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職位描述

(一)崗位職責
1.根據公司研發方向進行新產品項目、新技術課題的研究開發,確保產品研發計劃目標的達成;
2.負責主持研發項目的實驗室研發、小試研究、中試研究,組織中試生產、試生產及項目驗收等環節工作;
3.組織搜集國內外相關行業技術信息、競爭對手技術信息、國家相關技術政策等,分析發展趨勢,為公司重大決策提供信息支持;
4.負責組織老產品技術改良、工藝改進,降低產品成本,保證公司產品技術穩定性與先進性;
5.建立和完善公司研發管理體系;
6.負責研發團隊建設,提出對下屬的調配、培訓、考核意見。
7.其他技術相關工作。
(二)任職要求
1.本科以上學歷,電子技術、微電子學、集成電路設計與集成系統、電子科學與技術、電子信息工程、電子信息科學與技術、電子封裝技術、通信工程、光電信息科學與工程等。
2.10年以上同崗位工作經驗及團隊管理經驗,具備新產品研發、研發管理體系搭建的成功經驗,有發電機相關研發管理經驗優先。
3.備優秀的組織管理能力,能帶領研發團隊在新產品開發、技術攻關、產學研合作方面做出卓有成效的工作,保持公司的技術優勢。
4.具有積極的自發鉆研和獨立思考精神,扎實的理論和實踐基礎,有創新能力。
5.能承擔高負荷工作,責任心強,動手能力強。
6. 有高科技研發企業應用研發背景優先。
(三)薪資待遇
年收入20-25萬/年,具體視面試結果定薪。
工作地點:西鄉塘高新區區域

公司簡介

【公司簡介】
隆生達發集團由海南隆生達發投資控股集團有限公司管理,專注于電力系統創新科技產品與技術的研發、生產和銷售,在廣西擁有2家子公司:廣西南寧隆生達發電力科技有限公司和廣西克萊因電力科技有限公司。
廣西克萊因電力科技有限公司成立于2021年,是一家從事電力設備生產及銷售的現代化高科技企業,同時也是境外上市公司的對標主體,公司致力于將隆生達發自主研發的新技術與電力系統的實際需求相結合,生產出技術先進且具有高性價比的實用新型電力產品。目前公司已獲得境外IPO備案函、發改委境外投資項目備案通知書、商務廳企業境外投資證書。

【發展歷程】
2018年:成功申請電容補償式自循環發電系統國家專利,并成立廣西南寧隆生達發電力科技有限公司。
2019年:獨立研發一種不需要依賴自然能源,可持續發電且沒有污染的的純物理發電系統。
2020年:科研團隊組建實驗電廠,第二代10KW.h電容補償式 自循環發電機組順利發電。
2021年:研發設計第三代5KW.h超級電容儲能磁懸浮飛輪發電機組原理樣機。
2022年:對第四代5000KW.h超級電容儲能磁懸浮飛輪發電機組工程樣機進行技術升級。
2023年:榮獲中國科學家論壇“十四五”科技創新示范基地、科技創新突出單位等榮譽。

【企業文化】
價值觀:不忘初心,砥礪前行,科技創新,超越夢想。
使命:以科技促進發展,讓創新造福人類。
遠景:建設世界一流發電系統,引領電力創新發展潮流。

【員工福利】
★ 五險
★ 職務補貼
★ 工齡補貼
★ 探親補助
★ 婚慶賀金
★ 撫恤金
★ 孝心補貼
★ 節日慰問
★ 全勤獎
★ 生日福利
★ 開年利是
★ 部門團建
★ 年度旅游
★ 股權分紅
★ 帶薪年假
★ 帶薪假期:婚假、喪假、產檢假、產假、陪護假、哺乳假

【公司地址】
(1)總部地址:南寧市西鄉塘區盧仙嶺路28號A區1棟11-14號(臨時)
(2)研發基地:南寧市五塘鎮(五塘高速出入口附近,臨時),可乘坐公務車上下班。

