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職位描述

分撥主管/組長
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所屬分公司分撥中心的人、財(cái)、物協(xié)調(diào)及管理;
2、認(rèn)真貫徹冷運(yùn)運(yùn)營部分撥中心管理制度,細(xì)化管理細(xì)則;;
3、指導(dǎo)分撥中心各組織板塊的培訓(xùn)、管理、評價(jià),及相關(guān)管理制度的培訓(xùn);
4、實(shí)施冷運(yùn)中轉(zhuǎn)中心成本管理、質(zhì)量管理及關(guān)鍵KPI考核的管理工作落地;
5、負(fù)責(zé)規(guī)范中轉(zhuǎn)場地的操作流程,保證快件正常運(yùn)轉(zhuǎn),提升中轉(zhuǎn)場作業(yè)效率及人員效能;
6、負(fù)責(zé)對中轉(zhuǎn)場場地和設(shè)備規(guī)劃持續(xù)改進(jìn)確保滿足實(shí)際產(chǎn)能需求,不斷優(yōu)化一線的運(yùn)營流程;
7、追蹤成本信息,優(yōu)化流程,節(jié)省人力成本。
任職要求:
1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。熟知中轉(zhuǎn)場標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)作及管理模式,善于創(chuàng)新;
2、有大型快遞公司數(shù)據(jù)管理、現(xiàn)場操作、運(yùn)營管理5個(gè)以上大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的進(jìn)度管控能力;
3、對冷鏈行業(yè)有深刻的了解,對冷鏈運(yùn)作管理具備足夠的專業(yè)能力;
4、以制度管人管事、以理念服人、擅于團(tuán)隊(duì)建設(shè);
5、管理上有創(chuàng)新,執(zhí)行力強(qiáng)。
6、愿接受挑戰(zhàn),有韌性,腳踏實(shí)地,認(rèn)真負(fù)責(zé),有創(chuàng)新意識(shí)。
原標(biāo)題:《分撥主管/組長》

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市興寧區(qū)昆侖大道169號(hào)金橋農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場26號(hào)樓03-B號(hào) 查看上班路線

