后勤管理助理

職位描述

主要崗位職責(zé)：
 崗位要求：1、***；2、電腦精通（軟膠、硬件、局域網(wǎng)維護(hù)、OA維護(hù)等），有物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、具備基礎(chǔ)水電知識，懂得基本的水電維修，如水龍頭的更換，燈條的更換；4、會開車，日常需要經(jīng)常去市區(qū)辦事。崗位職責(zé)：一、安全生產(chǎn)：1、、消防、安防等日常工作：滅火器、消防栓等消防器材的日常檢查、熟悉器材使用方法、與消防部隊(duì)對接演練工作；2、安保人員管理：安保人員的日常管理；3、辦公區(qū)的日常安全檢查；4、對安全生產(chǎn)的日常工作進(jìn)行寫作。二、車輛管理1、管理進(jìn)出我院的員工車輛（汽車、電動車），如車牌登記、通行證發(fā)放等；2、停車位管理。三、維修工作1、水電等設(shè)備、家具維護(hù)：負(fù)責(zé)我院水電檢修維護(hù)管理、水電費(fèi)的結(jié)算轉(zhuǎn)賬；負(fù)責(zé)食堂等電器（包括冰箱、飲水機(jī)、空調(diào)等）及辦公家具維護(hù)工作；2、統(tǒng)計(jì)辦公室實(shí)際能耗：統(tǒng)計(jì)各部門的預(yù)計(jì)能耗，并抽查各部門浪費(fèi)電的情況，并進(jìn)行公示。做好辦公耗材的節(jié)儉方案。四、交換工作1、做好外出交換的工作五、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作1、做好領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時(shí)性工作。 

公司簡介

南寧市古今園林規(guī)劃設(shè)計(jì)院成立于2006年，由南寧市市政和林園局下屬事業(yè)單位南寧市園林規(guī)劃設(shè)計(jì)院組建成立，是南寧市唯一以風(fēng)景園林規(guī)劃和工程設(shè)計(jì)為主的專業(yè)院。2020年6月，因改制為公司制國有企業(yè)更名為南寧市古今園林規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司。

      我院人員和機(jī)構(gòu)配備齊全，擁有風(fēng)景園林、城鄉(xiāng)規(guī)劃、建筑、結(jié)構(gòu)、環(huán)境藝術(shù)、雕塑、交通工程、電氣工程、給排水、暖通空調(diào)、工程概預(yù)算、管理、經(jīng)濟(jì)等各類專業(yè)技術(shù)人員。

      我院在風(fēng)景園林設(shè)計(jì)領(lǐng)域?qū)覍覕孬@大獎，如我院規(guī)劃設(shè)計(jì)的南寧展園錦園獲得第十屆中國（武漢）國際園林博覽會組委會頒發(fā)的展園設(shè)計(jì)最高獎項(xiàng)——大獎、植物配置最高獎項(xiàng)——大獎、建筑小品最高獎項(xiàng)——大獎、室外展園最高獎項(xiàng)——綜合大獎、優(yōu)質(zhì)工程大獎等五個(gè)獎項(xiàng)；設(shè)計(jì)的南寧展園（邕園）獲得了第九屆中國（北京）國際園林博覽會住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部頒發(fā)的展園設(shè)計(jì)最高獎項(xiàng)——大獎、建筑小品最高獎項(xiàng)——大獎、室外展園綜合獎金獎、植物配置優(yōu)秀獎等五個(gè)獎項(xiàng)；第二、三、第四、第五屆廣西園林園藝博覽會南寧展園獲造園藝術(shù)特等獎；南寧市安吉花卉公園規(guī)劃方案設(shè)計(jì)等八個(gè)項(xiàng)目獲廣西和南寧市優(yōu)秀工程勘察設(shè)計(jì)項(xiàng)目獎等殊榮，以豐富扎實(shí)的團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)為業(yè)主單位提供高品質(zhì)的專業(yè)服務(wù)，為建設(shè)“中國綠城”南寧和生態(tài)廣西做出了巨大貢獻(xiàn)。 隨著中國——東盟博覽會永久落戶南寧和廣西泛北部灣開放開發(fā)建設(shè)，第十一屆中國國際園林博覽會承辦權(quán)花落南寧，我院也在廣西快速發(fā)展的大潮中迎來了更加重大的發(fā)展機(jī)遇。憑著“專注、專業(yè)”的精神，我院將繼續(xù)恪守“精心設(shè)計(jì)、確保質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、客戶滿意”的宗旨，竭誠為社會各界提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)服務(wù)，為構(gòu)建和諧人居環(huán)境社會做出更大的貢獻(xiàn)。

一、我們的人才發(fā)展戰(zhàn)略：

      當(dāng)前我院正處于迅速發(fā)展時(shí)期，我院通過不斷建立健全符合我院發(fā)展的各項(xiàng)人才管理制度，形成了富有激勵(lì)性的人才管理機(jī)制，做到人盡其才，把人才放到最適合的崗位上，發(fā)揮其最大特長和優(yōu)勢。

二、我們?yōu)槟峁┑男匠旮＠觯?br />
   （一）薪資待遇

    1.五險(xiǎn)一金：入職當(dāng)月起為員工繳納五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正后繳納公積金。

    2.員工工資：薪資+補(bǔ)貼+獎金。

   （二）福利待遇

    1.就餐方面：有職工食堂提供早、中餐，各辦公樓層配置有各部門配置自助廚房、冰箱及零食庫。

    2.住宿方面：有職工午休室，備有空調(diào)、熱水器、電腦及網(wǎng)絡(luò)等各項(xiàng)生活所需的設(shè)備。

    3.康體活動：有健身房，組織職工開展各類體育活動，定期組織免費(fèi)體檢。

    4.學(xué)習(xí)培訓(xùn)：建設(shè)員工圖書庫，每年組織各類學(xué)習(xí)考察培訓(xùn)活動。

   （三）作息時(shí)間

    1.上班時(shí)間：8：30-12:30，15:00-18:00

    2.休息休假：享受周末雙休、國家法定節(jié)假日、帶薪年休假等。

三、職業(yè)發(fā)展

    為員工打造廣闊的晉升平臺，提供專業(yè)技術(shù)及管理職務(wù)雙向通道發(fā)展。

上班地點(diǎn)