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職位描述

崗位一、崗位職責:
1、組建教師隊伍并統籌教師管理工作,統籌教師招聘和培訓工作,教師每月評優體系的制定和優化,教師績效方案的制定等工作;
2、統籌教研工作,統籌開發新項目的教材和教學體系、課程設計、已有教學體系的優化工作;
3、全面負責教學教務部門的管理工作;
4、參與教學研討、產品定位等管理會議,協助完成后端的整體業績管理目標。
二、任職要求
1、至少3年或以上教學教研經驗;
2、至少3年以上教學團隊管理經驗(5人以上教學團隊);
3、喜歡創業團隊的節奏,期望通過這份工作來實現自己的理想規劃,心懷夢想,腳踏實地;
4、主人翁意識,為達到運營目標可以充分調動公司教研、技術開發、市場等資源;
三,薪資待遇:
1、年薪10萬
2、五險
3、培訓
4、享受寒暑假帶薪
5、隔周雙休,每月休息6天。
6、季度旅游。
7、年終獎。
四、就職地址
崇左大新校區
上班時間:
周一休息,
周二至周五14:30-21:30
周六9:00-12:0014:30-21:30
周日9:00-12:0014:30-18:00
備注:時間不合適者,請勿打擾,謝謝!

公司簡介

臺灣楊海蒂(連鎖)英語學校系楊海蒂英語創始人楊海蒂(楊蘭英)老師的直屬學校,對各加盟校進行教學品質監督,師資培訓。合格教師由楊海蒂老師頒發《楊海蒂英語專業教師》證書;畢業學生由楊海蒂老師頒發親筆簽名的畢業證書,憑該證書。
神奇英語——口訣學習,輕松記憶!
臺灣楊海蒂英語,是經過廣西教育學院教研部評估推薦,由中國廣西人才市場引進的英語教學法。該教學法是楊海蒂英語創始人楊海蒂(楊蘭英)老師于1977年在高中部任教過程中,有感于學生英文單詞始終背不起來、看到音標卻不知道該怎么念,并死背單詞,一覺醒來卻又忘記。于是楊海蒂老師潛心研究字母與音標之間的密切關系,總結出單詞發音規律,獨創五字口訣“一短二長X”,讓學生見詞能讀,聽音會寫,輕輕松松記憶單詞。該教學法在臺灣28年來盛行不衰,效果顯著,并于2008年榮獲臺灣品質保證金像獎,2010年榮獲國家“十一五”科研規劃課題科研成果殊榮。
臺灣楊海蒂英語系列產品包括《楊海蒂兒童美語》、《楊海蒂英文單詞神奇記憶法》、《楊海蒂精英語法》。
在大陸地區,廣西楊海蒂英語學子已突破6000人,并持續增加,在桂林、柳州、百色、廣州、深圳、南京、鄭州、廈門等地均開展加盟校。

