消品或嬰童行業,具備敏銳的市場洞察能力; 4、熟悉本地母嬰市場,對于當地母嬰渠道和經銷商有資源優先; 5、熟悉奶粉行業特性,具備市場戰略發展眼光。
2025-11-16
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2025-11-16
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2025-11-16
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2025-11-15
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2025-11-15
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主要負責區域所轄門店的管理及運營,協助銷售經理完成區域的銷售目標,完成門店店務及人員管理。 1.執行商品活動方案; 2.協助銷售經理、銷售主管制定城市銷售活動方案,并執行落地; 3.定期巡查門店,根據門店情況,制定、執行門店拓新方案; 4.協助新店開業工作,活動執行; 5.銷售數據統計與分析。 崗位要求: 學歷:大專或以上學歷; 經驗:2年及以上社會工作、銷售崗位等經驗,母嬰,連鎖,快消等行業經驗者優先; 素質要求:勤奮,吃苦耐勞,熱情開朗,性格外向,有較強的溝通表達能力; 能力要求:有一定的規劃、總結能力,具有全局觀;具有學習進取的意愿及能力,具有執行和推動執行能力,有較強的理解能力,執行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業發展。 經驗豐富者薪資從優。
2025-11-15
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一、崗位職責 1、負責店鋪銷售計劃的制定,老客戶維護等推動店鋪業績指標完成; 2、負責店鋪會員、促銷等活動推廣與執行,提高客戶粘性; 3、負責每季新品上市時嚴格執行公司產品陳列要求并做好日?;顒訁^域布置與陳列; 4、負責不斷研習提高店鋪銷售業績的方法并帶領員工勇于實踐; 5、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍。 二、任職資格 學歷;高中(含)以上學歷 經驗要求:1、零售工作經驗,有服裝銷售管理工作經歷者優先; 2、管理經驗:2年以上銷售管理經驗,具備一定的團隊組建及管理能力 技能:Excel等常規辦公軟件,1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通及社交能力,具有良好的客戶服務意識;2、目標感強,具備較好的市場分析及經營能力;
2025-11-15
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2025-11-15
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2025-11-14
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2025-11-14
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成立時間 8年(2017年4月17日)
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