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職位描述

崗位職責(zé):
1、到客戶現(xiàn)場做數(shù)據(jù)采集、梳理工作,編寫數(shù)據(jù)治理方案。
2、現(xiàn)場數(shù)據(jù)支撐。
3、運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析工具,做可視化分析建模。
4、配置采集調(diào)度策略。
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,21屆、222屆畢業(yè)生;
2、了解關(guān)系型數(shù)據(jù)庫,會(huì)編寫視圖、存儲(chǔ)過程腳本;
3、了解大數(shù)據(jù)工具包、Kafka、Elasticsearch、Flink、ER模型設(shè)計(jì)等優(yōu)先;
4、有梳理單表超過1000萬者優(yōu)先優(yōu)先。
5、至少會(huì)任意一門語言(Java、Go、Python、Scala);
6、形象良好、溝通表達(dá)良好、邏輯能力良好。
7、需要一定的文檔編寫能力;
8、要求實(shí)習(xí)期3個(gè)月以上,實(shí)習(xí)期表現(xiàn)優(yōu)秀給予轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)。

公司簡介

東華軟件?????
? ? ? 東華軟件位于北京中關(guān)村東華合創(chuàng)大廈,是國家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè),國家火炬計(jì)劃重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè),最受投資者尊重的百強(qiáng)上市公司,中國十大創(chuàng)新軟件企業(yè),中國方案商品牌影響力TOP10第二位的軟件公司,具有國家計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成一級(jí)資質(zhì)、CMMI5、甲級(jí)涉密、700多項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán),現(xiàn)有員工8000多名,50家分支機(jī)構(gòu)。
廣東東華發(fā)思特軟件有限公司?
? ? ?廣東東華發(fā)思特軟件有限公司為東華軟件旗下控股子公司,擁有CMMI3、ISO27001、ISO9000、ISO20000等高級(jí)行業(yè)資質(zhì)的企業(yè)。致力自主研發(fā)面向智慧城市領(lǐng)域的基礎(chǔ)軟件產(chǎn)品以及行業(yè)數(shù)字應(yīng)用產(chǎn)品,以城市超級(jí)電腦為起點(diǎn),以HarryData大數(shù)據(jù)操作系統(tǒng)、統(tǒng)一認(rèn)證服務(wù)平臺(tái)、智能API網(wǎng)關(guān)服務(wù)平臺(tái)為強(qiáng)大地基,以數(shù)字文旅、智慧交通、數(shù)字農(nóng)村TDC、互聯(lián)網(wǎng)輿情分析等為產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)助手,最終目標(biāo)是為每一座城市打造會(huì)思考能決策的超級(jí)城市大腦。
? ? ? ?在產(chǎn)學(xué)研方面,與香港城市大學(xué)、澳門大學(xué)、華南理工大學(xué)、北師大珠海分校、北理工珠海學(xué)院、吉林大學(xué)珠海學(xué)院、桂林電子科技大學(xué)、西南民族大學(xué)建立產(chǎn)學(xué)研合作,為公司的快速發(fā)展提供了源源不斷的后備人才力量。
為何選擇東華!
行業(yè)地位:行業(yè)NO.1!
學(xué)習(xí)培訓(xùn):全薪脫崗培訓(xùn),課堂學(xué)習(xí),外派交流等;
發(fā)展空間:技術(shù)專家路線,技術(shù)管理路線,內(nèi)部輪崗,全國崗位配適等;
薪酬福利:五險(xiǎn)一金,企業(yè)利潤分享,帶薪年假,免費(fèi)體檢,員工活動(dòng),年終雙薪等。
我們的正式員工有:
1.基本月薪,企業(yè)利潤分享,年底雙薪,薪資無上限;
2.全面的社保及住房公積金,免費(fèi)體檢;
3.五天工作制,享有全薪年假及國家法定假期;
4.多姿多彩的員工活動(dòng)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類、搶修類外業(yè)資料分析,并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問題,協(xié)同調(diào)度專業(yè)、配電專業(yè),及時(shí)開展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問題。 人員要求: 大專及以上學(xué)歷,電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè),具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(不含電力銷售),為人積極上進(jìn),誠實(shí)肯干,勤學(xué)好問,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)星光大道江南萬達(dá)附近
2025-12-19
張師舉
南寧-青秀區(qū)
能勝任各類型電子化移交項(xiàng)目的統(tǒng)籌,具備一定的協(xié)調(diào)管理能力; 能勝任駐場團(tuán)隊(duì)的組織管理能力,能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)的技術(shù)服務(wù)水平; 熟悉電子化移交相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、流程、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 具備一定的系統(tǒng)報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力; 具備一定的技術(shù)方案、服務(wù)報(bào)告等相關(guān)項(xiàng)目過程文檔的編寫能力; 具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法; 熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術(shù)方法的管理; 有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、工程數(shù)據(jù)服務(wù)類項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年及以上從事電子化移交類項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-12-19
張師舉
南寧-青秀區(qū)-萬象城
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)收集和分析數(shù)據(jù) 2、統(tǒng)計(jì)和整理工作當(dāng)中出現(xiàn)的問題 3、數(shù)據(jù)維護(hù)與更新,處理文檔和報(bào)告 4、與團(tuán)隊(duì)合作,共同解決數(shù)據(jù)分析過程中遇到的技術(shù)難題。
