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職位描述

崗位職責:1、負責成人高等教育函授大專本科招生工作。2、職業資格考證培訓招生工作。3、重點大學網絡教育專科本科招生咨詢工作。4、通過人脈圈、互聯網宣傳、發展宣傳代理、老生介紹新生、企業合作等方式招生。
任職資格:成績優秀員工可晉升招生副主任-招生主任-招生總監-招生副校長-分校校長。
工作時間:五天工作制雙休制,國家節假日放假,春節帶基本薪放假20天。
工資待遇:底薪(1500--2800,按業績晉升底薪)+高提成(300-650元每人)+月獎金(200-2000元)+工齡工資+全勤獎100元+節日福利+生日福利+年終獎+滿一年安排五險(成績優秀員工可提前安排)。

公司簡介

廣西南寧弘睿文化傳播有限公司自2012年成立以來,公司以現代教育和服務的新型特點為奮進目標,目前已經形成了集學歷教育、成人教育、職業培訓、電子商務、餐飲服務等多方面發展的綜合性產業集群。公司發展以教育行業為起點,衍生出南寧市弘睿職業培訓學校、廣西南寧安博教育信息咨詢有限公司、弘睿趕集、北大青鳥弘睿中心等發展模塊,隨著公司實力不斷增強,進而將公司業務延伸至餐飲服務,現已成功入駐柳州萬達廣場。

南寧市弘睿職業培訓學校主要包括與高校合作的學歷教育、職業技能培訓等內容,目前我校通過與廣西民族大學合作已招收來自全國各地的2000多名自考生,按照現代大學教育體系給學生進行系統地學歷教育;職業技能培訓涉及管理類、IT類、服務類,包括人力資源管理師培訓、企業營銷師培訓、高端IT培訓等,特別是今年我公司已成功加盟北大青鳥,培訓領域不斷擴大。

廣西南寧安博教育信息咨詢有限公司主要是成人函授教育發展模塊,以校企合作的發展模式,通過與廣西民族大學、桂林理工大學、廣西科技大學等高校繼續教育學院合作,目前已在南寧、玉林、北海柳州、桂林、河池、百色等7個城市設立的成人教育函授站,截止到2015年共有在籍函授學員5000多名。