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南寧-武鳴區(qū)
崗位職責(zé): 1. 時(shí)效的監(jiān)控,效驗(yàn)時(shí)效節(jié)點(diǎn); 2.負(fù)責(zé)建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)網(wǎng)點(diǎn)做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理; 3.分析各KPI考核數(shù)據(jù),進(jìn)行報(bào)表呈現(xiàn); 4.客戶價(jià)格制表; 5.對接客戶、跟進(jìn)客戶; 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有過1年以上物流工作經(jīng)驗(yàn); 2.能熟練操作常用辦公軟件; 3.有責(zé)任心,有耐心,善于學(xué)習(xí),做事情比較認(rèn)真仔細(xì); 4.具備良好的溝通能力以及良好的執(zhí)行力; 5.熟練使用電腦,可使用Excel等辦公軟件輔助工作。 上班時(shí)間:9:00-18:00 固定周日休息,節(jié)假日休息
2025-12-19
李其華
南寧-江南區(qū)
廣西萬川供應(yīng)鏈管理有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)中心的日常運(yùn)營管理,確保物流流程順暢高效。 2. 監(jiān)督倉儲(chǔ)安全,維護(hù)良好的存儲(chǔ)環(huán)境,保障物資質(zhì)量。 3. 分析和優(yōu)化倉儲(chǔ)流程,提升作業(yè)效率和準(zhǔn)確性。 4. 管理物流團(tuán)隊(duì),進(jìn)行人員培訓(xùn)及績效評估,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成長。 5. 協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保供應(yīng)鏈的及時(shí)響應(yīng)和客戶需求滿足。 任職要求: 1. 擁有出色的組織和管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。 2. 熟悉倉儲(chǔ)物流運(yùn)作,具備相關(guān)軟件操作能力,如ERP系統(tǒng)。 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理跨部門協(xié)作問題。 4. 具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,能在壓力下保持高效。 5. 良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
2025-12-19
劉主管
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)京東物流整體運(yùn)營及相關(guān)事務(wù) 2. 確保物流服務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)達(dá)標(biāo) 任職要求: 1. 具備出色的組織和管理能力 2. 能夠高效處理物流相關(guān)問題 3. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
2025-12-17
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助收集市場和業(yè)務(wù)信息,參與市場調(diào)研業(yè)務(wù)匹配度分析反饋; 2. 協(xié)助對加盟縣進(jìn)行共配業(yè)務(wù)規(guī)劃與落地,進(jìn)行業(yè)務(wù)和市場匹配度建設(shè); 3. 建立、健全、貫徹落實(shí)公司的物流管理制度及相關(guān)工作流程; 4. 對物流共配網(wǎng)絡(luò)運(yùn)作模式及物流配送網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行規(guī)劃和設(shè)計(jì),分析運(yùn)營情況及時(shí)反饋調(diào)整; 5.通過對縣域物流加盟商的管理,提升共配項(xiàng)目的運(yùn)營能力,提高網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)能力,推動(dòng)項(xiàng)目的長期穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。 6.協(xié)助對接縣域快遞、物流公司洽談合作關(guān)系維護(hù)合作穩(wěn)定性。 任職要求: 1.認(rèn)可公司模式,愿意與公司共同發(fā)展; 2.有良好的數(shù)據(jù)分析和溝通能力,良好的系統(tǒng)及邏輯思維能力; 3.大專及以上學(xué)歷,有快遞運(yùn)營管理或物流運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.能夠適應(yīng)長期出差,具備較強(qiáng)的抗壓能力; 5.有c1駕照能夠熟練駕駛車輛。
2025-12-14
王小姐
物流運(yùn)營
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、實(shí)時(shí)了解集裝箱行業(yè)動(dòng)態(tài),積極主動(dòng)尋找有集裝箱運(yùn)輸需求的目標(biāo)客戶; 2、快速制定營銷策略,積極付諸實(shí)施,并持續(xù)跟進(jìn); 3、根據(jù)實(shí)際情況,適當(dāng)調(diào)整營銷策略及方向,保證營銷的效率。 任職要求: 1、國際貿(mào)易、物流專業(yè)優(yōu)先; 2、了解集裝箱業(yè)務(wù)流程,熟悉港、航動(dòng)態(tài),有一定客戶資源者優(yōu)先; 3、性格開朗,溝通能力強(qiáng),有進(jìn)取心和開拓精神,具有一定的抗壓能力; 4、能適應(yīng)短期出差。
2025-12-14
陳女士
南寧-良慶區(qū)
廣西順豐速運(yùn)有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
參與到順豐物流運(yùn)營多場景管理,包含運(yùn)營作業(yè)流程規(guī)范與設(shè)計(jì)、陸運(yùn)/航空等資源管理、運(yùn)營質(zhì)量管控、成本及效能管理、指揮調(diào)度等。 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建和完善地區(qū)營運(yùn)規(guī)劃體系支撐產(chǎn)品在地區(qū)運(yùn)營的落地,為客戶提供制化解決方案保產(chǎn)品需求實(shí)現(xiàn); 2、基于公司產(chǎn)品對客戶的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),建立各類營運(yùn)的資源投入標(biāo)準(zhǔn)和策略,并做到利用效益最大化; 3、負(fù)責(zé)地區(qū)運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化落地,并運(yùn)用數(shù)智化系統(tǒng)工具不斷優(yōu)化,不斷提升作業(yè)效能和服務(wù)質(zhì)量; 4、參與營運(yùn)高峰期運(yùn)營應(yīng)對、安全管控及合規(guī)經(jīng)營;處理區(qū)域營運(yùn)重大異常及突發(fā)事件并做好預(yù)防預(yù)警工作。
2025-12-08
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廣西云冷物流有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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成立時(shí)間 4年(2021年5月27日)
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