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職位描述

崗位描述:
1、圍繞區域市場和客戶,統籌協調,對接生態方進行多維度鏈接協同,共建區域生態市場的繁榮;
2、整合內外資源,搭建平臺,構建與落實客戶分層培養體系,做好新老客戶的后續服務和運營工作,幫助推動外貿企業電子商務進程;
3、理解業務邏輯,通過數據分析,制定業務策略,推動業務發展;
4、 多渠道開拓新客戶,通過不限于活動或項目運營等方式撬動和拓展業務;
5、匯總分析客戶需求和反饋,協助公司產品和服務的優化。
崗位要求:
1、本科以上學歷,英語四級以上;
2、一年以上工作經驗,具備以下經驗或能力之一者優先:
1)有銷售和售后服務工作經驗,顧問式銷售經驗者優先;
2) 有互聯網行業運營經驗,且熟悉買家需求者,會使用電商工具;
3) 有外貿知識和操作經驗及了解企業出口相關流程者或深入了解當地市場某個行業上下游者;
4) 有海外工作經驗,了解海外買家者優先;
3、開拓能力強,能承受工作壓力,上進心強,有強烈的學習欲望;
4、有較強的互聯網思維,并運用互聯網工具開展工作。

公司簡介

52女主播達人電商直播基地(青秀)是由廣西女主播互聯網科技公司、廣西劉三妹藝術團核心運營團隊和廣西電商直播聯盟聯合發起創立的致力于打造直播電商網紅孵化的全鏈服務平臺。
基地針對短視頻直播電商產業,提供企業商學院培訓、網紅實體店打造、直播紅人孵化、新媒體代運營、直播電商帶貨項目、專屬直播平臺打造、本地MCN直播基地打造、政府高校培訓孵化基地等多結構的產品閉環服務。遵循“內容為王、流量延展、長期陣地、高效賦能”的原則,在行業內真正做到用變現的眼光來做短視頻直播,實現從“品效合一”到“品銷合一”。
52女主播將大力推進抖音店播,著力于孵化專屬行業的主播,扶持企業搭建直播電商系統,讓企業擁有自我造血功能。通過人力資源的形式,為政府、企業源源不斷的提供亟需的新型人才,真正意義上實現把稅收留在當地。
52女主播以新媒體直播電商為核心,以新媒體賦能產業化運營,對MCN、KOL、UP主孵化、內容機構、商業合作伙伴、業態合作伙伴進行場地、倉儲物流、資源、短視頻內容管理、直播帶貨數字運營、產業鏈上下游打通、品牌營銷、后臺數據保障等業務進行全方位多角度的扶持,致力于打造集多產業形態賦能為一體的在線新經濟產業孵化基地。
此外,通過延長產業鏈條、提升產業層次、突出服務業產業特色來完成產業集聚,在擁有城市產業新媒體矩陣的同時,聚焦實現整個產業鏈共贏,以新媒體孵化器模式,結合產業,培育、助推、孵化各類產業新媒體機構和人才,并開展新媒體從業者創業輔導,幫助有夢想的新媒體創業者更輕松地創業和就業,帶動整個產業品牌和產值提升。
52女主播通過長效經營,提供標準化的服務,賦能品牌商家的內容、粉絲、數據三大資產沉淀,線上線下聯動領跑銷量,供應鏈優勢促進轉化,建立顧客和品牌雙向互動互利模式,打造品牌店播的組合拳,打通短視頻到直播帶貨的整個閉環。
52女主播始終堅持以員工成長為中心,以客戶需求為導向,不忘初心、善念發心、 同德同心、 堅守本心。52女主播多元化盈利模式的同時,也創造更多社會價值,比如解決當地就業問題,消除社會的不穩定因素;促進產教融合、產學融合,解決人才鏈核心問題,形成行業生態閉環;帶動當地企業產值,增強企業的生存發展能力;直播產業將賦能當地產業,促進企業產品銷量,助力企業搭建自己的線上直播營銷平臺;直播企業的入駐將給當地帶來大量稅收;帶動當地互聯網轉型升級,促進網紅直播產業快速發展;重塑城市吸引力,引流城市人氣。
一、什么是52女主播達人電商直播基地?
