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職位描述

1、負(fù)責(zé)協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理收集、分析市場(chǎng)信息。
2、負(fù)責(zé)各種物料的制作和管理和展廳的布置。
3、負(fù)責(zé)協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理進(jìn)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站、論壇暨網(wǎng)上平臺(tái)的維護(hù)和信息的發(fā)布。
5、負(fù)責(zé)與廠家對(duì)接,各種市場(chǎng)報(bào)表的填報(bào)。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。崗位職責(zé):

公司簡(jiǎn)介

公司位于南寧北湖國(guó)際汽車(chē)城位于北湖北路71號(hào)(北湖立交往北方向1.5公里,距離朝陽(yáng)廣場(chǎng)8公里),坐落在江北汽車(chē)產(chǎn)業(yè)鏈的中心,安園東路、安武大道西連安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)、安吉汽車(chē)市場(chǎng)(距離2公里),西連邕武路通金源城方向(距離金源汽車(chē)城4公里)。
長(zhǎng)安汽車(chē)擁有155年歷史底蘊(yùn),34年造車(chē)積累,全球19個(gè)生產(chǎn)基地、36個(gè)整車(chē)及發(fā)動(dòng)機(jī)工廠,員工近10萬(wàn)人,2017年1-2月累計(jì)銷(xiāo)售51.7萬(wàn)輛,是中國(guó)汽車(chē)四大集團(tuán)陣營(yíng)企業(yè)、中國(guó)品牌汽車(chē)領(lǐng)先企業(yè),也是第一家中國(guó)品牌汽車(chē)產(chǎn)銷(xiāo)累計(jì)突破1000萬(wàn)輛的車(chē)企、第一家中國(guó)品牌乘用車(chē)年產(chǎn)銷(xiāo)過(guò)百萬(wàn)輛的車(chē)企,連續(xù)10年實(shí)現(xiàn)中國(guó)品牌汽車(chē)銷(xiāo)量第一。
長(zhǎng)安汽車(chē)堅(jiān)持科技創(chuàng)新,打造中國(guó)最強(qiáng)大且持續(xù)領(lǐng)先的研發(fā)能力。擁有全球研發(fā)人員1.1萬(wàn)人(自主研發(fā)7500余人),高級(jí)專(zhuān)家400余人,15個(gè)國(guó)籍的員工一起工作,先后13人入選國(guó)家“千人計(jì)劃”,居中國(guó)企業(yè)前列;在重慶、北京、河北、合肥,意大利都靈、日本橫濱、英國(guó)伯明翰、美國(guó)底特律和美國(guó)硅谷建立起全球研發(fā)格局,實(shí)現(xiàn)24小時(shí)不間斷協(xié)同研發(fā);建立汽車(chē)研發(fā)流程體系和試驗(yàn)驗(yàn)證體系,確保開(kāi)發(fā)的每一款產(chǎn)品滿足用戶使用10年或26萬(wàn)公里的用戶需求。長(zhǎng)安汽車(chē)科技研發(fā)實(shí)力已連續(xù)4屆8年居中國(guó)汽車(chē)行業(yè)第一。
長(zhǎng)安汽車(chē)秉承“美譽(yù)天下、創(chuàng)造價(jià)值”的品牌理念,提供令消費(fèi)者驚叫的產(chǎn)品和服務(wù)。成功推出睿騁、CS系列、逸動(dòng)系列、悅翔系列、歐諾、歐尚、CX70等一系列經(jīng)典產(chǎn)品,產(chǎn)品質(zhì)量完全達(dá)到合資水平。現(xiàn)在,每天有8500余名用戶選擇長(zhǎng)安汽車(chē),37%用戶由合資轉(zhuǎn)移而來(lái)。   
長(zhǎng)安汽車(chē)堅(jiān)持“節(jié)能環(huán)保、科技智能”的理念,大力發(fā)展新能源汽車(chē)和智能汽車(chē),力爭(zhēng)通過(guò)10年,推出34款產(chǎn)品,累積銷(xiāo)量達(dá)到200萬(wàn)輛,成為國(guó)際先進(jìn)、國(guó)內(nèi)一流的新能源汽車(chē)企業(yè)。當(dāng)前,長(zhǎng)安汽車(chē)已掌握智能互聯(lián)、智能交互、智能駕駛?cè)箢?lèi)60余項(xiàng)智能化技術(shù),特別是長(zhǎng)安汽車(chē)2000km超級(jí)無(wú)人駕駛測(cè)試創(chuàng)造中國(guó)整車(chē)企業(yè)首次行程無(wú)人駕駛最長(zhǎng)的記錄。   
長(zhǎng)安汽車(chē)積極尋求全球合作伙伴,成立長(zhǎng)安福特、長(zhǎng)安鈴木、長(zhǎng)安馬自達(dá)、長(zhǎng)安標(biāo)致雪鐵龍、江鈴控股等合資企業(yè),并向合資企業(yè)輸入中國(guó)品牌產(chǎn)品,成為中國(guó)汽車(chē)行業(yè)唯一一家向合資企業(yè)輸入產(chǎn)品的車(chē)企,開(kāi)創(chuàng)了合資合作新模式。   
未來(lái),長(zhǎng)安汽車(chē)將以“引領(lǐng)汽車(chē)文明 造福人類(lèi)生活”為使命,繼續(xù)遵循“客戶為尊、員工為本、誠(chéng)信敬業(yè)、持續(xù)改善”的價(jià)值觀,努力為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),為員工創(chuàng)造良好的環(huán)境和發(fā)展空間,為社會(huì)承擔(dān)更多的責(zé)任,向“打造世界一流汽車(chē)企業(yè)”的宏偉愿景邁進(jìn)。   
長(zhǎng)安行天下!

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
