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職位描述

崗位職責(zé)：

1、參加公司專項(xiàng)培訓(xùn)，熟悉公司企業(yè)文化、各項(xiàng)規(guī)章制度及經(jīng)營流程；

2、愿意學(xué)習(xí)，根據(jù)自身能力安排到相應(yīng)崗位實(shí)習(xí)；

3、前期有老員工教導(dǎo)；

崗位要求：

1、大專或大專學(xué)歷以上，接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生；

2、性格開朗，善于與人溝通打交道，辦公軟件能夠熟悉的操作，特別是表格的處理；

3、良好的團(tuán)隊(duì)意識，較強(qiáng)的適應(yīng)能力，在學(xué)校擔(dān)任過干部或者帶領(lǐng)過團(tuán)隊(duì)優(yōu)先；

4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當(dāng)放寬條件！

5、有行政、人事、市場等部門的實(shí)習(xí)崗位，經(jīng)個人發(fā)展意愿以及公司人才 選拔標(biāo)準(zhǔn)，最終決定在職崗位。（無經(jīng)驗(yàn)者的帶薪培訓(xùn)、主管手把手教導(dǎo)）

薪資福利：

1、3000-4000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補(bǔ)貼+差旅費(fèi)+免費(fèi)住宿+意外險(xiǎn)+單休+外出旅游+團(tuán)隊(duì)活動，按照職位及工齡上調(diào)薪酬

2、完善的內(nèi)部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間

3、系統(tǒng)的入職培訓(xùn)、專業(yè)一對一輔導(dǎo)以及良師益友計(jì)劃等

4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利（端午、中秋等佳節(jié)，發(fā)放各式禮品）

5、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動（體育賽事、聯(lián)誼會、年會、外出旅游活動等）

（宿舍24小時熱水，3室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿需要提供全自動洗衣機(jī)，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題。）

晉級之路：

實(shí)習(xí)生---主管---部門經(jīng)理---總監(jiān)---總經(jīng)理

公司簡介

廣西翎夢科技發(fā)展有限公司，是一家以自主創(chuàng)業(yè)，集年輕、活力、新潮的發(fā)展理念為一體的集團(tuán)連鎖貿(mào)易有限公司。公司堅(jiān)持與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，積極應(yīng)對復(fù)雜的市場環(huán)境，穩(wěn)步發(fā)展，日益提高了公司核心競爭力和頑強(qiáng)生命力。因此我司欲廣納賢士，加強(qiáng)崗位人才儲備。
      
       翎夢科技：座落在美麗的城市南寧。是一家從事百貨產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計(jì)、營銷及策劃管理的公司，總部設(shè)有研發(fā)部、廣告設(shè)計(jì)部、營銷策劃部、財(cái)務(wù)部、行政部、網(wǎng)絡(luò)部、人力資源部、運(yùn)營部、市場部等部門。公司的經(jīng)營系統(tǒng)和發(fā)展理念源自 INNOVAGE, INNOVAGE憑借著多年的國際營銷經(jīng)驗(yàn)，目前相繼在全國各省會城市及經(jīng)濟(jì)比較好的地級市，設(shè)有分布共計(jì)80多家。
       公司秉承“以人為本，支持企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)業(yè)”的核心經(jīng)驗(yàn)理念。致力于《培養(yǎng)、孕育中國最年輕的企業(yè)家》為目標(biāo)：重視人才發(fā)展培養(yǎng)，擁有完善的運(yùn)營管理體系，力爭栽培楚更多德才兼?zhèn)涞膶?shí)干創(chuàng)業(yè)精英。
       公司采用“公平、公正、公開”的晉升制度，提倡“傳承?學(xué)校?家庭”的文化理念根植于企業(yè)團(tuán)隊(duì)文化中，現(xiàn)企業(yè)有一支高素質(zhì)、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)的年輕核心經(jīng)營管理人才團(tuán)隊(duì)，并且每年人才儲備在以20%的速度遞增，又使用股權(quán)激勵政策，將優(yōu)秀人才留在企業(yè)發(fā)展，在這里，你也可以成為經(jīng)營者、企業(yè)家！


公司文化:
1. 重視每個個體，壯大一個團(tuán)體；致力于培養(yǎng)綜合型人才！
2. 能者上 庸者下；態(tài)度決定能力，能力決定價值，價值決定高度！
3. 智者機(jī)會、能者平臺、謀者發(fā)展；每個人都可以成為企業(yè)家！

