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職位描述

1、根據(jù)公司指導方針,制定管轄項目的戰(zhàn)略規(guī)劃,統(tǒng)籌抓好管理服務的全面工作;突發(fā)事件的處理及時妥當;協(xié)調公司、客戶及相關協(xié)作單位之間的關系;
2、負責貫徹執(zhí)行公司管理規(guī)定、作業(yè)流程及各種相關標準規(guī)范性文件,規(guī)范員工行為,提高工作效率;負責各項經(jīng)營管理事務,指導監(jiān)督項目各部門工作執(zhí)行情況,確保管理服務質量達標;
3、熟悉商業(yè)項目物業(yè)管理工作流程、環(huán)節(jié)及服務標準;具備較強的物業(yè)服務品質管理能力
任職要求:
1、30歲~45歲,大專以上學歷;
2、3年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗,有同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉物業(yè)管理的法律法規(guī)和工作流程,有較強的組織協(xié)調和溝通管理。

公司簡介

廣西秀隆投資集團有限公司前身是廣西南寧秀隆資產管理有限公司,始創(chuàng)于2003年12月,是一家以地產投資與商業(yè)百貨運營為主營業(yè)務,集農貿市場開發(fā)、餐飲娛樂投資、舒適酒店連鎖經(jīng)營、物業(yè)管理服務為一體的綜合性企業(yè)。
秀隆集團是廣西重點扶持的民生企業(yè)之一,緊緊圍繞南寧建設區(qū)域性國際城市和廣西“首善之區(qū)”的戰(zhàn)略目標,堅持以市場經(jīng)濟為導向,以整合、優(yōu)化南寧城區(qū)結構與美化綠城環(huán)境為己任,致力于城中村及舊城改造投資,通過聯(lián)營、并購、租賃的商業(yè)化運營模式,以地產開發(fā)與商業(yè)百貨運營為龍頭,帶動農貿市場、餐飲娛樂、舒適酒店連鎖產業(yè)投資,并提供專業(yè)化的商業(yè)管理服務,形成多元化齊頭并進的產業(yè)集群發(fā)展態(tài)式。
經(jīng)歷十五年發(fā)展,秀隆集團目前擁有南寧順隆農貿市場開發(fā)有限責任公司、南寧萬隆農貿市場開發(fā)有限責任公司、廣西南寧秀隆農貿市場開發(fā)有限公司、廣西南寧秀隆資產管理有限公司、南寧市秀隆酒店管理有限公司、南寧大悅河商貿有限公司、南寧嘉隆房地產營銷策劃有限公司、南寧秀隆物業(yè)服務有限公司等8家公司,資產總額超過8億元人民幣。企業(yè)先后榮獲了“南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)先進企業(yè)”、“全國精神文明建設先進單位”等多項區(qū)級殊榮。
秀隆集團開發(fā)和運營的“秀隆(秀隆百貨、秀隆農貿市場、秀隆舒適酒店)、秀廂、東三里”三大項目總計開發(fā)面積約30萬㎡,均處于廣西首府大學商圈核心區(qū)域。已經(jīng)運營的秀隆商業(yè)街毗鄰廣西大學(東門),依托高等學府周邊的文化氣息、人文氛圍和配套資源,以城市綜合體業(yè)態(tài)為元素設計開發(fā)、打造購物、休閑、餐飲、娛樂、生活為一體的商業(yè)中心,滿足區(qū)域性消費者一站式的商業(yè)需求,讓消費者享受到生活的便捷與快樂。
秀隆集團按照現(xiàn)代企業(yè)管理模式規(guī)范運作,堅持管理創(chuàng)新,走具有秀隆特色的發(fā)展道路,秉承“盡職盡責、服務民眾、誠實守信、合作共贏”的核心價值觀、實現(xiàn)企業(yè)多元化發(fā)展。
現(xiàn)特向社會公開誠聘各界精英,共謀秀隆發(fā)展大業(yè)。公司將提供優(yōu)厚的待遇和發(fā)展平臺,歡迎各類人才加盟。

