職位描述
崗位職責(zé):
1、配合培訓(xùn)總監(jiān)制訂公司培訓(xùn)規(guī)劃及制度、政策與流程。
2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作具體實施及執(zhí)行。
3、開發(fā)部分培訓(xùn)課程、講座、研討、進(jìn)行培訓(xùn)效果評估。
4、建立員工的入職、崗位技能、能力提升培訓(xùn)體系,建立員工培訓(xùn)檔案。
5、組織收集、篩選、編寫、制作各類培訓(xùn)教材和資料,建立公司培訓(xùn)資料庫。
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)供應(yīng)商的組建與管理。
7、負(fù)責(zé)開發(fā)編寫專業(yè)教程教案,能夠獨立編寫課程教學(xué)講義(電子文檔)。
8、配合外訓(xùn)工作的開展,與相關(guān)教育、培訓(xùn)和咨詢機構(gòu)進(jìn)行聯(lián)系與合作,培訓(xùn)效果的跟蹤、評估、分析總結(jié)。
9、負(fù)責(zé)企業(yè)文化理念的宣傳推廣(塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播)。
任職資格:
1、3年以上集團(tuán)公司培訓(xùn)經(jīng)理工作經(jīng)驗,人力資源類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、熟練掌握企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)研、分析方法及工具;
3、熟悉人員評估、能力發(fā)展的理論和工具;
4、具備較豐富的培訓(xùn)活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗;
4、掌握培訓(xùn)效果的評估方法,有獨立授課能力;
5、熟練使用Office軟件及辦公設(shè)備 ;
6、高度的工作熱情,責(zé)任感、良好的團(tuán)隊合作精神;
7、具有溝通能力、控制能力、計劃執(zhí)行能力、文字能力、語言表達(dá)能力、市場洞察和主動解決問題能力
工作時間:不限
公司簡介
公司是2015年注冊成立的一家以股票期貨投資為主要業(yè)務(wù)的綜合性公司,其中的量化交易和交易員選拔獨具特色。歡迎有志向投入交易市場的有識之士加盟進(jìn)來壯大隊伍。經(jīng)過幾年的沉淀公司現(xiàn)在開始涉足醫(yī)藥、保健等大健康產(chǎn)業(yè),有想法有夢想的青年人歡迎前來咨詢。
上班地點
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培訓(xùn)師5000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司機械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級搭建集團(tuán)培訓(xùn)體系; 2、負(fù)責(zé)深入調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制集團(tuán)培訓(xùn)計劃和方案; 3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)教材: 4、組織培訓(xùn)過程、為其他部門提供培訓(xùn)支持; 5、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出針對性的培訓(xùn)改進(jìn)意見。 崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,3年以上培訓(xùn)工作經(jīng)驗;能獨立授課,有一定英語基礎(chǔ)的優(yōu)先考慮。 2、認(rèn)真負(fù)責(zé)、耐心細(xì)致,有親和力、良好的人際關(guān)系處理能力; 3、具備軟豐富的活動策劃、實施、監(jiān)控經(jīng)驗,掌握培訓(xùn)效果評估方法; 4、 具有一定的策劃思維、創(chuàng)新意識和 PPT 制作能力; 5、有一定的文字功底、良好的書面及語言表達(dá)能力和溝通能力。2025-12-16
包女士 -
培訓(xùn)講師(廣西南寧)5000-10000元南寧-青秀區(qū)技能要求: 1、公司提供專業(yè)培訓(xùn),老帶新,本人有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗; 2、主要工作是負(fù)責(zé)給我們的合作方連鎖藥店的員工培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)連鎖藥店銷售活動期間的活動跟進(jìn)、跟群工作; 3、負(fù)責(zé)和連鎖對接動銷期間的相關(guān)具體操作事宜。 崗位要求: 1、有較強的語言表達(dá)能力,有精神,有沖勁; 2、不怯場,有講臺/舞臺經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的表達(dá)溝通和培訓(xùn)會場把控能力; 4、能適應(yīng)出差,服從公司統(tǒng)一安排; 5、崗位補貼,績效獎金; 職位亮點? 績效獎金?彈性工作?節(jié)假日福利2025-12-15
何進(jìn) -
培訓(xùn)師6000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西格利汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件備注:此崗位是屬于業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)崗位,要懂業(yè)務(wù),做過銷售業(yè)務(wù)培訓(xùn)的最佳。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實施員工培訓(xùn)計劃 2.開發(fā)和執(zhí)行培訓(xùn)課程,確保培訓(xùn)質(zhì)量 3.評估培訓(xùn)效果,提供改進(jìn)建議 任職要求: 1.具備出色的組織和溝通能力 2.能夠獨立設(shè)計和實施培訓(xùn)課程 3.對培訓(xùn)工作有熱情,能夠激發(fā)員工學(xué)習(xí)興趣 4.大專以上學(xué)歷2025-12-14
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