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職位描述

工作內(nèi)容
1.負責整個酒店日常經(jīng)營管理工作,帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績目標;
2.執(zhí)行公司的各項標準,保證酒店的品質(zhì)、服務(wù)、衛(wèi)生標準,提升顧客滿意度;
3.負責門店的安全工作,以及人員管理;
4.管理團隊:負責招聘、培訓和管理店內(nèi)員工,確保員工的工作效率。
任職要求:
1.大專及以上學歷,擁有3-5年以上酒店管理崗經(jīng)驗,有連鎖酒店經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.熟悉酒店運營管理及地方相關(guān)政策法規(guī);
3.樂觀積極、工作敬業(yè)、責任心強;
4.有良好的職業(yè)道德、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、隨機應變能力和團隊管理建設(shè)能力;
5.原則性強、執(zhí)行力好、有良好的抗壓能力。
薪資福利:底薪+門店提成上不封頂(門店利潤40%)+工齡獎+節(jié)日福利+社保+專業(yè)的培訓機制+團建活動+下午茶。薪資上不封頂!
任職店長崗位滿一年享受雙休。4
晉升渠道:店長--管理店長--運營總監(jiān)(挑戰(zhàn)高薪的來!!!!有目標的前進)

公司簡介

廣西尚勤投資管理有限公司(SOCIN)是一家從事高端寫字樓、住宅管理的專業(yè)公司,成立于2012年。公司以給個人和企業(yè)的不動產(chǎn)提供咨詢服務(wù)、運營管理為主營項目,提供配套的金融、裝修、工商注冊等綜合服務(wù)。
“做最值得客戶信賴與托付的企業(yè)”是全體尚勤人共同追求的目標和愿景;“為人們締造更美好的生活”是全體尚勤人共同的使命。尚勤以資源整合及專業(yè)化的優(yōu)勢,對受托不動產(chǎn)進行合理規(guī)劃和市場化運作,致力于為客戶實現(xiàn)資產(chǎn)保值、增值和效益產(chǎn)出最大化。
目前,尚勤憑借所積累的大量客戶資源和專業(yè)化的團隊服務(wù)優(yōu)勢,組建了尚勤商務(wù)港服務(wù)中心,為廣大客戶提供投資管理、裝飾工程、房產(chǎn)租售、房產(chǎn)托管、工商注冊、代理記賬、IT外包、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控、廣告印刷等一站式服務(wù)!

工作地點:(南寧市就近安排為原則)
青秀區(qū)分部: 南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)天健國際公館
南寧市青秀區(qū)青秀萬達
南寧市青秀區(qū)東盟商務(wù)區(qū)東盟中央城
五象新區(qū)分部:南寧市五象新區(qū)總部基地核心區(qū)