人才發(fā)展計(jì)劃：	
業(yè)務(wù)： 銷售--→銷售主管--→ 部門主管--→ 經(jīng)理--→ 總經(jīng)理
管理：管理培訓(xùn)生/儲備干部--→ 見主習(xí)管--→ 主管--→部門經(jīng)理--→ 總經(jīng)理
行政：行政人員--→分公司行政主管--→ 總部行政--→ 總部行政主管--→ 行政經(jīng)理

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)麗原·天際52樓5205 查看上班路線

可能感興趣的職位: 家裝顧問
4500元/月

南寧-青秀區(qū)

廣東星藝裝飾集團(tuán)廣西有限公司集成分公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

工作職責(zé)：? 1、分析客戶裝修需求，為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務(wù)； 2、通過電話、微信等形式挖掘潛在客戶，并將潛在客戶邀約至公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談；? 3、熟練掌握公司的核心的差異化競爭力。崗位要求： 1、積極樂觀，認(rèn)同企業(yè)文化，價值觀統(tǒng)一，自我驅(qū)動力強(qiáng)； 2、抗壓能力強(qiáng)，愿意挑戰(zhàn)高薪； 3、有團(tuán)隊(duì)精神，善于和他人合作，樂于分享； 4、為人正直，愿意腳踏實(shí)地，肯吃苦耐勞。

2025-12-19

蘇經(jīng)理

招聘經(jīng)理; B超技士
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

南寧呵護(hù)健康體檢有限公司

醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)體檢計(jì)劃，認(rèn)真完成體檢任務(wù)； 2、體檢中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范、按照流程進(jìn)行，確保體檢質(zhì)量和體檢結(jié)果的準(zhǔn)確性，做到不漏診、不誤診；任職資格： 1、醫(yī)學(xué)影像學(xué)及臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)，具有技士職稱以上 2、1年以上相關(guān)臨床工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、二級以上醫(yī)院從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；上班時間：每周5.5天，7:30-12:00；14:30-16:30，法定節(jié)假日照常休假員工享受全方位福利待遇：福利保險(xiǎn)、帶薪休假、淡季調(diào)休、年終獎金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動、團(tuán)體旅游、員工及家屬體檢福利等。

2025-12-19

陳先生; 合同專員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

廣西新廈工程咨詢有限公司

建筑與工程

經(jīng)驗(yàn)要求:從事建筑行業(yè)3年及以上經(jīng)驗(yàn)，需要具備合同管理工作經(jīng)驗(yàn)。知識要求:熟悉建筑類法律法規(guī)及合同相關(guān)法規(guī)等，掌握合約簽訂相關(guān)程序，能力要求:具有本行業(yè)合同編寫擬訂能力，組織協(xié)調(diào)能力，溝通能力，具有風(fēng)險(xiǎn)識別能力，具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。其他要求:認(rèn)同本公司企業(yè)文化，熱愛本行業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，事業(yè)心強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)。

2025-12-19

黃女士; 企宣專員
4000-5000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西亮雅環(huán)境科技有限公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

崗位職責(zé)： 1、對微信公眾帳號的建設(shè)、完善和運(yùn)營進(jìn)行策劃和實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)微信公眾賬號內(nèi)容更新，日常維護(hù)與用戶管理，執(zhí)行公眾號信息的編撰、排版、校對、推送等工作； 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化品牌建設(shè)、內(nèi)刊畫冊海報(bào)宣傳設(shè)計(jì)工作； 4、協(xié)助上級運(yùn)用其它企業(yè)宣傳載體進(jìn)行企業(yè)的宣傳工作； 5、具備良好的文字功底，特別是新聞稿、專題寫作；具備撰寫各種風(fēng)格文案的能力；優(yōu)秀的溝通能力和敏感的信息收集能力。崗位要求： 1、設(shè)計(jì)專業(yè)； 2、有一定的文案編輯能力； 3、熟悉自媒體運(yùn)營軟件； 4、22-30歲，性別不限。

2025-12-16

黃經(jīng)理; 儲備主管（河池店）
3000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西書香指南文化有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

