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職位描述

一、崗位工作職責
1、完成主管區域內(3個地級市)客戶的覆蓋,挖掘實驗室儀器設備銷售機會;
2、完成公司制定的銷售額任務;
3、開展產品宣傳,技術交流,產品展示等市場活動;
4、完成銷售相關的技術方案,報價,合同,投標,回款等相關商務活動。
二、崗位能力要求
1、學歷:大專及以上
2、專業:冶金,材料,化工,機械,電氣,生物,制藥等相關專業優先考慮。接觸過實驗室儀器設備優先考慮。
3、能力要求:較好的溝通能力,熟練操作電腦,熟系招投標的工作流程,能制作報價方案,能制作合同。能適應出差,承受較大的工作壓力。工作思路清晰,工作條理性強。
三、崗位待遇
1、月待遇:6000~8000元+業績提成
2、福利:五險一金,周末雙休,法定假日,定期體檢,培訓,各類補貼。

公司簡介

南寧橋斯實驗設備有限公司成立于2012年,公司成立近十年,憑借優良的信譽和卓越的實力,已成為廣西領先的實驗室成套方案解決專家。公司秉著“專業”“專心”“專注”的工作理念,根據客戶需要進行專業、系統的技術咨詢和指導,提供先進、完善的解決方案,并配備有專業的售后服務人員。
公司多年來與國際、國內一線科學儀器設備公司在各個領域保持著積極合作,是日本島津(Shimadzu)、德國業納(JENOPTIK)、上海鉅晶在廣西區域的官方簽約代理商,并擁有以下品牌在廣西各區域的銷售代理:日本電子(JEOL)、德國蔡司(Carl zeiss)、四川優譜、天津泰斯特等知名品牌儀器。
公司涵蓋以下客戶范圍:
1、公安系統:刑偵
2、教育系統:本科院校、職業學院、技校等
3、農業畜牧系統:農業局、水產畜牧獸醫局等
4、食品藥品工商系統:質監局、藥監局、工商局、食品廠、藥廠等
5、衛生系統:疾控中心、醫院等
6、科研系統:農科院、林科院、研究所、檢測中心等
7、制造系統:冶煉行業、機械行業、水泥行業等
8、環保系統:環境監測站等
公司始終為客戶提供最全面、最系統,最專業的現場解決方案以及最優質的產品和最完善服務。本著客戶致上、客戶滿意百分百原則,全心全意為客戶負責,以客戶滿意為最高工作職責,全力打造服務品牌意識,最終實現“實驗室儀器設備方案解決先鋒”的企業宗旨。
南寧橋斯實驗設備有限公司將一如既往地把更好的方案,更好的服務,更好的技術給予一直支持我們的新老客戶,公司愿與您合作共贏、攜手共進!

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區南寧市西鄉塘區安吉大道西一里15號桂林理工大學安吉校區產研基地3#樓609 查看上班路線

