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職位描述

崗位職責
1、根據公司年度經營管理計劃制定月度、季度、年度銷售計劃并執行;
2、積極發展新客戶,與客戶保持良好的關系和持久的聯系,不斷開拓業務渠道;
3、代表公司與客戶簽訂業務合同,并處理有關的各項業務工作;
4、管理團隊,監督管理組員工作。
任職要求
1、中專以上學歷,1-2年以上銷售工作經驗,可適應出差,男女不限;
2、具有2-3年銷售、管理經驗者;
2、熟悉操作辦公軟件,責任心強、工作態度嚴謹;
3、具有良好的溝通能力,較強的責任心和執行能力;
4、具有醫療行業資源者優先。

公司簡介

廣西華群互聯網醫療管理有限公司,是迎合CFDA第18號令,鼓勵醫療器械使用單位采用信息化技術手段進行醫療器械質量管理以來,首批注冊的專注于“互聯網 + 醫療設備全生命周期管理 + 醫療物資耗材管理 + 醫療設備維修維保”的專業服務公司,業務范圍由廣西、廣東兩省,延伸到上海、北京、山東、湖南、湖北、云南、貴州、四川、河南、海南、福建等省份。 公司擁有成熟的運維管理團隊,通過旗下MEIS 醫療設備全生命周期管理系統,針對國家食品藥品監督管理局對醫院醫療器械監管要求、醫院等級評審要求等,對全院醫療設備進行信息化管理,通過對采購、安裝、驗收、使用、借調、效益分析、盤點、巡檢、保養PM、計量、報修、維修、報廢等各個環節的精細化實時管控,提供30余種數據分析決策報告,實現醫療設備全生命周期管理,與醫院共建醫療設備質量安全管理體系(PDCA),同時對醫院設備科的等級評審提供完善的數據與材料支持,目前已成功協助40余家醫院成功通過等級評審。同時還提供信息科、總務科、物資耗材的信息化管理系統,實現資產信息化、條碼化管理。 公司擁有百余人的技術維修團隊,快速有效解決醫院的監護儀、注射泵、呼吸機、麻醉機、血液透析機、各種胃腸鏡等小型醫療設備故障問題;同時對CT 、DR 、DSA 、MR 、超聲、C臂等大型醫療設備的維修、保養、技術咨詢、設備升級、租賃、移機等服務也形成了完善的體系;倉庫常備多種配件、備用機,價值超過800萬;安全、精湛、高效的滿足醫院對醫療設備的維修維保需求。 公司是一家有愛的學習型企業,公司引進入阿米巴經營體系、人人都是經營者,人人價值最大化,力求讓每一個員工獲得物心雙幸福。公司以“讓員工更幸福、讓客戶更滿意、護航醫療安全,為社會做貢獻”為使命,用“客戶第一、誠信敬業、團結友愛、實時高效、擔當、創新”的核心價值觀做事,在“成為醫療設備服務行業的領航者”的愿景下,不斷踐行,因為我們堅信:“華群平臺,無限未來!” 福利待遇:1、雙休、法定節假日 2、五險一金、包住 3、績效獎金、年終獎、奮斗者分紅 4、年度旅游、舒適的辦公環境 5、培訓機會豐富、廣闊晉升空間