廣西南寧弘睿文化傳播有限公司是國內大型分類信息網站趕集網南寧地區的授權服務商,代理趕集網在南寧的招聘類服務。

廣西南寧弘睿文化傳播有限公司立足于以市場為導向,以服務為宗旨的經營理念,為廣大社會需求者提供多元化、寬層次服務,愿為各界同仁精誠合作,共創輝煌。

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南寧-青秀區-廣西壯族自治區人才大廈
我們是一家從事債務加入的合伙企業。急尋有當地法院執行局資源的合伙人加入。主要工作內容在于跟當地的法院執行庭打交道。我們的項目是一個天使項目,既能免除債務人的債務,又能讓債權人本金得到補償,又能提高法院結案率。本質上我們通過民法典552條,以3-4倍于案值價格的標的物(加入方提供的財產)為案件債務人擔保,并依法拍賣掉我們的標的物產生利潤,從而實現債權人的本金收回。如果您有年入百萬的想法,我們可以詳聊。。合伙人享有案件案值全額的安排權利,總部可以額外再投資給項目20-100萬。合伙人層級分為省級-地市級。合伙人無需投資,只需有法院執行局資源整合能力即可。平臺審核看清楚一下,是我來當地投資,非招商。。
2025-12-19
王宏
南寧-青秀區
根據公司戰略制定區域發展規劃 客戶關系管理,建立長效合作關系 負責區域業務拓展,項目推動 具備渠道洽談能力和組織管理能力
2025-12-19
易山
南寧-青秀區
崗位職責 1、完成總公司下達的銷售目標; 2、根據銷售目標,制定分公司的市場銷售策略和銷售計劃; 3、組建分公司的營銷團隊; 4、負責分公司的的市場開拓,重點客戶的突破; 5、收集市場商機、競爭對手情況、形成分析報告; 任職資格 1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機及通信等相關專業優先考慮; 2、有較強的公司經營能力、營銷團隊管理能力; 3、8年以上大客戶銷售經驗,5年以上通信行業營銷經驗,有省級運營商、設計院、工程總包單位等公司領導資源優先考慮; 4、具有敏銳的市場洞察力及相應的分析判斷能力。
2025-12-19
田野
南寧-青秀區-萬象城
1、認真貫徹執行公司的各項規章制度,全面負責礦山生產運營管理工作,確保完成開采任務; 2、負責礦山人員的管理、調配,組織并督促礦里各部門對員工進行各項生產安全培訓; 3、負責落實礦山年度、季度、月度生產計劃,并監督實施; 4、督促生產車間對各種機電設備,設施進行及時保養、維修,及時核查廠內物資設備,核對生產設備維修、保養的及時性; 5、負責處理重大生產、安全、質量事故,做好礦山外聯工作; 6、積極完成公司交辦的其它工作。 任職要求: 1、48歲以下,全日制大專及以上學歷,采礦相關專業,具有3年以上同崗位工作經驗; 2、熟悉國家礦山開采相關的法律、法規、規范和標準; 3、熟悉露天礦山開采的流程,包括證照辦理、設計、計劃、穿爆、鏟裝、運輸等工作; 4、有較強的領導能力、親和力、 執行力、組織策劃能力、溝通協調能力、分析問題能力、解決問題能力、學習應變力和承壓能力。 任職地點:區內武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內。
2025-12-19
張女士
區域銷售經理
7000-12000元
南寧-青秀區-萬象城
崗位職責: 1、拓展音視頻會議市場,挖掘潛力客戶和商機,負責產品市場渠道開拓與銷售工作,完成公司年度制定的銷售計劃和回款任務; 2、開發新的客戶,建立、維護和改進行業客戶關系,做好品牌建設; 3、制定客戶耕耘策略,建立客戶管理檔案,維護和拓展客戶關系、定期拜訪客戶與交流,挖掘客戶痛點需求,引導實現銷售; 4、收集、分析區域信息,行業信息,協助其他部門進行市場分析工作。 崗位要求: 1、全日制大專及以上學歷,3年以上銷售工作經驗,有甲方或音視頻會議相關行業資源優先; 2、熟悉客戶組織架構及業務決策流程,熟悉銷售模式,有大項目跟進和風險控制經驗; 3、較強的市場分析、產品推廣能力和宣講功底,具有敏銳的市場嗅覺; 4、具有獨立的客戶開拓能力、公關能力、談判能力,反應敏捷,具有親和力; 5、有較強的事業心和進取心,具有較強的表達及溝通能力,分析和解決問題的能力。
2025-12-19
王克彥
南寧-西鄉塘區
一、崗位職責 1.負責設計行業市場信息搜集、系統分析與預測; 2.負責主持廣西分公司日常業務、管理工作; 3.負責針對廣西市場進行業務開發,拓展新客戶; 4.負責公司設計業務及技術成果轉化項目的市場推廣與運營管理,完成相應業務指標; 5.建立并維護長期穩定的客戶關系,提升客戶滿意與忠誠度; 6.落實執行年度業務發展目標,確保任務高效完成; 7.負責所管轄項目的回款管理,保障資金按時回收; 8.負責樹立公司市場品牌,負責對外宣傳和產品推廣,協助維護公司宣傳平臺; 9.積極配合公司安排,高效完成上級交辦的各項任務。 二、崗位要求 (一)學歷與專業 本科及以上學歷; 建筑設計及結構等相關專業。 (二)能力要求 1.具備10年以上甲級設計公司從業經驗,帶過團隊、市場拓展或大客戶維護經驗,有一級建筑師、高級工程師者優先; 2.市場洞察力強,具備扎實的客戶開發能力和業務談判技巧,有市場資源者優先; 3.性格外向,積極進取,具備良好的團隊協作精神和溝通表達能力; 4.工作踏實,責任心強,價值觀端正,能夠認同企業文化并融入團隊。
2025-12-19
黃女士
南寧-良慶區