上班地點

工作地址: 南寧市西鄉塘區廣西南寧隆生達發電力科技有限公司 查看上班路線

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研發助理
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大專及以上,設計類專業畢業優先,對色彩敏感,主要負責公司新樣板的研發。
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崗位職責: 1、負責根據公司戰略規劃編制研究院研發任務書; 2、負責新技術、新工藝開發以及關鍵設備的研究、引進和消化等工作,負責研發項目實施方案的編制與論證,負責研發過程小試、中試、工業化測試等技術方案的規劃和項目實施過程中的技術協調,負責組織各階段成果性文件及研究報告的編制工作; 3、負責跟蹤環保、水處理等相關領域前沿技術發展,開展技術調研,收集整理技術資料,參與公司研發工作重大技術問題決策,按照公司要求進行技術知識的儲備、更新和培訓工作,為公司其他部門提供必要的技術支持; 4、參與工程項目技術難題的科技攻關,參與公司其他科技創新相關工作; 5、參與收集整理公司新技術新產品應用資料,參與公司相關新技術新產品認證、科技成果鑒定等工作; 6、按照公司要求參與公司對外技術交流。 任職要求: 1、具有環境科學與工程、膜材料等相關專業博士學位或高級職稱; 2、具有較好的環保處理領域研究基礎,具有個人作為主要完成人的省部級及以上科技成果, 具有高校、科研機構或大型企業五年以上科研工作背景者優先考慮;膜材料專業具有PTFE膜生產研發經驗和應用成果優先考慮。 3、具有較強的學習、創新、計劃、組織協調及溝通能力,了解環保、水處理領域前沿技術發展方向,有較好的科研試驗設計能力。 4、了解國內污水處理行業的相關法規、政策及標準規范,掌握國內外常用污水處理工藝路線、關鍵設備及典型工程應用等。 薪資福利:2-3萬+,年薪30-60,按貢獻上不封頂。 公司福利:雙休+帶薪年假+五險+住房公積金+意外險+節日福利+生日福利+周年福利+年度體檢+年終獎金+春節探親往返車費補貼+項目探親補貼+賀金及慰問金+家長會假+兒童節家長陪護假+考試復習假+搬遷假等等。
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蘇女士
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崗位職責: 1、負責藝術漆的研發以及實施生產工作,確保工作按時高質量完成; 2、開展市場調研,了解行業動態及用戶需求,進行產品創新設計; 3、進行試驗研究,優化產品配方,確保產品具有良好的性能和穩定性; 4、與團隊緊密合作,根據設計方案進行配方調整,確保產品視覺效果出色; 5、負責工藝流程改進和生產技術指導,以提高生產效率和產品質量。 崗位要求: 1、年齡40歲左右,化學、化工或材料科學相關專業本科及以上學歷(視作履歷可適當放寬); 2、5年以上藝術漆產品研發經驗; 3、熟悉掌握市面各品類藝術涂料工藝配方、研發生產,了解最新涂料研發技術; 4、具備較強的創新意識和解決實際問題的能力; 5、良好的團隊協作能力和溝通技巧; 6、具備較強的學習能力和適應能力; 7、有較強的實驗操作技能和數據分析能力; 8、能夠接受研發工作環境。 工作地點:南寧隆安華僑管理區福南路6號 上班時間:8:30--12:00 13:30---17:30 (單休) 工廠包食宿,該崗位具體薪酬,根據個人能力而定.
14小時前
盧經理
南寧-良慶區
