門店經(jīng)理崗位

崗位職責(zé)： 1、對(duì)微信公眾帳號(hào)的建設(shè)、完善和運(yùn)營(yíng)進(jìn)行策劃和實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)微信公眾賬號(hào)內(nèi)容更新，日常維護(hù)與用戶管理，執(zhí)行公眾號(hào)信息的編撰、排版、校對(duì)、推送等工作； 3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化品牌建設(shè)、內(nèi)刊畫冊(cè)海報(bào)宣傳設(shè)計(jì)工作； 4、協(xié)助上級(jí)運(yùn)用其它企業(yè)宣傳載體進(jìn)行企業(yè)的宣傳工作； 5、具備良好的文字功底，特別是新聞稿、專題寫作；具備撰寫各種風(fēng)格文案的能力；優(yōu)秀的溝通能力和敏感的信息收集能力。 崗位要求： 1、設(shè)計(jì)專業(yè)； 2、有一定的文案編輯能力； 3、熟悉自媒體運(yùn)營(yíng)軟件； 4、22-30歲，性別不限。

一、崗位職責(zé)： 1、在門店輪崗學(xué)習(xí)，熟悉公司企業(yè)文化，工作流程（產(chǎn)品知識(shí)、來貨驗(yàn)收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴）。 2、熟悉門店日常經(jīng)營(yíng)管理，包括財(cái)務(wù)管理、營(yíng)銷管理、后勤管理、客戶管理。 3、熟悉使用日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表等經(jīng)營(yíng)報(bào)表，為板塊經(jīng)營(yíng)提供數(shù)據(jù)參考。 4、協(xié)助店長(zhǎng)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，實(shí)現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。 二、任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，不限是否有工作經(jīng)驗(yàn)。 2、對(duì)圖書零售行業(yè)有濃厚興趣，具較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神 ； 3、性格開朗，溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好，較強(qiáng)的執(zhí)行能力 ； 4、能承受工作壓力，有強(qiáng)烈的升職欲望，敢擔(dān)當(dāng)。 三、晉升通道 ：儲(chǔ)備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長(zhǎng)-總部采購(gòu) 四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+帶薪年假+五險(xiǎn)+年終分紅 五、上班地點(diǎn)：河池市朝陽(yáng)路15號(hào) 《指南書城》

漢和生物集團(tuán)辦公室企業(yè)文化建設(shè)總監(jiān)招聘 1名 一、崗位職責(zé)： 1、文化戰(zhàn)略制定與落地? （1）根據(jù)公司戰(zhàn)略提煉核心價(jià)值觀，設(shè)計(jì)企業(yè)文化體系（理念文化、行為文化、制度文化），制定中長(zhǎng)期建設(shè)規(guī)劃及年度落地計(jì)劃。 （2）將文化理念融入經(jīng)營(yíng)管理流程，通過制度優(yōu)化、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等形式推動(dòng)文化滲透，確保與業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展。 2、思想教育與員工關(guān)懷? ?（1）定期開展員工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研，設(shè)計(jì)并實(shí)施思想政治培訓(xùn)課程，結(jié)合心理疏導(dǎo)、職業(yè)道德教育等方式提升員工認(rèn)同感。 （2）建立員工溝通機(jī)制（如座談會(huì)、內(nèi)部論壇），解決思想矛盾，強(qiáng)化雇主品牌與團(tuán)隊(duì)凝聚力。 3、文化活動(dòng)與傳播? （1）策劃組織企業(yè)文化活動(dòng)（如文化節(jié)、團(tuán)建、表彰會(huì)），結(jié)合線上線下渠道（內(nèi)刊、公眾號(hào)、短視頻等）傳播文化案例與故事。 （2）管理企業(yè)文化載體（如VI系統(tǒng)、宣傳物料），確保內(nèi)外形象一致性。 ?4、團(tuán)隊(duì)管理與跨部門協(xié)作? （1）組建并培養(yǎng)文化工作團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)HR、品牌等部門資源，推動(dòng)文化項(xiàng)目跨部門執(zhí)行。 （2）定期評(píng)估文化建設(shè)效果，通過調(diào)研數(shù)據(jù)優(yōu)化策略，形成閉環(huán)管理。 二、任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，性別年齡不限，人力資源管理、企業(yè)管理、心理學(xué)、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 ?2、5年以上企業(yè)文化或思政教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有中大型企業(yè)文化模塊負(fù)責(zé)人經(jīng)歷者優(yōu)先。 ?3、熟悉員工心理疏導(dǎo)、價(jià)值觀引導(dǎo)方法，能結(jié)合政策與企業(yè)實(shí)際設(shè)計(jì)思政課程。 4、優(yōu)秀的文字功底與活動(dòng)策劃能力，能獨(dú)立完成文化宣傳內(nèi)容及大型活動(dòng)方案。 5、資源整合與項(xiàng)目管理能力，擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作及多任務(wù)推進(jìn)。 6、具備正能量與感染力，善于溝通，能通過言行示范文化價(jià)值觀。 7、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體傳播趨勢(shì)敏感。 三、薪酬福利：***。 四、工作地點(diǎn)：南寧市高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路17號(hào)漢和生物集團(tuán)辦公室。 五、工作時(shí)間：8：30-12：00，14：30-18：00，雙休

