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職位描述

崗位職責:
1、前臺接待工作,接收快遞;
2、統計客服部出單獎勵;
3、對接物流,安排發貨,查詢單號做好表格統計;
4、銷售數據統計及整理;
5、提供日常銷售部出單的數據統計每天日報、周報,月報的準確數據上交領導;
6、領導臨時安排的其他后勤工作。
福利待遇:
1、帶薪入職培訓;
2、底薪+餐補+全勤+績效+五險補貼+優秀獎等=3500+;
3、工齡工資(逐年遞增)+帶薪公休+年假;
4、員工生日驚喜、節假日精美禮品;
5、豐富多彩的員工活動。
崗位要求:
1、 20-28歲,大專及以上學歷,對數據敏感或者有相關工作經驗者優先;
2、 工作細致認真,積極主動,責任心強;
3、 能熟練運用OFFICE等辦公軟件;
工作時間:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00
周日休息,享受國家法定節假日

公司簡介

南寧市林申商貿有限公司(簡稱“林申商貿”),是一家集健康養生、醫藥保健,農貿產品,食品類等產品咨詢、代理、銷售于一體的健康產業的咨詢管理公司,為哈爾濱崇生堂醫藥連鎖有限公司南寧電商分公司唯一廣西總代理。 哈爾濱崇生堂醫藥連鎖有限公司南寧電商分公司于2015年11月成立,歷經了6年的發展歷程,現在有員工近300人,下轄江漢、廣州、東莞、安徽、南寧等五家分公司,2019年完成銷售額5000萬元。2015年可旺中央配送恒溫藥品倉庫成立于武漢東西湖,可旺以平價、品質、服務三項特質,主要經營產品以中西成藥、中藥、器械、消費品為,為醫療機構、零售藥店、商業企業,以及政府采購提供醫藥分銷及現代化醫藥物流服務,通過互聯網為終端客戶和消費者提供電子商務及健康管理服務的企業定位全面開啟,成為一家具有綜合實力的,民營醫藥流通企業。 林申商貿標志以華中地區為核心,布局華南、西南的醫藥集團化進程順利完成。 林申商貿搶抓醫藥健康+互聯網新機遇,依托武漢公司,將原有的B2B、B2C、O2O遠程醫療等平臺進行全面轉型升級,建立起醫藥供應商、藥品批發、醫療機構要點、消費者為一體的供應鏈體系,實現產業上中下游之間商流、信息流、資金流、物流的高效流轉與互聯互醫藥健康產業是永遠的朝陽產業,大力發展終端銷售平臺,致力于集醫藥供應商批發藥店診所消費者為一體的互聯網健康服務平臺。
互聯醫藥融合電商新模式下,2017年6月,天貓電商旗艦店運營,并在2018年雙十一電商購物節單日突破100萬成交量;2018年12月,京東旗艦店入駐,2019年618購物節完成當日200萬元成交額,平臺成交排名前列。現與千金藥業、云南白藥、九芝堂等30多家知名大型藥企建立長期合作,為全國8000多家品牌供應商提供全程可追溯的供應鏈服務。先進的物流與信息技術及行業解決方案,為上下游客戶提供了醫藥物流中心的集成服務,在行業內樹立了良好的口碑。
我們認為員工是企業價值的創造者,是構成企業核心競爭力的關鍵要素,員工將伴隨企業共同成長。我們欣賞踏實肯干的人,也欣賞勇于創新的人。我們希望員工發自內心地認同林申文化,熱愛我們的事業,全情投入,不斷超越。在這里,我們提供的不僅僅是一份工作,而是一份事業,更是一個能讓您充分施展才華、貢獻智慧和發揮創造力的舞臺。相信有了您的加盟以及整個團隊的共同努力,我們的明天一定更加輝煌!