可能感興趣的職位

銷售經理
5000-6000元
南寧-良慶區
工作內容 1、與交警、環保、交通等行業相關客戶進行溝通,達成合作; 2、推廣公司產品和項目,促成訂單; 3、根據市場分布、與各相關部門建立良好的關系; 4、多方向發展個人優勢,公司提供客戶資源; 5、定期有一定的出差需求; 6、多方向發展個人優勢,公司提供客戶資源; 7、負責轄區市場信息的收集,并將客戶建議或意見及時反饋; 8、客戶群體為:交警、環保、交通、檢測站等。 崗位要求 1、大專及以上學歷,市場營銷的相關專業優先,歡迎畢業生或實習生投遞簡歷; 2、形象大方得體,積極陽光,喜歡與人溝通,有親和力; 3、有良好的道德品質,有責任心,有團隊精神,熱愛銷售工作; 4、善于溝通、語言表達能力強,邏輯思維能力強; 5、有抗壓抗挫折能力,有良好的敬業精神和奮斗精神。 注:工資=底薪+提成+績效+話費補貼
6小時前
南寧-興寧區
崗位職責: 1.開拓和維護公檢法領域的客戶,完成銷售目標。 2.服從銷售管理和工作要求,積極完成個人的銷售任務。 3.積極主動學習行業知識和產品知識,努力提升業務能力。 4.通過電話拜訪、上門拜訪的方式按要求完成規定的工作量。 5.積極主動參加公司各項活動,團結同事,做好工作協同與配合。 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年及以上工作經驗。 2.喜歡銷售并且對銷售有自己的見解和堅持。 3.善于溝通,懂得相關商務溝通和商務禮儀。 4.適應出差,并能積極配合出差的工作安排。 5.有公檢法領域或者集成領域從業經歷者優先。 福利待遇: 1.有競爭力的工資(4K-16K)+高提成點,每年都有調薪機會。 2.每周工作5天(周五下午打球),享受帶薪年假以及國家公眾假期。 3.豐富多彩的員工活動、培訓、定期體檢、旅游,員工父母可享受“孝心津貼”。
6小時前
南寧市興寧區長堽路157號穎都大酒店2樓
南寧-興寧區
崗位職責: 1.開拓和維護黨政領域的客戶,完成銷售目標。 2.服從銷售管理和工作要求,積極完成個人的銷售任務。 3.積極主動學習行業知識和產品知識,努力提升業務能力。 4.通過電話拜訪、上門拜訪的方式按要求完成規定的工作量。 5.積極主動參加公司各項活動,團結同事,做好工作協同與配合。 任職要求: 1.大專及以上學歷,2年及以上工作經驗。 2.喜歡銷售并且對銷售有自己的見解和堅持。 3.善于溝通,懂得相關商務溝通和商務禮儀。 4.適應出差,并能積極配合出差的工作安排。 5.中共黨員或者有集成領域從業經歷者優先。 福利待遇: 1.有競爭力的工資(4K-16K)+高提成點,每年都有調薪機會。 2.每周工作5天(周五下午打球),享受帶薪年假以及國家公眾假期。 3.豐富多彩的員工活動、培訓、定期體檢、旅游,員工父母可享受“孝心津貼”。
6小時前
南寧市興寧區長堽路157號穎都大酒店2樓
銷售經理
5000-10000元
南寧-興寧區-萬達商業廣場
1、促銷員團隊管理 2、業務員團隊管理 3、經銷商管理 4、市場管理 5、手機品牌維護
2025-12-18
梁寶省
業務經理
5000-10000元
南寧-興寧區-嶺南名居
廣西南寧市億客源食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、負責公司產品的銷售及推廣; 2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍; 4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務; 6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 任職要求: 1、熟悉商務接待禮儀,形象氣質佳; 2、熟悉公關接待等商務禮儀; 3、性格開朗,具有良好的溝通表達能力、較強的親和力和社交能力; 4、具備較強的責任心和服務意識,良好的親和能力、較強的談判能力和隨機應變能力; 5、熟練使用辦公軟件。
2025-12-18
南寧-西鄉塘區-盛世龍騰
1、通過面銷(公司可提供商戶資源),促進本地生活類商戶與抖音平臺合作,對簽約門店及套餐內容負責。 2、根據客戶需求痛點定制產品方案,邀請商家進駐抖音平臺,幫助商戶策劃團購套餐并推動上線,優化賬號內容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 3、給客戶賦能,培訓抖音獲客、吸流、直播,促進成交提升銷量,具備獨立運營管理的能力。 4、待遇(4K-5k)+提成; 職位要求: 1、餐飲業務板塊:要求從事過銷售、美團、餓了么銷售優先考慮。 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓。 3、麗人板塊:要求從事過美業銷售、美業管理、美業培訓。 4、進場零售板塊:要求從事過超市供應鏈、超市管理,快消品行業。 5、溝通談判能力強,做事負責任,不懼挑戰。 6、具備管理能力以及數據分析的能力。 工作時間: 上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,7小時/天,每周休息1天,節假日放假。 福利待遇: 五險+年節禮品+生日福利+團建下午茶
2025-12-18
溫子慶
南寧-西鄉塘區-盛世龍騰
崗位職責: 1.負責抖音平臺的業務拓展和運營管理 2.與團隊合作,共同完成業務目標和任務 3.持續優化業務流程,提升工作效率 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2.能夠快速適應變化,不斷學習和成長 3.對抖音業務有一定的了解和熱情 崗位福利: 早九晚六,上六休一,法定節假日,五險,不定時下午茶
2025-12-18
溫子慶
南寧-青秀區-萬象城
崗位職責: 1、負責區域內銷售目標的制定與執行,確保團隊達成業績指標; 2、拓展新客戶渠道,維護并深化現有客戶關系,提升市場占有率; 3、領導銷售團隊,提供銷售策略指導,提升團隊整體銷售能力; 4、分析市場動態及競爭對手情況,制定應對策略,優化銷 方案; 5、協調內部資源,確保銷售流程順暢,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠獨立開展業務; 2、擁有較強的市場洞察力和客戶管理能力,能夠準確把握客戶需求; 3、具備團隊領導力,能夠激勵團隊成員,提升團隊凝聚力; 4、優秀的溝通協調能力,能夠有效解決客戶問題; 5、具有相關銷售管理經驗,能夠帶領團隊達成目標。
2025-12-18
張浩
銷售經理
10000-15000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、全面主持銷售運營工作,做好銷售流程與過程監控,完成銷售目標; 2、負責銷售團隊建設,員工激勵,員工銷售技能培訓和提升; 3、負責比亞迪汽車銷售流程標準的落地執行,提升客戶的購車體驗和客戶滿意度; 4、按比亞迪廠家服務品質要求,打造部門服務意識,提升服務品質及NPS,維護品牌形象; 5、執行公司制度,傳達相關銷售政策。 任職要求: 1、大專及以上學歷,汽車4S店銷售工作經驗3年以上; 2、至少有1年以上管理崗位工作經驗,有新能源汽車行業經驗優先; 3、形象氣質佳,具有較好的親和力和服務意識; 4、具備較強的統籌管理能力;抗壓能力強。
2025-12-18
沈銘明
銷售經理/主管
8000-12000元
南寧-青秀區-華豐城
底薪+績效+團隊提成
2025-12-18
洪志敏
南寧橋斯實驗設備有限公司招聘:公司標志 logo
南寧橋斯實驗設備有限公司
所在行業 電子/化學
成立時間 13年(2012年7月18日)
企業性質 有限責任
公司規模 10人以下
企業服務
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