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職位描述

崗位職責:
1、按照主管要求,按時按量完成生產任務,完成當日當月生產任務;
2、按工藝要求進行生產操作;
3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務;
4、完成領導交辦的臨時工作。
任職資格:
1、18周歲以上,高中以上學歷;
2、1年以上生產制造型企業工經驗優先;
3、有化工企業經驗者優先考慮;
4、吃苦耐勞,有責任心。
5、能住廠優先考慮。
福利:社保+餐補+交通補助+生日禮金+節日禮品

公司簡介

廣西科達建材化工有限公司成立于2001年4月,是一家專業從事混凝土外加劑研發、生產和銷售的高科技建材化工企業。
公司嚴格執行ISO9001:2015質量管理體系標準,貫徹“科達建化,技術領先,品質卓越,優質服務,誠信經營”的質量方針,以“高技術、高品質、高效能”為目標,在實踐中不斷追求創新和技術進步。具有較強的技術研發實力,并先后同國內多所院校及科研單位協作,研制開發出“崑達牌系列”混凝土外加劑產品,防水劑系列、速凝劑系列、阻銹劑系列、養護劑系列、灌漿料與壓漿料系列、砂漿外加劑系列等外加劑系列產品,科技含量高,質量穩定,符合國家標準,達到國內外同類產品的先進水平。產品廣泛應用于建筑、公路、橋梁、鐵路、電力、水利、港口等混凝土工程建設,取得了良好的經濟效益和社會效益。以“誠信為本、鑄就品牌,優質服務、贏得市場”的經營理念,使企業成為生產混凝土外加劑行業的支柱。
2001年,公司榮獲廣西壯族自治區質量技術監督局“執行產品標準登記合格單位”稱號。
2004年,公司榮獲“中國建材工業協會混凝土外加劑分會會員”資格。
2004年,公司首次榮獲新版ISO質量管理體系認證證書。
2009年,為適應公司未來戰略發展需要,公司更名為“廣西科達建材化工有限公司”,注冊資金1000萬元人民幣。
2010年,公司投資的年產10萬噸聚羧酸高性能減水劑的現代化生產基地占地23862.58m2項目,列為“南寧市2010年重點推進項目”。
2011年,公司榮獲“2011年度用戶最佳推薦中國混凝土外加劑最佳品牌企業”稱號。
2012年,公司榮獲“2011年度廣西工業產品質量信譽良好企業”稱號。
2015年,公司投資8500萬,建成年產10萬噸聚羧酸高性能減水劑的自動化生產線和現代化辦公樓。生產過程采用目前國內最先進的電腦全自動控制系統,試驗檢測部門配備國內最先進的全套試驗檢測及分析儀器設備,測試手段、產品分析和質量控制處于業界領先水平。
2015年,公司榮獲中國建筑材料聯合會“企業信用評價AA級信用企業”稱號。
2016年,公司榮獲“中國建筑材料聯合會混凝土外加劑分會會員單位”資格和“中國建筑材料聯合會混凝土外加劑分會第八屆理事會理事單位”資格。
2016年,公司成為廣西區內第一家榮獲中鐵檢驗認證中心頒發的CRCC證書的混凝土外加劑企業。同年承接由南寧市科技局經費支持的《低引氣緩凝型聚羧酸減水劑的合成工藝研究開發與應用推廣》項目課題研發。
2017年,公司榮獲中國混凝土產業發展聯盟“中國混凝土外加劑發展聯盟成員單位”榮譽。
2017年,公司獲得首個發明專利。
2017年,公司榮獲在德國慕尼黑召開的聚羧酸超塑化劑國際研討會主辦方慕尼黑大學P.lank教授的盛情邀請出席會議。
2017年,公司注冊資金增加到6000萬元人民幣,同年與多家廣西區內知名集團公司聯合投資組建廣西最大的裝配式建筑股份有限公司。
2018年,公司作為承辦單位,攜手中國建筑材料研究院成功舉辦了全國聚羧酸系高性能減水劑應用技術規程第二次工作會議。
2018年,公司獲得ISO質量管理、環境管理、職業健康安全管理三體系認證證書。
2018年,公司獲得廣西高新技術企業認證。
2018年實現產值6000萬元,納稅總額174萬元,固定資產總值約八千萬元。
目前,公司共有職工50名,其中技術人員13名,擁有出自科學研究院及大型國企的科研人員多名,研究生、本科、大專學歷員工占公司員工人數的70%以上,員工隊伍是一支年富力強、作風嚴謹、追求卓越的隊伍,完善的質量管理體系,輔以先進的生產設備,從而給客戶提供優質的產品。公司設有總經辦、行政部、財務部、市場部、生產部、技術部、研發部。

