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職位描述

工作內(nèi)容及要求

1.完成代理商招商業(yè)務(wù).

2.貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念.制定相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行.

3.負(fù)責(zé)對代理商的考察.洽談.培訓(xùn).協(xié)助代理商推廣.

4.根據(jù)代理商拓展進(jìn)度和目標(biāo).對代理商業(yè)績進(jìn)行監(jiān)督和管理

5.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目跟蹤和落實(shí).

6.敏銳觀察市場變化.并收集行業(yè)信息.反饋市場信息.做出處理意見及時(shí)上報(bào)公司.

崗位要求

1.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神.有上進(jìn)心.渴望成功.敢挑戰(zhàn)高薪!

2.自覺遵守公司及部門規(guī)章制度.服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排.按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作.

3.學(xué)習(xí)相關(guān)崗位的工作技能.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作.

4.歡迎支付圈業(yè)內(nèi)人士加入.

薪酬待遇

1.底薪6000+高提成+五險(xiǎn)一金+各種激勵(lì)

2.培訓(xùn):公司將為您提供專業(yè)培訓(xùn).讓您從零起點(diǎn)快速成為行業(yè)的專業(yè)人士,

3.晉升渠道:渠道招商經(jīng)理-高級(jí)招商經(jīng)理-招商助理總經(jīng)理

4.福利:每月定期舉辦公司活動(dòng).員工生日會(huì).節(jié)假日發(fā)放福利.如端午發(fā)粽子.中秋發(fā)月餅.春節(jié)發(fā)年貨等.

有年假.婚假.產(chǎn)假.法定假日等.每年不定期為優(yōu)秀員工提供國內(nèi)旅游.

上班時(shí)間:周一至周五上午9點(diǎn)-下午6點(diǎn)(或者異地打卡).周末雙休.國家法定節(jié)假日放假

公司地址:南寧市青秀區(qū)龍光世紀(jì)A座1803室

聯(lián)系方式:18908****86(劉先生)

辦公室電話0771-****092

公司簡介

嘉聯(lián)支付有限公司于2009年成立，是中國人民銀行批準(zhǔn)授予《支付業(yè)務(wù)許可證》的第三方支付機(jī)構(gòu)。嘉聯(lián)支付是國內(nèi)知名的第三方支付公司，專注于為企業(yè)用戶提供收單服務(wù)和向個(gè)人用戶提供個(gè)人支付服務(wù)，同時(shí)還積累了豐富的第三方支付運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，向客戶提供增值服務(wù)。具體業(yè)務(wù)包括：商戶收單、支付金融及科技金融等業(yè)務(wù)。

      嘉聯(lián)支付正處于持續(xù)高速發(fā)展階段，收單業(yè)務(wù)遍及全國337個(gè)城市，覆蓋了百萬商戶，年交易額近6000億。自成立以來，嘉聯(lián)支付在主營業(yè)務(wù)不斷進(jìn)取，持續(xù)豐富收單產(chǎn)品，拓展增值服務(wù)，致力于為中小企業(yè)提供“安全、便捷、智慧的金融服務(wù)！”

       嘉聯(lián)支付廣西分公司主要為銀行提供中小微企業(yè)及個(gè)人收單解決方案，涵蓋 POS機(jī)、二維碼和收銀臺(tái)等服務(wù)，同時(shí)提供商戶管理、賬戶查詢、實(shí)時(shí)到賬服務(wù)等高效、便捷、安全的收單數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)。分公司位于良慶區(qū)萬科大廈D座15A10室，核心團(tuán)隊(duì)由從業(yè)10余載的支付行業(yè)成員組成，是一家專業(yè)對接銀行，提供收單服務(wù)的企業(yè)。

       我們是一群充滿活力的 80和90后團(tuán)隊(duì)，我們凝聚在一起只為了完成夢想，改變現(xiàn)狀生活，提高物質(zhì)生活，改變家庭，提升自己的價(jià)值。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市青秀區(qū)龍光世紀(jì)A座1803室查看上班路線

