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職位描述

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程部檔案文件的歸檔、移交、借閱管理;2、負(fù)責(zé)工程資料、圖紙的管理,工程文件的處理;3、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。任職資格:1、高中及以上學(xué)歷,工程管理、工民建、檔寶管理等相關(guān)專業(yè):2、從事消防相關(guān)工作1年以上,或具備一定的工程資料管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.工作有條理,有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。 

公司簡(jiǎn)介

廣西金環(huán)消防科技有限公司成立于國(guó)家消防管理體制歷史性變革時(shí)期,變革便是公司的啟航,堅(jiān)持始終兼承“責(zé)任為根,誠(chéng)信為本”的服務(wù)宗旨,遵從堅(jiān)持“平等互利、和諧共贏”的原則,注重精品化、創(chuàng)新化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化企業(yè)管理與科學(xué)經(jīng)營(yíng)理念,有完善的組織架構(gòu),有完整的配套工程技術(shù)與管理團(tuán)隊(duì)。公司堅(jiān)持以人為本,建立“金環(huán)消防科技大講堂”定期組織員工參加技術(shù)培訓(xùn),掛鉤高校學(xué)習(xí),努力打造學(xué)習(xí)型組織開(kāi)發(fā)智能消防,創(chuàng)建智慧消防管理服務(wù)平臺(tái),不斷增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,爭(zhēng)取得到社會(huì)的好評(píng),贏得好聲譽(yù),堅(jiān)持“一如既往,精益求精”的發(fā)展理念,為社會(huì)創(chuàng)建更多的優(yōu)質(zhì)工程,提供更高質(zhì)量的售后服務(wù)回饋社會(huì)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧青秀鳳嶺南16號(hào)保利領(lǐng)秀前程 查看上班路線

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總經(jīng)理協(xié)調(diào)各員工之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動(dòng)情況,協(xié)助總經(jīng)理、進(jìn)行相關(guān)的文案策劃,撰寫策劃文案;PPT及總經(jīng)理需要的其他公文,及時(shí)處理、匯報(bào);負(fù)責(zé)完成集團(tuán)所需要的各類經(jīng)營(yíng)報(bào)表和匯報(bào)材料;理公司貨品進(jìn)銷存賬務(wù),每月末進(jìn)行庫(kù)存盤點(diǎn),上報(bào)貨品明細(xì)盤點(diǎn)報(bào)表;進(jìn)行公司人事管理工作,包括員工的招聘、入職、考核、建檔、負(fù)責(zé)公司接待管理工作,包括日常接待如出差費(fèi)用的結(jié)算、報(bào)銷、提成的核算等工作,周末招待來(lái)訪的客戶。陪同一起就餐。 崗位職責(zé):
2025-12-19
葛總
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國(guó)際廣場(chǎng)
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2025-12-18
黃老師
后勤
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、收發(fā)生活、辦公用品,并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作; 2、日常后勤零星采購(gòu)工作; 3、根據(jù)工作需要協(xié)助經(jīng)理處理其他事務(wù); 職位要求: 1、熟練使用基礎(chǔ)的辦公軟件,具備良好的溝通; 2、工作態(tài)度積極態(tài)度,為人坦誠(chéng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),做事認(rèn)真負(fù)責(zé); 薪資:試用期4300/月,轉(zhuǎn)正4500+獎(jiǎng)金補(bǔ)貼; 工作時(shí)間:早上九點(diǎn)到下午六點(diǎn);
2025-12-16
銷售后勤
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
輔助項(xiàng)目經(jīng)理招投標(biāo),圖書加工等
2025-12-16
盧女士
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢,并依照要求進(jìn)行質(zhì)檢評(píng)估 2、對(duì)抽檢過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題總結(jié)并提出改進(jìn)建議 3、及時(shí)與業(yè)務(wù)現(xiàn)場(chǎng)管理者進(jìn)行溝通,協(xié)助輔導(dǎo)促進(jìn)小管家業(yè)務(wù)能力提升 4、收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)檢查、統(tǒng)計(jì),為提供優(yōu)化整改報(bào)告提供數(shù)據(jù)支持 5、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控
2025-12-14
廖珍婷
南寧-良慶區(qū)
綜合每月薪資5K+,周末雙休及法定節(jié)假日休息,正式期工資:無(wú)責(zé)底薪2500元+租房補(bǔ)貼500元+餐飲補(bǔ)貼200元+通訊補(bǔ)貼100元+交通補(bǔ)貼100元+全勤200元+辦公室清潔衛(wèi)生補(bǔ)助200元+社會(huì)養(yǎng)老五險(xiǎn)1200元+醫(yī)療保險(xiǎn)350元+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金。以上合計(jì)為5350元+績(jī)效獎(jiǎng)金+節(jié)日福利 注:試用期三個(gè)月,試用期的無(wú)餐補(bǔ)貼200元。 1、要求要有會(huì)計(jì)證初級(jí)證書。 2、有一年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,有認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度、誠(chéng)信守時(shí),做事有呼必應(yīng)。 4、會(huì)word Excel等辦公軟件,如果會(huì)金蝶軟件優(yōu)先錄取 上班時(shí)間早上9:00到中午12:00 ,下午14:00到下午18:00 5、工作日每天工作7個(gè)時(shí)。 6、如果完成一年節(jié)稅4萬(wàn)元,則獎(jiǎng)勵(lì)1萬(wàn)元現(xiàn)金,如果完成一年節(jié)稅2萬(wàn)元,則獎(jiǎng)勵(lì)5000元現(xiàn)金 7、能獨(dú)立完成納稅申報(bào) 8、能獨(dú)立完成整個(gè)公司的賬務(wù)。 正式期起外加補(bǔ)貼: 4個(gè)小規(guī)模公司每個(gè)公司加做帳與納稅申報(bào)補(bǔ)貼200元,共計(jì)800元。即5350+800=6150元+績(jī)效獎(jiǎng)金+節(jié)日福利
2025-12-13
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負(fù)責(zé)公司制度的草擬,合同的編寫與審核,招聘及安排面試,薪酬的制定及管理,資料的收集歸檔,上級(jí)安排的其他工作,員工勞動(dòng)合同,社保,桂建云的維護(hù),有建筑公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-12-13
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所在行業(yè) 消防
成立時(shí)間 3年(2022年2月17日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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