52女主播達人直播基地是直播生態中重要的角色,基地具備專業的電商運營能力,幫助主播成長,同時幫助商家擴渠道賣貨,通過直播并結合電商提供一站式電商直播服務。
二、和基地合作會給商家帶來哪些好處?
基地的直播鉅陣主頁上會展示合作商家以及商家商品,給店鋪拓展更多流量和曝光。
基地可以挑選合作商家商品,給帶貨達人合作,幫助商家產生持續穩定的帶貨渠道。
三、商家如何和基地合作?
基地會向商家的店鋪發起綁定,商家和基地達成合作關系。
合作具體規則如下:直播基地與商家在線建立合作關系,由直播基地發起合作邀請,商家接受邀請。雙方賬號完成合作綁定。綁定后基地就可以選擇商家符合合作條件的商品,提供給達人帶貨。
基地具備專業的電商運營能力,包含但不限于幫助商家入駐,進行主播孵化以及提供商品供應鏈、店鋪代運營、營銷培訓、短視頻內容策劃、直播服務等。
愛,是一種偉大的傳奇!52女主播,我愛女主播。女主播,因為優秀,因為有愛,有為有心,所以值得尊敬和愛。攜手52女主播,擁抱未來,共創輝煌,期待您的加入!

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-青秀區
上門客戶獎金500元/戶,到店即得,每周一、三、五發獎金!!! 一、工作職責 1、公司提供資源,通過聯絡、回訪有裝修意向的客戶,初步了解客戶對裝修的要求; 2、向客戶提供裝修服務,使客戶了解公司推出的優惠活動,加深客戶對公司的印象; 3、通過微信定期與合作客戶進行溝通聯系,建立良好的長期合作關系; 4、邀約客戶來公司現場了解看裝修材料,陪同客戶傾聽設計師講解裝修方案。 公司優勢 1、集團公司,多元化企業,年輕群體,員工發展方向寬廣; 2、健全的的培訓及晉升機制(銷售專員——銷售主管——銷售經理——分公司部門負責人); 薪酬福利 底薪+上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業績年終獎 員工旅游+員工生日會+戶外拓展+節日福利+年度部門優秀員工+年終高額獎金等 公司給新員工免費培訓崗位技能。 公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。 上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。 工作及面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達 二、任職資格: 1、能吃苦耐勞,具有良好的語言組織溝通能力; 2、性格活潑開朗,具備一定的抗壓能力; 3、實習生、應屆畢業生皆可; 4、有過客服工作經驗的優先錄用。
7小時前
巫女士
人事
客戶經理
5000-10000元
南寧-青秀區-三祺廣場
崗位職責: 1、主要負責接待、介紹和維護客戶服務工作。 2、介紹公司項目、場內環境等。 3、隨訪客戶體驗、處理客戶投訴和建議,并在合理時間內作出回應。 4、團建團隊追蹤維護,建立良好的客戶關系。 5、導游/巡場、小程序/活動推薦等等。 崗位要求: 6、年齡:25-40歲,形象好; 7、大專以上學歷; 8、熱愛學習,正能量,積極主動,善于觀察發現問題,溝通解決能力強,有責任心; 9、身體健康,無傳染性疾病(能辦健康證) 10、早班:09:00-17:00,中班14:00-22:00,視情況而定,每班8小時;月休4天,周末節假日不排休 福利待遇: 1、底薪+績效/提成+其他 2、包工作餐、生日福利、周年福利、節日福利、全勤獎、工齡獎、夜班補貼、員工折扣、團建福利、帶薪年假、學習機會等 3、免費體檢、醫療補充險等 培訓機會:技能培訓+晉升培訓 晉升渠道:客戶經理→儲備干部→主管→部門經理→總經理
16小時前
龐娟
南寧-青秀區-萬象城
