職位描述
崗位職責(zé):1.全面負(fù)責(zé)公司旗下連鎖加盟便利店的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。2.負(fù)責(zé)運(yùn)營部門的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃及日常管理工作。3.負(fù)責(zé)門店運(yùn)營管理,督導(dǎo)門店按標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)營。4.負(fù)責(zé)運(yùn)營隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)優(yōu)秀的培訓(xùn)講師。5.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)體系搭建,建立內(nèi)部經(jīng)營層、管理層、技術(shù)管理、營銷管理等課程體系建設(shè),題材庫建立。6.負(fù)責(zé)對加盟門店店主、店長、員工進(jìn)行系統(tǒng)化的培訓(xùn),根據(jù)公司與客戶需求組織大型培訓(xùn)活動(dòng)整體策劃。崗位要求:1.大專以上學(xué)歷。2.有5年以上快消品零售業(yè)市場部負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn),具備連鎖經(jīng)營企業(yè)的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.具備培訓(xùn)規(guī)劃及優(yōu)化培訓(xùn)體系的能力;4.在公司中、高層管理人員素質(zhì)、技能和理念培訓(xùn)方面有自己獨(dú)特的見解和豐富培訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);5.具備優(yōu)秀組織規(guī)劃、資源整合、教案編制、課程實(shí)施、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、制度推行能力。
公司簡介
一.企業(yè)簡介
廣西雙維智慧新零售股份有限公司成立于2019年7月.注冊資金兩千萬人民幣.主營快消品批發(fā)零售(含網(wǎng)上銷售).直營連鎖及加盟連鎖建設(shè)運(yùn)營.電商平臺(tái)運(yùn)營.金融服務(wù).IT服務(wù).彩票銷售等核心業(yè)務(wù).公司緊跟互聯(lián)網(wǎng).物聯(lián)網(wǎng).大數(shù)據(jù)時(shí)代發(fā)展趨勢.通過全渠道運(yùn)營.全業(yè)態(tài)覆蓋.致力打造廣西智慧新零售的區(qū)域性標(biāo)桿企業(yè).引領(lǐng)廣西傳統(tǒng)零售業(yè)向智慧新零售升級迭代.若您有志投身新零售時(shí)代潮流.期待您加入我們的團(tuán)隊(duì).與我們一道中流擊水.奮楫前進(jìn).實(shí)現(xiàn)人生夢想!
二.工作條件
(一)工作地點(diǎn):公司住所設(shè)在廣西南寧市青秀區(qū)鯉灣路18號.
(二)待遇條件:薪酬面議.按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn).
三.招聘方式
?面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息進(jìn)行招聘.
四.招聘報(bào)名時(shí)間安排
報(bào)名時(shí)間:2019年9月6日前.
五.招聘信息發(fā)布
?本次的招聘信息將在廣西人才網(wǎng)平臺(tái)發(fā)布.
六.招聘流程及說明
(一)招聘流程
招聘信息發(fā)布--報(bào)名--資格審查--面試--篩選--考察了解.資格復(fù)審--研究確定錄用人選--正式錄用.
(二)招聘流程說明
?1.報(bào)名
符合條件者請?jiān)趰徫粓?bào)名截止時(shí)間前提報(bào)以下材料:①個(gè)人制作的個(gè)人簡歷1份,②證明資料壓縮包1份:個(gè)人身份證(可水印注明僅用于本次招聘).學(xué)歷.學(xué)位.重要獲獎(jiǎng)證書.成果證書.專業(yè)資格證書.相關(guān)工作證明.取得境外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考者應(yīng)提交教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等有效證明資料掃描件.
材料投遞電子郵箱:41****799@qq.com.?
有關(guān)材料請打壓縮包以附件形式發(fā)送至郵箱.郵件及附件標(biāo)題按以下格式注明:應(yīng)聘職位+姓名.
聯(lián)系人:黃女士.電話號碼13557****30.
應(yīng)聘者需對其提供的應(yīng)聘資料真實(shí)性負(fù)責(zé).應(yīng)聘者報(bào)名與面試時(shí)使用的身份證必須一致.報(bào)名時(shí)提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí).準(zhǔn)確.應(yīng)聘者提供虛假申請材料.一經(jīng)查實(shí).即刻取消應(yīng)聘資格.對偽造.編造有關(guān)證件.材料.信息.騙取面試資格的.將不錄用.
2.資格審查
公司將根據(jù)應(yīng)聘條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查.并確定參加面試人員名單.具體以短信.電話通知為準(zhǔn).
