職位描述
人事專員
人數:1名
月薪:3000-4500元
年薪:4-5萬
薪酬結構:月薪+年薪
崗位職責:
1.協助上級建立健全公司招聘.培訓.工資.保險.福利.績效考核等人力資源制度建設,
2.執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施.配合其他業(yè)務部門工作,
3.以招聘工作為日常主要工作內容.執(zhí)行招聘工作流程.完成每月招聘任務,
4.協同開展新員工入職培訓,
5.幫助建立員工關系.協調員工與管理層的關系.組織員工的活動.
任職要求:
1.男女不限.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷,
2.有人力資源工作經驗,
3.熟悉人力資源管理各項實務的操作流程.熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策.并能實際操作運用;
4.具有良好的職業(yè)道德.踏實穩(wěn)重.工作細心.責任心強.有較強的溝通.協調能力.有團隊協作精神,
集團8大福利:
1.買房福利:給員工提供購房資金幫助(入職一年以上享受)
2.買車福利:給員工提供購車資金幫助(入職一年以上享受)
3.社保五險:給員工購買五險
4.住房公積金:給員工購買住房公積金(入職一年以上享受)
5.項目獎金:參與集團項目建設可獲得項目獎金
6.培訓提升:提供培訓.參加職業(yè)技能培訓集團報銷一半費用
7.雙休:周末雙休.國家節(jié)假日正常放假
8.其他福利:旅游.團建.下午茶.生日福利.午餐.各項補貼
工作時間/地點:
1.上班時間:早上8:30--中午12:00.中午14:00--下午18:00
2.辦公地點:南寧市桂春路和興大廈10樓
3.電話:19163****24 吳總
公司簡介
廣西紅田谷農業(yè)集團有限公司是一家集新農村建設、農業(yè)合作社聯辦、農產品加工配送、生態(tài)農業(yè)立體種養(yǎng)、農產品加工、農產品流通、農副產品網絡化營銷、國際休閑生態(tài)旅游等八大經營范圍于一體的農業(yè)發(fā)展公司。公司注冊資金5000萬，公司擁有占地30000多畝的生態(tài)種植果園，配套有完整的生態(tài)產業(yè)鏈，在省內外擁有廣泛、深厚的資源支持，同時建立了水果種植、運輸、儲藏、銷售等各個重要環(huán)節(jié)的標準化運作體系。公司種植基地位于百色，自然條件得天獨厚，長期與科研單位進行合作并與最新的科研成果轉化保持同步，公司正向著專業(yè)研發(fā)、生產、營銷、團隊管理一流水平發(fā)展邁進。公司依托廣西特有的豐富自然生態(tài)資源，將基地打造建設為生態(tài)農業(yè)立體化種養(yǎng)、國際休閑生態(tài)旅游和長壽健身養(yǎng)生養(yǎng)老基地為一體的產業(yè)基地。
在這里
◆有家的溫暖-----生日禮物、下午茶、不定期舉行文體活動……
◆有貼心人文關懷-----高溫補貼、節(jié)日津貼、通訊補貼、交通補貼、社保五險、商業(yè)險、法定節(jié)假日……
◆有豐富的獎勵機制-----人才推薦獎、銷售冠軍獎、開拓者獎……
◆有通暢的晉升渠道-----以“德績能”為標準的人才觀、以德為基礎、以業(yè)績?yōu)閷虻穆毞Q晉升渠道……
◆有完善職業(yè)培訓系統-----新員工入職培訓、崗前職業(yè)培訓、每周部門業(yè)務培訓、每月公司專業(yè)培訓、外派培訓、輪崗培訓……
這里能夠給你提供的不僅是一份工作，更是一個展示才華的舞臺、一個快速成長的平臺、一個無限可能的機會！
紅田谷在快速發(fā)展，歡迎廣大心懷夢想的有志之士加盟紅田谷共創(chuàng)輝煌！
來吧，在紅田谷，你的努力將化為累累碩果！你的夢想將變?yōu)楝F實！
公司網址：http://www.htgzy.com/#/
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可能感興趣的職位
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人事主管6000-7000元南寧-青秀區(qū)中科建工集團有限公司廣西分公司原材料和加工1、在部門主任的帶領下，執(zhí)行公司招聘計劃，確保各部門人員需求得到滿足。 2、負責招聘渠道的開發(fā)和維護，篩選簡歷，組織面試。管理員工入職、轉正、調動、離職等手續(xù)。 3、制定公司培訓計劃，組織并實施各類培訓活動，評估培訓效果，持續(xù)改進培訓體系，為員工制定職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供發(fā)展建議。 4、制定并實施公司績效考核制度。組織績效考核，提供績效反饋和改進建議，分析績效數據，支持公司決策。 5、處理員工投訴和勞動爭議，維護良好的員工關系，組織員工活動，提升員工滿意度和凝聚力。確保公司政策符合勞動法規(guī)，防范勞動風險。 6、負責員工薪酬核算和福利發(fā)放。進行市場薪酬調研，確保公司薪酬競爭力。 7、完成領導交代的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業(yè)，中共黨員。 2、5 年以上人力資源工作經驗，其中至少3年擔任人事主管或同等管理職位經驗，具備大型施工企業(yè)經驗的優(yōu)先。13小時前
李女士 -
人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區(qū)廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業(yè)的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環(huán)境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業(yè)有濃厚興趣，愿意接受挑戰(zhàn)，持續(xù)學習和成長。13小時前
劉祥武
