職位描述
1、為人開朗大方，善于溝通；
2、學習能力強，能熟練使用辦公軟件者優先；
3、能吃苦耐勞，承受較大工作壓力
4、要求是2017年6月畢業的學生，實習期間待遇1000元，實習期結束后（即拿到畢業證后）考核過關將享受正式員工待遇。
公司簡介
廣西山寧工程機械有限公司系三一重機在廣西的唯一授權代理商.成立于2007年.注冊資金1000萬元.由容潤集團和三一重機共同控股持有.專業負責三一在廣西地區的工程機械設備的整機銷售.維修服務.零配件銷售及改裝等業務.目前在全省已有15家分公司.員工人數達200人以上.
廣西山寧堅持“以客戶為中心”.以“讓機器更好地創造財富.建設美好家園”的經營理念.秉承“先做人.后做事.品質改變世界”的三一核心價值觀.實現三一挖掘機從0到1的跨越.我們始終堅持“以奮斗者為本.財富分享.知識分享”的理念.打造一支優秀的團隊.塑造出優秀團隊文化.一個優秀的團隊文化.釀造出優秀的人!
薪酬與福利:
1.公司為員工購買六險一金.入職即購買六險,
2.公司員工可享受生日福利.高溫補貼.伙食補貼.通訊補貼.提供員工宿舍,
3.重大節日發放員工福利,
4.公司員工可享受法定節假日.帶薪年假.婚假.喪假等福利政策,
5.年度結束后.公司會根據業務盈余狀況及年度業績核定發放年終獎以資鼓勵,
6.公司員工工作表現突出者.有機會參加三一重機總部(江蘇昆山/上海三一產業園 ).集團.公司組織的各類專業性或提高工作技能方面的培訓.
地址:南寧市西鄉塘區蘆村嶺路111號廣西三一挖掘機總部-廣西山寧工程機械有限公司
聯系人:人力資源部
聯系電話:0771-3100032
(請在上班時間聯系:周一至周五9:00-12:00,13:30-17:30)
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人事主管6000-7000元南寧-青秀區中科建工集團有限公司廣西分公司原材料和加工1、在部門主任的帶領下，執行公司招聘計劃，確保各部門人員需求得到滿足。 2、負責招聘渠道的開發和維護，篩選簡歷，組織面試。管理員工入職、轉正、調動、離職等手續。 3、制定公司培訓計劃，組織并實施各類培訓活動，評估培訓效果，持續改進培訓體系，為員工制定職業發展規劃，提供發展建議。 4、制定并實施公司績效考核制度。組織績效考核，提供績效反饋和改進建議，分析績效數據，支持公司決策。 5、處理員工投訴和勞動爭議，維護良好的員工關系，組織員工活動，提升員工滿意度和凝聚力。確保公司政策符合勞動法規，防范勞動風險。 6、負責員工薪酬核算和福利發放。進行市場薪酬調研，確保公司薪酬競爭力。 7、完成領導交代的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理等相關專業，中共黨員。 2、5 年以上人力資源工作經驗，其中至少3年擔任人事主管或同等管理職位經驗，具備大型施工企業經驗的優先。23小時前
李女士 -
人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業有濃厚興趣，愿意接受挑戰，持續學習和成長。23小時前
劉祥武
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人力行政經理9000-13000元南寧-良慶區-廣西體育中心任職資格： 要求：本科及以上學歷，5年以上相關管理工作經驗，全盤統籌管理人力資源六大版塊工作，持有二級人力資源證書優先考慮。 崗位職責： 1.負責建立優化各中心人力資源及行政管理制度，并對六大模塊及行政支持進行工作規劃和執行監督，確保支持工作高效開展并提升支持滿意度 2.組織建設：審查和監督各部門的定崗、定編、定責工作、編制、組織及人員的標準，確保組織規范（不限于每年一度的工作分析并產出工作說明書、公司半年度編制及公司架構等） 3.人力資源制度建設：人力資源預測、規劃及管理制度建設，確保制度完善性、可操作性、書面化 4.人力資源信息化管理：EHR系統的建立及維護 5.福利結構及體系設計：維護薪酬體系，設計員工彈性福利（年金及補充醫療等福利），實施動態薪酬福利管理，使企業、員工共同發展 6.招聘渠道管理：負責渠道建設及拓展，進行校園渠道開拓、外包資源開拓，確保渠道供給滿足招聘需求 7.勞動爭議及工傷處理：處理員工關系、糾紛、工傷、勞動仲裁、前置工時制等制度類風險 8.行政管理制度建立：負責行政管理制度及工作手冊的制度及優化，確保公司行政事務高效支持 9.配合業務，做好分支機構選點調研、人才儲備、籌備設立等方面工作。23小時前
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何俊
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人力資源經理/主管8000-10000元南寧-青秀區崗位職責： 一、人事工作 1、根據公司戰略制定年度招聘計劃，統籌各部門人才需求，完成招聘目標； 2、建立員工溝通機制，處理勞動糾紛、仲裁及合規性事務； 3、組織員工活動，推動企業文化建設，提升員工歸屬感； 4、績效與薪酬福利：制定績效考核方案，月度績效評估會組織，監督執行并優化； 5、培訓與發展：搭建培訓體系，統籌內外部培訓資源； 二、行政工作 1、負責辦公環境、食堂、宿舍、安保、保潔、固定資產、車輛管理等管理，優化行政工作流程，提升運營效率。 2、公司大后勤服務管理，優化行政工作流程，提升運營效率。 3、統籌公司大型會議、活動及外聯接待工作； 4、管理公司固定資產、辦公用品采購及費用控制。 5、處理突發事件及危機管理（如自然災害、公共衛生事件等） 任職要求： 1、形象氣質佳、外向、語言組織及表達能力強 2、大專及以上學歷，3年以上人事行政相關經驗，1年以上團隊管理經驗； 3、熟悉勞動法、社保公積金政策及行政管理流程。 4、精通招聘、績效、員工關系模塊，具備全盤HR管理能力；23小時前
