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職位描述

一:主要工作任務(wù):
1. 負(fù)責(zé)35kV~220kV電力系統(tǒng)相關(guān)設(shè)計(jì)。
2. 負(fù)責(zé)同項(xiàng)目相關(guān)方技術(shù)溝通。
3. 公司安排的其他工作。
二:人員素質(zhì)要求:
1、電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟練掌握電力設(shè)計(jì)規(guī)范及要求;
2、具備主網(wǎng)3個(gè)以上送變電工程可研系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),或電網(wǎng)規(guī)劃設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、要求有一定的文字功底,邏輯分析水平;
4、能適應(yīng)出差者,具有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、工作踏實(shí)、認(rèn)真,能吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
三:薪酬待遇:
1、五險(xiǎn)一金、生日獎(jiǎng)金、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、午餐補(bǔ)貼等。
2、根據(jù)崗位,績效提供年收入9~20萬。

公司簡介

廣西百源建設(shè)工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司成立于2006年06月,注冊資本2000萬元,具有獨(dú)立法人資格,公司經(jīng)中華人民共和國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部審核批準(zhǔn)為工程設(shè)計(jì)電力行業(yè)(送電工程、變電工程)專業(yè)甲級、工程監(jiān)理(電力工程)專業(yè)甲級,廣西壯族自治區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳審核批準(zhǔn)為新能源發(fā)電專業(yè)乙級、市政行業(yè)(給水工程、排水工程、道路工程、橋梁工程)專業(yè)乙級資質(zhì)、建筑行業(yè)(建筑工程)乙級資質(zhì),工程勘察專業(yè)類【巖土工程(勘察)、水文地質(zhì)勘察、工程測量】乙級資質(zhì);經(jīng)廣西壯族自治區(qū)南寧市行政審批局審核批準(zhǔn)為建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì);經(jīng)中華人民共和國國家發(fā)展和改革委員會(huì)批準(zhǔn)為工程咨信乙級單位,2016年11月30日經(jīng)廣西壯族自治區(qū)科學(xué)技術(shù)廳、廣西壯族自治區(qū)財(cái)政廳、廣西壯族自治區(qū)國家稅務(wù)局、廣西壯族自治區(qū)地方稅務(wù)局批準(zhǔn)為“高新技術(shù)企業(yè)”。并取得了質(zhì)量管理體系證書(GB/T 19001-2008 idt ISO 9001:2008)、環(huán)境管理體系證書(GB/T 24001-2004 idt ISO 14001:2004)、職業(yè)健康安全管理體系證書(GB/T 28001-2011 idt ISO 18001:2007)以及AAA級信用等級證書。我公司從事500kV及以下工程設(shè)計(jì)、工程勘察、工程咨詢業(yè)務(wù),并為廣西電網(wǎng)公司誠信備案名錄企業(yè)。 公司實(shí)行總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。下設(shè)副總經(jīng)理、總工程師及變電部、輸電線路部、土建部、配電部、配網(wǎng)部、市場部(下設(shè)合同管理部、招投標(biāo)部、預(yù)算部、市場開發(fā)部)部、財(cái)務(wù)部、辦公室等職能部門。公司專業(yè)配備齊全,技術(shù)力量雄厚,擁有一支高素質(zhì)的專業(yè)人才隊(duì)伍,企業(yè)現(xiàn)有人數(shù) 128人,其中:高級工程師17人、工程師25人,助理工程師28人,執(zhí)業(yè)資格技術(shù)人員:注冊監(jiān)理工程師15人、一級建筑師2人、二級建筑工程師2人、一級注冊結(jié)構(gòu)工程師4人、二級注冊結(jié)構(gòu)工程師1人、注冊造價(jià)工程師2人、注冊咨詢工程師6人、注冊電氣工程師8人、注冊公用設(shè)備工程師4人、注冊土木工程師(巖土)2人、一級注冊建造師2人、二級注冊建造師7人。 公司以貫徹“以人為本”的管理理念,注重培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,在人才引進(jìn)、培養(yǎng),技術(shù)更新,設(shè)備改進(jìn)方面不斷出臺行之有效的措施,使公司逐漸成為一個(gè)具有獨(dú)特企業(yè)文化,與國際管理相接軌的現(xiàn)代型企業(yè)。現(xiàn)因公司發(fā)展需要,擬招聘以下專業(yè)人員:高級工程師(土建、電氣專業(yè))、工程設(shè)計(jì)人員(電力系統(tǒng)、電氣、土建專業(yè))、造價(jià)員等。 我公司秉承“尊重、信任、激勵(lì)、規(guī)范”的管理理念,“同心同德,共創(chuàng)卓越”的企業(yè)精神,我們期待您的加入,共創(chuàng)美好的明天!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市長湖路3號綜合樓2層 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
