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職位描述

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的肥料銷(xiāo)售業(yè)務(wù)；

2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的客戶和市場(chǎng)，完成制定的目標(biāo)；

3、收集目標(biāo)地區(qū)的肥料市場(chǎng)行情，客戶需求動(dòng)態(tài)等信息，形成報(bào)告，提交上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；

4、 加強(qiáng)與外部客戶的溝通聯(lián)系，挖掘銷(xiāo)售機(jī)遇，開(kāi)拓肥料銷(xiāo)售市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)新客戶和經(jīng)銷(xiāo)商；

5、遵守銷(xiāo)售人員管理規(guī)定，按時(shí)反饋工作情況和工作完成進(jìn)度；

6、及時(shí)完成銷(xiāo)售總監(jiān)交辦的其它工作任務(wù)。

任職要求：

1、有一定的肥料產(chǎn)品銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的溝通能力及客戶服務(wù)意識(shí)；

2、了解同行業(yè)市場(chǎng)情況，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力；

3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)高薪。

薪酬：底薪+績(jī)效+提成+社保+培訓(xùn)+其他補(bǔ)助（年收入12-20萬(wàn)左右）

公司簡(jiǎn)介

廣西豐嶺肥業(yè)有限公司成立于2004年12月，注冊(cè)資金2500萬(wàn)元，生產(chǎn)基地位于崇左市城北工業(yè)區(qū)東亞紙廠西側(cè)，總部辦公位于南寧東盟企業(yè)總部基地，是廣西首家通過(guò)ISO9001國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量體系認(rèn)證的復(fù)混肥生產(chǎn)企業(yè)。公司致力于高效、節(jié)能、環(huán)保新型肥料的研發(fā)和生產(chǎn)；公司立足廣西，服務(wù)全國(guó)；企業(yè)的核心價(jià)值觀“質(zhì)量至上、誠(chéng)信立本、科學(xué)管理、服務(wù)于農(nóng)”。
    企業(yè)成立以來(lái)，2005年榮獲“科技型企業(yè)”、榮獲“2007年度、2008年度消費(fèi)者誠(chéng)信單位”、“2007年度先進(jìn)企業(yè)”、“2009年度、2010年度消費(fèi)者滿意單位”、“流通環(huán)節(jié)農(nóng)資商品質(zhì)量安全示范店”、“2010年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)項(xiàng)。
    2020年，豐嶺肥業(yè)建立新的生產(chǎn)基地，占地102畝，具有先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和獨(dú)特的制造工藝；可生產(chǎn)復(fù)混肥料、BB肥、水溶肥、生物有機(jī)肥料、有機(jī)無(wú)機(jī)復(fù)混肥料等中高端肥料，年產(chǎn)量達(dá)20萬(wàn)噸。
    新基地創(chuàng)建了植物營(yíng)養(yǎng)研發(fā)中心，與眾多農(nóng)業(yè)技術(shù)研發(fā)部門(mén)及專家達(dá)成長(zhǎng)期合作意向，擬與中國(guó)科學(xué)院、中國(guó)農(nóng)科院、中國(guó)農(nóng)業(yè)部全國(guó)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)中心、中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)、華南農(nóng)業(yè)大學(xué)、廣西大學(xué)等機(jī)構(gòu)進(jìn)行深度戰(zhàn)略合作，對(duì)前沿技術(shù)進(jìn)行合作開(kāi)發(fā)應(yīng)用；公司聘請(qǐng)植物營(yíng)養(yǎng)和土壤肥料領(lǐng)域知名專家、教授等人才作為研發(fā)顧問(wèn)，長(zhǎng)期對(duì)公司研發(fā)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。
    公司連續(xù)18年對(duì)甘蔗高產(chǎn)高糖所需營(yíng)養(yǎng)進(jìn)行研究，開(kāi)發(fā)了左江紅、蔗福鑫、蔗多鑫等甘蔗專用肥，由于效果出眾，深受廣大蔗農(nóng)及基地農(nóng)場(chǎng)主的喜愛(ài)，從而獲得了區(qū)內(nèi)各大糖業(yè)集團(tuán)、糖廠認(rèn)可，為其蔗區(qū)提供甘蔗高產(chǎn)高糖的營(yíng)養(yǎng)服務(wù)方案。
    目前，公司開(kāi)始向桉樹(shù)、水稻、經(jīng)濟(jì)林木、水果、蔬菜等領(lǐng)域拓展，致力于為更多作物開(kāi)發(fā)出增產(chǎn)提質(zhì)、高效優(yōu)質(zhì)的營(yíng)養(yǎng)方案。公司現(xiàn)有200余人，其中管理人員45人，生產(chǎn)/裝卸工人102人，銷(xiāo)售人員60人，專業(yè)技術(shù)人員6人,其中高級(jí)職稱2人。
    發(fā)展目標(biāo)：公司全體員工以為作物提供高產(chǎn)提質(zhì)的營(yíng)養(yǎng)方案為使命，以高效能新型肥料的研發(fā)生產(chǎn)為核心，發(fā)展環(huán)境友好型肥料，并立志成為具有全國(guó)及東盟影響力的增產(chǎn)提質(zhì)肥料的生產(chǎn)商和服務(wù)商。
    現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)逐漸擴(kuò)大，需各崗位專業(yè)人員的加入，只要您對(duì)工作有積極上進(jìn)的精神、充滿激情的態(tài)度、高度的責(zé)任心，這里有您想要實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)，期待您的加入，一起攜手共進(jìn)創(chuàng)造輝煌。
    ☆ 企業(yè)文化及員工福利待遇：
    1、行業(yè)極具競(jìng)爭(zhēng)力薪酬待遇。
    2、完善的管理體系，不定期的員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
    3、關(guān)注員工的身心健康，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合的方式，每周組織員工適當(dāng)運(yùn)動(dòng)（羽毛球、氣排球等相關(guān)文體活動(dòng)）。
    4、具有激勵(lì)性的企業(yè)文化，每年組織員工旅游、拓展、公司周年慶、年會(huì)、節(jié)假日福利等相關(guān)的活動(dòng)。
    5、穩(wěn)定的員工隊(duì)伍，季度、年度優(yōu)秀員工評(píng)比。 
    6、繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧東盟企業(yè)總部基地-一期查看上班路線

