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職位描述

要求:
1、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)學(xué)歷以上,
2、有一年以上檢驗(yàn)產(chǎn)品售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練操作應(yīng)用OFFICE等辦公軟件,良好的分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力;
4、能吃苦,勤奮、踏實(shí),能適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
5、具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);較強(qiáng)的溝通能力,可塑性強(qiáng)。
職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司所售設(shè)備的調(diào)試及應(yīng)用培訓(xùn)工作,協(xié)助客戶(hù)對(duì)所安裝的設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收;
2.負(fù)責(zé)處理客戶(hù)使用、保養(yǎng)及異常結(jié)果等問(wèn)題,并負(fù)責(zé)跟查直至問(wèn)題解決。
3.負(fù)責(zé)建立客戶(hù)檔案,制定回訪及項(xiàng)目推廣計(jì)劃。
4.負(fù)責(zé)協(xié)助市場(chǎng)收集競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息。
福利待遇:
1、薪酬福利 (綜合工資6000元以上/月)
根據(jù)員工的專(zhuān)業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、績(jī)效等因素按雙通道職位等級(jí)調(diào)整薪資,鼓勵(lì)先進(jìn),優(yōu)秀員工獲得相對(duì)較高的薪資。
(1)薪水:根據(jù)行業(yè)薪酬報(bào)告,提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力薪酬;
(2)業(yè)績(jī):根據(jù)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)比例享有相應(yīng)的業(yè)績(jī)提成;
(3)社保:根據(jù)國(guó)家政策和公司管理制度提供養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)、;
(4)培訓(xùn):根據(jù)公司年度培訓(xùn)規(guī)劃為員工提供相應(yīng)的崗位、專(zhuān)業(yè)等培訓(xùn)課程;
(5)假期:國(guó)家法定各類(lèi)假期、入職享有15個(gè)工作日帶薪年假
2、晉升渠道
公司建立雙通道晉升制度,提供公平、開(kāi)放的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)及標(biāo)準(zhǔn)的考核認(rèn)證方案,鼓勵(lì)員工積極向上,競(jìng)爭(zhēng)空缺職位,員工享有提升、晉升機(jī)會(huì)。
3、職業(yè)生涯規(guī)劃
根據(jù)員工職業(yè)發(fā)展意愿,并結(jié)合員工知識(shí)、技能及崗位要求,合理安置員工,在員工職業(yè)生涯方向提供指引,幫助員工更好地規(guī)劃工作、生活,幫助員工成功,提升員工生活的追求和生活質(zhì)量。
4、生活福利
(1)舒適的工作環(huán)境,提高員工工作效率;
(2)具備系統(tǒng)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)的規(guī)劃,提升員工崗位技能及知識(shí);
(3)提供集體活動(dòng)經(jīng)費(fèi),鼓勵(lì)員工積極組織戶(hù)外活動(dòng);促進(jìn)內(nèi)部交流;建設(shè)和諧高效團(tuán)隊(duì);

公司簡(jiǎn)介

南寧市盈晶康醫(yī)療設(shè)備有限公司是一家專(zhuān)業(yè)從事醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)設(shè)備、試劑耗材銷(xiāo)售與服務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈的供應(yīng)商。公司成立于2013年6月20日,公司經(jīng)營(yíng)理念是專(zhuān)注、鉆研、深耕。是多家世界品牌和國(guó)內(nèi)頂尖品牌的廣西總代理,核心代理品牌產(chǎn)品有:邁瑞普利生全自動(dòng)凝血分析儀、邁瑞全自動(dòng)化學(xué)發(fā)光免疫分析儀和全自動(dòng)生化分析儀、邁瑞高中端全自動(dòng)血液分析儀、美國(guó)海倫娜電泳分析儀,是深圳邁瑞品牌的核心代理商之一。 公司目前擁有高素質(zhì)、高效率的工作團(tuán)隊(duì),實(shí)行公司領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,設(shè)有總經(jīng)辦、財(cái)務(wù)部、綜合部、營(yíng)銷(xiāo)部、工程技術(shù)部、倉(cāng)儲(chǔ)部等六個(gè)部門(mén),現(xiàn)在員工50多人,管理人員及專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員均為大專(zhuān)以上學(xué)歷,中級(jí)技術(shù)職稱(chēng) 5人,初級(jí)技術(shù)職稱(chēng) 26人,管理層及專(zhuān)業(yè)人員全部實(shí)行持證上崗。具備豐富的醫(yī)療設(shè)備銷(xiāo)售、安裝、培訓(xùn)及維修維護(hù)等服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。