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職位描述

一、崗位職責(zé)
1.按要求撰寫各類報告(QC異常申請、再測試申請、商品信息調(diào)整申請、節(jié)目視頻申請、包檔申請、節(jié)目異動申請、節(jié)目復(fù)播申請、節(jié)目排期申請、整改函等);
2.協(xié)議、合同管理:負(fù)責(zé)產(chǎn)品協(xié)議、合同會簽表制作、跟進審核流程,掃描協(xié)議并整理存檔;供應(yīng)商的發(fā)票、合同協(xié)議郵寄供應(yīng)商;
3.商品信息錄入:負(fù)責(zé)錄入商品系統(tǒng)信息,確保信息的準(zhǔn)備性、完整性,商品上架及時、準(zhǔn)確;
4.購銷、券送、電商平臺結(jié)算的付款申請、流程會簽,券送商品數(shù)據(jù)統(tǒng)計;
5.排期管理:跟進商品提報、QC情況,制作商品錄制排期表;
6.樣品庫管理:負(fù)責(zé)樣品的調(diào)撥、出入庫管理及運費結(jié)算,保證庫存數(shù)量的準(zhǔn)確性,樣品擺放的整潔;配合財務(wù)部進行樣品庫盤點;
7.質(zhì)保金退款審批跟進:審核供應(yīng)商退質(zhì)保金申請,并制作申請表,申請流程會簽;負(fù)責(zé)處理供應(yīng)商承擔(dān)的費用錄入系統(tǒng);
二、任職要求
1.大專(含)以上學(xué)歷,年齡22-30周歲;
2.熟悉使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;
3.做事細(xì)心、條理性強,有較強的責(zé)任心和執(zhí)行能力;
4.積極主動性強,有效良好的溝通、協(xié)調(diào)能力
三、薪酬福利
1、公司給員工提供各項福利政策:五險、生日福利、高溫/寒冬福利(時令水果)、傳統(tǒng)節(jié)日福利(如端午、中秋、春節(jié))、廣西法定假日;
2、工作滿一年,員工可享受帶薪年假(隨入職工作年限增加);
3、不定期開展各類團建活動 ;
4、上班時間:9:00-17:30,單雙休;
5、薪酬結(jié)構(gòu)及范圍:3000-4000

公司簡介

廣西廣播電視臺樂思購購物頻道是經(jīng)國家廣電總局批準(zhǔn)成立的廣西地區(qū)唯一專業(yè)化家庭電視購物平臺。廣西樂思購由廣西廣播電視臺、廣西樂思購百貨貿(mào)易有限公司共同打造的,擁有全廣西5000萬受眾群體的巨大市場,擁有全區(qū)最廣的頻道覆蓋資源,隨著全時段的節(jié)目播出,廣西樂思購又迎來了跨越式發(fā)展的新契機。
廣西樂思購倡導(dǎo)“產(chǎn)品如人品”的經(jīng)營理念,立足本土、專注服務(wù)于廣西百姓。自2008年9月至今,腳步遍及廣西全區(qū)各個角落,即使是再小的產(chǎn)品,樂思購團隊也會全力以赴。真實呈現(xiàn)產(chǎn)品,嚴(yán)格執(zhí)行不推諉、不回避、為顧客負(fù)責(zé)到底的樂思購服務(wù)理念,讓每一位顧客都能感受其中樂思購人的努力。
“讓顧客用最少的錢把需要的商品帶回家”是廣西樂思購的立業(yè)之本,價值之本!所以我們直接與廠家合作,省去中間環(huán)節(jié),直接將利潤讓利給顧客,展現(xiàn)我們合作的價值。
樂思購擁有一支專業(yè)的營銷團隊。隨時掌握最新的市場動態(tài),堅持誠實守信為本,從廠家感受出發(fā),從每一個細(xì)節(jié)著手,憑借自身企業(yè)優(yōu)勢(快速的結(jié)算周期),售前、售中、售后的專人跟進,真誠合作,真真實實地讓合作商家體驗到廣西第一家庭購物品牌推廣的魅力。他們將選擇最具實力的廠商合作,對商品質(zhì)量層層把關(guān),篩選最具性價比的商品,并協(xié)同廠家一起為顧客提供雙重質(zhì)量保證。所有的產(chǎn)品都需經(jīng)過親身使用后再推薦給大家。這一切只為讓顧客放心,我們更安心。
樂思購?fù)扑]的商品涵蓋:大小家電、數(shù)碼產(chǎn)品、服裝鞋帽、珠寶首飾、美容護膚、家居家飾、運動保健、收藏品等豐富品類,努力滿足顧客從生活到文化各個層面的需求。
公司福利待遇
1、收入=工資+績效/銷售提成+獎金(推薦新人獎100-300元/人)
2、休假=月休7-8天+帶薪年休假+各種法定節(jié)假日(春節(jié)、清明、三月三、五一、端午、國慶、中秋;婚假+產(chǎn)檢假+產(chǎn)假/陪護假+哺乳假……)
3、福利=社保+商業(yè)保險+節(jié)日福利發(fā)放+生日/結(jié)婚/生育禮金+月度水果+每周飲品+產(chǎn)品內(nèi)購價+不定期團建活動
4、部門內(nèi)部專業(yè)培訓(xùn)+晉升機會(專員--組長--主管--副經(jīng)理--經(jīng)理--總監(jiān))
5、公司內(nèi)部崗位競聘(公司發(fā)布競聘通知--員工報名參加--考核評估--轉(zhuǎn)換崗位--調(diào)整薪資)
……