公司通過自主研發及國內外節能技術交流合作。擁有多項技術發明專利。是目前國內一家提供:工業、商業、整體電能管理技術研發與節電系統設備定制,銷售,租賃,按揭分期等全方位業務的科技銷售公司。 公司掌握領先的節電技術系統。為工業和商業提供全套省電方案。省電效果6%--32%之間,遠高于同行。公司資金雄厚,給客戶提供多種銷售方案。包含產品,技術,市場整體營銷策劃等全方位扶持。 現在面向各省份招募大區負責人 工作內容: 1、完成所在省份以市級為單位渠道商的招募、建立4S服務站; 2、同時通過總公司對你持續不斷的培養,協助渠道商完成人員招聘、培訓管理、銷售經營; 3、任務要求:在當地有一定人脈資源及經營管理能力【本崗位對綜合能力要求比較高,歡迎優秀的人來溝通】 任職要求: 1、有想法不甘于現狀,有豐富的人脈和資源,與用電大戶高層有良好關系,可以快速啟動項目并落地; 2、有強烈的目標意識,熟悉商務談判流程,有駕馭全局、整合資源的能力; 3、能接受高提成并且對挑戰高提成有強烈的信心。 薪資構成:責任薪資+提成+多個4S服務站股份分紅(實現百萬年薪) 特別說明:集研發和運營一體,藍海市場,萬億規模。 公司通過自主研發及國內外節能技術交流合作。擁有多項技術發明專利。是目前國內一家提供:工業、商業、整體電能管理技術研發與節電系統設備定制,銷售,租賃,按揭分期等全方位業務的科技銷售公司。 公司掌握領先的節電技術系統。為工業和商業提供全套省電方案。省電效果6%--32%之間,遠高于同行。公司資金雄厚,給客戶提供多種銷售方案。包含產品,技術,市場整體營銷策劃等全方位扶持。 現在面向各省份招募大區負責人 工作內容: 1、完成所在省份以市級為單位渠道商的招募、建立4S服務站; 2、同時通過總公司對你持續不斷的培養,協助渠道商完成人員招聘、培訓管理、銷售經營; 3、任務要求:在當地有一定人脈資源及經營管理能力【本崗位對綜合能力要求比較高,歡迎優秀的人來溝通】 任職要求: 1、有想法不甘于現狀,有豐富的人脈和資源,與用電大戶高層有良好關系,可以快速啟動項目并落地; 2、有強烈的目標意識,熟悉商務談判流程,有駕馭全局、整合資源的能力; 3、能接受高提成并且對挑戰高提成有強烈的信心。 薪資構成:責任薪資+提成+多個4S服務站股份分紅(實現百萬年薪) 特別說明:集研發和運營一體,藍海市場,萬億規模。
2025-12-19
倪金灼
南寧-良慶區
崗位職責: 1、駐地東興倉庫; 2、負責倉庫的日常運營及管理工作,確保倉庫工作正常運轉; 3、此倉庫主營廣州-東興專線物流,負責維護公司現有老客戶及開發新客戶; 4、定期如實向總經理匯報倉庫的工作情況。 崗位要求: 1、能長期駐地外地者優先; 2、能吃苦耐勞,有責任心及上進心,認可公司文化; 3、服從管理,語言表達能力強等 福利待遇: 公司統一購買社保,包吃,周末雙休,國家法定假期休息,父母生日慰問金等。
2025-12-19
毛春嬋
區域總經理
15000-25000元
南寧-青秀區
崗位職責 1、完成總公司下達的銷售目標; 2、根據銷售目標,制定分公司的市場銷售策略和銷售計劃; 3、組建分公司的營銷團隊; 4、負責分公司的的市場開拓,重點客戶的突破; 5、收集市場商機、競爭對手情況、形成分析報告; 任職資格 1、大專及以上學歷,市場營銷、計算機及通信等相關專業優先考慮; 2、有較強的公司經營能力、營銷團隊管理能力; 3、8年以上大客戶銷售經驗,5年以上通信行業營銷經驗,有省級運營商、設計院、工程總包單位等公司領導資源優先考慮; 4、具有敏銳的市場洞察力及相應的分析判斷能力。 該崗位可居家辦公
2025-12-19
田野
南寧-青秀區-萬象城
崗位職責: 1.負責所轄區域內(廣西、云南,貴州)的市場銷售工作,根據公司銷售目標制定銷售計劃,積極有效推進銷售工作,完成銷售目標; 2.及時了解客戶與市場動態,結合客戶與市場反饋情況,對公司制定、調整行動方向以及研發新產品帶來幫助的相關信息; 3.定期拜訪客戶,及時了解、收集并反饋市場信息,負責所轄區域內客戶信息收集、整理工作; 4.負責組織參與客戶的技術交流、商務溝通、報價、招投標、合同簽訂、訂單以及客戶回款的追蹤; 5.在所轄區域內主導與實施公司的市場推廣活動; 6.定期檢查與匯報銷售計劃的實施結果,提出下階段計劃調整方案,經上級經理批準后予以落實; 7.工作地點:居家辦公;需要上海(總部)、廣西、云南、貴州等所負責區域出差 8.本崗位薪資結構為:底薪+提成的方式,崗位的薪資詳情顯示僅為底薪范圍 任職資格: 1.大專及以上學歷,專業不限,電氣相關專業優先; 2.一至三年銷售工作經驗,能適應出差,擁有電力電網工作經驗優先; 3.有較強的市場分析、產品推廣能力和宣講功底,良好的組織能力,優秀的溝通、公關及抗壓能力; 4、思維開闊,具有創新意識,熟悉行業動態,善于捕捉市場信息,敬業、嚴謹; 職位福利: 彈性工作、五險一金、周末雙休、績效獎金、出差補助、商業保險、年度體檢、年終獎金
2025-12-19
陳琮琦
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南寧市弘睿職業培訓學校
所在行業 培訓/培訓學校/學校
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企業性質 有限責任
公司規模 --
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