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人力行政經理9000-13000元南寧-良慶區(qū)-廣西體育中心任職資格： 要求：本科及以上學歷，5年以上相關管理工作經驗，全盤統籌管理人力資源六大版塊工作，持有二級人力資源證書優(yōu)先考慮。 崗位職責： 1.負責建立優(yōu)化各中心人力資源及行政管理制度，并對六大模塊及行政支持進行工作規(guī)劃和執(zhí)行監(jiān)督，確保支持工作高效開展并提升支持滿意度 2.組織建設：審查和監(jiān)督各部門的定崗、定編、定責工作、編制、組織及人員的標準，確保組織規(guī)范（不限于每年一度的工作分析并產出工作說明書、公司半年度編制及公司架構等） 3.人力資源制度建設：人力資源預測、規(guī)劃及管理制度建設，確保制度完善性、可操作性、書面化 4.人力資源信息化管理：EHR系統的建立及維護 5.福利結構及體系設計：維護薪酬體系，設計員工彈性福利（年金及補充醫(yī)療等福利），實施動態(tài)薪酬福利管理，使企業(yè)、員工共同發(fā)展 6.招聘渠道管理：負責渠道建設及拓展，進行校園渠道開拓、外包資源開拓，確保渠道供給滿足招聘需求 7.勞動爭議及工傷處理：處理員工關系、糾紛、工傷、勞動仲裁、前置工時制等制度類風險 8.行政管理制度建立：負責行政管理制度及工作手冊的制度及優(yōu)化，確保公司行政事務高效支持 9.配合業(yè)務，做好分支機構選點調研、人才儲備、籌備設立等方面工作。13小時前
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人力資源經理/主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責： 一、人事工作 1、根據公司戰(zhàn)略制定年度招聘計劃，統籌各部門人才需求，完成招聘目標； 2、建立員工溝通機制，處理勞動糾紛、仲裁及合規(guī)性事務； 3、組織員工活動，推動企業(yè)文化建設，提升員工歸屬感； 4、績效與薪酬福利：制定績效考核方案，月度績效評估會組織，監(jiān)督執(zhí)行并優(yōu)化； 5、培訓與發(fā)展：搭建培訓體系，統籌內外部培訓資源； 二、行政工作 1、負責辦公環(huán)境、食堂、宿舍、安保、保潔、固定資產、車輛管理等管理，優(yōu)化行政工作流程，提升運營效率。 2、公司大后勤服務管理，優(yōu)化行政工作流程，提升運營效率。 3、統籌公司大型會議、活動及外聯接待工作； 4、管理公司固定資產、辦公用品采購及費用控制。 5、處理突發(fā)事件及危機管理（如自然災害、公共衛(wèi)生事件等） 任職要求： 1、形象氣質佳、外向、語言組織及表達能力強 2、大專及以上學歷，3年以上人事行政相關經驗，1年以上團隊管理經驗； 3、熟悉勞動法、社保公積金政策及行政管理流程。 4、精通招聘、績效、員工關系模塊，具備全盤HR管理能力；13小時前
閉啟泉
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-桂林理工大學安吉校區(qū)一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業(yè)，有良好的合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優(yōu)先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節(jié)假日正常放13小時前
唐冬冬
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行人力資源規(guī)劃，優(yōu)化人力資源配置； 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優(yōu)化，確保人力資源工作高效運作； 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動，提升團隊整體素質； 4、參與企業(yè)文化建設，增強員工凝聚力，營造良好的工作氛圍； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。 任職要求： 1、大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等相關專業(yè)優(yōu)先； 2、3年以上人力資源管理工作經驗，有獨立負責過人事全盤工作經驗者優(yōu)先； 3、熟悉國家勞動法律法規(guī)，具備優(yōu)秀的人力資源管理知識和實務操作能力； 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人際關系； 5、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。2025-12-18
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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人力資源顧問3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西少弗德卡企業(yè)管理咨詢服務有限責任公司計算機軟件1、尋找、開發(fā)目標企業(yè)，了解企業(yè)的業(yè)務需求，簽訂合作意向，進行業(yè)務拓展； 2、負責客戶委托項目，與客戶充分溝通，分析業(yè)務需求，同時向客戶提供一定的咨詢或引導。 【任職資格】 1、較強的責任感，善于分析客戶及人才的心理。 2、口齒清晰，邏輯思維敏銳。 3、有一定的抗壓能力，善于擴展人脈資源。 4、熟練使用PPT,word,Excel等辦公軟件。 5、注重職場儀容儀表。 福利待遇：無責任底薪2000+提成（薪資待遇不封頂）。有畢業(yè)證可轉正。 工作時間：朝九晚五，雙休。 工作地點：廣西南寧市良慶區(qū)廣西合景國際金融廣場2025-12-18