公司在管理服務(wù)實(shí)踐中吸取國(guó)內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合本土實(shí)際情況,科學(xué)的應(yīng)用軟硬件管理體系,使管理理念創(chuàng)新化,管理標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。高起點(diǎn)和嚴(yán)要求,極大提高了工作質(zhì)量、工作效率和服務(wù)水平。公司將打造成為一個(gè)卓越和誠(chéng)信的業(yè)務(wù)品牌,能不斷的助力醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室提供專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市良慶區(qū)凱旋路9號(hào)海爾青啤聯(lián)合廣場(chǎng) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-南寧萬(wàn)象城
加入中國(guó)中藥成藥營(yíng)銷(xiāo)中心,我們將提供給您: 1、豐厚的薪資待遇: 崗位工資+績(jī)效工資+區(qū)域補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)(根據(jù)不同崗位有所調(diào)整) 2、完善的培訓(xùn)機(jī)制: 通過(guò)內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式,根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃量身定做相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃: 入職培訓(xùn)→崗位培訓(xùn)→技能培訓(xùn)→繼續(xù)再教育培訓(xùn)→專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)→管理培訓(xùn) 3、寬廣的晉升空間: 臨床代表——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理——區(qū)域總監(jiān) 4、和諧、奮進(jìn)、快樂(lè)的企業(yè)文化 崗位職責(zé) 1、根據(jù)區(qū)域規(guī)劃及發(fā)展要求,確定負(fù)責(zé)區(qū)域具體的推廣計(jì)劃和方案; 2、根據(jù)負(fù)責(zé)區(qū)域的推廣方案進(jìn)行推廣活動(dòng)的籌備和實(shí)施,并按既定要求完成,對(duì)工作情況及相關(guān)信息及時(shí)準(zhǔn)確匯報(bào); 3、收集并及時(shí)向公司反饋相關(guān)市場(chǎng)信息; 4、客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù); 5、執(zhí)行各類(lèi)市場(chǎng)活動(dòng)方案,確保執(zhí)行效果,樹(shù)立良好的企業(yè)及產(chǎn)品形象。 任職要求 1、醫(yī)藥類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、具有專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)推廣能力,可獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng); 3、具備良好的溝通能力和表達(dá)能力; 4、主動(dòng)學(xué)習(xí),積極自我提升; 5、對(duì)于上級(jí)安排的工作,認(rèn)真、積極、準(zhǔn)時(shí)完成。
2025-12-17
金波
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品售后產(chǎn)品臨床應(yīng)用培訓(xùn); 2、臨床應(yīng)用培訓(xùn)產(chǎn)品以有創(chuàng)呼吸機(jī)為主,包含高端麻醉機(jī),監(jiān)護(hù)儀血流動(dòng)力學(xué)監(jiān)測(cè)等臨床培訓(xùn); 3、負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)部銷(xiāo)售及代理渠道專(zhuān)業(yè)化產(chǎn)品培訓(xùn)支持; 4、負(fù)責(zé)為區(qū)域內(nèi)重大市場(chǎng)活動(dòng)提供學(xué)術(shù)支持; 5、負(fù)責(zé)為區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)商機(jī)提供學(xué)術(shù)支持。 職位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷,英語(yǔ)四級(jí)以上; 2、具有三年以上三級(jí)醫(yī)院重癥醫(yī)學(xué)科工作經(jīng)驗(yàn)或具有呼吸機(jī)市場(chǎng)/臨床應(yīng)用工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握多種型號(hào)呼吸機(jī)臨床使用;有撰寫(xiě)醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)論文經(jīng)驗(yàn)與能力者優(yōu)先;
2025-12-16
LI XITING
臨床代表
8000-13000元