可能感興趣的職位: 房地產(chǎn)渠道經(jīng)理
6000-10000元

南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心

廣西江山如畫投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、負(fù)責(zé)開拓和建立多元化的房地產(chǎn)銷售渠道，定期拜訪合作方，維護(hù)良好的合作氛圍，確保渠道業(yè)務(wù)的持續(xù)開展。 2、根據(jù)公司的銷售目標(biāo)和市場動(dòng)態(tài)，制定針對性的渠道銷售策略和計(jì)劃，完成銷售任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)部門銷售任務(wù)月度、季度、年度渠道銷售指標(biāo)計(jì)劃的擬定和執(zhí)行工作匯報(bào) 4、通過部門的指標(biāo)要求，管理渠道部門對在執(zhí)行項(xiàng)目的各項(xiàng)工作安排和監(jiān)督 5、負(fù)責(zé)CPS洽談及簽約工作的安排及監(jiān)管 6、對未完成績效進(jìn)行問責(zé)，進(jìn)行績效考核，并負(fù)責(zé)渠道部門人員的人事管理 7、管理渠道部日常工作的運(yùn)作 8、調(diào)動(dòng)部門員工積極性，具有良好的工作狀態(tài)和氛圍

8小時(shí)前

許女士

招聘專員; 市場外聯(lián)區(qū)域顧問
8000-12000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪！！！上門客戶獎(jiǎng)金500元/戶，到店即可，每周一、三、五發(fā)獎(jiǎng)金！！！（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對接售樓部、維護(hù)房產(chǎn)渠道合作； 2、為客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù)，加深客戶對公司的印象； 3、跟客戶建立友好關(guān)系，做前期的鋪墊和引導(dǎo)，對接設(shè)計(jì)師幫客戶量房，帶客戶看樣板房； 4、邀約意向客戶來公司現(xiàn)場洽談，看材料，設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià)； 5、不定期與客戶聯(lián)系溝通，維護(hù)好老客戶，開發(fā)新客戶；（二）任職資格 1、做過銷售工作，有地產(chǎn)渠道、置業(yè)顧問、房產(chǎn)中介經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、性格開朗，溝通能力無障礙，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、具有較強(qiáng)的抗壓能力，工作積極主動(dòng)，對工作充滿熱情和干勁； 4、服從上級(jí)部門管理，對市場有一定的洞察能力；（三）薪酬福利薪資結(jié)構(gòu)：底薪+上門客戶提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)，活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金！崗位有責(zé)底薪3600元，單休，節(jié)假日補(bǔ)休，每月十號(hào)發(fā)工資！公司福利：員工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、季度游學(xué)等。面試及上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層（光大銀行樓上），麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)

2025-12-19

巫女士

人事; 渠道副總監(jiān)
10000-20000元

南寧-青秀區(qū) 3年以上
28-42歲

廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)外部渠道的開拓與銷售，制定與房地產(chǎn)門店合作計(jì)劃并執(zhí)行； 2、分析渠道數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整獲客策略，確保資源投入產(chǎn)值達(dá)標(biāo)； 3、定期維護(hù)與房地產(chǎn)門店的長期合作關(guān)系，提供渠道支持； 4、跟蹤競品渠道策略、行業(yè)政策及客戶需求變化，及時(shí)調(diào)整拓客方向； 5、做市場分析報(bào)告，為管理層提供決策支持。任職要求： 1、年齡28-42歲，專業(yè)不限，有家裝行業(yè)、地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、要有3年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)及2年以上的管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 3、擅于溝通談判，社交能力強(qiáng)； 4、對工作有激情，勇于面對挑戰(zhàn)。底薪：3000+1000油補(bǔ)+2000經(jīng)費(fèi)=6000元起上班地址：南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)（光大銀行樓上）

2025-12-19

巫女士

人事; 廣西高校智能門鎖渠道經(jīng)理
10000-15000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西民族大學(xué)相思湖校區(qū)

