職位描述
職責描述：1、負責醫(yī)務室護理團隊的護理業(yè)務，教學管理，協(xié)助上級做好其他日常護理管理業(yè)務。2、依據(jù)國家衛(wèi)生行政法規(guī)政策和行業(yè)管理規(guī)定，協(xié)助建立健全符合性護理部管理制度及檔案，組織實施、跟進檢查整改。3、結合上一級護理管理項目計劃，制定醫(yī)務室護理項目具體計劃，并在醫(yī)務室執(zhí)行落實。4、執(zhí)行上級衛(wèi)生行政機關的護理質量管理要求，并配合衛(wèi)生監(jiān)督檢查。5、執(zhí)行醫(yī)務室行政、業(yè)務管理工作：（1）負責醫(yī)務室的排班、出勤稽核及調配、崗位作風紀律管理、請休假的審核及報批.（2）負責護士的崗位技能訓練、幫助護士順利完成配合及臨床工作任務。（3）負責院內(nèi)的設備、器械臺賬建立及更新，設備器械的維修維護、報廢管理。（4）負責院內(nèi)院感、消毒標準的督導執(zhí)行，并完成各項記錄的建立、審核、存檔、保管。（5）負責對院內(nèi)醫(yī)療倉庫包括倉庫的管理，協(xié)助藥房包括采購申請、執(zhí)行及物料的收發(fā)、倉儲。（6）負責建立醫(yī)務室所需管理報表，并完成收集、整理及審核報批工作。（7）負責院內(nèi)的急救管理，包括急救藥箱管理、急救培訓、急救設施、急救制度的擬定及報批。（8）對院內(nèi)所有崗位進行工作和績效考核，及績效輔導。6、參與院內(nèi)綜合建設，協(xié)助配合領導的經(jīng)營管理工作，協(xié)助生活護理主管做好院內(nèi)各樓層日常管理工作。7、參與護理查房和行政大查房。8、協(xié)助生活護理主管與其它部門（如后勤、飯?zhí)谩⑾匆路康龋┲g的管理工作以及護理部內(nèi)部的團隊、業(yè)務關系。9、執(zhí)行好領導交辦的其它工作任務。任職要求：1、護理專業(yè)大專以上學歷，護師以上職稱。2、有醫(yī)院護士長經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有完整的護理理論知識。3、親和力強，優(yōu)秀的服務意識，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神。4、有組織分析能力，有熟練的護理特殊技術操作技能。
薪資待遇：試用期：4500元/月，轉正后：4800-5500元/月
福利待遇：購買五險，包吃住，1天/周休，夜班補貼，國家法定日休息、高溫補貼，年終績效獎。
；
公司簡介
南寧市家麗怡康馨園成立于2004年10月，是廣西最早取得醫(yī)療衛(wèi)生許可證的專業(yè)養(yǎng)老服務機構之一，在2018年6月23日南寧市怡康馨園從長堽路三里整體搬遷到三塘鎮(zhèn)四塘社區(qū)南環(huán)路。同年10月1日，南寧市家麗怡康馨園正式接收三塘鎮(zhèn)四塘敬老院、五塘社區(qū)五塘敬老院和九塘社區(qū)昆侖敬老院特困老人共60名。目前院內(nèi)職工45人，各位高級醫(yī)護人員云集，院內(nèi)提供專業(yè)醫(yī)療、護理、康復、臨終關懷等特色服務。先進的管理，周到的服務，還為每位入住的老人建立個人健康電子檔案。進行房間呼叫系統(tǒng)網(wǎng)絡化管理，護理及時，管理到位。內(nèi)部日常醫(yī)療、急搶救設備、無障礙設施等各項設備。設施配套齊全，方便老人就醫(yī)。做到小病不出院，大病及時送達醫(yī)院的服務承諾。院內(nèi)特設理療康復室，配備專業(yè)康復理療師，根據(jù)老人實際情況開展針對性的康復理療。傳統(tǒng)的中醫(yī)治療，康復功能訓練及日常生活功能訓練等業(yè)務等均為我院的服務亮點。
我院秉承關愛為先，服務至上的理念，深耕廣西養(yǎng)老服務行業(yè)十余載，積累了豐富的養(yǎng)老護理及管理經(jīng)驗。協(xié)助國家、區(qū)、市等各級民政部門，成功舉辦各類面向廣西的養(yǎng)老醫(yī)護知識培訓。經(jīng)過十多年風雨兼程的跨越式發(fā)展，已經(jīng)成為廣西養(yǎng)老服務行業(yè)的金牌標桿，行業(yè)領先地位凸顯。
上班地點
工作地址：
廣西南寧市興寧區(qū)三塘鎮(zhèn)四塘社區(qū)南環(huán)路 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