3.面試
面試采用應(yīng)聘者自我介紹.現(xiàn)場問答形式對應(yīng)聘者表達(dá)能力.思維能力.應(yīng)變能力等方面進(jìn)行測試.
具體環(huán)節(jié):(1)面試者自我介紹,
?????????????????(2)面試者闡述對應(yīng)聘崗位的見解.工作內(nèi)容預(yù)期,
?????????????????(3)面試官和面試者現(xiàn)場問答,
?????????????????(4)初面結(jié)束.
?4.面試結(jié)果告知范圍與方式
?面試環(huán)節(jié)結(jié)束后.公司將及時(shí)通過短信.電話通知進(jìn)入到下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者.對未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者.公司不再發(fā)布通知.如經(jīng)面試無符合應(yīng)聘崗位條件者.本次招聘崗位可空缺.
5.考察了解.資格復(fù)審
屬于重要關(guān)鍵崗位或其他認(rèn)為需要設(shè)置考察了解環(huán)節(jié)的崗位招聘.按人事管理權(quán)限進(jìn)行外部考察.背景調(diào)查或情況了解.對擬錄用人選進(jìn)行資格條件復(fù)審.并認(rèn)真排查人事檔案信息.
6.錄用
?通過面試及復(fù)審的面試者.由公司正式通知其辦理錄用手續(xù).
(三)其他未盡事宜另行通知.
七.試用期規(guī)定
?辦理錄用手續(xù)后的新員工.需通過公司試用期考核方能轉(zhuǎn)為公司正式員工.
新員工的試用期為二個(gè)月.公司將綜合考量.根據(jù)新員工在試用期的考核結(jié)果及各方面表現(xiàn).決定其是否轉(zhuǎn)正.延長試用或不予錄用.
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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運(yùn)營經(jīng)理10000-15000元南寧-良慶區(qū)崗位職責(zé): 1、對市場進(jìn)行調(diào)研分析,擬訂公司業(yè)務(wù)板塊的規(guī)劃、目標(biāo)及策略,制定和分解業(yè)務(wù)板塊指標(biāo),并監(jiān)督檢查完成情況; 2、負(fù)責(zé)公司APP用戶增長策略的制定與執(zhí)行,通過客戶需求分析,策劃組織各類運(yùn)營活動(dòng)、商務(wù)合作等,提升提高客戶粘度、新客量、留存率等; 3、負(fù)責(zé)建立組織績效激勵(lì)機(jī)制,推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展,提升營運(yùn)效益,確保運(yùn)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 4、對各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作和業(yè)務(wù)合同進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)和監(jiān)督。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷類專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,具備商業(yè)團(tuán)隊(duì)第一負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn); 3、工作思路清晰,具有商業(yè)敏感度和判斷力,熟悉市場,具有較強(qiáng)的運(yùn)營策劃、資源整合、統(tǒng)籌能力; 4、溝通及管理能力強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)。2025-12-18
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運(yùn)營經(jīng)理4000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西善濟(jì)云健康管理有限公司醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生介紹:廣西善濟(jì)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團(tuán),旗下11家子公司,集團(tuán)主營醫(yī)療、體檢、醫(yī)美、高醫(yī)、門診、疫苗、藥品、藥械等,及百余款醫(yī)療產(chǎn)品,涵蓋醫(yī)療全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)。 單位:北海善濟(jì)健康管理公司 年齡:27-40(形象俱佳可商議) 底薪:工資5500(含五險(xiǎn))+項(xiàng)目提成%+獎(jiǎng)金 職位:運(yùn)營經(jīng)理(籌備期) 時(shí)間:周一到周五9:00-17:00,周六上午9:00-12:00(因項(xiàng)目工作或接待工作可調(diào)休) 地點(diǎn):北海市(出差情況較少) 工作: ①集團(tuán)在北海分公司的一起早期籌備工作 ②大型項(xiàng)目的招投標(biāo),合同簽訂,業(yè)務(wù)工作的對接及落地 ③常規(guī)商務(wù)接待及公關(guān) ④公司日常基本事務(wù) ⑤當(dāng)?shù)刈罡哳I(lǐng)導(dǎo)的助理工作 要求: ①大專及以上學(xué)歷(原則上) ②形象氣質(zhì)俱佳,有相當(dāng)?shù)谋磉_(dá)溝通能力 ③有一定的接人待物能力,對公關(guān)工作有綜合素質(zhì)能力 ④性格外向大膽,對開拓業(yè)務(wù)有追求精神 ⑤有小特長,如:唱歌、跳舞、做菜等不限2025-12-18
徐金英 -
運(yùn)營主管7000-10000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作職責(zé) 1、團(tuán)隊(duì)組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教,人才培養(yǎng),團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃:目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實(shí)施,效果評估。 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理,人員培訓(xùn)驗(yàn)證與督查,門店活動(dòng)效果評估。 4、賣場管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動(dòng)氛圍、費(fèi)用審核等。 5、貨品管理:銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、完成銷售目標(biāo)及利潤目標(biāo)。 7、上級安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲,大專及以上學(xué)歷。 2、市場營銷、工商管理、相關(guān)類專業(yè),具有三年以上服裝行業(yè)營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),具備服裝、銷售、基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財(cái)務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。2025-12-18
