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職位描述

公司內部直招不收任何費用,簡歷也可到公司進行填寫。
【工作職責】:負責逾期賬單的通知提醒,無任何銷售性質。
【崗位要求】:需要會簡單的電腦操作,無需外出,全天辦公室辦公
【薪資制度】:綜合薪資5000起+工齡工資+獎金,平均每月每人薪資6000-8000之間
【補貼制度】:全勤獎,工齡補助,績效補貼,夏季高溫補貼
【福利制度】:聚餐,傳統佳節的心意禮品,下午茶、喪親慰問等
【購買保險】:養老保險、生育保險、醫療保險、工商保險、失業保險,公積金
【員工活動】:部門免費聚餐、部門免費旅游、特色外出部門團建,旅游內部員工假期、公司年會紅包,開門紅包等。
職能化辦公,上下班指紋打卡。
【任職要求】
1、年齡19--35歲之間,中?;蚋咧幸陨蠈W歷,征信良好不限專業
2、溝通能力強,團隊意識佳。
上班時間:9:00--12:00 ; 13:30--18:00 ,
可接收實習生!
有意向可直接聯系!

公司簡介

廣東德律信用管理股份有限公司是鑒于全國性清收業務的發展需要及合規需求,于2003年開展業務以來不斷發展壯大,并于2010年從廣東南國德賽律師事務所下屬的“不良個貸及信用卡透支清收中心”分立出來、在廣州市工商行政管理局設立的公司,2015年改制成股份有限公司。公司主要承接各大銀行及各類金融機構到期帳單的通知提醒及逾期個貸和信用卡賬單清收外包業務,協助各大銀行和相關的金融機構防范信貸金融風險。目前,我們共簽約48家金融機構,每月常規案在案金額穩定在25億元左右,業務涉及信用卡、個貸、話費、保證保險、汽車金融消費貸款等。是國內個貸與信用卡清收業務知名度較高、具有一定影響力的金融外包服務商。公司注冊資金3000萬元,總部位于廣東省廣州市珠江新城甲級寫字樓――保利克洛維19樓,并分別在北京、上海、廣州、深圳、東莞、佛山、杭州、武漢、貴陽、南寧、昆明、福州、鄭州、南京、濟南、寧波、成都、合肥、溫州、泉州、長沙、重慶、西安、大連、石家莊、青島26個城市設立了分公司,總辦公面積近3萬平方米,員工有2700余人。公司經過近幾年來的高速發展,憑借一整套完備的管理制度和對外包業務流程合規、清收業績有效管控的體制,以專業、高效、合規、優質的服務優勢所取得了良好的業績,協助各大銀行和相關的金融機構有效的防范了信貸金融風險,得到了各大銀行和相關金融機構的高度認可,現已發展成為國內知名度較高、具有一定影響力的金融外包服務商。曾獲得建行廣東省分行、浙江省分行、上海分行、深圳分行等分別頒發的“卓越貢獻獎”、“精誠合作獎”、“業績杰出獎”、“突出貢獻獎”、“催收優勝獎”和“業績先鋒獎”;公司是廣發銀行的戰略合作伙伴,連續5年獲該行頒發的嘉獎函、“戰略合作伙伴”、“全轄業績先鋒獎”、“卓越合作伙伴”、“最佳執行獎”、“業績優異獎”、“特殊貢獻獎”、“優秀分部獎”等獎項;公司是平安銀行的戰略核心合作伙伴,曾獲該行頒發的“新銳進步發展”、“優秀合作伙伴”、“核心合作伙伴”、“戰略合作伙伴”、“最佳催收貢獻獎”和“最佳合作伙伴獎”等獎項;公司也是交通銀行的戰略合作伙伴,獲該行頒發的“戰略合作伙伴”、“業績先鋒獎”和“精誠合作獎”;公司還獲得工商銀行頒發的“突出進步獎”、“清收先鋒獎”,中國銀行頒發的“最佳合作單位”,招商銀行頒發的“核心區域最佳合作伙伴”、浦發銀行頒發的“超前獎”等獎項。公司下設人力資源部、品管部、資訊科技部、信控業務部、財務部、行政客服部、市場部、法務部,對整個外包服務流程進行管控和指導。公司相比同業,還具有以下優勢:自2003年組建業務團隊至今已14年,是行業中最早從事金融外包業務的機構之一,積累了豐富的經驗;培養了一批國內名校畢業生為主的的清收及管理骨干;公司建立了一套極具吸引力的薪酬激勵制度和晉升方案,為勇于進取上進的有志青年提供了挑戰高薪、成就事業的圓夢平臺。2017年至2018年內,公司在繼續發揮已有優勢的前提下,全面提升辦公軟件、硬件,強化管理,加快發展步伐,在原有已設立的分公司基礎上,陸續完成在全國各省會城市、直轄市已及經濟發達的二線城市分公司的設立,力爭在3年內發展成為中國一流的金融外包服務商。