崗位職責: 1、負責根據公司戰略規劃編制研究院研發任務書; 2、負責新技術、新工藝開發以及關鍵設備的研究、引進和消化等工作,負責研發項目實施方案的編制與論證,負責研發過程小試、中試、工業化測試等技術方案的規劃和項目實施過程中的技術協調,負責組織各階段成果性文件及研究報告的編制工作; 3、負責跟蹤環保、水處理等相關領域前沿技術發展,開展技術調研,收集整理技術資料,參與公司研發工作重大技術問題決策,按照公司要求進行技術知識的儲備、更新和培訓工作,為公司其他部門提供必要的技術支持; 4、參與工程項目技術難題的科技攻關,參與公司其他科技創新相關工作; 5、參與收集整理公司新技術新產品應用資料,參與公司相關新技術新產品認證、科技成果鑒定等工作; 6、按照公司要求參與公司對外技術交流。 任職要求: 1、具有環境科學與工程、膜材料等相關專業博士學位或高級職稱; 2、具有較好的環保處理領域研究基礎,具有個人作為主要完成人的省部級及以上科技成果, 具有高校、科研機構或大型企業五年以上科研工作背景者優先考慮;膜材料專業具有PTFE膜生產研發經驗和應用成果優先考慮。 3、具有較強的學習、創新、計劃、組織協調及溝通能力,了解環保、水處理領域前沿技術發展方向,有較好的科研試驗設計能力。 4、了解國內污水處理行業的相關法規、政策及標準規范,掌握國內外常用污水處理工藝路線、關鍵設備及典型工程應用等。 薪資福利:2-3萬+,年薪30-60,按貢獻上不封頂。 公司福利:雙休+帶薪年假+五險+住房公積金+意外險+節日福利+生日福利+周年福利+年度體檢+年終獎金+春節探親往返車費補貼+項目探親補貼+賀金及慰問金+家長會假+兒童節家長陪護假+考試復習假+搬遷假等等。
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蘇女士
南寧-良慶區
工作職責: 1、產品研發規劃:根據公司的發展戰略和市場趨勢,制定茶飲研發的短期、中期計劃及產品框架,明確研發方向和目標。 2、新品開發:負責飲品開發工作,包括配方設計、口味調配、制作工藝制定等,確保新品具有創新性和市場競爭力。 3、產品優化改良:對現有茶飲產品進行評估,根據市場反饋、銷售數據和消費者需求,進行口味、配方、工藝等方面的優化和改良,提升產品品質和口感。 4、原材料評估與篩選:熟悉各類食品原材料,對原輔料的品質、特性、成本等進行評估和篩選,尋找優質的供應商和原材料,確保產品的質量和成本控制。 5、成本控制:控制新品開發儲備的配方成本,制定合理的產品成本方案,在保證產品質量的前提下,降低生產成本,提高產品的市場競爭力與門店利潤。 6、項目協調:配合茶飲研發項目的整體協調工作,與采購、營運、品牌、等部門密切合作,確保研發項目的順利推進,按時完成新品的研發和上新工作。 任職資格: 1、專科或以上學歷,食品科學與工程、餐飲管理、茶學等相關專業畢業優先; 2、具有一定年限的茶飲研發工作經驗,熟悉茶飲市場動態和產品開發流程,有各大連鎖茶飲品牌(古茗、茶百道等)產品研發從業經驗; 3、具備較強的飲品創新思維和實踐能力,能夠獨立完成新品的開發和制;對飲料口感鑒定及口味調整有豐富的經驗,能夠準確把握消費者的口味需求,熟悉食品生產流程和質量管理,了解相關的法律法規和標準。
2025-12-18
謝楨楨
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崗位內容:1、熟悉掌握各類食材原料特性和搭配,能夠獨立研發新產品或改良產品的配方和工藝流程,制定標準作業書; 2、熟練掌握新產品開發生產的各個關鍵節點及生產成本,提高產品質量,降低運營成本; 3、將通過審核的新產品推廣到各門店,確保生產人員熟練掌握加工要領,索取反饋意見并加、以完善; 4、協助解決各店產品從原料到成品加工過程中各環節出現的質量問題,經常檢查原料情況、防止變質、短缺,把好進貨質量關; 