每個(gè)月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪!!! 上門(mén)客戶500元/戶,到店即可,每周一、三、五發(fā)獎(jiǎng)金!!! (一)崗位職責(zé): 1、團(tuán)隊(duì)形式去交房小區(qū)駐點(diǎn); 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗(yàn)房服務(wù),加深客戶對(duì)公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務(wù),使客戶認(rèn)識(shí)、了解公司推出的優(yōu)惠活動(dòng),讓客戶對(duì)裝修流程有一定的認(rèn)知; 4、跟客戶建立友好關(guān)系,做前期的鋪墊和引導(dǎo),對(duì)接設(shè)計(jì)師幫客戶量房,帶客戶看樣板房; 5、邀約意向客戶來(lái)公司現(xiàn)場(chǎng)洽談,看材料,設(shè)計(jì)師接待并給出設(shè)計(jì)方案和報(bào)價(jià); 6、不定期與客戶聯(lián)系溝通,維護(hù)好老客戶,開(kāi)發(fā)新客戶; (二)任職資格 1、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限; 2、經(jīng)驗(yàn)不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 3、性格開(kāi)朗,溝通能力無(wú)障礙,有團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、具有較強(qiáng)的抗壓能力,工作積極主動(dòng),對(duì)工作充滿熱情和干勁; (三)薪酬福利 薪資結(jié)構(gòu):底薪+上門(mén)客戶提成+簽單提成+活動(dòng)獎(jiǎng)金8k起+月度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),活動(dòng)結(jié)束發(fā)獎(jiǎng)金! 崗位有責(zé)底薪3600元,單休,節(jié)假日補(bǔ)休,每月十號(hào)發(fā)工資! 公司福利:?jiǎn)T工生日會(huì)、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動(dòng)、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。 面試地址:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號(hào)二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達(dá)
2025-12-19
巫女士
人事
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé) : 1.能獨(dú)立制定銷(xiāo)售方案,把控營(yíng)銷(xiāo)環(huán)節(jié)的運(yùn)作統(tǒng)籌,對(duì)目標(biāo)達(dá)成承擔(dān)責(zé)任,有住宅、商業(yè)、辦公項(xiàng)目全程營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂和執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn); 2.負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目總體和分階段的營(yíng)銷(xiāo)策劃和市場(chǎng)推廣并有效執(zhí)行,制定銷(xiāo)售方; 3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、分析,對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究,提供市場(chǎng)運(yùn)作的可行性報(bào)告; 4.及時(shí)把握市場(chǎng)情況及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的最新的銷(xiāo)售動(dòng)態(tài),及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)及行業(yè)情況制訂或調(diào)整策略,負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷(xiāo)及各類(lèi)宣傳推廣活動(dòng)的總體組織與策劃。 任職資格 : 1、金融、經(jīng)濟(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、具有4年以上大型房產(chǎn)企業(yè)項(xiàng)目企劃推廣、營(yíng)銷(xiāo)管理實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);有獨(dú)立全程操盤(pán)大型樓盤(pán)經(jīng)驗(yàn)和成功案例; 3、具有創(chuàng)新、開(kāi)拓、奉獻(xiàn)進(jìn)取精神;心態(tài)積極、抗壓性強(qiáng),善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有強(qiáng)烈的成功欲望,能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力; 4、 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理與整合、計(jì)劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力; 5、 有獨(dú)立的銷(xiāo)售渠道,具有良好的市場(chǎng)拓展能力;成熟項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)組織、協(xié)調(diào)和銷(xiāo)售績(jī)效管理能力;