上班地點

工作地址: 廣西南寧青秀區(qū)東葛葛村路31號 查看上班路線

可能感興趣的職位

商品專員
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域店鋪的發(fā)貨、補調(diào)貨、退貨等事項的處理。 2、整體進銷存及折扣管理,確保達(dá)成售罄率和毛利率指標(biāo)。 3、數(shù)據(jù)分析(店鋪銷售、單款、進銷存、暢滯銷分析,季度復(fù)盤等),通過數(shù)據(jù)分析及信息反饋,及時提出加單補貨。 【任職要求】 1、20-35歲,中專及以上學(xué)歷。 2、一年以上貨品管理經(jīng)驗,有鞋、服行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 3、數(shù)據(jù)敏感性強,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,高度的責(zé)任心。
20小時前
韋曼霞
商品專員
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
商品專員崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)具體實施年度進出貨銷售目標(biāo)、庫存考核指標(biāo),掌握本品牌進、銷、存情況,確保目標(biāo)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)品牌招商會、訂貨會、培訓(xùn)會具體工作執(zhí)行; 3、及時與廠家溝通、了解產(chǎn)品和物料等信息,清晰本品牌相關(guān)政策; 4、負(fù)責(zé)做好本品牌庫存分析,保障貨源供應(yīng); 5、負(fù)責(zé)跟蹤終端客戶銷售情況,及時向客戶傳達(dá)新品上市等貨源信息,做好客戶進、銷、存分析,對已符合發(fā)貨條件的客戶要及時和庫房溝通并催促發(fā)貨; 6、負(fù)責(zé)執(zhí)行每個階段的主推款、斷款、促銷等活動; 7、負(fù)責(zé)對本品牌余單及未打款客戶查詢及臨時擔(dān)保貨款催收的日常跟進工作,負(fù)責(zé)對展廳貨品、財產(chǎn)的日常管理和維護工作,執(zhí)行盤點工作; 8、負(fù)責(zé)跟進溝通協(xié)調(diào)客戶形象柜、廣告宣傳物料制作以及發(fā)到終端; 9、聯(lián)系人:覃總 聯(lián)系方式:*****
20小時前
歸先
商品專員
3000-5000元
南寧
1.熟悉服裝產(chǎn)品銷售周期 2.熟練掌握日常門店產(chǎn)品調(diào)配 3.熟悉電腦操作,ERP軟件及函數(shù)
20小時前
梁經(jīng)理
商品主管
6000-10000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西榕萱良品牌管理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的商品方面的數(shù)據(jù)分析。 2、結(jié)合商品需求信息和庫存情況,合理調(diào)整補貨計劃及貨源發(fā)放計劃。 3、對各店鋪商品動銷進行分析,及時做好調(diào)撥、退貨等商品調(diào)劑工作。 4、協(xié)助其他部門配合商品資料核準(zhǔn)及其他工作安排。 5、協(xié)助商品經(jīng)理完成商品部署工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷,至少有2年及以上經(jīng)驗。 2、熟練使用Excel。 3、條理清晰,運營思維強,有良好的表達(dá)能力及溝通能力。 上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00 大小休 上班地址:南寧民族大道麗原天際53樓5307
2025-12-18
蔣旭
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)服裝商品的采購計劃制定,確保貨品供應(yīng)與市場需求相匹配; 2、監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析商品銷售趨勢,為商品調(diào)配提供決策支持; 3、與供應(yīng)商保持良好溝通,優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,提升商品周轉(zhuǎn)率; 4、參與新品上市前的市場調(diào)研,提出商品定位及營銷策略建議; 任職要求: 1、具備服裝行業(yè)相關(guān)背景,相關(guān)經(jīng)驗2年以上; 2、精通表格等,優(yōu)秀的分析判斷能力,能精準(zhǔn)把握商品生命周期,有效管理庫存; 3、良好的談判技巧和供應(yīng)商管理能力,能夠建立穩(wěn)定的合作關(guān)系; 4、具有團隊協(xié)作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作,適應(yīng)變化。