閉啟泉
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人事主管5000-7000元南寧-良慶區崗位要求： 1、為組織發展提供人力資源支持，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業務部門提供支持； 2、負責公司的人才培養和人才梯隊建設，為公司的營銷部門發展項目提供持續的人才資源支持； 3、定期收集、匯總、分析各級人員培訓需求，依據培訓計劃制定課程開發規劃； 4、將人力資源管理制度在業務部門內宣導、推廣與實施； 5、跟進企業文化的宣傳，統籌公司各項企業文化活動，營造良好文化氛圍； 6、建立和各部門的伙伴關系，為業務部門提供有力的人力資源支持； 7、負責上級領導安排的其他工作。 任職資格： 1、本科以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業優先，至少3年以上相關工作經驗； 2、溝通協調能力強，邏輯清晰，有親和力，有耐心，有責任心； 3、善于團隊文化推動和氛圍建設者優先； 4、能夠熟練辦公軟件，高效處理工作。23小時前
玉欣蔓
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節假日正常放23小時前
唐冬冬
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人事專員3000-6000元南寧-青秀區廣西美來生物科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責企業人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內外人力資源資訊，建立和維護企業人才庫; 4、做好日常員工溝通工作，其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效， 7、發展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利：有團建，聚會聚餐，游玩，節假禮品，生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷，有無經驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。23小時前
榮永銘
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責： 1、根據公司發展戰略，制定并執行人力資源規劃，優化人力資源配置； 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優化，確保人力資源工作高效運作； 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動，提升團隊整體素質； 4、參與企業文化建設，增強員工凝聚力，營造良好的工作氛圍； 5、處理員工關系，解決勞動糾紛，維護公司合法權益。 任職要求： 1、大專及以上學歷，人力資源管理、心理學、企業管理等相關專業優先； 2、3年以上人力資源管理工作經驗，有獨立負責過人事全盤工作經驗者優先； 3、熟悉國家勞動法律法規，具備優秀的人力資源管理知識和實務操作能力； 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力，能夠處理復雜的人際關系； 5、具有較強的責任心和抗壓能力，能夠在快節奏環境中保持高效工作。2025-12-18
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人力資源顧問3000-4000元南寧-良慶區廣西少弗德卡企業管理咨詢服務有限責任公司計算機軟件1、尋找、開發目標企業，了解企業的業務需求，簽訂合作意向，進行業務拓展； 2、負責客戶委托項目，與客戶充分溝通，分析業務需求，同時向客戶提供一定的咨詢或引導。 【任職資格】 1、較強的責任感，善于分析客戶及人才的心理。 2、口齒清晰，邏輯思維敏銳。 3、有一定的抗壓能力，善于擴展人脈資源。 4、熟練使用PPT,word,Excel等辦公軟件。 5、注重職場儀容儀表。 福利待遇：無責任底薪2000+提成（薪資待遇不封頂）。有畢業證可轉正。 工作時間：朝九晚五，雙休。 工作地點：廣西南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場2025-12-18
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工程機械設備、礦山機械設備、履帶移動式破碎設備、履帶移動式篩分設備及零部(配)件的技術研發、制造、銷售、租賃及其維修維護服務;五金交電、機電設備及電子產品的批發、零售;貨物或技術進出口(國家禁止或涉及行政審批的貨物和技術進出口除外)。 -