可能感興趣的職位: 區(qū)域/分公司/代表處負(fù)責(zé)人
20000-21000元

南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)人才大廈

成都曲序南星科技有限公司

我們是一家從事債務(wù)加入的合伙企業(yè)。急尋有當(dāng)?shù)胤ㄔ簣?zhí)行局資源的合伙人加入。主要工作內(nèi)容在于跟當(dāng)?shù)氐姆ㄔ簣?zhí)行庭打交道。我們的項(xiàng)目是一個(gè)天使項(xiàng)目，既能免除債務(wù)人的債務(wù)，又能讓債權(quán)人本金得到補(bǔ)償，又能提高法院結(jié)案率。本質(zhì)上我們通過(guò)民法典552條，以3-4倍于案值價(jià)格的標(biāo)的物（加入方提供的財(cái)產(chǎn)）為案件債務(wù)人擔(dān)保，并依法拍賣(mài)掉我們的標(biāo)的物產(chǎn)生利潤(rùn)，從而實(shí)現(xiàn)債權(quán)人的本金收回。如果您有年入百萬(wàn)的想法，我們可以詳聊。。合伙人享有案件案值全額的安排權(quán)利，總部可以額外再投資給項(xiàng)目20-100萬(wàn)。合伙人層級(jí)分為省級(jí)-地市級(jí)。合伙人無(wú)需投資，只需有法院執(zhí)行局資源整合能力即可。平臺(tái)審核看清楚一下，是我來(lái)當(dāng)?shù)赝顿Y，非招商。。