2025-12-19
市場(chǎng)副總
10000-11000元
南寧-江南區(qū)
1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先; 2、具有行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),電話營(yíng)銷(xiāo)熟悉者優(yōu)先; 3、較好的組織、策劃能力,具有較高的開(kāi)拓新的市場(chǎng)能力; 4、良好的溝通表達(dá)能力,談判技巧和執(zhí)行能力強(qiáng),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神及責(zé)任心,有奉獻(xiàn)精神,勇于挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,有進(jìn)取心; 5、熟悉南寧地形 6、熟悉市場(chǎng),具備良好的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力。 職責(zé): 1、根據(jù)行業(yè)市場(chǎng)情況,協(xié)助部門(mén)主管做相關(guān)市場(chǎng)活動(dòng)的策劃和宣傳、推廣計(jì)劃的實(shí)施; 2、公司宣傳資料的文案編寫(xiě)及制作; 3、薪酬福利待遇:底薪+提成+獎(jiǎng)金+公司各項(xiàng)福利吃苦耐勞、富有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。 晉升空間:市場(chǎng)專(zhuān)員?市場(chǎng)主管?市場(chǎng)總監(jiān)? 4.歡迎應(yīng)屆生.
2025-12-19
行政人事負(fù)責(zé)人
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-嘉州華都
盈頂匯食品集團(tuán)股份有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司公共關(guān)系維護(hù)及重點(diǎn)客戶開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)公司對(duì)外活動(dòng)的策劃、組織及接待; 3、維護(hù)公司提供的重要人脈客戶資源,深度挖掘擴(kuò)充圈子; 4、負(fù)責(zé)公司與客戶關(guān)系的接待工作; 任職要求: 1、1.65以上,20~23歲,五官端正,口齒清晰,形象好,氣質(zhì)佳; 2、性格活潑開(kāi)朗,善于與人溝通,善于處理人際關(guān)系; 3、心細(xì),待人接物周到、善于應(yīng)酬; 4、較強(qiáng)的心理承受能力、堅(jiān)強(qiáng)的意志、成熟的思維方式、開(kāi)放的性格、廣泛的興趣愛(ài)好、良好的氣質(zhì); 5、把握人際交往的技巧。 薪資待遇: 5000-6000+項(xiàng)目提成
2025-12-19
張經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-萬(wàn)象華府
1、根據(jù)市場(chǎng)及工作需要進(jìn)行市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃并制定具體的活動(dòng)方案; 2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣所需的資料以及禮品等,并做好市場(chǎng)推廣的活動(dòng)預(yù)算,控制活動(dòng)成本; 3、全面執(zhí)行市場(chǎng)推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過(guò)程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度; 4、進(jìn)行日常業(yè)務(wù)工作,執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略,完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù); 5、精通營(yíng)銷(xiāo)內(nèi)容,負(fù)責(zé)直播活動(dòng)內(nèi)容策劃及執(zhí)行。根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 6、負(fù)責(zé)公司微信公眾號(hào)等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)及管理,提升公眾號(hào)的影響力; 崗位要求: 1、熱愛(ài)新媒體運(yùn)營(yíng),熟悉主流媒體平臺(tái)。文案、拍攝、剪輯、PS,技能全面; 2、善學(xué)習(xí)、有腦洞、懂表達(dá),有悟性、創(chuàng)作過(guò)有傳播量的內(nèi)容作品優(yōu)先; 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),熟悉網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及推廣,有一定的網(wǎng)絡(luò)推廣渠道; 4、有一定的文字功底,能夠獨(dú)立完成文案策劃; 5、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受較大的工作壓力; 6、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有酒類(lèi)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2025-12-19
原小姐
南寧-良慶區(qū)