公司環境好,交通便利~地鐵直達 團隊激情有活力,氛圍輕松愉快,都是追夢人 有想法、有野心、為追求更好的生活質量(買房,豪車) 告別傳統陌電!不打白名單!都是意向名單!客戶帶著意向來找你,成交率高 一、【工作內容】 室內辦公,不需要外出,精準資源由公司提供,在線為公司優質客戶辦理業務,非常簡單,容易上手 二、【薪資福利】 底薪無責6000+40%提成+獎金 月收入13K~30K,上不封頂,績優者更好 在這里只要努力收入上不封頂、每月獎金豐厚、老板大度賞識人才、每天在辦公室發放獎金給優秀人才 三、【上班時間】 行政班,午休2個小時,月休四天,法定節假日帶薪休假 四、【任職要求】 1、90和00后小伙伴優先 2、性格開朗,善于溝通 3、吃苦耐勞,認真好學 4、喜歡電銷行業,喜歡賺錢 5、入職統一安排培訓,拓展活動,每月公司團建,生日會,每周下午茶,享受全勤獎等,交通便利,地鐵1號線直達
16小時前
申強
南寧-青秀區-萬象城
底薪是為了保障你的生活,薪資無上限 精準客戶,剛需客戶,無責底薪6000元 崗位職責: 1.負責收集和錄入重要資料,確保信息的準確性和完整性; 2.使用辦公軟件進行數據錄入,并進行信息核對; 3.組織和安排客戶的訪問時間,提供優質的接待服務; 4.協助團隊成員,確保辦公室日常運作順暢。 任職要求: 1.熟練操作辦公軟件,包括數據輸入和信息驗證; 2.具備良好的組織能力和溝通技巧; 無責底薪6000+績效+五險,按時發薪資不拖欠過年放假15-20天,1-2個月試用期 3.高中及中專以上學歷(優秀可放寬),不限專業,接受畢業生,接受行業小白 薪資構成:新人無責底薪5500+500全勤+提成+獎勵 底薪是純底薪 無業績考核 公司福利:五險+團建下午茶+團隊獎勵+節假日福利+國內外旅游 獎金真實有效。轉正后達到要求就有之前1k現金獎勵,每個月有一周是雙倍獎勵。節假日開單也是雙倍以上獎金,獎勵多多,團建聚餐每月都有,組內聚餐基本每周都有,晉升制度明確,達到公司要求就能上升 早上九點上班,休息時間四個小時,法定節假日休
16小時前
申強
客戶經理
3000-8000元
南寧-興寧區
1、協助設計部經理管理設計部日常工作。 2、協助設計師維護客戶關系。 3、設計部客戶日常回訪,并將回訪情況與市場部對接。 4、督促設計師畫圖進度、簽單進度。 晉升:客戶經理---設計部經理---設計總監---業務副總--公司總經理 薪資=底薪+提成+獎勵+績效+社保+分紅+股份
16小時前
董海波
南寧-良慶區
廣西愛閣工房裝飾集團有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、配合并協調設計師談單,促成簽約; 2、電話跟進公司提供的客戶名單,并記錄好客戶的信息; 3、通過電話或者微信邀約客戶到店參加活動,無需參與銷售,銷售由經理完成; 4、團隊形式去交房小區擺點,跟進在小區收房的客戶; 5、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認知; 6、跟客戶建立友好關系,對接設計師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 7、邀約意向客戶來公司現場洽談,看材料,設計師接待并給出設計方案和報價; 8、不定期與客戶聯系溝通,維護好老客戶,開發新客戶。 崗位要求: 1、年齡22-40歲,專業不限 2、從事過銷售工作,有相關銷售經驗優先 3、溝通能力強,性格開朗,對工作積極主動,具備一定的抗壓能力; 4、無責底薪+提成+開單獎 【晉升空間】 經理--總監--副總--團隊總經理 上班時間:9:30-18:00 工作地點:青秀區金湖廣場、富安居建材市場、興寧區快環建材市場、江南區萬泰隆建材市場(就近安排) 【公司福利】 公司提供五險保障,不定期員工下午茶,生日會,節日慰問,員工聚餐,團建旅游、帶薪培訓,超長年假等福利
16小時前
黃俊
設計客戶經理
10000-15000元
南寧-青秀區