20小時(shí)前

王宏; 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)
10000-11000元

南寧-青秀區(qū)

廣西易樂(lè)鑫酒業(yè)有限公司

根據(jù)公司戰(zhàn)略制定區(qū)域發(fā)展規(guī)劃客戶關(guān)系管理，建立長(zhǎng)效合作關(guān)系負(fù)責(zé)區(qū)域業(yè)務(wù)拓展，項(xiàng)目推動(dòng) 具備渠道洽談能力和組織管理能力

20小時(shí)前

易山; 區(qū)域/分公司/代表處負(fù)責(zé)人
15000-18000元

南寧-青秀區(qū)

廣州天越電子科技有限公司

崗位職責(zé) 1、完成總公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)，制定分公司的市場(chǎng)銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、組建分公司的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)； 4、負(fù)責(zé)分公司的的市場(chǎng)開(kāi)拓，重點(diǎn)客戶的突破； 5、收集市場(chǎng)商機(jī)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、形成分析報(bào)告；任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)及通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有較強(qiáng)的公司經(jīng)營(yíng)能力、營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、8年以上大客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，5年以上通信行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有省級(jí)運(yùn)營(yíng)商、設(shè)計(jì)院、工程總包單位等公司領(lǐng)導(dǎo)資源優(yōu)先考慮； 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力及相應(yīng)的分析判斷能力。

20小時(shí)前

田野; 采石場(chǎng)負(fù)責(zé)人（主要安全負(fù)責(zé)人）
8000-9000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

廣西寶環(huán)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，全面負(fù)責(zé)礦山生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理工作，確保完成開(kāi)采任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)礦山人員的管理、調(diào)配，組織并督促礦里各部門(mén)對(duì)員工進(jìn)行各項(xiàng)生產(chǎn)安全培訓(xùn)； 3、負(fù)責(zé)落實(shí)礦山年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 4、督促生產(chǎn)車(chē)間對(duì)各種機(jī)電設(shè)備，設(shè)施進(jìn)行及時(shí)保養(yǎng)、維修，及時(shí)核查廠內(nèi)物資設(shè)備，核對(duì)生產(chǎn)設(shè)備維修、保養(yǎng)的及時(shí)性； 5、負(fù)責(zé)處理重大生產(chǎn)、安全、質(zhì)量事故，做好礦山外聯(lián)工作； 6、積極完成公司交辦的其它工作。任職要求： 1、48歲以下，全日制大專及以上學(xué)歷，采礦相關(guān)專業(yè)，具有3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉國(guó)家礦山開(kāi)采相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 3、熟悉露天礦山開(kāi)采的流程，包括證照辦理、設(shè)計(jì)、計(jì)劃、穿爆、鏟裝、運(yùn)輸?shù)裙ぷ鳎?4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、親和力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問(wèn)題能力、解決問(wèn)題能力、學(xué)習(xí)應(yīng)變力和承壓能力。任職地點(diǎn)：區(qū)內(nèi)武鳴、隆安、崇左、靖西、欽州等地礦山內(nèi)。

20小時(shí)前

張女士; 廣西分公司負(fù)責(zé)人
7000-14000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西澤圣工程建設(shè)股份有限公司