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區亮嶺二街9號 查看上班路線

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普工操作工
5000-7000元
南寧-青秀區
中專以上 20-38歲
南寧新能源招聘[ ??要 求:20-38歲 男:中專以上學歷,女:大專以上學歷 整體精神面貌良好,身體健康,能吃苦耐勞,適應兩班倒,接受站班 ??工作內容:生產新能源汽車鋰電池,負責電池外殼沖壓成型操作,其他和生產相關的任務。 ??薪資待遇:17元/時,吃飯補貼15元/天,綜合月薪5000-6000左右,每月15號發薪,工作出勤滿七天后每周四都可以預支500-1000元 ??上班時間:8:00-20:00, 20:00-8:00, 中間休息一個半小時,空調車間,部分車間可帶手機上班 ??食宿待遇:包住,6人間上床下桌,水電平攤,廠區食堂! ??工作地址:南寧青秀區伶俐工業園
1小時內
廖女士
經理
普工
5000-7000元
南寧-青秀區
高中以上 18-39歲
187 元/天 17 元/小時周結 800 -1000元 攜帶行李當天體檢當天住宿 招聘要求:18-38歲,設備操作工、實習生應屆生(中專、大專、本科)、儲備干部均可安排 晉升空間:小時工-正式工-初級技能工-中級技能工-班長-組長-主管-經理,新廠新廠線機會多多!!! 工作內容:生?新產?能源汽車鋰電池、設備操作、記錄生產數據,不是流水線,車間干凈衛生! 薪?待資?遇:??(小時工) 17元/時,吃飯補貼15元/天,綜合月薪5000-6000左右,每月15號發薪,工作?勤出?滿7天可周結 上班時間: 兩班倒 8:00-20:00 20:00-8:00 中間?息休?一個半小時,空?車調?間,普通工衣坐班 部分車?可間?帶手機上班 食宿待遇:包住,6人間上床下桌,水電平攤,廠?食區?堂!有餐補! 工作地址:南寧青秀區伶俐工業園
1小時內
廖女士
經理
新產線
5000-7000元
南寧-青秀區
中專以上
儲備干部、生產技工、設備操作工 崗位要求: 年齡:18-40歲,高中及以上學歷;無需經驗 工作內容:負責新能源鋰電池的生產裝配作業,設備操作,工作輕松。 工作時間:8:00-20:00,一個月倒一次,月休4天 薪資待遇 月薪4500-6000,餐補15/天 公司福利: 提供免費住宿(6人間+上床下桌+空調+熱水) 餐廳各色菜品。 公司還設有各項獎金 工作地址:南寧市青秀區伶俐工業園
1小時內
廖女士
經理
普工
5000-7000元
南寧-青秀區
中專以上
南寧上市公司新能源電池工廠 包接送或者報銷來回車費 月收入5000-6000,有五險一金 18-40歲,兩班倒 高級公寓宿舍上床下桌,有臺球室,籃球場 可包車免費接送 工作地址:青秀區伶俐工業園
1小時內
廖女士
經理
印刷廠
3000-4000元
南寧-西鄉塘區 18-40歲
寒假工,學生工,社會工 (120-130元/天),月薪3000-4000元,包吃包住包水電!!! 1、要求:男女不限,年齡16-40周歲。 2、工作崗位及內容:跟機臺做簡單工作,如沖書、收書、加號、捆扎等
1小時前
曾女士
招聘主管
普工/操作工
5000-8000元
南寧-青秀區
?崗位職責? 負責生產線設備操作、原材料投放及生產流程監控?; 執行設備日常維護、清潔及生產數據記錄?; 嚴格遵守安全生產規范,配合團隊完成生產任務?。 ?任職要求? ?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學歷?; ?身體素質?:身體健康,能適應兩班倒工作制及工廠生產環境?; ?經驗要求?:有工廠操作經驗者優先(無經驗可帶薪培訓)?; ?其他要求?:責任心強,服從管理,團隊協作意識佳?。 ?薪資福利? ?