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、在轄區(qū)內(nèi)及時(shí)收集藥品臨床試驗(yàn)、競(jìng)品信息等資料,制定完整有效的藥品推廣策略和客戶(hù)開(kāi)發(fā)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施; 2、充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 3、制定并組織醫(yī)院內(nèi)各種學(xué)術(shù)推廣活動(dòng)。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)醫(yī)藥產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)推廣經(jīng)驗(yàn); 2、有醫(yī)院銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,熱愛(ài)藥品銷(xiāo)售服務(wù)工作; 3、良好的溝通能力和敬業(yè)精神,具有獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力; 4、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷(xiāo)售渠道優(yōu)先。 福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金、周末雙休,國(guó)家法定假日; 2、日福利、生日福利、結(jié)婚禮金等,公司各種豐富的員工文體活動(dòng)及公司不定時(shí)團(tuán)隊(duì)聚會(huì)活動(dòng); 3、健全的培訓(xùn)體系,崗位前輩“一對(duì)一”、“多對(duì)一”指導(dǎo)培訓(xùn);
2025-12-16
黃女士
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)術(shù)者培養(yǎng)。 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)手術(shù)的跟臺(tái),提供產(chǎn)品的技術(shù)支持,保障手術(shù)順利完成。 4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶(hù)產(chǎn)品,疾病相關(guān)專(zhuān)業(yè)信息的傳遞。 5、負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品知識(shí)日常學(xué)習(xí)。 任職資格: 1、大學(xué)本科以上,臨床醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,熟悉心臟和血管解剖學(xué)、生理學(xué)和病理學(xué)優(yōu)先。 2、1年以上心內(nèi)領(lǐng)域銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、介入耗材銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或臨床技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)。 3、英語(yǔ)四級(jí)以上,良好的學(xué)習(xí)能力。 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的口頭與書(shū)面溝通能力。
2025-12-15
YI ZHANG
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1.?撰寫(xiě)/審閱數(shù)據(jù)管理的相關(guān)文件(如:DMP/DVP等文檔),負(fù)責(zé)及時(shí)更新和存檔; 2.?組織/實(shí)施/審核/批準(zhǔn)CRF/EDC的設(shè)計(jì)和測(cè)試; 3.?在項(xiàng)目進(jìn)行階段,監(jiān)督全部數(shù)據(jù)活動(dòng); 4.?負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體進(jìn)度跟蹤管理; 5.?負(fù)責(zé)與客戶(hù)就項(xiàng)目進(jìn)行深入密切的溝通; 6.?解決數(shù)據(jù)管理過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)事件和問(wèn)題; 7.?為初級(jí)的數(shù)據(jù)管理人員提供培訓(xùn)和項(xiàng)目支持。 任職要求:????? 1.?醫(yī)藥、衛(wèi)生、臨床相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2.?2年以上藥企或CRO臨床數(shù)據(jù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.?曾獨(dú)立帶領(lǐng)過(guò)至少三個(gè)臨床試驗(yàn)項(xiàng)目,完整進(jìn)行過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)鎖定; 4.?熟悉相關(guān)的法規(guī)和指導(dǎo)原則; 5.?具有較強(qiáng)的管理和執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精神以及溝通能力; 6.?英語(yǔ)水平至少達(dá)到CET6,良好的英語(yǔ)表達(dá)和寫(xiě)作能力。 工作地點(diǎn):北京、西安、南寧、成都等
2025-12-15
蔣志偉
南寧
南寧新松醫(yī)療器械有限公司
醫(yī)療設(shè)備/器械
1.負(fù)責(zé)公司無(wú)創(chuàng)呼吸機(jī)的臨床使用及培訓(xùn)。 2.負(fù)責(zé)公司高流量呼吸機(jī)的臨床使用及培訓(xùn)。 2.負(fù)責(zé)優(yōu)質(zhì)醫(yī)院的科室維護(hù)及售后使用。
2025-12-15
王濤