建筑與工程

一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)行業(yè)市場(chǎng)信息搜集、系統(tǒng)分析與預(yù)測(cè)； 2.負(fù)責(zé)主持廣西分公司日常業(yè)務(wù)、管理工作； 3.負(fù)責(zé)針對(duì)廣西市場(chǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)，拓展新客戶； 4.負(fù)責(zé)公司設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)及技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣與運(yùn)營(yíng)管理，完成相應(yīng)業(yè)務(wù)指標(biāo)； 5.建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，提升客戶滿意與忠誠(chéng)度； 6.落實(shí)執(zhí)行年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)，確保任務(wù)高效完成； 7.負(fù)責(zé)所管轄項(xiàng)目的回款管理，保障資金按時(shí)回收； 8.負(fù)責(zé)樹(shù)立公司市場(chǎng)品牌，負(fù)責(zé)對(duì)外宣傳和產(chǎn)品推廣，協(xié)助維護(hù)公司宣傳平臺(tái)； 9.積極配合公司安排，高效完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。二、崗位要求（一）學(xué)歷與專業(yè) 本科及以上學(xué)歷；建筑設(shè)計(jì)及結(jié)構(gòu)等相關(guān)專業(yè)。（二）能力要求 1.具備10年以上甲級(jí)設(shè)計(jì)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，帶過(guò)團(tuán)隊(duì)、市場(chǎng)拓展或大客戶維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，有一級(jí)建筑師、高級(jí)工程師者優(yōu)先； 2.市場(chǎng)洞察力強(qiáng)，具備扎實(shí)的客戶開(kāi)發(fā)能力和業(yè)務(wù)談判技巧，有市場(chǎng)資源者優(yōu)先； 3.性格外向，積極進(jìn)取，具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通表達(dá)能力； 4.工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)，價(jià)值觀端正，能夠認(rèn)同企業(yè)文化并融入團(tuán)隊(duì)。

20小時(shí)前

黃女士; 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
7000-12000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

浙江華創(chuàng)視訊科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、拓展音視頻會(huì)議市場(chǎng)，挖掘潛力客戶和商機(jī)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，完成公司年度制定的銷(xiāo)售計(jì)劃和回款任務(wù)； 2、開(kāi)發(fā)新的客戶，建立、維護(hù)和改進(jìn)行業(yè)客戶關(guān)系，做好品牌建設(shè)； 3、制定客戶耕耘策略，建立客戶管理檔案，維護(hù)和拓展客戶關(guān)系、定期拜訪客戶與交流，挖掘客戶痛點(diǎn)需求，引導(dǎo)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售； 4、收集、分析區(qū)域信息，行業(yè)信息，協(xié)助其他部門(mén)進(jìn)行市場(chǎng)分析工作。崗位要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，3年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有甲方或音視頻會(huì)議相關(guān)行業(yè)資源優(yōu)先； 2、熟悉客戶組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)決策流程，熟悉銷(xiāo)售模式，有大項(xiàng)目跟進(jìn)和風(fēng)險(xiǎn)控制經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、產(chǎn)品推廣能力和宣講功底，具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué)； 4、具有獨(dú)立的客戶開(kāi)拓能力、公關(guān)能力、談判能力，反應(yīng)敏捷，具有親和力； 5、有較強(qiáng)的事業(yè)心和進(jìn)取心，具有較強(qiáng)的表達(dá)及溝通能力，分析和解決問(wèn)題的能力。

20小時(shí)前

王克彥; 招募廣西省區(qū)負(fù)責(zé)人
30000-45000元

南寧-良慶區(qū)