5、能夠收集研究有關新產品的信息,跟蹤、了解餐飲及市場動態信息,隨時掌握與菜品研發、相關的政策及行業法規,并且與菜品研發相結合; 6、良好的表達溝通、觀察分析、判斷及組織協調能力,參加菜品相關培訓及到其它餐飲企業、學習,提高自身研發能力,參加公司及廚政的相關會議并傳達落實會議精神 7、負責研發和試制新菜品,保證新品質量和口味,提高顧客、對菜品的認可度; 8、負責新菜品開發的計劃排期,根據公司規劃,定期組織菜品研究與開發,并負責完成各個、時期菜品研發責任指標及菜品研發工作總結、匯報; 9、根據研發結果,制定新菜品的菜品標準算,對生產及主要崗位進行培訓,檢查督導、對新菜品標準和制作流程的執行情況,確保新菜品標準的執行; 10、負責新工藝的開發和新設備的引進,負責所有產品的保質期測試和配方優化,根據不同季、節和重大節目,組織特色食品節,推出季節菜,增加品種,促進銷售; 11、負責對各門店的菜品銷售量排名進行分析、匯總,將優勢菜品納入日常銷售菜牌中,同時、剔除非優勢菜品。 福利:五險一金、工作餐、生日假、父母孩子生日陪伴假、生日禮品、節日禮品、法定假期休假、團建等。
2025-12-16
韋女士
食品研發經理
10000-15000元
南寧-良慶區
【崗位職責】 1、定期對米粉類市場進行市場分析,根據市場狀況進行分析并形成報告匯總; 2、定期對新原材料的選擇,口味的測試對比,制作產品口味的評估工作; 3、協助米粉類在門店執行過程中銷售數據及市場反饋情況,作出調整解決方案; 4、協助部門進行其他研發、培訓工作; 5、協助制作產品SOP相關工作。
2025-12-14
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南寧-青秀區-南湖廣場
工作內容: 1、負責根據公司新品計劃表在相應時間節點內完成新品研發任務; 2、熟悉各類茶葉及奶茶小料等相關產品信息及制作手法創新產品,豐富菜單; 3、關注同行業新品流心趨勢,對現有產品線升級改良,進行產品本地化,提出產品升級建議; 4、負責飲品試樣及顧客意見收集,根據已收集相關數據作為支撐對現有飲品進行調試; 5、完成上級交辦的其他事務。 專業技能: 1、熟悉茶飲或行業,對于行業現狀有一定的了解,了解飲品配方; 2、有專業產品制作創意方法,思維敏捷,洞察力強,動手能力; 3、能夠準確捕捉產品亮點,具備產品成分分析能力; 4、關注行業內產品爆點,并能結合品牌創新產品,行業敏感度較高; 5、溝通能力及語言表達能力較強,有責任心,商業保密意識較強。 具有1年及以上飲品類研發工作經驗或餐飲行業研發工作經驗,有研發成果展示優先。食品、茶葉等相關專業優先。
2025-12-14
研發助理
3000-4000元
南寧-西鄉塘區
招聘崗位職責: 1、遵守公司的規章制度,遵守勞動紀律,堅守崗位,按時準確完成好日常檢驗工作。 2、負責公司原輔料、中間產品、成品、包裝材料、工藝用水等的檢驗工作。 4、熟練掌握所測樣品的檢驗方法,熟練使用有關的化學試劑、檢驗儀器,做好儀器的清潔、維護和保養工作。 5、收集技術資料、產品質量信息等。 崗位要求: 藥學、化學、生物及相關專業大專及以上 工資待遇:3000~4000,餐補+工齡+住房補+全勤+繳納五險 工作時間:8:30~17:30,單休
2025-12-07
謝海林
廣西克萊因電力科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西克萊因電力科技有限公司
所在行業 電力
成立時間 4年(2021年7月22日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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