一、崗位職責(zé) 1.?戰(zhàn)略制定與落地:基于新零售行業(yè)趨勢(shì)與公司發(fā)展目標(biāo),制定全域營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略(線上電商、線下門(mén)店、私域流量聯(lián)動(dòng)),牽頭分解年度營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)與預(yù)算,推動(dòng)戰(zhàn)略落地并復(fù)盤(pán)優(yōu)化。 2.?品牌與產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo):統(tǒng)籌品牌升級(jí)、新品上市、促銷(xiāo)活動(dòng)等全鏈路營(yíng)銷(xiāo)策劃,整合公域投放(直播、短視頻、KOL合作)與私域運(yùn)營(yíng)(社群、會(huì)員體系),提升品牌影響力與用戶粘性。 3.?團(tuán)隊(duì)管理與賦能:搭建并管理新零售營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)(含線上運(yùn)營(yíng)、線下推廣、內(nèi)容策劃等模塊),制定績(jī)效考核體系,組織專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體作戰(zhàn)能力。 4.?渠道協(xié)同與資源整合:聯(lián)動(dòng)供應(yīng)鏈、銷(xiāo)售、技術(shù)等部門(mén),打通線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)壁壘;拓展并維護(hù)行業(yè)優(yōu)質(zhì)合作資源(平臺(tái)方、媒體、服務(wù)商),實(shí)現(xiàn)資源價(jià)值最大化。 5.?數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)與優(yōu)化:建立新零售營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,跟蹤用戶轉(zhuǎn)化、復(fù)購(gòu)率、ROI等核心指標(biāo),通過(guò)數(shù)據(jù)分析迭代營(yíng)銷(xiāo)方案,保障營(yíng)銷(xiāo)效果達(dá)成。 二、任職要求 1.?學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn):大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;5年以上新零售/電商/快消行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上營(yíng)銷(xiāo)副總或同等管理崗位經(jīng)驗(yàn)。 2.?專(zhuān)業(yè)能力:精通全域營(yíng)銷(xiāo)玩法,熟悉線上電商平臺(tái)規(guī)則(天貓、抖音、拼多多等)及線下門(mén)店?duì)I銷(xiāo)模式,具備成功的全渠道營(yíng)銷(xiāo)案例操盤(pán)經(jīng)驗(yàn);擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化,能基于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)決策。 3.?管理能力:具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理、跨部門(mén)協(xié)作能力,能有效統(tǒng)籌資源、激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo);擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力,能快速捕捉行業(yè)趨勢(shì)與用戶需求變化。 4.?綜合素質(zhì):具備強(qiáng)烈的目標(biāo)感與抗壓能力,適應(yīng)新零售行業(yè)快速迭代節(jié)奏;具備良好的溝通表達(dá)與商務(wù)談判能力,能獨(dú)立對(duì)接高層合作資源。 三、福利待遇:底薪+提成,8000-15000,上不封頂 工作時(shí)間:月休4天,工作時(shí)間9:00-18:00。
2025-12-19
南寧-興寧區(qū)
南寧諾貝爾口腔醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作輕松,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可、有培訓(xùn)。 1進(jìn)駐商超 市場(chǎng) 社區(qū)駐點(diǎn)為客戶做公益口腔義診,收集統(tǒng)計(jì)客戶信息: 邀約有意向客戶到店拍片看診:; 2、解決客戶基本的口腔問(wèn)題,解答客戶疑慮,工作簡(jiǎn)單,容易上手。有人帶教。 職位要求: 1、熱情、開(kāi)朗、責(zé)任心強(qiáng)、善于與人溝通 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力。 3、具備一定銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),良好的客戶服務(wù)意識(shí),熱愛(ài)大健康行業(yè),類(lèi)似從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;無(wú)需具備口腔專(zhuān)業(yè)知識(shí),入職公司將有系統(tǒng)培訓(xùn)。 4、28-45歲優(yōu)先考慮。 無(wú)責(zé)底薪3000提成5%-7%+節(jié)假日福利 有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)的可考慮按銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理層錄用和培養(yǎng)!!