上班地點

工作地址: 南寧市興寧區民生路131號綠都商廈31樓3106室 電話:0771-6772802 查看上班路線

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前臺接待5000+
5000-6000元
南寧-青秀區-東盟財經中心
負責接待核對客人信息 ,帶領客人到指定消費區域 想了解直接打我電話
2025-12-20
李先生
人事經理
南寧-興寧區
一、崗位職責 1.負責前臺日常工作,行使安全、服務、行政管理等事務權責。 2.帶領本部門做好客戶服務工作,完成上級下達的業績指標。 3.負責部門年度、月度工作目標、工作計劃的擬訂,并督導實施。 4.負責前臺管理制度與業務流程的擬訂,并督導實施和監控。 5.負責顧客關系管理的督導與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 6.落實各項制度,抓好預邀、回訪、服務、接待、回款等工作。 7.落實精細化管理,提升服務水準,提高前臺工作質效。 8.完成上級交待的其它任務。 二、崗位要求 1.本科以上學歷、同行業同崗位3年以上工作經歷 2.自驅力強,自我要求嚴,做事干練、有責任擔當。 3.有一定管理能力,會擬制公文,辦文辦事經驗豐富。 4.退役軍人優先。 5.中共黨員優先。
2025-12-19
人事部
前臺
5000-6000元
南寧
保持前臺環境清潔是前臺工作的重要一環。它不僅為訪客和員工提供一個整潔、有序的工作環境,還能體現公司的形象和氛圍。此外,一個干凈的前臺有助于維護公司的衛生和安全標準。
2025-12-19
李*師
南寧-青秀區
- 學員咨詢與服務: 接聽或接待學員及家長咨詢,介紹課程內容、收費標準、上課安排等信息,根據需求推薦合適課程;跟進潛在學員,解答報名疑問,促成課程報名。 - 課程與學員管理: 負責學員檔案建立與維護,記錄學員信息、課程進度及學習情況;安排課程排班、教室調配,協調教師與學員的時間沖突;跟蹤學員出勤,及時提醒上課,處理請假、補課等事宜。 - 教學輔助與溝通: 收集學員反饋,與教師溝通教學改進建議;協助處理學員投訴或問題,維護良好的家校關系;組織學員活動(如家長會、公開課等),增強學員黏性。 - 數據與流程跟進: 統計課程報名數據、學員出勤率等,生成報表供部門參考;跟進學員續課、轉介紹等流程,推動課程續費或擴科。
2025-12-19
陳老師
南寧-青秀區
崗位職責: 1.為客戶提供專業的口腔健康咨詢; 2.負責預約系統管理,確保預約流程順暢; 3.維護前臺區域的日常清潔與整理,保證環境衛生; 4.處理客戶咨詢,解答疑問,提供必要的幫助與支持。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理客戶咨詢; 2.形象氣質佳,具有良好的職業素養; 3.能夠熟練操作預約系統,具備一定的問題解決能力; 4.性格開朗,具有親和力,能夠與客戶建立良好的溝通關系。
2025-12-19
康春云
前臺服務經理
8000-12000元
南寧-興寧區
1、帶領本部門做好客戶服務工作,保證本部門員工的業務水平持續提高,以達成營業目標。 2、部門年度、月度工作目標、工作計劃的擬訂,并督導實施。 3、前臺管理制度與業務流程的擬訂,并督導實施和監控。 4、顧客關系管理的督導與分析報告,處理一般顧客抱怨及投訴。 5、積極與汽車售后部的相關部門進行工作溝通交流,按要求反饋售后前臺的工作服務情況。 6、前臺5S監控及管理,直接下屬的月度績效管理。 7、負責配合車間、備件部及相關部門處理日常業務工作。 8、中共黨員優先。 9、退役軍人優先。
2025-12-19
人事部
南寧
1.負責聯想維修站前臺送修客戶的接待工作; 2.嚴格執行聯想服務規范和相關流程; 3.對客戶機器故障進行初檢開單; 4.客戶接待過程中保持良好溝通,對客戶滿意度負責; 5.在服務過程中負責服務產品推薦與銷售; 加分項 有以下行業經驗:計算機服務·計算機硬件
2025-12-19
邱經理
南寧-青秀區
前臺顧問/前臺(導醫) 朝九晚六 中午休息一小時 月休4天 排班 工作內容: 1、在醫療環境中提供指導和支持,確保患者得到適當的照顧和治療; 2、負責客服的初步接待和咨詢,提供必要的醫療信息和協助; 3、保持診療區域的秩序和清潔,確保醫療活動順利進行; 4、協議部門其他日常工作。 任職資格: 1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠處理突發狀況 具有團隊合作精神,對工作細心負責。 2.有前臺工作經驗或做過導醫優選。 3.凈身高160以上
2025-12-19
劉進
南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
崗位職責: 1、負責來店客戶的管理,安排銷售顧問接待; 2、負責及時登記、錄入來店及接待數據及信息錄入,負責銷售業務各項數據統計; 3、打客戶滿意度回訪電話; 4、新車客戶檔案整理、存檔、上傳流程; 5、日常物品、辦公用品采購、管理,采購費用、差旅費用、日常費用整理票據并報銷; 6、日常工作檢核、反饋,辦公場所設備維修、跟進; 7、固定資產管理、盤點。 任職資格: 1、身高160cm以上,五官端正; 2、普通話標準,有親和力; 3、熟悉基本商務禮儀、熟悉使用辦公軟件; 4、有前臺相關經驗或汽車相關專業者優先。
2025-12-19
人力資源部
前臺客服
3000-5000元
南寧-江南區
崗位職責: 1、及時、準確接聽/轉接電話,如需要,記錄留言并及時轉達; 2、接待來訪客人并及時準確通知被訪人員; 3、收發公司郵件和貨品,并做好登記管理和系統錄入工作; 4、負責前臺區域的環境維護,保證設備安全及正常運轉(包括復印機、空調及打卡機等); 5、協助公司員工的打單、結賬等工作; 6、完成上級主管交辦的其它工作 任職資格: 1、形象好,氣質佳,年齡20—35歲,身高不限; 2、大專及以上學歷,1年相關工作經驗,文秘、行政管理等相關專業優先考慮; 3、較強的服務意識,熟練使用電腦辦公軟件; 4、具備良好的協調能力、溝通能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
2025-12-19
孫偉
南寧市林申商貿有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市林申商貿有限公司
所在行業 電器/廣告/工程機械
成立時間 12年(2013年8月19日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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