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崗位職責】 在集團分管副總管理下,負責項目日常管理工作。 【崗位要求】 1、從事項目經(jīng)理崗位3年以上,具有機關政府辦公樓管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 2、具備較強的行政管理能力和團隊管理能力,良好的職業(yè)操守,能夠帶領團隊提升; 3、熟知物業(yè)日常現(xiàn)場管理規(guī)范工作流程,能夠獨立開展工作,進行日常物業(yè)事務管理; 4、熟悉物業(yè)管理有關制度文件,能單獨制定管理項目相關的制度、規(guī)定; 5、對品質管理工作有很好的見解,并能對員工進行培訓。
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1、主持項目部日常管理與經(jīng)營工作,完成公司下達的經(jīng)營管理指標;按照服務合同及公司要求做好項目品質,提升客戶滿意度;打造核心團隊,協(xié)調內外部關系,保證項目有序經(jīng)營。 2、負責項目部年度運營業(yè)務及行政秩序管理工作,完成產品線下達的管理指標及目標。 3、負責項目部年度主營業(yè)務及內升性業(yè)務的經(jīng)營實施工作,確保完成公司下達的經(jīng)營指標及目標。 4、負責項目部合約服務執(zhí)行及品質提升工作 5、負責項目部各類關系維善工作,維善與項目委托方、合作方的良好關系,定期匯報月度工作情況,保持密切聯(lián)系,拜訪溝通及時 要求: 1、25-45歲,性別不限,大專及以上學歷,5年以內物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上園區(qū)類項目同職管理工作經(jīng)驗 2、具備較強的溝通談判及公共關系能力,能承擔較大的工作壓力。 3、退伍軍人優(yōu)先 該職位招2人,工作地址為南寧、柳州,對標園區(qū)項目。 定性要求:有園區(qū)經(jīng)驗者,非誠勿擾,謝謝!
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韋女生
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要求: 1、企業(yè)管理或物業(yè)管理類大專以上學歷,持有相關證件。 2、五年以上專業(yè)物業(yè)管理工作經(jīng)驗,其中三年同等職位管理工作經(jīng)驗。 3、具備物業(yè)管理相關專業(yè)知識,熟悉物業(yè)管理相關法律知識。 4、較強的語言表達和溝通能力,良好的判斷力和決策力,具有較強的組織管理能力和協(xié)調能力。 5、對物業(yè)管理企業(yè)運作流程清晰,具有一定的成本管理意識。 6、熟練操作日常辦公軟件。 職責: 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展要求,制定物業(yè)服務中心內部管理制度及員工工作崗位職責,并嚴格執(zhí)行及落實。 2、負責本社區(qū)經(jīng)營管理服務的風險評及防范,完成公司經(jīng)營指標及管理目標。 3、負責社區(qū)顧客信息的收集、整理及傳遞,及時對顧客意見、投訴及不合格服務采取糾正和預防措施,并報公司相關部門備案。 4、負責公司制度、企業(yè)文化、等各種信息的溝通、傳達并貫徹落實。 5、定期向總公司匯報情況,對小區(qū)綜合管理提出有效計劃建議,認真完成公司交付的各項任務。 6、負責與集團地產和分包商的溝通、協(xié)作、檢查、驗收及遺留問題處理,包括前期物業(yè)介入工作,主要為對新樓宇建筑、機電設備等的接管驗收工作,辦理物業(yè)公司管理區(qū)內的建筑及設備的各項有關事務。 7、制定年度、月份工作計劃,并組織實施。 8、負責服務中心質量體系文件、業(yè)主檔案、技術檔案及文書檔案的管理。 9、對小區(qū)房屋的使用維修養(yǎng)護進行管理。 10、保證設施、設備完好并正常運行,保障轄區(qū)正常供水、電、氣及通訊。 11、為業(yè)主提供小區(qū)安全、整潔、舒適的生活、工作環(huán)境。 12、負責與轄區(qū)各行政、企、事業(yè)單位進行溝通協(xié)調工作。 13、制訂員工培訓計劃,定期開展員工業(yè)務培訓,不斷提高員工素質。 14、監(jiān)督、檢查、指導本部門員工工作,檢查服務品質,及時發(fā)現(xiàn)問題并積極解決,并按公要求定期完員工考核。 15、完成上級委派的臨時性任務。
2025-12-13
廣西秀隆投資集團有限公司招聘:公司標志 logo
廣西秀隆投資集團有限公司
所在行業(yè) 餐飲/房地產/投資
成立時間 12年(2013年10月11日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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