福建電掌門(mén)智能科技有限公司

公司通過(guò)自主研發(fā)及國(guó)內(nèi)外節(jié)能技術(shù)交流合作。擁有多項(xiàng)技術(shù)發(fā)明專利。是目前國(guó)內(nèi)一家提供:工業(yè)、商業(yè)、整體電能管理技術(shù)研發(fā)與節(jié)電系統(tǒng)設(shè)備定制，銷(xiāo)售，租賃，按揭分期等全方位業(yè)務(wù)的科技銷(xiāo)售公司。公司掌握領(lǐng)先的節(jié)電技術(shù)系統(tǒng)。為工業(yè)和商業(yè)提供全套省電方案。省電效果6%--32%之間，遠(yuǎn)高于同行。公司資金雄厚，給客戶提供多種銷(xiāo)售方案。包含產(chǎn)品，技術(shù)，市場(chǎng)整體營(yíng)銷(xiāo)策劃等全方位扶持。現(xiàn)在面向各省份招募大區(qū)負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容： 1、完成所在省份以市級(jí)為單位渠道商的招募、建立4S服務(wù)站； 2、同時(shí)通過(guò)總公司對(duì)你持續(xù)不斷的培養(yǎng)，協(xié)助渠道商完成人員招聘、培訓(xùn)管理、銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)； 3、任務(wù)要求：在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣}資源及經(jīng)營(yíng)管理能力【本崗位對(duì)綜合能力要求比較高，歡迎優(yōu)秀的人來(lái)溝通】任職要求： 1、有想法不甘于現(xiàn)狀，有豐富的人脈和資源，與用電大戶高層有良好關(guān)系，可以快速啟動(dòng)項(xiàng)目并落地； 2、有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)，熟悉商務(wù)談判流程，有駕馭全局、整合資源的能力； 3、能接受高提成并且對(duì)挑戰(zhàn)高提成有強(qiáng)烈的信心。薪資構(gòu)成：責(zé)任薪資+提成+多個(gè)4S服務(wù)站股份分紅（實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)年薪）特別說(shuō)明：集研發(fā)和運(yùn)營(yíng)一體，藍(lán)海市場(chǎng)，萬(wàn)億規(guī)模。公司通過(guò)自主研發(fā)及國(guó)內(nèi)外節(jié)能技術(shù)交流合作。擁有多項(xiàng)技術(shù)發(fā)明專利。是目前國(guó)內(nèi)一家提供:工業(yè)、商業(yè)、整體電能管理技術(shù)研發(fā)與節(jié)電系統(tǒng)設(shè)備定制，銷(xiāo)售，租賃，按揭分期等全方位業(yè)務(wù)的科技銷(xiāo)售公司。公司掌握領(lǐng)先的節(jié)電技術(shù)系統(tǒng)。為工業(yè)和商業(yè)提供全套省電方案。省電效果6%--32%之間，遠(yuǎn)高于同行。公司資金雄厚，給客戶提供多種銷(xiāo)售方案。包含產(chǎn)品，技術(shù)，市場(chǎng)整體營(yíng)銷(xiāo)策劃等全方位扶持。現(xiàn)在面向各省份招募大區(qū)負(fù)責(zé)人工作內(nèi)容： 1、完成所在省份以市級(jí)為單位渠道商的招募、建立4S服務(wù)站； 2、同時(shí)通過(guò)總公司對(duì)你持續(xù)不斷的培養(yǎng)，協(xié)助渠道商完成人員招聘、培訓(xùn)管理、銷(xiāo)售經(jīng)營(yíng)； 3、任務(wù)要求：在當(dāng)?shù)赜幸欢ㄈ嗣}資源及經(jīng)營(yíng)管理能力【本崗位對(duì)綜合能力要求比較高，歡迎優(yōu)秀的人來(lái)溝通】任職要求： 1、有想法不甘于現(xiàn)狀，有豐富的人脈和資源，與用電大戶高層有良好關(guān)系，可以快速啟動(dòng)項(xiàng)目并落地； 2、有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)，熟悉商務(wù)談判流程，有駕馭全局、整合資源的能力； 3、能接受高提成并且對(duì)挑戰(zhàn)高提成有強(qiáng)烈的信心。薪資構(gòu)成：責(zé)任薪資+提成+多個(gè)4S服務(wù)站股份分紅（實(shí)現(xiàn)百萬(wàn)年薪）特別說(shuō)明：集研發(fā)和運(yùn)營(yíng)一體，藍(lán)海市場(chǎng)，萬(wàn)億規(guī)模。