南寧市良慶區(qū)廣西合景國際金融廣場
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人事經理6000-8000元南寧-良慶區(qū)廣西協成物流有限公司交通/運輸/物流一、崗位職責： 1、完善人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工發(fā)展等習題的完善）； 2、根據公司戰(zhàn)略目標，組織制定人力資源發(fā)展規(guī)劃，參與重大人事決策； 3、公司組織架構、崗位編制的設計與實施； 4、員工入職、離職管理； 5、公司員工手冊的編制； 6、完善績效考核與激勵管理； 7、建立和優(yōu)化公司培訓體系； 8、公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系。 9、組織擬制公司制度匯編； 10、監(jiān)督公文收發(fā)與歸檔管理； 11、組織開展企業(yè)文化宣傳活動。 二、任職要求： 1、人力資源，工商管理或者相關專業(yè)本科以上學歷； 2、具備5年以上人事工作經驗，3年以上同崗位工作經驗； 3、熟悉國家相關勞動法律，法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式； 4、具備優(yōu)良的公文寫作、邏輯思維能力； 4、具備優(yōu)秀的溝通協調、計劃管理與執(zhí)行、團隊建設及領導能力。2025-12-18
912672527@qq.com
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2025-12-18
112023382@qq.com
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人力資源經理8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西瑤王府餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、根據公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，并指導、監(jiān)督各項計劃的實施; 2、建立并完善人力資源管理制度和體系，包括崗位設置與管理、選人用人、人才發(fā)展、績效考核、招聘管理、薪酬管理、培訓管理等工作; 3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議，并致力于提高公司的綜合管理水平，合理控制人力資源成本; 4、建立精干高效的培訓組織體系，指導員工職業(yè)生涯規(guī)劃; 5、組織和推動企業(yè)文化建設，打造良好積極向上的工作氛圍; 6、負責組織對下屬單位人力資源工作進行指導和監(jiān)督。 崗位要求: 1、?？茖W歷以上，8年及以上人力資源相關工作經驗，同崗位二年工作經驗及以上; 2、具備先進的人力資源和行政管理經歷; 3、具有戰(zhàn)略性思維、良好的計劃性和實施執(zhí)行的能力，以及解決突發(fā)性復雜問題的能力; 4、具備較強的責任心、事業(yè)心和全局觀念，溝通表達能力、組織協調能力以及抗壓能力，具有優(yōu)秀的團隊領導能力與團隊管理能力。 5、黨員和餐飲酒店經驗者優(yōu)先。2025-12-18
曾錦華人事經理
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科技信息咨詢，信息技術的技術咨詢、技術服務，知識產權代理服務（涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），代理記賬服務（具體項目以審批部門批準的為準），會展服務，翻譯服務，互聯網信息服務（具體項目以審批部門批準的為準），設計、制作、代理、發(fā)布國內各類廣告，創(chuàng)業(yè)指導信息咨詢，農林牧漁技術、生物技術、新材料技術、節(jié)能技術、新能源技術、環(huán)保技術的技術推廣、技術服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
工程機械設備、礦山機械設備、履帶移動式破碎設備、履帶移動式篩分設備及零部(配)件的技術研發(fā)、制造、銷售、租賃及其維修維護服務;五金交電、機電設備及電子產品的批發(fā)、零售;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。
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一般項目：環(huán)保技術開發(fā)及技術推廣；環(huán)保設備研發(fā)、生產制造、銷售；環(huán)境污染治理工程的設計、施工（憑資質證經營）；園林綠化工程的設計、施工（憑資質證經營）；建筑機械設備的生產；建材加工生產（以上項目具體以審批部門批準的為準）；環(huán)保設備的安裝、維護；環(huán)保設施運營（憑資質證經營）；污水處理設施的維護；工業(yè)廢水治理、生活污水治理、廢氣治理、固體廢棄物治理、廢渣治理、噪聲治理、供排水治理、煙氣脫硫脫硝治理、粉塵治理、垃圾填埋場與垃圾滲透液處理、人工濕地、土壤及生態(tài)修復的技術研發(fā)與推廣、施工、維護，防滲處理工程，建設項目環(huán)境影響評價，環(huán)境技術咨詢服務、建筑機電安裝工程專業(yè)承包、市政公用工程施工總承包、建筑工程施工總承包、機電工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、河湖整治工程專業(yè)承包（以上項目憑資質證經營）；鋁合金門窗工程、外墻涂料工程、腳手架搭設工程、土石方工程、裝飾裝修工程的施工（以上項目憑資質證經營）；銷售：環(huán)保設備、環(huán)保材料、防水材料、金屬制品；道路普通貨物運輸（憑許可證經營，具體項目以審批部門核定為準），裝卸服務。