職位描述
崗位職責
1.接受線上、線下客戶對酒店的預訂需求,并予以妥善解決。
2.接聽客戶對酒店等產品信息的咨詢電話,予以解答并作好相關記錄。
3.熟悉處理房間預訂的程序,給賓客提供給最新和最準確的房況信息。
4.落實“預訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。
崗位要求
1.具備熱情的工作態度、一定的抗壓能力、擁有良好的執行力和團隊精神;
2.有一定的溝通能力,口齒清晰、開朗自信,有較強的語言表達能力和人際溝通能力;
3.中專以上學歷,普通話標準,談吐禮貌,聲音甜美;
4.熟練掌握基本辦公軟件操作,中英文打字熟練;
5.具有星級酒店、中介、房產等相關工作經驗者優先;
6.具有優良的服務意識和敬業精神,能夠適應翻班制。
公司簡介
??????萬豪國際集團是全球首屈一指的酒店管理公司和入選財富全球500強名錄的企業.公司創建于1927年.總部設于美國馬里蘭州貝塞斯達.目前擁有18個著名酒店品牌.在美國及全球74個國家和地區管理超過3,700家酒店.萬豪國際集團全球雇用約300,000名員工.在業界經常被評為最佳雇主及因卓越業務表現而獲嘉許.其五大核心價值包括以人為本.追求卓越.擁抱變革.誠實守信及服務世界.
????萬豪國際集團于1997年進入中國酒店業市場.并于此后快速發展.目前.萬豪國際集團旗下的麗思卡爾頓酒店.JW萬豪酒店.萬豪酒店.萬麗酒店.萬怡酒店和萬豪行政公寓共6個酒店品牌在中國經營的酒店達57家.至2013年底計劃新增酒店25家.2012年萬豪集團榮獲由CRF?Institute評選的中國杰出雇主稱號,?是32家獲獎企業中唯一的酒店集團.且在2013年蟬聯杰出雇主稱號.近期萬豪又榮登前程無憂“2012中國最佳人力資源典范企業”獲獎榜單.獲獎企業皆在人力資源管理方面.特別是關鍵的人力資源管理領域.包括薪酬.工作環境與福利.員工培訓.人才招募與保留及職業發展等方面表現出優異的業績.今年萬豪國際又首次獲得了“2013中國人才管理獎”.該獎項是由中國領先的人力資源媒體及互聯網公司--HRoot旗下<人力資本管理>雜志每年一度舉辦.旨在推動和促進中國人力資源管理發展.并與全球最佳實踐接軌.該獎項頒發給建立了清晰的人才管理戰略.并有與之相匹配的實施與應用體系.能夠留住忠實員工﹑鼓舞和激勵員工﹑幫助員工更好的發揮自己價值的企業.
????萬豪一直以來秉承萬豪創始人J.W.萬豪先生的理念:“如果我們照顧好我們的員工.他們將照顧好我們的客人.我們的客人將再次回來”.努力為員工創造一個卓越的工作和生活環境.以及成長和發展的機會.
????南寧鑫偉萬豪酒店由廣西鑫偉酒店管理有限公司投資興建.萬豪國際酒店管理集團管理,?座落于南寧市民族大道的埌東商圈.毗鄰南寧市地標建筑會展中心及萬象城.配置343間舒適的客房.設施完善的健身中心及水療中心.全年恒溫的室內泳池.現代裝飾感十足的餐飲設施.別具特色的大堂吧.占地面積1230㎡的多功能會議廳.獨特的創新西式和東南亞式美食.盡顯萬豪風范.全新開幕的多功能廳位于酒店頂層25.26及27樓.占地約800平方米的會議及餐飲活動空間由11個風格各異的扇形包間組成.
酒店福利
1.每周雙休.每天工作8小時
2.享受五險一金
3.法定節假日三倍加班工資
4.享受多種有薪假期.法定年假.集團年假
5.豐厚的年終獎金
6.享受全球萬豪酒店住宿超低員工價
7.有機會到全球任何一家萬豪集團旗下酒店工作
8.享受退休福利
聯系方法
萬豪招募官網http://www.marriott.com/chinacareers.
萬豪中國招募博客?www.marriottchinacareers.com
招聘微博http://www.weibo.com/marriottcareers?@MarriottCareers
南寧萬豪官方微博:http://weibo.com/u/21****3364?
官方微信搜索:南寧鑫偉萬豪酒店(微信號:nnxwwhjd)
招聘熱線:0771-****772
聯系人:呂小姐
郵箱:mhrs********hrm@marriotthotels.com
地址:廣西南寧市青秀區民族大道131號航洋國際城4號樓
面試時間:每周二和周四下午2點半至5點
本酒店僅開通了廣西人才網及最佳東方兩個招聘渠道.除此之外的任何招聘信息都屬于虛假信息.與本酒店無關.