2025-12-18
姜莉
商品主管
6000-7000元
南寧-江南區(qū)
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域商品的采買及銷售目標(biāo)分解、跟蹤、分析和總結(jié) 2、協(xié)助上級做好訂貨會前相關(guān)準(zhǔn)備工作, 3、采買貨品分配到店及物流部門的貨品分發(fā)跟進、協(xié)調(diào) 4、執(zhí)行商品管理制度,按店鋪類別對應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)配貨,檢核店鋪對商品制度的執(zhí)行情況 5、根據(jù)部門計劃,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域新開店籌備與撤店的商品相關(guān)工作事項 6、跟進每季商品售磐情況,提出合理化建議,協(xié)調(diào)季節(jié)性商品收倉和出倉工作;
2025-12-17
覃妮
人事專員
商品專員
5000-6000元
南寧-江南區(qū)
1.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)門店貨品進銷存管理,定期分析商品結(jié)構(gòu)銷售情況,巡店檢核; 2.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)新店配貨; 3.每周制作周或月的銷售報表,分析報表,各店銷售庫存報表; 4.參與每季的商品企劃和訂貨計劃,對產(chǎn)品訂貨提供支持;
2025-12-17
覃妮
人事專員
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商品的選品與管理,確保商品質(zhì)量與市場競爭力 2.參與商品的進貨、上架、陳列以及庫存管理,保證商品銷售的順利進行 3.與團隊協(xié)作,提升商品銷售效率和顧客滿意度 任職要求: 1.具備良好的商品知識和市場洞察力,能夠準(zhǔn)確把握消費者需求 2.具有較強的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效協(xié)調(diào)各環(huán)節(jié)工作 3.具備較強的問題解決能力,能夠在商品管理過程中及時應(yīng)對各種挑戰(zhàn)
2025-12-17
林金潔
南寧-江南區(qū)
廣西老百姓國人大藥房有限責(zé)任公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé): 1、連鎖門店庫存管理 2、商品規(guī)劃、季節(jié)商品布局 3、商品價格管理 4、定期分析商品數(shù)據(jù) 5、贈品管理等 崗位要求: 1、1-3年醫(yī)藥內(nèi)勤從業(yè)經(jīng)驗 2、熟悉藥品進銷存管理 3、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力等
2025-12-15
商品主管
5000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)對加盟商店鋪當(dāng)月目標(biāo)進行實時跟蹤及分析; 2、負(fù)責(zé)加盟商店鋪全年期貨貨品的采購。根據(jù)每一季的業(yè)績指標(biāo),制定出每季采購金額,并制定當(dāng)季OTB計劃; 4、負(fù)責(zé)預(yù)算各類、各月、各周貨品銷售,制定貨品提升方案,持續(xù)優(yōu)化貨品結(jié)構(gòu); 5、及時和倉庫溝通期貨到貨信息便于倉庫安排入倉,每季末提前和倉庫溝通,安排各加盟客戶有序退貨; 6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。 任職要求: 1、具有商品相關(guān)工作經(jīng)驗3年及以上; 2、精通word/excel等日常辦公軟件的操作、數(shù)據(jù)透視表,熟悉ERP\\SAP\\BI等系統(tǒng); 3、對數(shù)據(jù)敏感,擅長銷售數(shù)據(jù)分析,具有較強的邏輯思維和分析能力,能適應(yīng)出差; 4、性格開朗,責(zé)任心強,善于與人溝通,工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強的團隊合作精神。
2025-12-15
林金潔
廣西樂思購百貨貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西樂思購百貨貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 電子/電器/電氣
成立時間 17年(2008年7月15日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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