職位描述
崗位職責:負責校區市場推廣
要求有學校市場推廣經驗
待遇:月薪4500—18000+(購買五險一金,免費提供住宿+各種績效獎勵+月度獎勵+季度獎勵)
任職資格:
至少一至三年以上的穩定合作意愿。 普通話標準,性格活潑開朗,耐心細致,有親和力
公司簡介
我們不是培訓機構,我們是由南寧教育局批準成立的民辦學校,具有教育局頒發的【中華人民共和國民辦學校許可證】 來我們這享受比公辦學校老師更好的待遇! 我們給你準備的有—— 1. 環境優美的工作環境; 2. 4500-10000+的收入(每年遞增績效獎勵\工資上萬不是夢); 3. 培訓是免費的; 4. 晉升不是靠關系的; 5. 享受社會福利保險;(轉正后享受) 6. 享有至少三項,最多五項以上的生活、工作津貼; 7. 擁有爭取五項以上獎勵的資格和機會; 8. 各種節日禮金、生日禮金; 9. 隨服務年限不斷增長的工齡獎勵; 10. 除婚假、產假、喪假等帶薪休假福利外,定期聚餐、戶外運動、出游活動、歡樂派對、節日聚會等; 11. 服務中高端人群,升級品位; 12. 唯才是舉,享內部系統培訓; 13. 高出一般水平的薪酬和成長值。
上班地點
工作地址:
南寧市青秀區萬達廣場(南寧青秀店)三樓孩子王商場內 查看上班路線
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市場主管(smart桂林店)5000-6000元南寧-良慶區廣西潮尚宇宙汽車銷售有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責進行公司市場戰略規劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案; 2、組織和監督實施年度市場推廣計劃; 3、進行市場調研與分析,研究同行、業界發展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據; 4、制定公司整體公關策略及危機公關的應對處理; 5、建立完善市場部工作流程以及制度規范; 6、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制以及完善激勵考核制度; 7、管理市場團隊,并對團隊成員和相關部門進行市場培訓和指導。 任職資格: 1、大專以上學歷; 2、活潑開;開朗,熱愛活動策劃工作; 3、能夠準確捕捉產品亮點,具備恰如其分的文字表現能力; 4、有創意,思維敏捷,洞察力強,文字功底扎實,語言表達能力強。 5、工作地點:桂林市靈川縣八里七路smart店2025-12-19
徐榮偉 -
高校市場專員5000-10000元南寧-西鄉塘區-廣西機電職業技術學院【說明】 1、本崗位有需要出差和不需要出差兩類,目前招聘的是需要出差的。 2、公司待遇優厚,同時招聘校區主管、校長類職位,歡迎咨詢。 4、我們相思湖和武鳴校區同時招聘,工作地點可就近選擇。 武鳴校區地址:南寧市武鳴區里建安平路68號宗信大帽天街11棟2層12號 相思湖校區地址:南寧市西鄉塘區大學西路45號華騰新思專升本 【崗位職責】 1、負責統招專升本項目的市場拓展工作,開展營銷活動,獲取意向學員信息,完成個人的月度市場目標。 2、負責與高校領導、老師、輔導員等官方性渠道建立聯系,便于我們通過活動、宣講等方式獲取意向學員。 3、負責與學生社團、班干部、學生等非官方性渠道建立聯系,讓其幫著宣傳和推薦意向學員。 4、負責邀約意向學員參加公司組織的活動、公開課、試聽課等。 5、負責區域內市場調研、競品信息收集與分析等。 6、負責協同公司銷售團隊,達成廣西區域銷售目標。 7、負責完成領導交辦的其他工作。 【任職要求】 1、專科及以上學歷,1年以上市場或招生經驗優先考慮。 2、性格開朗,有親和力,較好的溝通表達能力、學習能力和執行力。 3、吃苦耐勞,能承受工作壓力,喜歡從事對市場、銷售類工作。 4、有高職類院校招生或項目經驗的優先考慮。 5、能適應經常外出或出差的工作。2025-12-19
段傳政 -
市場推廣/銷售顧問5000-10000元南寧-興寧區南寧東大中醫肛腸醫院有限公司醫療/護理/保健/衛生招聘:6人 工作內容: 負責業務渠道拓展,通過社區、商場、企業或各類活動進行拓客,維護客戶關系。 任職資格: 26歲以上,身高158CM及以上,五官端正,形象好,為人聰慧大方,有活力,會開車最好,有銷售工作經驗優先錄取。 薪資福利:底薪3000-4000+提成+全勤+其他+院內福利+生日會+不定期團建,具體薪資***。 醫院福利多多,歡迎您的加入。2025-12-14
覃女士人事主管 -
家裝市場專員/底4K起/好簽單/一對一3000-8000元南寧-青秀區-桂鹽大廈廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司家居/室內設計/裝潢/建材主要工作職責: 1.根據客戶資源,通過電話、微信、網絡、小區拓展、異業合作等方式挖掘客戶需求; 2.邀約客戶到店洽談裝修業務; 3.定期跟進到店客戶,維護客戶關系; 4.定期接受公司培訓,提升綜合能力。 基本任職資格: 1. 20-40歲,市場營銷、策劃推廣、室內設計等專業優先; 2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力; 3.對工作有激情,勇于面對挑戰,能抗壓。 晉升空間:家裝顧問→團隊經理→總監→總經理 薪資福利: 1、薪酬范圍:6-9k+常規福利+豐富多樣的獎金。 2、單休+法定節假日;其他特色帶薪假:兒童節0.5天假+38節0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假; 3、公司特色福利:業務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優價裝修、購車資助等。2025-12-09
陳女士
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