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音、公司網(wǎng)站等新媒體平臺(tái)的管理、日常維護(hù)、運(yùn)營(yíng)推廣，熟悉新媒體平臺(tái)流程和規(guī)范； 2、跟進(jìn)公司宣傳活動(dòng)計(jì)劃實(shí)施，適時(shí)調(diào)整宣傳策略，確保公司品牌和形象的維護(hù)和推廣； 3、負(fù)責(zé)公司需要的基本宣傳海報(bào)、PS美工、短視頻策劃、拍攝、剪輯、文案編寫； 4、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、對(duì)外文字工作的編制與修訂； 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)活動(dòng)策劃和執(zhí)行等； 6、按照項(xiàng)目要求，獨(dú)立完成各類項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作，包含平面設(shè)計(jì)、包裝設(shè)計(jì)、展會(huì)設(shè)計(jì)等，及時(shí)提交設(shè)計(jì)方案； 7、配合完成公司各類線上/線下項(xiàng)目、活動(dòng)、專題的設(shè)計(jì)與創(chuàng)意工作，如招聘會(huì)、培訓(xùn)、沙龍等； 8、配合完成公司各類活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)攝影攝像工作。 崗位要求： 1、講政治，顧大局。 2、大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳、思想活躍、邏輯清晰。 3、新聞學(xué)、傳播學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、廣告學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)和從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 4、熟悉掌握新媒體運(yùn)營(yíng)所需的平面設(shè)計(jì)、文案、短視頻策劃、拍攝、剪輯技能；精通Photoshop、剪映等專業(yè)軟件。 5、良好的溝通能力、審美能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)，有深厚的美術(shù)功底、良好的攝影攝像技術(shù)和良好的創(chuàng)意構(gòu)思能力。 6、熟悉各種物料材質(zhì)與印刷方式方法，在圖形、排版、字體、色彩設(shè)計(jì)方面有較強(qiáng)的表現(xiàn)力和成熟的落地案例。 7、工作積極主動(dòng)，認(rèn)真細(xì)心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的抗壓能力。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)制定、修訂有關(guān)暖通設(shè)備運(yùn)行規(guī)范和安全操作規(guī)程、維護(hù)保養(yǎng)制度，并對(duì)其執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查評(píng)定； 2.按暖通設(shè)備實(shí)際技術(shù)狀況制定大中小修計(jì)劃，確定修理方案； 3.監(jiān)督、指導(dǎo)修理過程，完成后按有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收。 任職要求： 1.有3年以上施工管理或安裝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，精通自動(dòng)化控制和能源管理系統(tǒng)； 2.具有助理工程師以上職稱； 3.熟練操作辦公軟件及CAD； 4.具有良好的心里素質(zhì)和處理突發(fā)事件的能力，溝通能力強(qiáng)； 5.認(rèn)同萬達(dá)企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

工作職責(zé)：? 1、分析客戶裝修需求，為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務(wù)； 2、通過電話、微信等形式挖掘潛在客戶，并將潛在客戶邀約至公司進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談；? 3、熟練掌握公司的核心的差異化競(jìng)爭(zhēng)力。 崗位要求： 1、積極樂觀，認(rèn)同企業(yè)文化，價(jià)值觀統(tǒng)一，自我驅(qū)動(dòng)力強(qiáng)； 2、抗壓能力強(qiáng)，愿意挑戰(zhàn)高薪； 3、有團(tuán)隊(duì)精神，善于和他人合作，樂于分享； 4、為人正直，愿意腳踏實(shí)地，肯吃苦耐勞。