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可能感興趣的職位

IT教學主任
9000-14000元
南寧-西鄉塘區
崗位職責: 1、負責公司教學全面工作,教學任務、計劃的制定與執行、實施與督導; 2、做好教學部相關數據的統計、分析等,了解最新教學動態; 3、組織教學部相關教學教研活動與教師相關培訓; 4、處理教學部突發事件; 5、做好部門內務工作及教師的管理工作; 6、完成上級交辦的其它工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,具有軟件產品的產品策劃設計、圖紙設計、產品管理和交互設計經驗優先; 2、具有較強的溝通表達能力和團隊協作精神,具備較強的文檔編寫能力; 3、熟練掌握需求分析調研和需求分析的相關技巧,具備從需求分析、詳細設計、文檔編寫的能力; 4、對涉及業務和產品有全面深入的掌握并對產品升級給予優化設計方案; 5、熱愛教育事業,有較強的服務意識和責任心; 6、性格活潑開朗,親和力與應變能力良好者優先;具有大專教學管理經驗者優先。
2025-12-19
吳老師
教學管理
3000-5000元
南寧
負責課程推廣,招生,聯系客戶 每天下午4點半以后上班
2025-12-19
孫老師
南寧-青秀區-永凱大廈
英語教學助理兼社區關系經理 崗位職責: 協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協助教職工制定個人職業發展規劃; 3、保教結合,重視幼兒全面發展,重視幼兒行為習慣的培養; 4、指導教師進行校園環境創設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協助園長完成其他統籌及管理工作。 一、市場推廣 ①區域幼兒園周邊物業拓展開發及合作推進; ②異業合作渠道拓展開發(母嬰類、培訓類等); ③園所市場活動; 1、根據集團整體營銷策略,結合區域幼兒園各階段經營規劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。 2、根據區域幼兒園發展規劃,根據集團制定的營銷預算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、負責區域內市場宣傳活動的規劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區域內業務渠道,分析客戶需求,持續發掘行業客戶和潛在目標客戶群體。 6、負責區域幼兒園VI系統管理,協助完成園內營銷推廣區域的環境創設。 7、負責區域范圍內兼職銷售專員的技能培訓、工作分配、跟進輔導及薪酬核算等各項管理工作。 8、負責區域行業市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數據庫,跟進市場動態并有效調整市場營銷策略。 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負責幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關系維護工作,達成各項銷售目標。 2、負責區域幼兒園營銷招生培訓工作,建立并持續維護具有園所特色的銷售體系,優化銷售流程,提升全員招生轉化率。 3、建立區域幼兒園客戶數據庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。 4、協助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務。 任職要求: 1、全日制大專以上學歷,英語專業; 2、具有英語專業四級證書以上; 3、有一定英語教學及管理經驗; 4、有教培行業經驗優先,有一定銷售能力。
2025-12-19
南寧市青秀區永凱大廈
教學經理
8000-10000元
南寧-西鄉塘區-廣西國際商務職業技術學院
崗位職責: 1、負責公司教學全面工作,教學任務、計劃的制定與執行、實施與督導; 2、做好教學部相關數據的統計、分析等,了解最新教學動態; 3、組織教學部相關教學教研活動與教師相關培訓; 4、處理教學部突發事件; 5、做好部門內務工作及教師的管理工作; 6、完成上級交辦的其它工作。 任職資格: 1、本科及以上學歷,具有軟件產品的產品策劃設計、圖紙設計、產品管理和交互設計經驗優先; 2、具有較強的溝通表達能力和團隊協作精神,具備較強的文檔編寫能力; 3、熟練掌握需求分析調研和需求分析的相關技巧,具備從需求分析、詳細設計、文檔編寫的能力; 4、對涉及業務和產品有全面深入的掌握并對產品升級給予優化設計方案; 5、熱愛教育事業,有較強的服務意識和責任心; 6、性格活潑開朗,親和力與應變能力良好者優先;具有大專教學管理經驗者優先。
2025-12-19
吳老師
教學主管
4000-8000元
南寧-興寧區-南寧吾悅廣場
工作職責: 1、落實培訓工作:帶領校區教學團隊,負責老師的培養,包括不限于教師的練課、培訓、教學方法的探討。 2、教師團隊管理:負責校區教師團隊管理工作;了解校區每位教師的教學特點,做好教學服務工作,促進校區續費及續報新產品工作,完成續費業績指標。 3、關注客戶體驗:按課程管理標準定期有效地與家長溝通其孩子的學習情況,并及時處理家長的投訴和跟進家長提出的意見;關注家長體驗,從教學服務流程、教師培訓上不斷提高家長體驗度。 4、關注學生情況:關注學生學習情況,并針對不同類型學生作上教學上改進。 5、跟蹤運營數據指標:關注教學質量相關數據,持續改善教學品質。 崗位要求: 1.專科以上學歷,教育相關專業,有2年以上教學團隊管理經驗優先; 2.對教育理論、教學方法有一定的研究; 3.較強的溝通協調能力、表達能力、處理突發事件的能力; 4.有大局觀,抗壓能力強,具備學習及團隊協作精神; 薪資待遇:4000~8000以上, 基本工資+課酬+提成+專業培訓+節假日福利+年終獎金+五險;良好的晉升空間 工作地點:南寧興寧區新城吾悅廣場或南寧市西鄉塘區魯班路
2025-12-19
雷先生
南寧-青秀區-永凱大廈
協助園長全面開展園內各項英語教學教研活動。 1、科學制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設,定期組織實施教職工分層培訓和教研活動,協助教職工制定個人職業發展規劃; 3、保教結合,重視幼兒全面發展,重視幼兒行為習慣的培養; 4、指導教師進行校園環境創設,負責校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調配等工作; 5、負責策劃實施英語教學教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學堂,指導推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協助園長完成其他統籌及管理工作。 任職要求: 1.學歷:全日制大專以上學歷,英語專業。 2.專業:英語專業。 3.證書:具有英語專業四級證書以上。 4.行業經驗:2年以上幼兒園一線工作經驗;1年以上教學教研管理崗位工作經驗。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的教學教研管理能力、溝通能力、團隊領導能力。 6.資格證書:健康證。
2025-12-19
南寧市青秀區永凱大廈
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐河池,業務范圍為河池市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-16
南寧-良慶區
崗位職責: 負責智能學習平臺物理科教學資源的制作 任職要求: 1.本科以上學歷,物理專業畢業,3年以上初中教學經驗。 2.表達能力強、普通話標準; 編寫過教輔資料、或者在學校主持過教學科研工作,對教育信息化有濃厚興趣。
2025-12-16
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐欽州,業務范圍為欽州市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-16
南寧-良慶區
崗位職責: 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協助解決問題; 2、監測教師平臺使用情況,與學校以及教師進行良性互動; 3、監測學生學情數據情況,保障教研活動有效推進。 4、協助教師優化教學行為并負責數據匯報; 5、協助組織會議、培訓以及研討等會務工作; 6、協助對接當地合作單位工作。 此崗位常駐賀州,業務范圍為賀州市 任職要求: 1.學歷要求:本科及以上學歷; 2.教育類專業優先,如教育學、學科相關專業優先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術應用經驗; 4.有學校工作經驗、教學輔助、教培工作經驗者優先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協調能力; 6.學習能力強,具備良好的服務意識,積極主動地解決問題。
2025-12-16
南寧市青秀區楊海蒂英語培訓學校招聘:公司標志 logo
南寧市青秀區楊海蒂英語培訓學校
所在行業 培訓/培訓學校/學校
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 --
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