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職位描述

崗位職責:
1、負責公司的設備推廣,銷售、客戶的維護,工程業務洽談;
2、負責勞務公司的業務發展;
3、完成上級交辦的臨時任務。

福利待遇:
1、行政班,雙休;
2、公司提供住宿、食堂;
3、享受帶薪假期:法定節假日、婚假、喪假、產假、產期陪護假等;
4、繳納社會保險:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

福利豐厚,有意者可直接投遞簡歷或者致電聯系!

公司簡介

?????本公司成立于2005年5月,位于南寧市西鄉塘區科園西十路19號高新產業孵化園,注冊資金800萬元。現有職工54人,其中本科12人,大專27人,中專15人,具有初級職稱33人,中級職稱?15人,高級職稱2人。擁有先進的施工機械設備、測量儀器及試驗設備近300萬元,具有完成各種大容量、高技術、高難度的送變電工程施工能力。

?????主要經營項目及范圍為電力開發投資、電力工程咨詢、設計、施工,電力物資購銷、機電產品(除小汽車)、五金產品、化工產品(除危險品)、礦產品(除國家專控)、建筑材料、農機產品、農副產品、日用百貨的購銷;貨物進出口、技術進出口等,是一家集電力工程咨詢、設計、施工和電力物資銷售等綜合經營為一體的綜合開發企業。自成立以來,公司本著?"以人為本,科技為先,不斷創新,共同發展”的指導思想,秉承“誠信、開拓、責任、共贏”的企業精神,堅持以質量求生存,以安全促效益,以信譽謀發展為經營宗旨。以工程質量優良率≧98%,顧客滿意率≧100%為質量目標。以施工一流、管理一流、服務一流、誠信合作、創精品工程為發展理念;不斷加強管理,與時俱進、銳意創新,面向市場,積極拓展多元化經營,一步一個腳印,歷經11年多的艱苦創業、使企業成為能適應市場經濟規律、抗風險能力較強的可持續、健康發展的現代化企業,實現了企業長足發展的初步發展目標。

?????現公司為了擴大規模,因業務發展需要,特向社會廣納英才:

