職位描述
【崗位要求】
1、連鎖酒店門店管理工作經驗3年以上,或連鎖酒店總部標準制定部門工作1年或1年以上;
2、對酒店硬件、服務等標準有清晰的認知,能建立標準管理體系并不斷優化標準;
3、善于利用各類資源,達成標準制定的進度;
4、能堅守克己,有一定的統籌和執行能力。
公司簡介
南寧格子微投資有限公司是廣西桂建企業(集房地產開發、建筑工程、物業管理、物流中心、綜合市場開發管理)投資建立的針對酒店投資,酒店管理的連鎖酒店管理企業。格子微酒店TM(英文商標:GRIDINNTM)創立于2011年10月,是中國首家微酒店品牌,酒店以“微”為核心,為消費者提供“空間迷你,簡單時尚,低碳環保,無線覆蓋”的住宿環境,并以88-138元的市場定價服務客戶,致力為追求簡單,自由,快樂的人們提供“無微不至”的生活空間。作為中國首家微酒店品牌,在公司管理團隊的帶領下,格子微酒店將不斷努力,不斷學習,不斷提升,不斷成長;在2012年底達到7家連鎖分店,力爭三年之內超過60家,努力成為國內具有影響力的連鎖酒店品牌之一。如今有一種生活方式叫微生活:“玩微博,聊微信,讀微小說,看微電影,住微酒店……”
上班地點
工作地址:
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
暫無推薦崗位
- 南寧格子微投資有限公司
- 所在行業 投資
- 成立時間 13年(2012年2月20日)
- 企業性質 私營企業
- 公司規模 --