上班地點
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可能感興趣的職位
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電信通信辦公室客服3300-3600元南寧-西鄉塘區 40歲以下廣西老鐵網絡科技有限公司互聯網/電子商務1. 招聘辦公室外呼 一、薪資待遇 月綜合收入:2500-7000(上不封頂) 二、工作時間: 一天工作8個小時 (月休4天,周日統一休) 三、工作地點 西鄉塘高新區國電大廈 四、工作內容流程: 工作內容: 1、通過電話外呼聯系電信老用戶進行套餐續費、套餐升級、產 品分期及其他優惠政策。 2、業務簡單上手快,成功率高,有無經驗均可,工作簡單易 學,有專人帶培訓無需自己開拓客戶資源。公司配備客戶資 源。 任職要求:溝通良好,有賺錢欲望,積極向上。 3、室內空調辦公,不需要自己找客源,不用外出,辦公環境舒 適,有專業培訓。 四、崗位要求: 1.只看能力,不看學歷,可接受應屆生,實習生,如有做兼職業務和相關工作經驗者。 2.認可團隊文化,具有較強的事業心和責任感,具有良好的職業道德和團隊精神。 3.積極參加業務培訓,想提升自己能力,有夢想能吃苦耐勞,抗壓能力執行力強。性格開朗樂觀,溝通能力,應變能力和學習能力強。2025-12-20
黃崇陽老板 -
辦公室人員(品牌)6000-7000元南寧-青秀區-金源CBD現代城南寧易能易美光學科技有限公司計算機硬件崗位要求: 1、學習的是廣告、市場類策劃專業優先考慮; 2、資深更好!!!工作經驗5年以上!!! 3、作品和簡歷可以推過來! 素質能力: ?身體健康,性格外向開朗,有較強的溝通、表達能力; ?工作認真負責,善于接受挑戰并有良好的心理承受力; ?有耐心、細心; ?能夠按時,保質保量完成相關項目設計內容; 具備較強責任心、事業心、敬業精神、有團隊精神。2025-12-20
梁雙龍 -
微信廣告文員10000-11000元南寧-青秀區-文景園廣西上航商貿有限公司貿易/進出口我們是一家新媒體廣告公司,主要運用微信群,朋友圈,公眾號,抖音號等幫東南亞的華人華僑發布各類廣告信息。 我們的工作環境輕松愉快,95年輕人居多,工作內容簡單,不懂會有人教,不加班,公司經常有內部福利,待遇優。 主要工作內容,就是玩手機微信 具體有:(1)進群;(2)加粉; (3)建群;(4)接廣告 (優先選擇有微信運營經驗,或短暫從事過:房產中介,人壽保險,教育培訓,社群營銷,微商,58同城,廣告傳媒)2025-12-19
劉振東 -
2025-12-19
寧女士 -
跟單文員+接受無經驗4000-6000元南寧-興寧區-綠都商廈崗位要求: 1、18-25周歲,熱愛跟單行業并且有良好的溝通能力; 2、勤奮敬業,吃苦耐勞,樂觀向上,能夠承受壓力并接受高薪挑戰; 3、擁有強烈的目標感,自我約束能力強,自信、勇敢! 4、學歷不限,有無經驗均可。 公司提供免費住宿,帶薪培訓,往應屆畢業生均可。 崗位職責: 1、負責公司產品的跟單, 2、根據市場營銷跟單計劃,完成部門跟單顧客指標; 3、做到主動、熱情、耐心,接待每一位伙伴。 4、掌握公司產品知識及技巧,熱情回答提出的問題。 5、遇到問題及時反饋給上級部門。 6、工作簡單無需工作經驗。 薪資福利: 1、3500底薪加獎金,平均薪資4500+(獎勵+獎金)入職后免費提供住宿 2、節日禮品、生日會、公司團建。 工作時間:每日八小時,8點半-18點,上班無打卡制度,周日休,全白班,公司有人教,有人帶,公司免費培訓。公司有發展空間,公司從跟單學徒+跟單主管+副理+區域跟單總經理。不壓工資,不收任何費用。 公司免費提供 住宿 三室一廳(全部費用我們出) 公司每個月不定期時團建 ,歡迎加入我們,要開心賺錢,公司氛圍好,同事活潑開朗熱情,期待你們的加入成為我們公司其中一名開心果。2025-12-19
賀艷斐 -
文員3000-5000元南寧-西鄉塘區崗位職責: 1.負責日常辦公室文書工作,確保所有文件按照公司要求準確無誤地記錄和存檔。 2.處理郵件及回復日常查詢,保證信息的準確性和及時性。 3.協助團隊成員完成項目協調和支持工作。 4.執行上級安排的其他行政任務。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效處理客戶咨詢。 2.細心且有責任心,能夠準確完成分配的任務。 3.具有較強的組織能力和團隊合作精神。 4.能夠熟練操作辦公軟件,如Word、Excel、PowerPoint等。2025-12-19
劉培國 -
2025-12-19
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招聘文員(經驗不限)4000-5000元南寧-西鄉塘區一、崗位職責: 1、負責招聘平臺日常招聘信息的管理 與發布,在電腦上在線解答求職者的相關問題并發布和更新 招聘信息。 2、收集簡歷,對簡歷進行分類和篩選,用電話或者其它聊 天平臺邀約求職者參加面試即可。2025-12-19
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微信文員3000-7000元南寧-青秀區-文景園廣西上航商貿有限公司貿易/進出口職位詳情 1,主要工作就是玩手機,玩微信; 2,公司提供全新手機; . 3,工作內容就是:進群,換群;加粉,再建群; 4,公司有完整培訓,良好的學習氛圍和晉升空間 5,教會同學們如何做社群營銷; 6,不打電話,不加班,不出差; 7,底薪3000+ 8,要求良好的學習意愿,想從微信中賺錢;2025-12-19
劉振東 -
招聘文員4000-5000元南寧-西鄉塘區廣西眾杰盛企業管理有限公司互聯網/電子商務一、崗位職責 1.負責公司的招聘工作,利用各種渠道滿足公司人才 需求; 2.通過招聘軟件發布崗位信息并篩選 合適的候選人,邀約面試(不用自己面試)、引導入職跟進等招聘流程; 3.熟練使用辦公軟件; 福利待遇:法定節假日、節日禮品、定期團建、完善的晉升通道;2025-12-19
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