一、崗位職責(zé)： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識、來貨驗(yàn)收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營管理，包括財(cái)務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日報(bào)表、月報(bào)表等經(jīng)營報(bào)表，為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，不限是否有工作經(jīng)驗(yàn)。 2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強(qiáng)的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好，較強(qiáng)的執(zhí)行能力； 4、能承受工作壓力，有強(qiáng)烈的升職欲望，敢擔(dān)當(dāng)。三、晉升通道：儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購四、薪酬福利固定工資+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+帶薪年假+五險(xiǎn)+年終分紅五、上班地點(diǎn)：河池市朝陽路15號《指南書城》

2025-12-15

農(nóng)女士; 企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

上海漢和生物科技有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

漢和生物集團(tuán)辦公室企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)招聘 1名一、崗位職責(zé)： 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? （1）根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價值觀，設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系（理念文化、行為文化、制度文化），制定中長期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。（2）將文化理念融入經(jīng)營管理流程，通過制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動文化滲透，確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。 2、思想教育與員工關(guān)懷? ?（1）定期開展員工思想動態(tài)調(diào)研，設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程，結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。（2）建立員工溝通機(jī)制（如座談會、內(nèi)部論壇），解決思想矛盾，強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、文化活動與傳播? （1）策劃組織企業(yè)文化活動（如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會），結(jié)合線上線下渠道（內(nèi)刊、公眾號、短視頻等）傳播文化案例與故事。（2）管理企業(yè)文化載體（如VI系統(tǒng)、宣傳物料），確保內(nèi)外形象一致性。 ?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作? （1）組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源，推動文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。（2）定期評估文化建設(shè)效果，通過調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略，形成閉環(huán)管理。二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，性別年齡不限，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價值觀引導(dǎo)方法，能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動策劃能力，能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動方案。 5、資源整合與項(xiàng)目管理能力，擅長跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。 6、具備正能量與感染力，善于溝通，能通過言行示范文化價值觀。 7、創(chuàng)新意識強(qiáng)，對互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢敏感。三、薪酬福利：***。四、工作地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號漢和生物集團(tuán)辦公室。五、工作時間：8：30-12：00，14：30-18：00，雙休

2025-12-14

梁先生; 宣傳主管
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)

廣西荔園山莊有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)微信公眾號、抖音、公司網(wǎng)站等新媒體平臺的管理、日常維護(hù)、運(yùn)營推廣，熟悉新媒體平臺流程和規(guī)范； 2、跟進(jìn)公司宣傳活動計(jì)劃實(shí)施，適時調(diào)整宣傳策略，確保公司品牌和形象的維護(hù)和推廣； 3、負(fù)責(zé)公司需要的基本宣傳海報(bào)、PS美工、短視頻策劃、拍攝、剪輯、文案編寫； 4、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)、對外文字工作的編制與修訂； 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動策劃和執(zhí)行等； 6、按照項(xiàng)目要求，獨(dú)立完成各類項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作，包含平面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、展會設(shè)計(jì)等，及時提交設(shè)計(jì)方案； 7、配合完成公司各類線上/線下項(xiàng)目、活動、專題的設(shè)計(jì)與創(chuàng)意工作，如招聘會、培訓(xùn)、沙龍等； 8、配合完成公司各類活動的現(xiàn)場攝影攝像工作。崗位要求： 1、講政治，顧大局。 2、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳、思想活躍、邏輯清晰。 3、新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語言文學(xué)、廣告學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)和從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 4、熟悉掌握新媒體運(yùn)營所需的平面設(shè)計(jì)、文案、短視頻策劃、拍攝、剪輯技能；精通Photoshop、剪映等專業(yè)軟件。 5、良好的溝通能力、審美能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，有深厚的美術(shù)功底、良好的攝影攝像技術(shù)和良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力。 6、熟悉各種物料材質(zhì)與印刷方式方法，在圖形、排版、字體、色彩設(shè)計(jì)方面有較強(qiáng)的表現(xiàn)力和成熟的落地案例。 7、工作積極主動，認(rèn)真細(xì)心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的抗壓能力。

2025-12-12; 暖通主管
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院明秀校區(qū)

廣西城西萬茂商業(yè)管理有限責(zé)任公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度，并對其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評定； 2.按暖通設(shè)備實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。任職要求： 1.有3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，精通自動化控制和能源管理系統(tǒng)； 2.具有助理工程師以上職稱； 3.熟練操作辦公軟件及CAD； 4.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強(qiáng)； 5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

2025-12-11