南寧-青秀區(qū)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)選擇臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu),簽訂臨床試驗(yàn)合同,搜集相關(guān)資料,并跟蹤落實(shí)臨床試驗(yàn)全過(guò)程; 2、負(fù)責(zé)研究單位單位的篩選,研究預(yù)算的制定, 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織方案討論會(huì)和總結(jié)會(huì)。 3、跟進(jìn)臨床試驗(yàn)進(jìn)度; 4、協(xié)助研究者及時(shí)解決在受試者篩選、入組及隨訪工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題; 5、定期歸納并提交監(jiān)查報(bào)告;定期整理更新研究者文件夾; 6、與臨床醫(yī)生溝通并共同協(xié)商解決出現(xiàn)的問(wèn)題,協(xié)調(diào)研究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、臨床醫(yī)生、輔助科室、臨床基地、患者等各方關(guān)系; 7、確保研究數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地記錄在病例報(bào)告表中。 職位要求: 1、教育背景:具有醫(yī)學(xué),臨床藥學(xué)或藥學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上CRA經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:熟悉GCP,藥物研發(fā)過(guò)程;熟練掌握Office等常用辦公軟件操作; 4、個(gè)人素質(zhì):具有團(tuán)隊(duì)合作精神,有較好的溝通能力、分析能力、組織協(xié)調(diào)能力,吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作精神,可以承受一定的壓力。
2025-12-14
呂愛(ài)鋒
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
崗位職責(zé): 1熟悉項(xiàng)目方案、SOP 及臨床試驗(yàn)相關(guān)法規(guī)。 2按照監(jiān)查計(jì)劃對(duì)臨床試驗(yàn)進(jìn)行訪視,在研究前中后,適時(shí)對(duì)研究者進(jìn)行培訓(xùn)。 3對(duì)研究資料進(jìn)行核查,協(xié)助建立和整理現(xiàn)場(chǎng)研究者文件夾(ISF)。 4核查數(shù)據(jù)的記錄與報(bào)告,核查紙質(zhì)病例報(bào)告表/EDC,并確保與原始資料一致。 5確認(rèn)不良事件及用藥均記錄在案,對(duì)嚴(yán)重不良事件(SAE)/非預(yù)期嚴(yán)重不良反應(yīng)(SUSAR)作出報(bào)告并記錄在案。 6按照SOP要求完成監(jiān)查文件夾(MF)和研究總文件夾(TMF)的更新和管理等。 崗位要求: 1.醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),本科及以上學(xué)歷 2.吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),服從安排 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和表達(dá)能力 4.熟悉GCP及相應(yīng)法律法規(guī) 5.有臨床試驗(yàn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2025-12-14
吳女士
南寧-青秀區(qū)-地王大廈
項(xiàng)目獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
2025-12-14
吳女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品咨詢(xún):結(jié)合臨床規(guī)范診療及前沿技術(shù)、疾病特點(diǎn)、企業(yè)產(chǎn)品特點(diǎn),為臨床提供整體產(chǎn)品解決方案; 2、報(bào)告解讀:負(fù)責(zé)產(chǎn)品售前、售后咨詢(xún),結(jié)合客戶(hù)提供信息為客戶(hù)提供檢測(cè)項(xiàng)目選擇的合理建議,對(duì)產(chǎn)品檢測(cè)報(bào)告進(jìn)行分析解讀。 3、產(chǎn)品升級(jí):協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)部、實(shí)驗(yàn)室,根據(jù)臨床診療需求、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),推動(dòng)產(chǎn)品進(jìn)行迭代更新。 4、授課培訓(xùn):負(fù)責(zé)臨床客戶(hù)及內(nèi)部銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、參與臨床科室相關(guān)病例的 MDT 會(huì)診。 5、客戶(hù)拜訪:定期參與重點(diǎn)客戶(hù)拜訪,收集、解決臨床醫(yī)生需求,并反饋給總部臨床咨詢(xún)服務(wù)工作組。 6、溝通橋梁:負(fù)責(zé)打通臨床一線與實(shí)驗(yàn)室溝通事宜,更好更快解決臨床問(wèn)題。 崗位要求: 1、臨床醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)遺傳學(xué)(或分子生物學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn))相關(guān)專(zhuān)業(yè)碩士及以上學(xué)歷; 2、有3 年以上三甲醫(yī)院相關(guān)臨床科室工作/檢測(cè)經(jīng)驗(yàn)(血液科、腫瘤科、感染科、呼吸科、神經(jīng)科、精神科、兒科、遺傳病與內(nèi)分泌代謝科、遺傳咨詢(xún)科等); 3、良好的溝通表達(dá)能力,及臨床咨詢(xún)問(wèn)題解決能力。 4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有與團(tuán)隊(duì)積極應(yīng)對(duì)難題及共同進(jìn)取的精神。
2025-12-14
人力資源部
南寧市盈晶康醫(yī)療設(shè)備有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市盈晶康醫(yī)療設(shè)備有限公司
所在行業(yè) 電子/醫(yī)療器械/儀器
成立時(shí)間 12年(2013年6月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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