上班地點

工作地址: 廣西柳州城中區晨華路10號嘉逸財富大廈B座406 查看上班路線

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南寧-西鄉塘區
大專以上 20歲以上
工作內容: 1、負責審核售后工單,根據平臺規則判定該工單的處理方式。 2、工單無法直接推文處理的情況下需要聯系客戶或商家核實情況,根據實際情況給出解決方案,客戶認可即可。 3、售后工單為退貨、退款等訴求。 工作時間: 9:00-18:00 薪資福利: 底薪+補貼+審單提成,綜合薪資3500-6000元/月。 提供住宿(空調、熱水),節假日福利、帶薪年假2-15天,婚假、產假、陪產假、喪假等; 公司不定期舉辦各類興趣團隊活動; 崗位學習機會多,暢通無阻的晉升空間。 晉升渠道: A.普通客服 導師 專家 B.管理線:儲備干部 團隊組長 團隊主管 中心經理 運營經理 C.專業線:招聘專員、質檢專員、培訓師、后勤 任職資格: 1、大專及以上學歷且有畢業證 2、普通話標準、 3、具備良好的抗壓能力、溝通能力及問題處理能力。 4、客服經驗優先錄取。
1小時內
李經理
HR
南寧-西鄉塘區
大專以上 20-35歲
一、【工作內容】 1、幫助客戶處理使用APP遇到的問題或出行中遇到的問題,提供業務咨詢、訂單查詢、意見反饋等在線服務; 2、通過系統聊天工具為客戶提供服務,以在線會話形式與客戶交流,無需與客戶通話 二、【工作時間】 1、帶薪培訓,培訓期7天左右,培訓期為行政班; 2、正式上崗后實行7-24小時輪班制,每日工作8小時; 三、【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(帶薪培訓); 2、底薪+計件制提成,綜合收入3500-7000元/月,根據個人業績,工資上不封頂,優秀者可過萬; 3、簽定正式勞動合同,繳納五險和住房公積金; 4、提供住宿(8人一間、熱水器、空調); 5、提供帶薪年休假2-15天; 6、公司為員工提供優質的辦公環境,科學、人性化的職場布置; 7、定期組織豐富多彩的文體活動及團隊戶外活動。
2025-12-17
李經理
HR
客服經理
5000-6000元
南寧-良慶區
從事房地產業客服工作一年經驗以上
2025-12-15
陳宇航
客服經理
5000-10000元
南寧-青秀區-青秀山莊
薪資分三級九崗,與月、季、年度績效考核按達成比例支付
2025-12-14
葉娜
醫美客服經理
16000-25000元
南寧-興寧區
期待您是這樣的人 人品過關、腳踏實地、不安于現狀 公司提供優質精準客戶渠道及資源、轉化率高、成交率高、開單周期短、同時公司高層日常工作支持及幫助您快速上手、賺錢√ 與店家溝通、培訓美容師賣卡 1、有服務門店市場經驗或者相關美業(美容師、店長)、酒業銷售等相關經驗 2、與店家溝通、培訓美容師賣卡,培訓美容師品項專業、基數、話術、銷售等相關醫美大健康行業均可 3、大健康美導需要2-5年健康、養生知識經驗 優選入職 4、能適應出差(廣西) 5、招聘桂林區駐地醫美導師 面試流程:老板直招、快速回復、可立即安排上班?。。?
2025-12-14
廖世芬
市場客服經理
10000-15000元
南寧-興寧區
職位描述: 我們需要這樣的您 ①做過醫美咨詢、日化、生美、醫美、大健康、酒業等行業服務經驗均可 ②做過崗位美容、美容院店長美業導師等 均可 ③服務、心態第一腳踏實地 躬身入局 工作內容: 1、維護分配的合作商 2、活動開展、與店家溝通、培訓 時間:09:00-18:00