綜合薪資?:培訓期薪資逐步提升,轉正后月薪8000-10000元(含績效、補貼)?; ?食宿保障?:免費提供員工宿舍(空調、熱水器齊全)及三餐?; ?社會保障?:入職繳納五險一金,享受法定節假日及節日福利?; ?職業發展?:提供技術崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓?。 ???工作地點?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮工業園(廣西專場,包吃住) ?應聘方式? ?報名聯系?:黎經理 ?136--3177--0880?(微信同號); ?面試材料?:攜帶身份證、學歷證明、體檢合格表(體檢費可報銷)至公司面試?
1小時內
倪國華
經理
普工
3000-4000元
南寧-良慶區
急招! 操作工3.5~4K 崗位職責: 1、按照主管要求,按時按量按質完成生產任務,完成當日當月生產任務; 2、按工藝要求進行生產操作。 3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務; 4、完成領導交辦的臨時工作。 5、有一年以上化工行業經驗者優先考慮。 6、長白班班制 【工作地點】南寧市良慶區亮嶺二街9號車間內 包住、餐補、培訓拓展、節日福利、年終福利。 【其他要求】接受體力勞動,能吃苦耐勞,勤奮老實。 有意者請速速聯系!
10小時前
黎經理
普工/操作工
4000-8000元
南寧
半自動流水線操作工 崗位福利:包吃包住
10小時前
段女士
普工/操作工
3000-6000元
南寧-江南區
您好,我們這里是眾引力廣告發光字工廠,專門做字工廠。目前有在職20幾個人做普工,公司還需招大概10幾個人。 1、計件工資做過嗎? 我們按照效率做工,多勞多得勤快工資有5000/8000元,看個人效率,不難做,打膠水為主,手指頭、視力沒有問題就可以了! 2、晚上偶爾加班到9/10點鐘。趕貨的時候需要加班,并不是每一天都加班。 3、新人,做不到2個月離職加班費10塊錢一個小時,做滿2個月的加班費是20塊錢一個小時。 4、公司地址系統里面有! 5、我們工作是主要打502膠水,打包,等,看效率,上手很快。 6、服從領導安排出貨順暢,配合調動工作合理安排出貨。 7、試工3天,試工期間如果不做沒有錢,留下來繼續工作就有。想好在過來試工。 8、試用期工資 2500基本工資 績效獎勵500元《跟入系統有關聯》 全勤300一個月 加班費(2個月內離職加班費10塊錢一個小時)留下來算20元小時。平時剛剛進來新人,綜合工資也有3500/4000多塊錢一個月。 9、新人進來公司做工,就開始下載系統,做計件計算,《前兩個月按照計時工資計算》,2個月時間左右,計件工資要大于計時工資。 另外就是計件工資大于計時工資,按照計件工資拿,老員工計件工資基本不低于5000塊錢,我們有系統計工資! 10、平常,從新人到計件工資要一個月時間,開始上手,看人,有些人一個星期也可以上手。 11、上班時間,一天8小時,加班另外算,9:00~12:00,13:30~18:30,中午休息一個半小時,18:30開始加班,單多忙時候經常加班21:00或者22:00,包吃兩餐,經常有加餐,節假日一樣放假,有禮品,休息3天 你看看上面信息都可以接受計件工資嗎?可以接受過來現場了解。.
10小時前
許先生
營銷總監
普工/操作工
3000-4000元
南寧-西鄉塘區
廣告標識制作、安裝等工作,工作地點在欽州巿市區
10小時前
尹生
總經理
廣西科達建材化工有限公司招聘:公司標志 logo
廣西科達建材化工有限公司
所在行業 混凝土/化學/建材
成立時間 24年(2001年4月10日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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