護理部主任7000-10000元南寧-青秀區(qū)-天賜良園南寧康潔口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、醫(yī)學類、護理類相關專業(yè)； 3、10年以上工作經(jīng)驗，3年以上醫(yī)務管理工作經(jīng)驗； 4、具備醫(yī)學基礎理論知識和法律常識，熟悉醫(yī)院護理管理、院感、年度校驗等全面的流程； 5、能熟練操作OFFICE辦公軟件，熟悉日常公文格式； 6、有良好的人際溝通協(xié)調能力，語言表達能力，較強的溝通表達能力、綜合管理協(xié)調能力，有較強的工作責任感。 職位招聘1人2025-12-15
李先生 -
護士長5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西喜康中頤養(yǎng)老服務有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生三、護士長崗位職責 正常上班時間：08:00--12:00 、14:30--18:00 一、嚴格要求自已，以身作則，在護理部主任的領導下，督促護士、護理員嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、各項操作按操作流程完成工作。 二、每天跟蹤督促護士、護理員按質按量完成老人的各種醫(yī)療及生活護理、安全護理等工作，并按要求填寫好相應記錄。 三、參與做好接待新入院老人相關工作。 四、督促護理人員及時了解新入院老人基本情況，及時為老人提供護理服務。 五、跟蹤落實新入住老人的穩(wěn)定工作，制定合理的護理服務計劃。 六、督促護理員做好老人的自帶物品、被服等用物的登記、整理和保管。 七、協(xié)助護理員帶教新員工，跟蹤新員工帶教培訓工作，作好培訓記錄及考核記錄。 八、參加每周晨會并總結一周護理工作情況，包括好的方面和不足之處，提出整改措施，以及提出護理難點。并作好記錄存檔。 九、參加每月護理部月例會，并對當月護理工作進行總結。作好記錄存檔。 十、每月15日前組織一級質檢人員，進行護理質量一級質控檢查，做好記錄統(tǒng)計分數(shù)，跟蹤各樓層對存在問題按要求做出整改，并復查整改效果。 十一、收集員工、老人及家屬反饋的意見，能解決的及時解決，不能解決的及時反饋給部門主管或更上一級領導。 十二、每月1日、15日收集清點各樓層所需護理消耗品，并聯(lián)系倉庫保管員領取補充。 十三、每月20日前協(xié)助護理主管統(tǒng)計預算下個月所需護理消耗品，做好采購計劃上交給行政統(tǒng)一采購。 十四、配合社工給老人組織活動，督促護理人員帶老人到活動地點參加活動。 十五、根據(jù)工作需要協(xié)調護理人員完成護理工作。 十六、配合領導落實各種制度及考核。 十七、對老人出現(xiàn)的意外事件及時上報，不得隱瞞不報。 十八、遇到急救時及時配合醫(yī)生、護士進行急救處理。 十九、指導護士、護理員積極與家屬溝通，同事間相互關心、團結友好，及時總結工作經(jīng)驗、互相交流，不斷提高護理服務水平，達到共同進步目標。 二十、負責統(tǒng)計每天用餐老人及員工人數(shù)，報給膳食部，有特殊飲食的老人直接與膳食部溝通解決。 二十一、及時完成領導臨時布置的其他工作。 ?2025-12-14
張女士
-
護士長6000-8000元南寧-興寧區(qū)南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、負責調配護士工作帶入職新人 2、熟悉口腔科的所有配臺工作 3、掌握口腔器械、設備等消毒滅菌技術操作規(guī)范 4、有領導能力，有責任心，團結同事 5、在口腔行業(yè)有2年以上的管理工作經(jīng)驗優(yōu)先 6、口腔醫(yī)學或護理專業(yè)，有執(zhí)業(yè)證2025-12-14
張慶玲
-
護理部主任6000-11000元南寧-青秀區(qū)南寧首大醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1、主要負責護理部兼院感的管理工作。制定護理（院感）工作計劃及管理規(guī)章制度，并具體組織實施、監(jiān)督、評價。日常做好護理人員管理、培訓、院感檢測等工作內(nèi)容。 2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-12-14
黃春蘭
-
護士長5000-8000元南寧-青秀區(qū)南寧首大醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生1.主要負責住院部及輸液室的日常管理工作，協(xié)助護理部完成本科室的感控管理。2.要求有護師或以上職稱的執(zhí)業(yè)資格證，可辦理變更注冊。3.有護士長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-12-14
黃春蘭
-