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層 -
運(yùn)營專員3000-5000元南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園南寧致一輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、平臺(tái)維護(hù):主要針對錦途平臺(tái)的商品上下架維護(hù) 2、訂單處理:負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)渠道客戶實(shí)時(shí)詢價(jià)、報(bào)價(jià)及訂單發(fā)貨安排對接,平臺(tái)客戶對賬、銷賬。 3、數(shù)據(jù)處理:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)銷售數(shù)據(jù)的下載、導(dǎo)入、匯總、整理及比對等工作,確保能既得利益均能充分享受; 4、政策監(jiān)督:銷售對于廠家發(fā)布的政策,第一時(shí)間與銷售團(tuán)隊(duì)溝通和跟進(jìn)落實(shí),并核查和追蹤進(jìn)度,確保完全利用政策; 5、采購聯(lián)絡(luò):代表公司與工廠進(jìn)行聯(lián)絡(luò),下達(dá)采購需求并跟進(jìn)到貨、貨款申請等采購工作; 6、該崗位中午及晚上下班后需要手機(jī)上及時(shí)回復(fù)平臺(tái)訂單信息,需占用部分休息時(shí)間,可酌情考慮能否勝任。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、邏輯思維能力強(qiáng),反應(yīng)敏捷,能快速應(yīng)對問題; 3、吃苦耐勞,具備較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神; 4、熟練應(yīng)用辦公軟件和表格函數(shù);2025-12-16
張小波 -
運(yùn)營專員4000-5000元南寧-良慶區(qū)廣西煦美醫(yī)藥有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控,實(shí)現(xiàn)客戶價(jià)值與銷售價(jià)值的匹配,提升客戶運(yùn)用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報(bào)告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見; 4、C負(fù)責(zé)對指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗(yàn)學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、對數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé),熟練運(yùn)用常用辦公軟件; 4、 強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力,工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、 良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的項(xiàng)目影響和推動(dòng)力;2025-12-16
何主管 -
運(yùn)營主管6000-11000元南寧-江南區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理公司日常運(yùn)營活動(dòng),確保流程順暢高效; 2、制定和優(yōu)化運(yùn)營策略,提升服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度; 3、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,解決運(yùn)營過程中出現(xiàn)的問題,達(dá)成KPI考核指標(biāo); 4、分析運(yùn)營數(shù)據(jù),為決策層提供準(zhǔn)確的信息支持; 5、建立和維護(hù)與外部合作伙伴的良好關(guān)系,推動(dòng)業(yè)務(wù)合作。 任職要求: 1、具備豐富的家電售后運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),能夠決策; 2、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效。2025-12-15
江升漢 -
運(yùn)營專員5000-7000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1、針對業(yè)務(wù)/產(chǎn)品推廣策略策劃并執(zhí)行落地方案,包括但不限于活動(dòng)策劃、宣傳海報(bào)構(gòu)思、H5頁面、微信圖文、其他渠道文案輸出等,并負(fù)責(zé)后續(xù)的效果評估反饋; 2、負(fù)責(zé)運(yùn)營數(shù)據(jù)分析,包括但不限于渠道規(guī)模、用戶活躍、業(yè)務(wù)營銷等相關(guān)做數(shù)據(jù)監(jiān)控、統(tǒng)計(jì)及分析,構(gòu)建用戶畫像,制定調(diào)整運(yùn)營策略及落地執(zhí)行; 3、根據(jù)市場、客戶及用戶的需求,進(jìn)行需求分析、對接、穿測等日常運(yùn)營支撐; 4、配合完成多媒體視頻支撐工作,包括但不限于前期構(gòu)思、拍攝輔助、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等; 5、配合完成客戶、上級領(lǐng)導(dǎo)工作安排。