咕咚網(wǎng)絡(luò)（北京）有限公司

逆天改命，挑戰(zhàn)百萬年薪，咚咚正在全國范圍內(nèi)尋找銷售精英，工作地點(diǎn)覆蓋全國各大省會(huì)城市，我們提供大量崗位機(jī)會(huì)，等你來挑戰(zhàn)！我們的承諾：一般努力：年薪15萬，我們?yōu)槟闾峁┤轿毁x能培訓(xùn)。全力以赴：年薪50萬，你的每一份努力都將轉(zhuǎn)化為豐厚的回報(bào)。極限挑戰(zhàn)：年薪100萬，不是夢想，而是奮斗的必然成果。敢拼你就來！開啟你的財(cái)富加速計(jì)劃，成就行業(yè)頂尖銷冠！一、任職資格 1、教育背景：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，軟件、通訊設(shè)備、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者（1-3年高校信息化/智能化銷售經(jīng)驗(yàn)） 3、個(gè)人素質(zhì)：必須正心正念正能量，具備強(qiáng)烈的賺錢欲望和沖勁，執(zhí)行力強(qiáng)。擁有強(qiáng)大的抗壓能力和目標(biāo)驅(qū)動(dòng)力，具備良好的溝通表達(dá)能力、演示能力、理解能力及邏輯思維，能夠與不同背景的客戶建立良好的溝通和合作關(guān)系。二、崗位職責(zé) 1.開發(fā)新客戶并維護(hù)長期合作關(guān)系，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)，銷售任務(wù)：根據(jù)個(gè)人能力選擇基本工資檔次（0.8萬，1.2萬, 1.4萬，1.6萬，2.2萬，2.8萬），對應(yīng)月度銷售任務(wù)分別為10萬、20萬，30萬，40萬, 50萬，按銷售金額核算提成。個(gè)人獨(dú)立開發(fā)項(xiàng)目提點(diǎn)4%起，超出基準(zhǔn)價(jià)銷售的提點(diǎn)上浮15%倍數(shù)，提點(diǎn)4%-40%。 2. 跟進(jìn)項(xiàng)目全流程（簽約、回款、售后），提升客戶滿意度； 3. 參與市場活動(dòng)策劃，挖掘潛在商機(jī)，推動(dòng)跨部門協(xié)作； 4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域任務(wù)，培養(yǎng)新人，共享團(tuán)隊(duì)激勵(lì)紅利。 5.日常工作規(guī)范：遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時(shí)參加公司會(huì)議，提交工作報(bào)告和相關(guān)數(shù)據(jù)，確保工作的透明度和可追溯性。三、福利待遇 1、多元化收入結(jié)構(gòu)，年薪無上限！平均年收入15萬-30萬。基本工資+高額提成（4%-40%）+專項(xiàng)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)激勵(lì)+年終獎(jiǎng)等，收入來源多樣，業(yè)績越強(qiáng)收入越高！專項(xiàng)獎(jiǎng)金激勵(lì)，月月有驚喜！ 2、績效激勵(lì)：優(yōu)秀者可獲得高達(dá)1.8倍的獎(jiǎng)勵(lì)。 3、年終獎(jiǎng)無封頂：完成年度任務(wù)即享公司利潤分紅，團(tuán)隊(duì)PK對賭獎(jiǎng)翻倍。 4、冠軍機(jī)制：月度銷冠獨(dú)享銷售收入分成。 5、超額獎(jiǎng)勵(lì)：年度業(yè)績超額完成，享巨額利潤獎(jiǎng)勵(lì)。 6、新人友好，試用期無憂：試用期不考核業(yè)績，專注獎(jiǎng)金指標(biāo)，轉(zhuǎn)正后底薪+提成，保底本市最低工資，按業(yè)績完成比例發(fā)放，完成任務(wù)之后當(dāng)月補(bǔ)發(fā)全額。 7、帶團(tuán)隊(duì)激勵(lì)：享受徒弟收入提成，團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張有獎(jiǎng)，團(tuán)隊(duì)業(yè)績提成疊加，管理越多收入越高。 8、全包差旅：公司承擔(dān)所有差旅費(fèi)用，無后顧之憂。 9、十級(jí)晉升通道：結(jié)果說話，通過努力可成公司合伙人，共筑創(chuàng)業(yè)夢。 10、休假福利:國家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息（周六上午全國銷售線上會(huì)議） 11、推薦入職獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：推薦銷售人才成功入職、轉(zhuǎn)正并達(dá)成業(yè)績目標(biāo)，推薦人可獲最高3萬元獎(jiǎng)勵(lì)。四、上班地點(diǎn)：外勤打卡，非坐班崗位，無固定辦事處，上班地點(diǎn)為廣西省內(nèi)各大高校項(xiàng)目點(diǎn)