2025-12-19
張慶玲
南寧-興寧區(qū)
我們是誰(shuí)?—— 不止是一家書(shū)法機(jī)構(gòu) 我們不僅是教授筆畫(huà)的課堂,更是傳承千年文化的驛站。 思有為書(shū)畫(huà)教育成立于2012年,專(zhuān)注于5-12歲少兒、中小學(xué)生書(shū)法教育。 我們秉承“讓學(xué)好書(shū)畫(huà)成為人生有為的能力”辦學(xué)理念,致力于讓每一個(gè)學(xué)員在橫豎撇捺間感受漢字之美,收獲內(nèi)心的寧?kù)o與專(zhuān)注。 我們需要這樣的你:市場(chǎng)專(zhuān)員 你的核心使命: 作為連接機(jī)構(gòu)與學(xué)員的橋梁,你將通過(guò)富有創(chuàng)意的市場(chǎng)策略和真誠(chéng)的溝通,將書(shū)法的魅力傳遞給更多家庭和個(gè)人,助力我們的文化事業(yè)蓬勃發(fā)展。 1. 創(chuàng)意策劃,內(nèi)容為王: 負(fù)責(zé) 策劃并執(zhí)行線上線下招生活動(dòng)(如:書(shū)法講座、體驗(yàn)課、書(shū)法比賽等線下活動(dòng),以及規(guī)劃社交媒體廣告投放、社群推廣等線上活動(dòng)做招生的),提升品牌知名度。 2. 精準(zhǔn)溝通,轉(zhuǎn)化共贏: 接聽(tīng)咨詢電話,接待訪客,深度挖掘客戶需求,提供專(zhuān)業(yè)的課程咨詢和解決方案。 跟進(jìn)潛在學(xué)員,完成課程報(bào)名和續(xù)費(fèi)工作,用你的專(zhuān)業(yè)和熱情贏得信任。 3. 市場(chǎng)洞察,賦能增長(zhǎng): 分析本地市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài),為招生策略提供數(shù)據(jù)支持。維護(hù)客戶關(guān)系,搭建學(xué)員社群,提升客戶滿意度和轉(zhuǎn)介紹率。 我們期待的伙伴: 經(jīng)驗(yàn)不限,但熱情必須滿分! 歡迎對(duì)教育、文化行業(yè)有濃厚興趣的應(yīng)屆畢業(yè)生。有教培訓(xùn)、藝術(shù)類(lèi)機(jī)構(gòu)市場(chǎng)或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 具備出色的溝通能力和共情力,能耐心傾聽(tīng),準(zhǔn)確理解家長(zhǎng)和學(xué)員的需求。 有良好的文字或?qū)徝拦Φ祝瑫?huì)基礎(chǔ)圖片處理或視頻剪輯是巨大加分項(xiàng)! 積極主動(dòng),結(jié)果導(dǎo)向,享受通過(guò)努力達(dá)成目標(biāo)的成就感。 認(rèn)可中國(guó)傳統(tǒng)文化,真心熱愛(ài)或愿意深入學(xué)習(xí)書(shū)法藝術(shù)。 為什么選擇我們?—— 我們提供的不僅是薪資 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系:“底薪 + 高額績(jī)效提成 + 年終獎(jiǎng)金”,你的付出看得見(jiàn)回報(bào)。綜合薪資 【3k-8K】。 溫暖向上的團(tuán)隊(duì)氛圍:我們不是冷冰冰的上下級(jí),而是志同道合、互相支持的伙伴。定期團(tuán)建,工作生活兩不誤。 深度文化福利:免費(fèi)學(xué)習(xí)機(jī)構(gòu)所有書(shū)法課程,與名師零距離接觸,為自己投資一份受用終身的技能與修養(yǎng)。 清晰的成長(zhǎng)路徑:提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)(市場(chǎng)技能、書(shū)法知識(shí)、溝通技巧),清晰的晉升通道(專(zhuān)員→主管→經(jīng)理),與你共同成長(zhǎng)。 其他標(biāo)準(zhǔn)福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日禮品等。 我們期待與獨(dú)具慧眼的你,一同書(shū)寫(xiě)新的篇章!