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、傳播、市場營銷、計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè); 2、一年以上互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營策劃工作經(jīng)驗(yàn),有運(yùn)營商經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備扎實(shí)的文案基礎(chǔ),對各新媒體平臺(tái)風(fēng)格及玩法有一定程度了解; 4、熟悉運(yùn)營相關(guān)方法和流程,包括市場調(diào)研及分析、業(yè)務(wù)/產(chǎn)品規(guī)劃及設(shè)計(jì)、運(yùn)營/營銷策劃及執(zhí)行、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析等; 5、熟練運(yùn)用AXURE、PPT、EXCEL、WORD等工作軟件,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 6、思維活躍,工作主動(dòng),有強(qiáng)烈的責(zé)任心,較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)能力;策劃創(chuàng)意能力;敏銳的市場洞察能力;較強(qiáng)的用戶意識及團(tuán)隊(duì)合作精神。2025-12-14
陳融圣 -
運(yùn)營專員5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西慧云信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé)及其他: 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的實(shí)施和落地運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中工作安排,內(nèi)外部相關(guān)人員進(jìn)行有效溝通、協(xié)調(diào)及關(guān)系維護(hù); 3、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、調(diào)研、項(xiàng)目總結(jié)等相關(guān)工作; 4、維護(hù)公司的利益,依靠公司平臺(tái)和資源善于挖掘商業(yè)項(xiàng)目機(jī)會(huì); 5、薪資:5K—10K; 6、福利及其他:五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目提成、股權(quán)激勵(lì)、帶薪年假、定期體檢、生日福利、節(jié)假日福利…… 7、工作地點(diǎn):橫州 任職要求: 1、執(zhí)行力強(qiáng),有經(jīng)營思維、談判能力和成本控制意識; 2、有茶葉行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、學(xué)歷不限,農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 4、有獨(dú)立核算項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),或個(gè)人創(chuàng)業(yè)等相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先。2025-12-14
黃女士 -
運(yùn)營專員4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西南寧瀚銘教育投資有限公司教育/培訓(xùn)崗位內(nèi)容:只要暑假工 (不用打電話) 1、主要負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的運(yùn)營,使用微信、QQ、抖音、快手、小紅書等尋找意向的學(xué)生開展咨詢工作,并解決學(xué)生問題 2、維護(hù)有意向的學(xué)生并解決學(xué)生問題,推薦合適專業(yè) 崗位要求: 1、會(huì)剪輯視頻,偶爾需要進(jìn)行拍攝,會(huì)運(yùn)營各大新媒體平臺(tái) 2、工作態(tài)度好,抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng) 薪資:3-5k,朝九晚六,偶爾加班,淡季雙休,旺季單休2025-12-14
陳女士 -
運(yùn)營專員3000-5000元南寧-青秀區(qū)-金祿大廈廣西一碼通信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)招聘運(yùn)營專員 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上線下業(yè)務(wù)答疑、根據(jù)公司推廣的業(yè)務(wù)為用戶使用進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。 2、對公司產(chǎn)品(消費(fèi)機(jī),話機(jī),電子班牌等)進(jìn)行硬件安裝工作,協(xié)助公司運(yùn)維負(fù)責(zé)人對運(yùn)營項(xiàng)目的運(yùn)維工作:執(zhí)行運(yùn)維負(fù)責(zé)人的工作安排,保證運(yùn)營項(xiàng)目中設(shè)備的正常運(yùn)行等 3、負(fù)責(zé)在項(xiàng)目落地過程中,對各級管理員、角色管理及應(yīng)用的操作培訓(xùn); 組建客戶服務(wù)群,落實(shí)客戶維護(hù)及線上支撐相關(guān)工作; 5、協(xié)助公司運(yùn)營負(fù)責(zé)人對運(yùn)營項(xiàng)目的運(yùn)營工作:執(zhí)行運(yùn)營負(fù)責(zé)人的工作安排,保證運(yùn)營項(xiàng)目.正常運(yùn)營的情況下發(fā)掘新的盈利點(diǎn) 6、對新建項(xiàng)目的落地交付:執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)理的工作安排,項(xiàng)目現(xiàn)場施工管理,項(xiàng)目干系人溝通等。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,可以實(shí)施簡單的網(wǎng)絡(luò),供電線路的鋪設(shè)工作優(yōu)先; 2、責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作,具備良好的溝通能力,有培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、 形象良好、性格開朗、善于溝通,良好的服務(wù)意識。 4、接受長期外出去項(xiàng)目現(xiàn)場(主要在貴港市內(nèi)含桂平和平南) 三、薪資待遇 試用期2800,轉(zhuǎn)正3500 (薪資合適再投簡歷)2025-12-12
黃女士
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- 廣西雙維智慧新零售股份有限公司
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- 成立時(shí)間 --
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