2025-12-19
張明明
南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的數(shù)據(jù)治理和運(yùn)營工作,包括主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)大屏等能力建設(shè)及運(yùn)營; (2)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目的實(shí)施工作,進(jìn)行數(shù)據(jù)資產(chǎn)梳理和數(shù)據(jù)主題庫構(gòu)建,確保通過驗(yàn)收; (3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,駕駛艙及業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)主題表的制作; (4)協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員,共同建立數(shù)據(jù)管理工作流程、規(guī)范和方法; (5)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì)提出功能需求,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)提出建議。
2025-12-19
莊玲
售樓部駐場
3000-8000元
南寧-良慶區(qū)
人員招聘,項(xiàng)目駐場文員,數(shù)據(jù)錄入,售樓部數(shù)據(jù)登記,底薪加提成
2025-12-18
劉楠
南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國際
【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)保數(shù)據(jù)審核/DRG/DIP/監(jiān)管類項(xiàng)目的,數(shù)據(jù)錄入、核對(duì),對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理分析; 2.負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù)審核,并對(duì)結(jié)果輸出分析報(bào)告; 3.負(fù)責(zé)對(duì)審核過程中出現(xiàn)的各類問題,能夠分析原因并溝通相關(guān)方進(jìn)行解決。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目本地化數(shù)據(jù)審核規(guī)則的維護(hù)和簡單規(guī)則配置,能根據(jù)審核規(guī)則數(shù)據(jù)提出合理的規(guī)則優(yōu)化建議。 5.項(xiàng)目所在地政策法規(guī)調(diào)整,對(duì)相應(yīng)的規(guī)則進(jìn)行更新。 【崗位要求】 1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上,統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、公共事業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.具有醫(yī)保、醫(yī)院等醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力,可以理解、引導(dǎo)、管理客戶的需求; 4.具備較好的文檔編寫、總結(jié)歸納能力,撰寫報(bào)告寫作能力,良好的問題分析及解決問題能力; 5.思路清晰,執(zhí)行力強(qiáng),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神,有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。
2025-12-18
袁洪泉
南寧-良慶區(qū)
職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫和審閱; 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù),對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表,解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑,并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作,定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。 要求: 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專業(yè) ;? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理(DM)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 ;? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語四級(jí) 工作地點(diǎn)可選:北京、西安、南寧;實(shí)習(xí)生(包住)工作地點(diǎn):北京、西安、南寧
2025-12-15
蔣志偉
南寧-良慶區(qū)
年底雙薪,項(xiàng)目獎(jiǎng)金
2025-12-15
蔣志偉
2025-12-15
蔣志偉
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)青藍(lán)投資各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持; 2. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型,提升數(shù)據(jù)洞察力和業(yè)務(wù)決策效率; 3. 協(xié)同跨部門團(tuán)隊(duì),通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 4.熟練使用 power bi進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化,制作數(shù)據(jù)看板。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)分析工具與方法,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思維能力; 2. 良好的溝通表達(dá)能力,能夠?qū)?fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察; 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。
2025-12-14
李興葵
廣東東華發(fā)思特軟件有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣東東華發(fā)思特軟件有限公司
所在行業(yè) 計(jì)算機(jī)/批發(fā)/軟件
成立時(shí)間 20年(2005年6月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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