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職位描述

本公司大量需要建造師人才.單位資金雄厚.福利待遇好.晉升空間大.按時發放工資.有需要請聯系:聯系人 吳經理    13878****05 

公司簡介

廣西恒筑企業管理咨詢有限公司,致力于施工單位信息服務,建造師兼職,工程師兼職等。房地產營銷代理、投資、運營管理,二手房買賣、房屋租賃,金融信貸服務,廣告婚慶活動策劃、影業投資管理的多元化發展公司。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區竹溪大道36號青湖中心2705號 查看上班路線

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市政總工
8000-13000元
南寧-青秀區-永凱大廈
1、大專以上學歷,土木工程、建筑工程、道橋相關專業;6年以上現場技術工作經驗;有兩個以上相關項目總工管理經驗;持有一級、二級建造師證者優先錄用。 2、熟悉公路、橋梁、市政、房屋相關工程技術規范、標準,初步掌握相關專業的設計等知識。 3、協助項目經理負責項目質量體系的建立、運行、審核、改進等各項工作,在質量管理和質量保證方面擔起責任。 4、對相關工藝技術進行指導,負責組織制定項目質量計劃,參與討論形成項目質量方針和質量目標。 5、熟悉合同文件及施工圖設計文件,領會設計意圖,參加業主組織的設計交底和圖紙會審,做好溝通工作。 6、參與工程的成本管控與分析,達成成本目標工作。 工作地點:廣西區域內,根據項目需要調動,住工地包吃住
17小時前
總工程師
15000-20000元
南寧-青秀區-德利·金御世家
崗位職責: 1、統籌管理總工辦質量、安全、專業以及部門日常管理等工作,主持公司技術層面的全面工作; 2、編制公司項目施工各專業技術標準、規范化要求;制定公司統一化、標準化、精細化的技術管理規范; 3、制定及實施各專業技術人才的培養方案; 4、制定集團各專業方向的作業標準,并指導相關組織與崗位開展專業工作,提供專業的技術支持(含聯營); 5、提供所轄專業的專項方案或對方案進行審核; 6、指導解決施工技術難點問題;提供各專業驗收規范、施工規范的強制性條文等技術性支持。 7、制定集團質量與安全標準,并指導相關組織與崗位開展安全質量提升工作,提供專業指導與支持(含聯營); 8、審批安全質量專項方案,組織公司層級的質量、安全檢查工作。 9、制定創優計劃,負責組織創優工作開展;策劃和實施創優項目的過程監督管控。 任職要求: 1、年齡:35-50歲 2、學歷:全日制大專及以上,本科及以上優先;工程經濟、工民建等相關專業 3、熟悉工程設計、 現場管理及項目工程規范;具備一級建造師及高級工程師職稱 4、具備10年以上相關經驗,且有5年以上建筑行業公司總工程師崗位工作經驗 5、綜合素質:工作責任心強,務實肯干;積極主動性、抗壓能力強。 公司地址:南寧市青秀區佛子嶺路18號德利國際B3棟19層(南寧總部) 上班時間:周一至周五 上午8:30-12:00 下午14:30-18:00 公司福利: 1、日常行政班,周末雙休,員工作息有保障 2、帶薪年假、國家法定假、廣西法定假 3、大小節日禮金、生日福利等 4、社保,基礎保障充分 5、證件補貼、考證補貼、差旅補貼等 6、定期員工團建活動 7、有內部食堂,配備星級廚師 8、平臺廣闊,晉升機會多 9、學習成長、職業培訓機會等 10、工會福利、愛心
17小時前
吳女士
注冊建筑師
5000-10000元
南寧-青秀區
一級或二級注冊建筑師,可兼職。薪酬***。
2025-12-09
瞿總
南寧-興寧區
崗位職責:現場管理 任職要求:有二級市政建造師證書 行業經驗:1-3年 崗位經驗:1-3年
2025-12-09
黎女士
建筑工程師
3000-7000元
南寧-青秀區
主要從事建筑設計工作,建筑繪圖
2025-12-09
瞿總
市政總工
8000-10000元
南寧-良慶區
1、3-5年路橋總工工作經驗,對道路項目各個工序熟悉 2、接觸路橋工程2-3個 3、接受公司調配 4、溝通組織能力強 5、能寫方案,圖紙會審,圖紙優化
2025-12-09
黃小姐
南寧-興寧區
崗位職責:現場管理 任職要求:要二級建造師證書 崗位福利:面談 崗位經驗:1-3年管理經驗
2025-12-09
黎女士
南寧-青秀區-麗紫歡樂水世界
聘二級市政建造師。買五險全年。需手持閑置證書 能注冊到公司,補貼另算 免費報名建安三類
2025-12-04
徐工
一級建造師
10000-20000元
南寧-青秀區
一、一建(房建、市政)+B證,有高級工程師證、增項優先,待遇優厚 二、公司購買全五險(含個人部分) 三、如上項目、現場出檢、差旅食宿路費等另補 四、公司專人管證,證件到檢免費及時繼續教育 五、公司免費幫提升或增加證件
2025-12-04
李薇
廣西恒筑企業管理咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西恒筑企業管理咨詢有限公司
所在行業 管理咨詢/企業管理/咨詢
成立時間 7年(2018年7月12日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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