崗位要求 1、學(xué)歷:暖通空調(diào)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、精通暖通設(shè)計(jì)、預(yù)算、現(xiàn)場管理; 3、有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),掌握冷負(fù)荷模擬計(jì)算、建筑電氣、自動(dòng)控制原理、建筑給排水、流體輸配管網(wǎng)、制冷技術(shù)、暖通空調(diào)等; 4、熟練掌握辦公軟件EXCEL。 5、工作經(jīng)驗(yàn) A、工作經(jīng)驗(yàn)3年以上; B、有從事暖通行業(yè)的設(shè)計(jì)、預(yù)算、施工管理、監(jiān)理、機(jī)電顧問等相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)酒店、醫(yī)院、商業(yè)綜合體、工業(yè)的節(jié)能運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)合同簽署后的工作,包含節(jié)能勘察、節(jié)能分析、節(jié)能論證、節(jié)能技改、節(jié)能評價(jià)、數(shù)據(jù)分析、節(jié)能運(yùn)行邏輯升級優(yōu)化、節(jié)能結(jié)算、資料閉環(huán)歸檔。 3、按合同約定,融入現(xiàn)場,從實(shí)際出發(fā)開展工作。
12小時(shí)前
南寧-良慶區(qū)
1,建筑,結(jié)構(gòu),設(shè)備,景觀等專業(yè)的圖審 2,設(shè)計(jì)單位資深退休人員
2025-12-28
歐陽燕
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-夢澤園
1、會(huì)使用CDR、PS、AI等設(shè)計(jì)軟件 2、負(fù)責(zé)對接客戶,排版設(shè)計(jì) 3、負(fù)責(zé)導(dǎo)圖,機(jī)器出圖 4、負(fù)責(zé)制作服裝、帽子等加工燙印、激光刻字等 5、領(lǐng)導(dǎo)交代其他事項(xiàng)
2025-12-28
凌女士
南寧
南寧市麗庭裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé):1.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績目標(biāo);2.全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的所有工作,對設(shè)計(jì)部的日常工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)與管理;3.負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理制度,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度;4.負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門工作計(jì)劃及工作結(jié)果;5.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督、指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì);6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展;7.負(fù)責(zé)對客戶資源進(jìn)行合理派單并對所有上訪客戶進(jìn)行跟進(jìn),邀約,匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報(bào);8.負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)方案、圖紙、預(yù)算并協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單;9.負(fù)責(zé)簽單客戶的服務(wù)、跟進(jìn),及監(jiān)督設(shè)計(jì)師服務(wù)好簽單客戶,保證工期順利進(jìn)行,提升客戶滿意度。任職資格:1.環(huán)境藝術(shù)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷;2.兩年以上裝飾公司設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;3.熟悉家裝設(shè)計(jì)流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)知識;4.具有良好的設(shè)計(jì)、創(chuàng)新能力,能使用cad\3d等設(shè)計(jì)工具軟件;5.極強(qiáng)的溝通、談判能力,豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、組織、控制能力;6.具有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。工作時(shí)間:1、 基本工資+浮動(dòng)績效工資+提成+獎(jiǎng)金+其他福利;2、豐厚多樣的獎(jiǎng)金(績效獎(jiǎng).全勤獎(jiǎng).積分獎(jiǎng).月度獎(jiǎng).年度獎(jiǎng).最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等);3、 注重能力的提升,完善的帶薪培訓(xùn)體系;4、 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道5、豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐.運(yùn)動(dòng)會(huì).郊游.燒烤等);6、彈性上班時(shí)間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節(jié)假日,一個(gè)月年休假;7、1000多平方米的辦公場地,優(yōu)美舒適的辦公環(huán)境,愉悅的工作氛圍。總經(jīng)理寄語:未來的工作伙伴們:謝謝你們有心加入我們這個(gè)快樂而敬業(yè)的工作團(tuán)隊(duì),公司的發(fā)展和自己的價(jià)值.目標(biāo),貢獻(xiàn)你們的心智和體力。公司盼望你們到來,能為這個(gè)大家庭注入更多的活力,增添更強(qiáng)的動(dòng)力,灌溉更強(qiáng)的力!希望你們有所成長和收獲!