2025-12-14
廖世芬
客服經理
4000-9000元
南寧-興寧區
崗位:私密美導老師 職位要求:必須1年以上私密相關的工作經驗! 工作內容: 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓; 2、協助加盟店做好活動的籌備、宣傳及駐店扶持工作; 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業績; 4、針對加盟店制定活動方案,維護所管理的客戶; 5、服務好所轄區域內加盟店,并做好市場規劃; 6、卡項銷售,顧客引流 任職資格: 1、22-40歲,高中及以上學歷,形象氣質佳. 2、熟悉私密專業知識和檢測,1年以上美業工作經驗1年以上私密市場工作經驗, 3、有上進心,溝通能力強,情緒穩定,適合出差。 其他福利: 1、底薪+獎勵; 2、入職即享受生日禮、父母禮、節日禮、月度獎勵; 3、 帶薪休假、出國旅游、團隊聚餐。
2025-12-14
客服經理
4000-5000元
南寧-良慶區
崗位職責: 1、負責家政服務中心的整體運營管理; 2、負責客戶群體的建立與管理; 3、負責部門經營預算和計劃的制定,并組織實施; 4、負責對家政市場的拓展規劃與實施; 5、負責營銷活動的組織策劃、執行、對活動效果進行分析評估; 6、協助銷售業務洽談比較大的工程單、團購單、物業社區等; 休息:大小周
2025-12-14
梁女士
客服經理
3000-8000元
南寧-青秀區-萬象城
崗位職責: 1. 線上邀約客戶,確??蛻裟軌蚶斫獠⒔邮芪覀兊姆栈虍a品。 2. 與客戶進行有效溝通,確保信息的準確傳遞。 3. 需要根據客戶需求,提供相應信息和解決方案。 4. 維護客戶關系,確??蛻魸M意度。 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和客戶服務意識。 2. 能夠基本操作辦公軟件和客戶管理系統。 3. 有責任心,能夠獨立解決問題。 4. 工作時間:每周一至周五8:40-12:00,14:00-18:30,法定節假日放假,每周都有下午茶時間。
2025-12-13
張浩
南寧-西鄉塘區
大專以上 20歲以上
【工作內容】 通過即時通訊工具聊天軟件交流溝通的方式為客戶查詢信息、處理客戶問題以及售后問題。 【工作時間】 1、帶薪培訓,培訓期5天左右; 2、正式入職后日工作8小時,8-23點實行輪班制; 【待遇福利】 1、提供崗位技能培訓(帶薪培訓); 2、底薪+計件制提成,綜合收入3000-6000元/月; 3、簽定正式勞動合同,按國家規定繳納五險和住房公積金; 4、提供工作餐 5、提供住宿(4人間,熱水器、空調); 6、提供帶薪年休假; 6、公司為員工提供優質的辦公環境,科學、人性化的職場布置; 8、定期組織豐富多彩的文體活動及團隊戶外活動。 【招聘條件】 1、大專學歷且有畢業證,男女不限(條件優秀者學歷放寬); 2、反應敏捷,善于溝通,有較強的語言理解和表達能力; 3、能熟練操作計算機; 4、有良好的綜合素質及心理承受能力,身體健康; 5、有強烈客戶服務及團隊合作意識。
2025-12-12
李經理
HR
廣東德律信用管理股份有限公司南寧分公司招聘:公司標志 logo
廣東德律信用管理股份有限公司南寧分公司
所在行業 電信/管理咨詢/金融
成立時間 13年(2012年7月5日)
企業性質 有限責任
公司規模 500-999人
企業服務
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