2025-12-19

嚴(yán)輝; 渠道銷售經(jīng)理
4000-9000元

南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂部

廣西翔騰信息科技有限公司

工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶維護(hù)及開拓? 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品推進(jìn)? 薪酬待遇： 1、底薪+獎(jiǎng)金+補(bǔ)助+五險(xiǎn)； 2、良好的工作環(huán)境，定期的員工娛樂活動(dòng)； 3、定期進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)； 4、上班時(shí)間9:00-18:00

2025-12-19

馮曄善; 渠道銷售
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場

南寧市桂之隆科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

華為產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)理和行業(yè)經(jīng)理，溝通能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神！（工作區(qū)域：桂林柳州玉林）

2025-12-19

林志仁; 渠道經(jīng)理
8000-10000元

南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場

廣西富松電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1 、負(fù)責(zé)公司的網(wǎng)線及網(wǎng)絡(luò)中控產(chǎn)品渠道開拓 2 、為渠道經(jīng)銷商提供產(chǎn)品銷售咨詢和項(xiàng)目方案解決； 3、做好渠道應(yīng)收和市場管理。任職要求： 1、具有IT渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2、抗壓能力強(qiáng)，熱愛銷售工作； 3、擅長與人溝通交流，良好的溝通能力； 4、具有團(tuán)體精神，能夠保持積極的工作態(tài)度。

2025-12-19

孫小姐; 市場經(jīng)理--不限渠道/客源穩(wěn)定/成交率高
5000-10000元

南寧-良慶區(qū)

廣西愛閣工房裝飾集團(tuán)有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)到訪各小區(qū)樓盤，開發(fā)客戶群體，帶領(lǐng)客戶實(shí)地帶看樣板間，了解實(shí)際裝修需求； 2、負(fù)責(zé)邀約、接待及客戶維護(hù)工作，建立良好的客戶關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品的推廣與銷售：可線上線下等方式推廣，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 4、參與并協(xié)助組織各類線下促銷活動(dòng)，如小區(qū)現(xiàn)場展示、樣板間開放等。任職要求： 1、具備一定的家裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、具備出色的口頭表達(dá)能力和人際交往能力； 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作、抗壓能力、學(xué)習(xí)能力。

2025-12-19

黃俊; 渠道經(jīng)理
9000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西沃里網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容1. 負(fù)責(zé)軟件產(chǎn)品推廣，產(chǎn)品營銷方案執(zhí)行；2. 負(fù)責(zé)開展渠道拓展及產(chǎn)品銷售，推廣；3. 執(zhí)行公司組織產(chǎn)品的運(yùn)營、優(yōu)化；崗位要求要求有系統(tǒng)定制開發(fā)銷售的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取全國客戶，提供部分精準(zhǔn)資源；談單能力強(qiáng)，善抓客戶痛點(diǎn)；可坐班可合作；全程提供技術(shù)支持，你只需完成銷售部分即可；1. 具有良好的道德品質(zhì)，有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，對企業(yè)忠誠；2. 有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力；3. 有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；上班時(shí)間：9-12 14-18單雙休制假期按國家法定節(jié)假日；

2025-12-19

蔣瓊勇; 渠道專員
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西華南烹飪技工學(xué)校

教育/培訓(xùn)

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)市場活動(dòng)的策劃、推廣、執(zhí)行； 2.學(xué)校地推宣傳，商圈宣傳，市場宣傳等；對接各類學(xué)校促成合作； 3.開拓新市場,發(fā)展新客戶，擴(kuò)大招生渠道。任職資格： 1.專科以上學(xué)歷； 2.溝通表達(dá)、執(zhí)行能力強(qiáng)； 3.有交通工具，能適應(yīng)出差； 4.有銷售管理工作、教育行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-12-19

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