員工享受:國家法定節(jié)假日+社保五險+年休假+獎金+節(jié)日福利+員工活動

上班地點

工作地址: 南寧 良慶區(qū) 青山路 查看上班路線

可能感興趣的職位

優(yōu)秀店長
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責: 1.負責店鋪的日常運營管理,確保店鋪環(huán)境整潔有序; 2.監(jiān)督和指導員工,提升團隊的整體銷售能力和服務(wù)水平; 3.制定銷售目標和營銷策略,帶領(lǐng)團隊達成銷售目標; 4.處理顧客投訴和問題,確保顧客滿意度; 5.負責庫存管理,確保庫存準確性及時性。 任職要求: 1.具備良好的管理能力和領(lǐng)導力; 2.具有強烈的責任心和團隊合作精神; 3.良好的溝通能力和服務(wù)意識; 4.能夠承受工作壓力,具有良好的問題解決能力; 5.有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
12小時前
蔣旭
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
導購崗位職責: 1.服裝店導購 2.參與店內(nèi)活動,提高店鋪知名度和顧客滿意度 3.監(jiān)控銷售目標,確保達成既定銷售目標 4.負責門店衛(wèi)生、貨品盤點 任職要求: 1.具有優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2.1-3年經(jīng)驗,對銷售工作充滿熱情
12小時前
朱孟力
店長
7000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1. 負責日常店面管理工作,包括但不限于貨物進銷存管理、員工排班、顧客服務(wù)等; 2. 制定銷售目標和營銷策略,監(jiān)督和實施銷售計劃,分析銷售數(shù)據(jù),提升銷售業(yè)績; 3. 負責店面財務(wù)管理,包括成本控制和利潤分析; 4. 解決店面運營中遇到的問題,處理顧客投訴,確保顧客滿意度; 5. 負責員工招聘、培訓、考核和激勵,建立和維護良好的工作環(huán)境; 6. 負責庫存管理,包括貨物采購、入庫、存儲、盤點等; 7. 監(jiān)控市場動態(tài),對市場進行分析預測,及時調(diào)整經(jīng)營策略。 任職要求: 1. 具備較強的領(lǐng)導能力和團隊管理經(jīng)驗; 2. 有良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠處理顧客投訴; 3. 對市場營銷有一定的理解和經(jīng)驗,能夠根據(jù)市場變化調(diào)整經(jīng)營策略; 4. 具有較強的責任心和進取心,能夠在高壓環(huán)境下工作; 5. 對財務(wù)管理有一定的理解和實踐經(jīng)驗,能夠有效控制成本,提高利潤率。
12小時前
歸先
店長
6000-11000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
1、 全面主持門店的營運管理工作,配合公司的零售方針政策實施,執(zhí)行公司下達的各項任務(wù); 2、 做好門店的場、人、財、貨管理,維護門店整體形象,提高門店管理水平及達成門店的業(yè)績; 3、 負責門店員工培養(yǎng),提高員工的服務(wù)及銷售技能,及日常管理工作; 4、 負責監(jiān)管商品管理工作,做好進貨驗收、商品陳列、商品庫存、商品質(zhì)量管理等工作,確保貨品的正常運轉(zhuǎn); 5、 負責建立和維護門店客戶服務(wù)體系,提升顧客的滿意度; 6、 認真貫徹執(zhí)行公司零售管理規(guī)定和標準,完成上級領(lǐng)導交代的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、 大專以上學歷,市場營銷、藝術(shù)設(shè)計領(lǐng)域?qū)I(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、 2年以上高端服裝品牌服裝店長經(jīng)驗; 3、 熱愛時尚,具備較高的審美水平; 4、 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、管理能力和抗壓性; 5、 具有一定的邏輯性、分析總結(jié)能力與強執(zhí)行力。
12小時前
王致勤
保健品店長
3000-8000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓和指導。 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題,及時反饋給上級領(lǐng)導,并采取有效措施解決,確保客戶權(quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領(lǐng)導,為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識,了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務(wù)管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導能力和團隊管理能力,能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級領(lǐng)導、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠認真履行崗位職責,按時完成工作任務(wù)。 ? 具備較強的抗壓能力和應變能力,能夠在工作中承受一定的壓力,應對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利,如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓和學習機會,不斷提升個人能力和素質(zhì)。 6.工作時間:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,月休4天,調(diào)休制,年假15天以上。
12小時前
李麗
南寧-興寧區(qū)
南寧闥創(chuàng)門窗有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設(shè),定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識的培訓。 3.協(xié)助團隊成員談單并成交。 4.制定團隊任務(wù),將任務(wù)分解,并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標。 5.領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,2年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.有全屋定制門店管理經(jīng)驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效10000+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利
12小時前
李女士
店長
6000-8000元
南寧-青秀區(qū)-富安居(國際)家居建材
南寧市富林家具經(jīng)營部
家具/家電/工藝品/玩具
工作內(nèi)容: 1.負責店面產(chǎn)品定制衣柜,櫥柜,家具銷售,管理 一系列工作. 2.負責培訓店面員工。
12小時前
張女士
南寧-興寧區(qū)-港豐大廈
南寧市熊一貓網(wǎng)咖店
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
一、網(wǎng)咖日常運營及管理、顧客溝通及維護、組織比賽、做報表等工作 二、人品好、責任心強 三、有從事大型或連鎖網(wǎng)咖管理工作經(jīng)驗 有意者請致電
12小時前
陳喜婭
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、門店食品安全標準執(zhí)行落地并對其負責; 2、對門店訂貨及庫存進行管理,保證門店庫存的合理性; 3、對門店人員進行管理,保證門店人員的穩(wěn)定以及積極性; 4、對門店進行公司標準的值班管理,保證門店穩(wěn)定高效運營; 5、對門店設(shè)備及貨品進行管理,降低設(shè)備及貨品的損耗率; 6、積極合理的處理門店突發(fā)事件,并對處理結(jié)果負責; 7、負責門店營業(yè)目標設(shè)定以及達成目標的方式方法實施; 8、對門店成本與費用進行管理,達到降本增收的目的并對其負責; 9、對門店商圈環(huán)境實時關(guān)注,如有異動需與上級討論做出對應應對方案且實時落地; 10、根據(jù)門店人員的實際情況,進行針對性的賦能培訓。 崗位要求: 1、22周歲-35周歲,全日制專科及以上學歷; 2、性格穩(wěn)重,外向,較高的服務(wù)意識和目標導向,靈活應變性; 3、1年及以上同等崗位管理經(jīng)驗(茶飲行業(yè)優(yōu)先); 4、門店工具表格、門店實際設(shè)備使用及維護、門店相關(guān)軟件APP使用、辦公軟件使用
2025-12-18
謝楨楨
店長
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
職位描述 1、完成店面銷售營業(yè)額目標; 2、門店各項費用管控; 3、店面各項標準的執(zhí)行、監(jiān)督、和管理; 4、店面日常人員的溝通、管理、排班; 5、店面日常客訴的處理; 職位要求: 1、有2年以上餐飲門店店長的管理經(jīng)驗 2、擅長管控門店運營成本 3、擅長標準化出品管理 4、對待顧客熱情耐心,對待同事團結(jié)友愛 愛笑的人,運氣總不會太差
2025-12-18
黃女士
廣西尚勤投資管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西尚勤投資管理有限公司
所在行業(yè) 保險/投資/投資管理
成立時間 13年(2012年7月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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