上班地點

可能感興趣的職位

銷售經理
4000-10000元
南寧-西鄉塘區
初中以上
1年以上
負責農資銷售,市場開拓,銷售回款,維護客情,試驗示范,會議等 中專及以上,誠實守信,服從安排,能吃苦耐勞,有C1駕照,退伍軍人優先。
1小時內
周錦結
經理
銷售經理
4000-5000元
南寧-青秀區-財富國際廣場
根據公司及部門銷售任務開展銷售工作,完成各項銷售指標。
15小時前
林旭峰
銷售經理
6000-10000元
南寧-江南區
意爾康體育 以提升終端店鋪的銷售業績為前提,圍繞對市場終端店鋪的運營及店員的銷售技巧、陳列技巧、心態引導為中心開展市場督導的各項工作。工作對象:店長、店員、。 工作目的:改善經營,提升銷售 工作大體內容:節日活動和促銷策劃及執行、新品上市計劃與執行、處理庫存、店鋪維護、市場分析。 一、店鋪運營、日常事務管理 1、監督公司總部各項政策在直營店的執行情況。 2、負責專賣店員工福利和薪資程序的行政工作,包括向公司匯總報告。 3、負責對導購人員的銷售技巧培訓和服裝陳列培訓。 4、協助直營店的綜合培訓。 5、完善運營體制和考核制度,以加強人員的服務意識,提高工作熱忱。 6、加強品牌形象店及各個終端店鋪新產品上市的宣傳及執行力度。 二、店鋪銷售管理 1、監督、指導直營店的銷售。 2、監督、策劃并實施市場性的行銷活動以及全省性的促銷活動。 3、根據公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學有效的促銷方案。 4、根據每月銷售任務,細分到個人及其每周、每日。 5、監督并核實每日上報所負責區域終端店鋪銷售報表及各項報表的準確性。 6、對每日銷售情況進行分析并總結,根據其情況改進和完善相關措施。本部門按質、按時地實現工作目標
15小時前
覃妮
人事專員
電力銷售經理
8000-13000元
南寧-興寧區
任職要求: 1、大專及以上學歷;具有良好的溝通能力 2、具有1年以上項目銷售經驗 3、有電力銷售經驗者優先 4、能適應長期出差 崗位職責 1、承接并完成區域內年度訂單與回款工作; 2、維護好區域內客情關系
2025-12-28
陳四甫
南寧
崗位職責: 1. 負責酒店銷售目標的設定與實現。 2. 管理銷售團隊,提升團隊的銷售技巧和服務水平。 3. 監控市場動態,調整銷售策略以適應市場變化。 4. 維護客戶關系,確保客戶滿意度和忠誠度。 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團隊管理能力。 2. 能夠高效處理客戶咨詢,確保客戶服務質量。 3. 對市場有敏銳的洞察力,能夠靈活應對市場變化。 4. 有較強的責任心和執行力。 5.年齡20-40歲以內 福利待遇: 1、綜合薪資4500-8500元 2、購買五險 3、各種福利,詳情到店了解。
2025-12-28
宋主任
軟件銷售經理
10000-15000元
南寧-青秀區
工作職責: 1. 負責公司軟件產品及服務的銷售推廣工作; 2. 負責客戶關系維系和發展、找到目標客戶、組織完成項目銷售推進工作,完成銷售任務 指標; 3. 負責開拓客戶,挖掘制造業及中小企業數字化轉型業務商機,制定行業銷售策略; 4. 市場調研、業務拓展、銷售文件撰寫等,提供項目銷售支持與銷售推進。 任職資格: 1. 大專以上學歷,了解制造業信息化解決方案者優先; 2. 3年以上直接面對企業客戶的銷售經驗,熟悉OA/SAP/ERP/PLM/MES 等軟件優先。 3. 了解各類企業的組織架構及運作方式;了解工業大數據、云計算、工業4.0、智能制造等概念; 4. 擁有豐富的大客戶銷售經驗,了解國內外主流企業應用軟件,對企業信息化建設有一定了解; 5.了解當地中小企業數字化轉型業務,有工信局、科技局等政府資源; 6. 有責任意識、抗壓能力強、積極熱情、吃苦耐勞與團隊合作精神。具有較強的學習能力、溝通能力與關系建立能力; 7.適應區域內出差。 工作職責: 1. 負責公司軟件產品及服務的銷售推廣工作; 2. 負責客戶關系維系和發展、找到目標客戶、組織完成項目銷售推進工作,完成銷售任務 指標; 3. 負責開拓客戶,挖掘制造業及中小企業數字化轉型業務商機,制定行業銷售策略; 4. 市場調研、業務拓展、銷售文件撰寫等,提供項目銷售支持與銷售推進。 任職資格: 1. 大專以上學歷,了解制造業信息化解決方案者優先; 2. 3年以上直接面對企業客戶的銷售經驗,熟悉OA/SAP/ERP/PLM/MES 等軟件優先。 