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、接待到訪的客戶,走館介紹品牌、工藝、現有案例等;充分挖掘客戶需求,傾聽客戶意見,提供良好的客戶接洽前端服務。 2、配合設計師進行談單/促單、到工地量房、參加開工/竣工儀式等工作。 任職要求: 1.性格:活潑開朗,膽大,穩重,圓滑,親和力強 2.素養:有正能量、積極主動、愿意成長 3、學習能力較強 4.抗壓好,目標感極強,勤勞,敢于吃苦 5.銷售特質明顯,愿意從事銷售工作 6.工作經驗:過往工作穩定性較好 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷,如體檢、超長春節假、端午中秋福利、免費工服、入職周年禮物、父母孝順基金、4.25大型團建活動、每月6項現金激勵、自裝房優惠等...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢!喜歡,你就來~~ 【晉升渠道】 1、管理通道:基層員工→部門經理→副總→直營公司總經理 2、技術通道:設計師助理→助理設計師→優秀設計師→主任設計師→高級主任設計師→首席設計師 【試用期】1-6個月,但試用期滿30天,達到相應轉正標準即可提交轉正申請。 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休
16小時前
盧女士
家裝客戶經理
8000-13000元
南寧-興寧區-南方大廈
廣西歐庭裝飾有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1.負責家裝客戶的日常溝通與服務,確保客戶需求得到滿足; 2.向客戶介紹公司推介的家裝產品和服務,包括優惠活動和售后服務; 3.協助設計師與客戶進行有效溝通,確保設計方案的準確傳達和實施; 4.維護客戶關系,處理客戶反饋和問題,提升客戶滿意度; 5.參與團隊會議,為家裝項目的順利進行提供建議和支持。 任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和服務意識,能夠有效解決客戶問題; 2.對家裝行業有一定了解,能夠準確理解客戶需求; 3.具有團隊合作精神,能夠與團隊成員有效溝通; 4.具備良好的語言表達能力和人際交往能力,能夠準確傳達信息; 5.有責任心,能夠獨立完成分配的任務。
16小時前
萬萬
人事專員
南寧-良慶區
工作職責: 1.完成集團分配的業績任務,實現集團市場業務增長。 2.維護和深挖現有客戶,開發拓展新客戶; 3.完成上級領導交代的其他工作。 任職資格: 1.品貌端正,大專及以上學歷,市場營銷相關專業畢業; 2.具備較強的市場信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,工作思路清晰,能夠綜合精準分析客戶需求,制定明確目標及可行方案; 3.具備較強的溝通協調能力,善于表達自己的觀點和看法,引導客戶往更利于業務開展的方向; 4.具備較強的服務意識和團隊精神,對企業有較強的責任感; 5.有資源者優先。 工作地點:廣西各地市均有分公司,可匹配個人資源情況,靈活選擇工作地點。
16小時前
伍先生
客戶經理
5000-10000元
南寧-江南區-南寧華南城
1、代表酒店外出拜訪客戶,與客戶簽訂協議。 2、與客戶簽訂房間。 3、與客戶簽訂會場。 4、與客戶簽訂用餐。
16小時前
黃女士
廣西女主播互聯網科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西女主播互聯網科技有限公司
所在行業 互聯網
成立時間 7年(2018年2月28日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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