業務管理主管崗

職位描述

（一）崗位職責：

1、對接銀行人力資源部，處理投保、保全、咨詢相關工作；

2、負責項目相關投訴處理，滿意度提升，杜絕投訴上升到銀行總行；

3、項目推動與管理：醫療險項目落地到銀行分行/總行/卡中心的各環節與流程管理；

4、銀行分行/總行/卡中心經營：專職對接總行、各分行及卡中心人力資源部， 及時溝通公司和項目重要信息，構建穩定的合作基礎；

5、業務經營與拓展：收集市場和渠道的業務數據、需求與信息等，及時反饋溝通，并對團險部經營決策、資源使用等提供建議與方法舉措。

6、人員管理：檢視當地服務人員的工作，負責日常培訓、輔導及日常管理，滿足行方日常項目需要；

7、處理上級交辦的其它工作。

（二）任職要求：

1、本科及以上學歷，市場營銷、金融、保險、醫學等相關專業；

2、具備5年（含）以上金融、大健康行業銷售推動經驗，熟悉團險業務全流程優先，特別優秀可適當放寬；

3、有保險行業相關認證、項目及服務管理的相關資格優先；

4、有強烈責任心及團隊合作意識；

5、具有較強的項目及時溝通協調能力，能夠承擔較大工作壓力；

6、熟悉金融、保險、團險、市場營銷等知識。

（四）薪酬待遇

10.2-15.3萬年薪。薪酬結構：13薪+3.5服務獎。 

公司簡介

深圳市匯合發展有限公司，是招商銀行工會全資附屬子公司，為招商銀行專屬后援服務機構，前身是1992年12月成立的深圳市蛇口招銀服務有限公司。公司總部位于深圳市南山區深圳灣科技生態園，是一家在改革創新氛圍中穩健發展的綜合型金融配套服務企業，是深圳市骨干企業、深圳市南山區重點服務業百強企業、國家級深圳南山人力資源服務產業園入駐企業。獲得ISO27001、CMMI3等多項認證證書。

     公司致力于服務標準的規范、招聘渠道的整合、業務流程的優化、職業平臺的搭建、金融人才的甄選及培養、合規風險的防范與運營效率的提升，提供多元化的人力資源派遣或外包服務。

     公司根植于深圳，著眼于全國，已成立40家分公司，在崗員工14000余人。