2025-12-19
陽(yáng)光新城春江苑6-25~28號(hào)鋪
南寧-興寧區(qū)
任職條件: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,熱愛(ài)教育培訓(xùn)事業(yè); 2、具備一定的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)及管理能力; 3、有親和力,具備良好的溝通和表達(dá)能力; 4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和獨(dú)立處理事務(wù)的能力; 5、能夠從容應(yīng)對(duì)*度的工作并能夠承受一定的工作壓力,有高度責(zé)任感。 6、應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生或?qū)W生干部?jī)?yōu)先考慮。
2025-12-19
羅老師
南寧-青秀區(qū)
廣西中庭裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
一、主要崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)家裝業(yè)務(wù)市場(chǎng)開(kāi)發(fā),重點(diǎn)拓展房地產(chǎn)相關(guān)合作渠道; 2.主導(dǎo)異業(yè)合作洽談,搭建并維護(hù)合作關(guān)系,提升品牌曝光與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化; 3.跟進(jìn)所開(kāi)發(fā)資源的簽單推進(jìn),確保達(dá)成資源轉(zhuǎn)化目標(biāo); 4.負(fù)責(zé)月度主攻樓盤(pán)的資源梳理,保障資源完整率,支撐團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)開(kāi)展。 二、基本任職要求 1.具備房地產(chǎn)公司任職經(jīng)驗(yàn); 2.有中大規(guī)模地產(chǎn)企業(yè)案場(chǎng)經(jīng)理、銷(xiāo)售總監(jiān)等崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.公關(guān)能力強(qiáng),擅長(zhǎng)商務(wù)溝通與談判,能高效推進(jìn)異業(yè)合作落地; 4.目標(biāo)導(dǎo)向,具備較強(qiáng)的資源開(kāi)發(fā)、整合能力與業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化意識(shí)。 三、薪酬福利 1.薪酬范圍:底薪6000,績(jī)效4000+提成+常規(guī)福利+豐富多樣的獎(jiǎng)金。 2.單休+法定節(jié)假日;其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學(xué)歷提升考試帶薪假。 3.公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓(xùn)、入職周年福利、中庭講師節(jié)、健康運(yùn)動(dòng)日、助人為樂(lè)獎(jiǎng)、員工互助基金、學(xué)歷提升獎(jiǎng)勵(lì)、技能提升獎(jiǎng)勵(lì)、孝親禮包、特優(yōu)價(jià)裝修等。
2025-12-19
陳女士
南寧福睿通汽車(chē)服務(wù)有限公司安吉分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧福睿通汽車(chē)服務(wù)有限公司安吉分公司
所在行業(yè) 汽車(chē)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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