護士長8000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧普瑞眼科醫(yī)院有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生崗位職責： 1.制訂門診護理工作計劃，負責門診護理人員分工排班，實行層級管理； 2.檢查門診護理質量，復雜的技術應親自執(zhí)行或指導門診護士操作； 3.提升門診護理人員服務態(tài)度，經(jīng)常巡視候診病員的病情變化，對較重的病員應提前診治； 4.做好急診、危重病人的搶救工作，定期檢查急救藥品及器械，保證隨時處于備用狀態(tài)，并做好檢查登記； 5.負責門診手術室管理，嚴格要求和督促手術室人員遵守無菌操作規(guī)則，保持手術間清潔、整齊、肅靜和正常的工作秩序； 6.負責管理門診各診療室、手術室、診室的醫(yī)療設備、器械、辦公設備，確保設備正常運行，保證門診工作正常進行； 7.與醫(yī)生密切配合，協(xié)調醫(yī)生、護士、患者及其他部門的工作關系； 8.制定科室各層級護士培訓計劃并落實，積極開展護士的業(yè)務學習及技術培訓、考核，指導和管理新人、實習、進修人員，提高護理人員理論水平和技能； 9.督促科室護士認真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術操作規(guī)程，有計劃地檢查護理工作執(zhí)行情況，對存在問題進行分析、整改、評價，不斷提高護理質量(應用PDCA循環(huán)方法，確保護理質量持續(xù)改進)，嚴防差錯事故； 10.完成上級領導安排的其他任務。2025-12-14
黃聰慧
-
護士長8000-12000元南寧-良慶區(qū)廣西桂科院康脈生物科技有限公司批發(fā)/零售崗位職責： 1、建立和健全護理組織系統(tǒng)，合理配備人員，實施護理人員教育與業(yè)務技術訓練，提高護理管理人員和護士的素質。 2、負責制訂和修改醫(yī)療中心護理規(guī)章制度、護理常規(guī)操作規(guī)程、質量標準等，并組織實施，檢查指導工作，不斷分析評價、提高創(chuàng)新。 3、協(xié)助院長做好相關醫(yī)護工作的準備與實施，做好科室與器械消毒、用具準備與回收等工作； 4、負責醫(yī)療中心護士團隊的組建與管理； 5、負責做好護士禮儀與業(yè)務的培訓工作，并進行培訓效果跟蹤； 6、服從領導安排的其他工作內(nèi)容。 崗位要求 1、年齡26-40歲，護理大專及以上學歷，中級以上職稱；并有3年以上護士長管理工作經(jīng)驗； 2、形象良好，親和力強，有較好的溝通能力和應變能力； 3、有醫(yī)美行業(yè)、體檢中心、母嬰護理相關工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、持有藥劑師資格證優(yōu)先； 福利待遇： 1、綜合薪資7000-10000元； 2、早九晚六，無夜班； 3、月休四天，享受各類正常法定節(jié)假日； 4、五險、餐補、通訊補助、交通補貼、定期體檢、節(jié)假日福利、下午茶點福利等； 5、員工活動：部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會、年終文娛表演等等； 6、優(yōu)美的辦公環(huán)境，人性化的工作氛圍，各類豐富的自我提升類的培訓學習活動等等。2025-12-14
卓女士
相關企業(yè)
-
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；通信設備制造；移動通信設備制造；移動通信設備銷售；計算機軟硬件及外圍設備制造；計算機軟硬件及輔助設備零售；計算機系統(tǒng)服務；電子產(chǎn)品銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)制造；工業(yè)控制計算機及系統(tǒng)銷售；電子元器件與機電組件設備銷售；電子元器件與機電組件設備制造；模具制造；模具銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；社會經(jīng)濟咨詢服務；國內(nèi)貿(mào)易代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工程和技術研究和試驗發(fā)展；工業(yè)工程設計服務；專業(yè)設計服務；工業(yè)設計服務；動漫游戲開發(fā)；軟件開發(fā)；數(shù)字文化創(chuàng)意軟件開發(fā)；工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務；國內(nèi)貿(mào)易代理；個人互聯(lián)網(wǎng)直播服務；網(wǎng)絡設備銷售；5G通信技術服務；計算機