20小時(shí)前

倪金灼; 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城

帕孚（上海）電氣設(shè)備有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)（廣西、云南，貴州）的市場(chǎng)銷(xiāo)售工作，根據(jù)公司銷(xiāo)售目標(biāo)制定銷(xiāo)售計(jì)劃，積極有效推進(jìn)銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.及時(shí)了解客戶與市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，結(jié)合客戶與市場(chǎng)反饋情況，對(duì)公司制定、調(diào)整行動(dòng)方向以及研發(fā)新產(chǎn)品帶來(lái)幫助的相關(guān)信息； 3.定期拜訪客戶，及時(shí)了解、收集并反饋市場(chǎng)信息，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶信息收集、整理工作； 4.負(fù)責(zé)組織參與客戶的技術(shù)交流、商務(wù)溝通、報(bào)價(jià)、招投標(biāo)、合同簽訂、訂單以及客戶回款的追蹤； 5.在所轄區(qū)域內(nèi)主導(dǎo)與實(shí)施公司的市場(chǎng)推廣活動(dòng)； 6.定期檢查與匯報(bào)銷(xiāo)售計(jì)劃的實(shí)施結(jié)果，提出下階段計(jì)劃調(diào)整方案，經(jīng)上級(jí)經(jīng)理批準(zhǔn)后予以落實(shí)； 7.工作地點(diǎn)：居家辦公；需要上海（總部）、廣西、云南、貴州等所負(fù)責(zé)區(qū)域出差 8.本崗位薪資結(jié)構(gòu)為：底薪+提成的方式，崗位的薪資詳情顯示僅為底薪范圍任職資格： 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，電氣相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.一至三年銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差，擁有電力電網(wǎng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、產(chǎn)品推廣能力和宣講功底，良好的組織能力，優(yōu)秀的溝通、公關(guān)及抗壓能力； 4、思維開(kāi)闊，具有創(chuàng)新意識(shí)，熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，善于捕捉市場(chǎng)信息，敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)；職位福利: 彈性工作、五險(xiǎn)一金、周末雙休、績(jī)效獎(jiǎng)金、出差補(bǔ)助、商業(yè)保險(xiǎn)、年度體檢、年終獎(jiǎng)金

20小時(shí)前

陳琮琦; 區(qū)域總經(jīng)理
15000-25000元

南寧-青秀區(qū)

廣州天越電子科技有限公司

崗位職責(zé) 1、完成總公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)，制定分公司的市場(chǎng)銷(xiāo)售策略和銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、組建分公司的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)； 4、負(fù)責(zé)分公司的的市場(chǎng)開(kāi)拓，重點(diǎn)客戶的突破； 5、收集市場(chǎng)商機(jī)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、形成分析報(bào)告；任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)及通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有較強(qiáng)的公司經(jīng)營(yíng)能力、營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理能力； 3、8年以上大客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，5年以上通信行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有省級(jí)運(yùn)營(yíng)商、設(shè)計(jì)院、工程總包單位等公司領(lǐng)導(dǎo)資源優(yōu)先考慮； 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力及相應(yīng)的分析判斷能力。該崗位可居家辦公

20小時(shí)前

田野; 輪挖區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
4000-8000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西美斯達(dá)集團(tuán)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄區(qū)域進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)，老客戶的跟蹤及維護(hù)。 2、完成公司下達(dá)的區(qū)域銷(xiāo)售任務(wù)，積極進(jìn)行產(chǎn)品宣傳推廣。 3、負(fù)責(zé)收集、向公司反饋所管轄區(qū)域的客戶信息，市場(chǎng)信息。 4、服從大區(qū)經(jīng)理的工作安排，協(xié)助售后或者大區(qū)經(jīng)理進(jìn)行其他工作配合。 5、能夠準(zhǔn)確識(shí)別和理解客戶需求，并將客戶需求和反饋進(jìn)行收集，推動(dòng)產(chǎn)品的優(yōu)化迭代； 6、誠(chéng)實(shí)信用，吃苦耐勞，有良好的的團(tuán)隊(duì)精神。 7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)。任職要求： 1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.有3年以上工程機(jī)械行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。 3.有汽車(chē)，開(kāi)車(chē)熟練。駐點(diǎn)區(qū)域：柳州

20小時(shí)前

包女士