3. 了解各類企業的組織架構及運作方式;了解工業大數據、云計算、工業4.0、智能制造等概念; 4. 擁有豐富的大客戶銷售經驗,了解國內外主流企業應用軟件,對企業信息化建設有一定了解; 5.了解當地中小企業數字化轉型業務,有工信局、科技局等政府資源; 6. 有責任意識、抗壓能力強、積極熱情、吃苦耐勞與團隊合作精神。具有較強的學習能力、溝通能力與關系建立能力; 7.適應區域內出差。 工作職責: 1. 負責公司軟件產品及服務的銷售推廣工作; 2. 負責客戶關系維系和發展、找到目標客戶、組織完成項目銷售推進工作,完成銷售任務 指標; 3. 負責開拓客戶,挖掘制造業及中小企業數字化轉型業務商機,制定行業銷售策略; 4. 市場調研、業務拓展、銷售文件撰寫等,提供項目銷售支持與銷售推進。 任職資格: 1. 大專以上學歷,了解制造業信息化解決方案者優先; 2. 3年以上直接面對企業客戶的銷售經驗,熟悉OA/SAP/ERP/PLM/MES 等軟件優先。 3. 了解各類企業的組織架構及運作方式;了解工業大數據、云計算、工業4.0、智能制造等概念; 4. 擁有豐富的大客戶銷售經驗,了解國內外主流企業應用軟件,對企業信息化建設有一定了解; 5.了解當地中小企業數字化轉型業務,有工信局、科技局等政府資源; 6. 有責任意識、抗壓能力強、積極熱情、吃苦耐勞與團隊合作精神。具有較強的學習能力、溝通能力與關系建立能力; 7.適應區域內出差。
2025-12-28
李衛國
南寧-青秀區-中房·翡翠園
崗位職責: 1、負責大客戶的發掘、銷售工作,要求和目標客戶建立良好關系,挖掘客戶的用酒需求,高效、靈活地完成銷售任務; 2、負責大客戶的維護、服務工作,與客戶保持良好的合作關系。 任職要求: 1、具有良好的溝通能力、談判能力和成本意識,能承受一定工作壓力; 2、有三年以上銷售工作經驗,有客戶資源者優先; 3、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度; 4、能接受應酬工作
2025-12-28
人事行政部
南寧-青秀區-青湖中心
1.負責規劃、建立、維護和推進客戶關系,挖掘潛在合作機會; 2.解決客戶在IT信息化、智能化、IT運維服務等方面的問題,提高客戶滿意度,構建互信雙贏的合作伙伴關系; 3.分析客戶需求和痛點,與技術部門溝通協助為客戶提供合理的解決方案。 4.熟悉信息化、IT定制化軟件開發及全周期性服務、智能化系統等項目的招投標流程,能夠敏銳預判市場競爭環境,運用行業資源開拓市場和運作項目。 任職要求: 1.專科及以上學歷,計算機相關專業優先; 2.能夠理解客戶業務需求,熟悉項目流程,有效把控項目成本和進度; 3.具備較強的社交及溝通協調能力,具備敏銳的商機觸覺,強烈的銷售結果導向和團隊合作精神,能獨立拓展項目者優先。 4.熱愛銷售工作和人際溝通工作,有意向深耕于IT行業。
2025-12-28
張小姐
南寧-良慶區
1)接受并完成銷售目標,客戶開發目標,市場占有目標; 2)銷售目標分解及銷售計劃安排; 3)部門費用預算,成本控制工作; 4)擬定銷售工作計劃及時間進度,以期達成并超越銷售目標; 5)負責新市場,新客戶的開發,原有客戶的精細化管理和維護工作; 6)負責搜集渠道內潛在客戶信息,完成潛在客戶篩選和開發準備工作; 7)負責應收賬款的安全回收工作; 8)提供客戶服務建議; 9)負責銷售團隊打造;
2025-12-28
李主管
南寧-西鄉塘區
【只要你敢拼,收入無上限】 ·無責任底薪 + 行業超高提成 ·老客戶資源支持,快速開單,新人首月最高拿8000+ ·每月銷冠獎勵(現金最高5000!) 崗位職責: 1.通過電話銷售+線下拜訪開發新客戶,完成個人銷售目標; 2.維護老客戶關系,促成復購及轉介紹; 3.參與銷售技巧培訓,優化話術,提升成交率。 4..帶過電銷團隊,有大客戶開發能力,自主獲客戶經驗 任職要求: 1、 3年以上電銷/面銷經驗(有管理經驗優先); 2、大專及以上學歷,表達清晰,抗壓能力強; 3、渴望高收入,愿意付出努力,目標感強; 4、有快消/教育/金融/保險/市政交通等行業經驗優先。
2025-12-28
李瑞民
防城港盛海電力開發有限責任公司招聘:公司標志 logo
防城港盛海電力開發有限責任公司
所在行業 電力
成立時間 --
企業性質 有限責任
公司規模 --
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