軟硬件及輔助設備零售；電子產(chǎn)品銷售；軟件銷售；信息系統(tǒng)集成服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；網(wǎng)絡技術服務；辦公設備銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；信息安全設備銷售；互聯(lián)網(wǎng)設備銷售；信息技術咨詢服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：信息系統(tǒng)集成服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發(fā)；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；廣告制作；品牌管理；廣告設計、代理；平面設計；廣告發(fā)布；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；社會經(jīng)濟咨詢服務；招生輔助服務。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：服裝服飾零售；服裝服飾批發(fā)；日用口罩（非醫(yī)用）銷售；針紡織品及原料銷售；工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；玩具、動漫及游藝用品銷售；化妝品批發(fā)；化妝品零售；消毒劑銷售（不含危險化學品）；日用雜品銷售；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
一般項目：體育用品及器材批發(fā)；非居住房地產(chǎn)租賃；服裝服飾批發(fā)；鞋帽批發(fā)；服裝服飾零售；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；箱包銷售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
批發(fā)兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學習機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務;設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告。
-
人力資源/中介
-
有線電視網(wǎng)絡的投資、技術開發(fā)與服務；通信工程總承包；建筑工程總承包；電力工程總承包；鋼結構工程專業(yè)承包；市政公用工程、送變電工程、機電設備工程、城市及道路照明工程、建筑智能化工程、安防工程、消防工程的勘察、設計、監(jiān)理、施工、維護，施工勞務分包，電力設施承裝、承修、承試（以上項目憑資質證經(jīng)營）；制冷空調設備安裝與維修服務；信息系統(tǒng)集成服務；通信技術和產(chǎn)品的技術咨詢、技術服務、技術研發(fā)；網(wǎng)絡產(chǎn)品、通信設備、通信器材的開發(fā)、銷售、租賃；通信設施銷售與租賃；信息系統(tǒng)的技術研發(fā)；電力供應（具體項目以審批部門批準的為準）、教學設備銷售；教育信息咨詢；信息技術咨詢服務；水泥制品、五金交電、建筑材料（除危險化學品）的銷售；電子設備、耗材的銷售、租賃、維修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
進口、國產(chǎn)別克品牌汽車銷售；小型車輛維修（具體項目以審批部門批準的為準）；汽車配件、日用百貨、服裝的銷售；二手機動車經(jīng)銷；機動車輛登記代理，商務服務（除國家有專項規(guī)定外）；商品信息咨詢服務；保險兼業(yè)代理（具體項目以審批部門批準的為準）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
-
許可項目：餐飲服務；食品小作坊經(jīng)營；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：餐飲管理；餐飲器具集中消毒服務；外賣遞送服務；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 南寧市家麗怡康馨園
- 所在行業(yè)
- 成立時間 20年（2005年4月20日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
-
該公司其他職位
-
護士
￥3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