2025-12-28
陸經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西明電電氣股份有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1)、電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè),專業(yè)知識扎實(shí)、熟練掌握和運(yùn)用本專業(yè)知識; 2)、有從事10kV電力設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),了解相關(guān)南網(wǎng)典設(shè)的要求; 3)、工資待遇:基本工資3000元至6000元+獎(jiǎng)金。
2025-12-27
南寧-青秀區(qū)
一:主要工作任務(wù): 1. 負(fù)責(zé)35kV~220KV變電站電氣一次設(shè)計(jì)。 2. 負(fù)責(zé)同項(xiàng)目相關(guān)方技術(shù)溝通及現(xiàn)場服務(wù)。 3. 公司安排的其他工作。 二:人員素質(zhì)要求: 1、電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),能熟練掌握一次設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)程規(guī)范,熟練掌握南網(wǎng)要求及標(biāo)準(zhǔn); 2、具備主網(wǎng)35kV~220kV勘察設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,能勝任編制可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)報(bào)告、施工圖設(shè)計(jì)的電氣一次內(nèi)容; 3、能熟練應(yīng)用相關(guān)軟件,如AOTUCAD、博超、OFFICE、PPT、EXCEL等; 4、能適應(yīng)出差者,具有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、工作踏實(shí)、認(rèn)真,能吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 三:薪酬待遇: 1、五險(xiǎn)一金、生日獎(jiǎng)金、話費(fèi)補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、中餐補(bǔ)貼等。 2、根據(jù)崗位、績效提供年收入8~18萬。
2025-12-27
陸蘭
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé):(10年品牌企業(yè)) 1. 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)部團(tuán)隊(duì)完成公司業(yè)績目標(biāo)及個(gè)人業(yè)績目標(biāo); 2. 全面負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)部的所有工作,對設(shè)計(jì)部的日常工作進(jìn)行監(jiān)督.指導(dǎo)與管理; 3. 負(fù)責(zé)完善和執(zhí)行設(shè)計(jì)部各項(xiàng)管理制度,執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度; 4. 負(fù)責(zé)制定部門工作計(jì)劃,并定期向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門工作計(jì)劃及工作結(jié)果; 5. 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)組建和培養(yǎng),進(jìn)行部門培訓(xùn)監(jiān)督.指導(dǎo)工作,提升團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì); 6. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào).配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展; 7. 負(fù)責(zé)對客戶資源進(jìn)行合理派單并對所有上訪客戶進(jìn)行跟進(jìn)邀約匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報(bào); 8. 負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)方案.圖紙.預(yù)算并協(xié)助設(shè)計(jì)師談單簽單; 9. 負(fù)責(zé)簽單客戶的服務(wù).跟進(jìn),及監(jiān)督設(shè)計(jì)師服務(wù)好簽單客戶,保證工期順利進(jìn)行,提升客戶滿意度。 任職資格: 1. 環(huán)境藝術(shù).室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)設(shè)計(jì)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2. 兩年以上裝飾公司設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 3. 熟悉家裝設(shè)計(jì)流程,工程流程,工程預(yù)算,材料工藝,材料市場.室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)知識; 4. 具有良好的設(shè)計(jì).創(chuàng)新能力,能使用cad\3d等設(shè)計(jì)工具軟件; 5. 極強(qiáng)的溝通.談判能力,豐富的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo).組織.控制能力; 6. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力,勇于挑戰(zhàn),積極進(jìn)取。 薪資福利: 1. 底薪+高額浮動(dòng)提成+浮動(dòng)績效獎(jiǎng)金; 2. 豐厚多樣的獎(jiǎng)金(績效獎(jiǎng).全勤獎(jiǎng).最佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng).積分獎(jiǎng).月度獎(jiǎng).年終獎(jiǎng)等); 3. 完善的帶薪培訓(xùn)體系(新員工培訓(xùn).專業(yè)技能培訓(xùn).成長計(jì)劃培訓(xùn).管理技能培訓(xùn)); 4. 良好的晉升發(fā)展空間,專業(yè)與管理晉升發(fā)展渠道(設(shè)計(jì)師-經(jīng)理-總監(jiān)); 5. 豐富多樣的員工活動(dòng)(聚餐.運(yùn)動(dòng)會(huì).郊游.燒烤等); 6. 彈性上班時(shí)間(8:50-12:00,14:00-18:00),法定節(jié)假日,一個(gè)月年休假;
2025-12-26
陳女士
南寧-青秀區(qū)
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
崗位職責(zé): 1. 管理整裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),把控團(tuán)隊(duì)現(xiàn)場勘查、設(shè)計(jì)方案、材料和效果圖進(jìn)度,審核項(xiàng)目圖紙。 2. 有效分解任務(wù)、合理調(diào)配資源,推動(dòng)部門成員完成月度任務(wù),進(jìn)而達(dá)成部門月度、年度任務(wù)。 3. 每日工作部署,了解部門成員工作困難點(diǎn),協(xié)調(diào)溝通解決。 4. 完成總經(jīng)理和集團(tuán)總部設(shè)計(jì)中心安排的其它工作。 任職要求: 1. 具備較強(qiáng)的的表達(dá)及溝通能力。 2. 熟悉整裝體系 3. 性格外向、穩(wěn)重。 4. 有2年管理經(jīng)驗(yàn) 5.5年同行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-12-26
盧女士
設(shè)計(jì)
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西南寧市一點(diǎn)紅裝飾工藝制作有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
活動(dòng)策劃,廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其它圖文處理
2025-12-26
尹生
總經(jīng)理
南寧-良慶區(qū)-陽光城·時(shí)代中心
月度+季度績效+年終獎(jiǎng)金
2025-12-26
王克生
廣西百源建設(shè)工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西百源建設(shè)工程設(shè)計(jì)咨詢有限公司
所在行業(yè) 電子/電力/咨詢
成立時(shí)間 19年(2006年6月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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