一般項目：水環(huán)境污染防治服務；大氣污染治理。許可項目：建設工程設計；各類工程建設活動；勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：各類工程建設活動（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：非常規(guī)水源利用技術研發(fā)；污水處理及其再生利用；農業(yè)面源和重金屬污染防治技術服務；水污染治理；土壤污染治理與修復服務；土壤及場地修復裝備銷售；智能水務系統開發(fā)；環(huán)境保護專用設備銷售；電力電子元器件銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目：牲畜飼養(yǎng)；飼料生產；生豬屠宰（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：牲畜銷售；蔬菜種植；水果種植；畜牧漁業(yè)飼料銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；生物有機肥料研發(fā)；肥料銷售；食用農產品初加工；食用農產品零售；鮮肉批發(fā)；鮮肉零售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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環(huán)保/建筑
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許可項目：牲畜飼養(yǎng)；食品互聯網銷售（銷售預包裝食品）；食品經營；旅游業(yè)務；游藝娛樂活動；水泥生產；道路貨物運輸（不含危險貨物）；公共航空運輸；水路普通貨物運輸；各類工程建設活動；礦產資源（非煤礦山）開采；港口經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術咨詢服務；社會經濟咨詢服務；以自有資金從事投資活動；國內貨物運輸代理；物聯網應用服務；鮮肉零售；鮮肉批發(fā)；食用農產品初加工；休閑觀光活動；公園、景區(qū)小型設施娛樂活動；軟件開發(fā)；建筑材料銷售；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；海上國際貨物運輸代理；國內船舶代理；國際船舶代理；與農業(yè)生產經營有關的技術、信息、設施建設運營等服務；智能農業(yè)管理；供應鏈管理服務；低溫倉儲（不含危險化學品等需許可審批的項目）；智能倉儲裝備銷售；對農業(yè)生態(tài)觀光旅游項目的開發(fā)與投資，農業(yè)技術的推廣與信息咨詢；家禽家畜的養(yǎng)殖及銷售；魚類的養(yǎng)殖及銷售；瓜果、蔬菜、牧草的種植及銷售；飼料的生產；屠宰加工服務（涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），有機肥、生物菌肥的研發(fā)生產及銷售；土特產品銷售；游泳館服務，住宿服務，餐飲服務（以上項目，具體項目以審批部門批準的為準）；物業(yè)服務，會議及會展服務；戶外拓展活動的組織與策劃；房屋、場地租賃，農業(yè)設施、機械設備的租賃；活動板房的搭建；倉儲服務（除危險化學品）；停車場服務；養(yǎng)老服務（具體項目以審批部門批準的為準）；文化藝術交流活動策劃、組織與服務，自駕游策劃服務，貨物或技術進出口（國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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農藥（除危險化學品及禁售農藥），農副產品、復混肥料、沖施肥、生物有機肥、農膜、不再分包裝種子、農具、農用器械的銷售；農業(yè)技術推廣、農業(yè)技術咨詢。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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許可項目：建設工程施工；建筑勞務分包；水運工程監(jiān)理；建設工程設計；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：土石方工程施工；機械設備租賃；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；非金屬礦及制品銷售；金屬礦石銷售；建筑材料銷售；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；機械設備銷售；五金產品批發(fā)；五金產品零售；電子產品銷售；電氣設備銷售；園林綠化工程施工；廣告發(fā)布；廣告制作；安全、消防用金屬制品制造；交通安全、管制專用設備制造；交通及公共管理用金屬標牌制造；交通及公共管理用標牌銷售；勞動保護用品生產；勞動保護用品銷售；特種勞動防護用品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：涂料制造（不含危險化學品）；化工產品生產（不含許可類化工產品）；涂料銷售（不含危險化學品）；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口；技術進出口；進出口代理（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：危險化學品生產；危險化學品經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
- 廣西紅田谷農業(yè)集團有限公司
- 所在行業(yè) 工程機械/環(huán)保/農業(yè)
- 成立時間 8年（2017年9月28日）
- 企業(yè)性質 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 --