一般項目:專用設備制造（不含許可類專業設備制造）;建筑工程用機械銷售;農業機械銷售;機械設備銷售;通用設備修理;農、林、牧、副、漁業專業機械的銷售;專用設備修理;機械設備租賃;建筑工程機械與設備租賃;農業機械租賃;機械零件、零部件銷售;成品油批發（不含危險化學品）;農林牧副漁業專業機械的安裝、維修。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：機械設備銷售；機械設備租賃；汽車銷售；二手車經紀；汽車零配件零售；汽車零配件批發；新能源汽車整車銷售；新能源汽車換電設施銷售；充電樁銷售；電動汽車充電基礎設施運營；機動車修理和維護；專用設備修理；軟件銷售；水泥制品銷售；建筑材料銷售；裝卸搬運；租賃服務（不含許可類租賃服務）；工業互聯網數據服務；工業工程設計服務；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；工程技術服務（規劃管理、勘察、設計、監理除外）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
工程機械、機電產品的銷售；工程機械租賃及維修服務；商品信息咨詢服務（除國家有專項規定外），展覽展示服務，會議會展服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般經營項目：工程機械設備銷售與維修（除特種設備等國家有專項規定外）、農業機械銷售與維修；機械配件批發及零售；銷售：二手機械設備（除九座以下乘用車）、二手汽車（除九座以下乘用車）；汽車租賃。
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一般項目：機械設備銷售；農林牧漁機械配件銷售；建筑用金屬配件銷售；潤滑油銷售；農林牧副漁業專業機械的安裝、維修；農、林、牧、副、漁業專業機械的銷售；建筑工程用機械銷售；機械設備租賃；機械設備研發；電氣機械設備銷售；電子、機械設備維護（不含特種設備）；土石方工程施工；建筑材料銷售；汽車零配件批發；汽車零配件零售；農業機械服務；農業機械銷售；建筑工程機械與設備租賃；農業機械租賃；儀器儀表銷售；礦山機械銷售；建筑裝飾材料銷售；橡膠制品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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工程設備的技術研究與開發、推廣服務；工程機械的租賃；公路路面工程專業承包、公路路基工程專業承包、公路工程施工總承包、公路養護、勞務分包、市政工程（以上項目取得資質后方可開展經營）；機械制造（僅限分支機構經營），銷售：工程機械設備及配件、建材（除危險化學品）、水泥制品、雨水井構件、瀝青混凝土。
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施工總承包；專業承包；承包境外工程和境內國際招標工程；企業管理培訓；技術咨詢；貨物進出口、技術進出口、代理進出口；批發、零售建筑材料、裝飾材料、五金材料、機械設備、五金、交電、電子產品、文化用品；技術服務；租賃建筑工程機械設備；出租辦公用房；會議服務；工程準備；以下僅限外埠分支機構經營:倉儲服務；制造密封用填充料；制造金屬結構；制造金屬壓力容器；制造金屬鋼跳板；金屬表面處理及熱處理加工。（市場主體依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事國家和本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）
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一般項目：通用設備制造（不含特種設備制造）；礦山機械銷售；建筑工程用機械銷售；隧道施工專用機械銷售；氣體壓縮機械銷售；機械零件、零部件銷售；潤滑油銷售；建筑工程機械與設備租賃；專用設備修理；機械設備租賃；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；建筑材料銷售；汽車零配件批發；五金產品批發；五金產品零售；電線、電纜經營；橡膠制品銷售；木材加工；木材收購；化工產品銷售（不含許可類化工產品）；水泥制品銷售；消防器材銷售；金屬材料銷售；環保咨詢服務；道路貨物運輸站經營；國內貨物運輸代理；通訊設備銷售；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發布（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：木材采運；水路普通貨物運輸；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：建筑工程用機械制造；建筑工程用機械銷售；建筑工程機械與設備租賃；機械設備銷售；機械零件、零部件銷售；潤滑油銷售；土石方工程施工；礦山機械制造；礦山機械銷售；農業機械銷售；農業機械服務；會議及展覽服務；特種設備銷售；工程管理服務；機械設備租賃；租賃服務（不含許可類租賃服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；機械零件、零部件加工；普通機械設備安裝服務；專用設備修理；電子、機械設備維護（不含特種設備）；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；充電樁銷售；機械電氣設備銷售。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
- 廣西山寧工程機械有限公司
- 所在行業 工程機械
- 成立時間 17年（2007年12月11日）
- 企業性質 民營企業
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