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區平樂大道大唐總部一號一號樓1212室 查看上班路線

可能感興趣的職位

抖音銷售顧問
6000-27000元
南寧-青秀區-泰安大廈
中專以上
崗位描述 : 1.、負責公司廣告業務的推廣; 2、通過電話溝通,上門拜訪等方式,了解客戶需求,制定推廣方案,達成合作關系; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。 崗位要求 : 1、良好的表達能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好; 2、有夢想,敢追求,熱愛銷售,熱愛互聯網行業; 3、年齡要求:30歲以下。 福利: 1、待遇:底薪(3500-6000)+績效(浮動800-1000)+提成+激勵獎金2000-4500; 2、上班時間:8:30—18:00,中午兩個小時休息,周末雙休,享有法定假日正常放假。 3、培訓:入職崗前培訓-----快速幫你融入團隊,下團隊師傅幫帶+不定期專業培訓-----提升你的職業能力! 4、迅速的職業發展通道: 銷售顧問—高級銷售顧問—銷售主管—銷售經理--銷售總監—分公司負責人。公司實行能者上、平者讓、庸者下的用人原則,只要有能力就可以上,無關工齡、無關其它。菜鳥也可以管理老鳥。 5、交通方便,地鐵1號線直達。
1小時內
陸經理
人事經理
南寧-青秀區 18-35歲
注:包住宿!!! 崗位職責 1、團隊形式去交房小區駐點; 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗房服務,加深客戶對公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認知; 4、跟客戶建立友好關系,做前期的鋪墊和引導,對接設計師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來公司現場洽談,看材料,設計師接待并給出設計方案和報價; 6、不定期與客戶聯系溝通,維護好老客戶,開發新客戶; 崗位要求 1、學歷不限,專業不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神; 3、抗壓能力強,積極主動,喜歡挑戰性工作; 4、對家裝市場有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開展部門工作。 有銷售經驗的優先考慮。歡迎想挑戰高薪你! 待遇:底薪+提成+簽單獎金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點:廣西南寧市玉林市區 面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層、玉林市區都可安排面試
2025-12-18
巫女士
人事
市場業務員
5000-8000元
南寧-青秀區
注:包住宿!!! 崗位職責 1、團隊形式去交房小區駐點; 2、向客戶介紹公司,幫助客戶提供收房、驗房服務,加深客戶對公司的印象; 3、向客戶提供裝修需求服務,使客戶認識、了解公司推出的優惠活動,讓客戶對裝修流程有一定的認知; 4、跟客戶建立友好關系,做前期的鋪墊和引導,對接設計師幫客戶量房; 5、邀約意向客戶來公司現場洽談,看材料,設計師接待并給出設計方案和報價; 6、不定期與客戶聯系溝通,維護好老客戶,開發新客戶; 崗位要求 1、學歷不限,專業不限,男女不限,最好能有自己的交通工具; 2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神; 3、抗壓能力強,積極主動,喜歡挑戰性工作; 4、對家裝市場有敏銳的洞察能力,能整合各種資源開展部門工作。 有銷售經驗的優先考慮。歡迎想挑戰高薪你! 待遇:底薪+提成+上門客戶獎金+簽單獎金,月薪6000以上,上不封頂! 上班地點:廣西南寧市武鳴區壯錦路 面試地點:南寧市青秀區園湖南路18號二、三樓整層、武鳴區壯錦陸路都可安排面試
2025-12-18
巫女士
人事
南寧-青秀區 18-53歲
因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎 ,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 3個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,無傳染疾病,正常身高 體重即可無嚴格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1)求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話, 若因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系。 (3) 簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
2025-12-18
林曉娟
人事經理
南寧-青秀區 18-53歲
因為業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵路列車服務工作人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠 乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求單位客源充足無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:實習期為 3個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話, 因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權
2025-12-18
林曉娟
人事經理
南寧-青秀區 18-53歲
因業務發展需要,現面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務人員。 1.招聘要求:男女不限應屆畢業生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環境舒適。單位提供工優惠乘務餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標志) 3.工作內容:1.主要負責南寧站始發乘客客飲食 供應,食品特產推廣,百貨銷售,以上均無任 務要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協助列車長和餐服長做好安全服務工作。 5.服務旅客指引旅客上下車。 6.負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高 端進口產品推廣宣傳。 7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎,年度獎 ,節日福利。晉升空間廣 8.薪資待遇:試用期為 3個月平均薪資4000 以上,轉正8000+上不封頂。(單位提供保 險) 9.報名方式:直接點擊職位申請,投遞簡歷即 可.人事部會電話聯系預約面試時間。 男女不限應屆畢業生均可報名,要求不暈車, 手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求。政治面貌良好,無犯罪記錄 10.注意事項: (1) 求職者必須對其所填寫的報名信息和提供 材料的真實性、準確性、完整性負責,資格審查 貫穿招聘全程,如有資料不實,一經發現立即 取消應聘資格。 (2)求職者要密切關注手機短信和接聽電話,因個人疏忽錯過招聘環節的馬上與面試官聯 系. (3)簡歷投遞成功后下午6點前等待人事部通知。 (4)南寧列車運營人事部保留對本招聘公示的終解釋權。
2025-12-18
林曉娟
人事經理
銷售專員
5000-6000元
南寧-青秀區
(一)崗位職責: 1.服從上級領導的工作安排和管理,遵守各項規章制度和紀律,努力完成上級下達的各項指標; 2.與客戶保持良好的關系,有目標有計劃有策略地進行客戶拜訪,鞏固老客戶開發新客戶; 3.主動收集整理市場信息和客源情況,及時向部門經理報告; 4.利用公關技巧,宣傳公司的優先服務,擴大公司影響,為公司樹立良好的品牌形象; 5.完成上級領導交辦的其他工作。 (二)崗位要求: 1.對無人機及科技產品感興趣,具有較強的學習能力。 2.熟悉使用office辦公軟件,能夠根據產品素材制作演示PPT。 3.具備較強的市場信息敏感度,具有良好的分析籌劃能力,能夠綜合精準分析客戶需求,制定明確目標及可行方案; 4.具備較強的溝通協調能力,善于表達自己的觀點和看法,引導客戶往更利于業務開展的方向; 5.能接受出差,具備較強的服務意識和團隊精神,對企業有較強的責任感; 6.退伍軍人優先。 (三)薪資待遇: (試用期3500)元/月。轉正薪資根據業務能力決定5000--8000 業績提成另算。 有六險、周末雙休、法定節假日休、節日福利等
2025-12-18
謝女士
人事
銷售顧問
10000-11000元
南寧-青秀區-環球時代
1、熱愛旅游、吃苦耐勞、具有較強的服務和團隊意識;2、接待客戶咨詢,推薦旅游線路,簽合同,收款,為客戶提供專業的旅游服務;3、 定期與潛在客戶、會員進行電話回訪,了解客戶意向,維護客戶關系;4、 不定期帶團游玩;5、參加公司組織的各項宣傳、推廣活動,拓展銷售渠道,開發新客戶。任職資格:1、中專以上學歷,年齡22-35歲之間;2、形象氣質好,具有出色的語言表達能力和溝通能力,善于與人交流,待人熱情;4、具有開拓創新、團隊合作精神及較強的抗壓性;5、有良好的人際關系,具有一定的電腦操作水平;6、一年以上銷售類工作經驗。工資:底薪+提成+補貼, 上班時間:8:30-12:00;2:00-5:30, 月休四天。
2025-12-18
陳女士
銷售專員
3000-6000元
南寧-興寧區
工作職責 1、招攬顧客:喊麥截流、開發線上顧客、線下轉介紹顧客。 2、銷售賣貨:熟練運用接待顧客,給顧客很好的購物體驗,并全力達成個人銷售目標。 3、貨品陳列:按陳列標準進行陳列,及時補充掛板,保持貨品整齊、有序、清潔。 4、貨品盤點:貨品盤點、庫房整理,協助門店管理人員進行定、驗、退、調貨。 5、賣場維護:維護門店衛生、紀律、賣場各類貨架等。 6、完成上級交辦的其他工作 任職資格 1、18-35周歲,初中及以上學歷。 2、一年以上銷售經驗,有銷售知識、服裝知識。 3、熟練使用收銀系統。 4、較強的溝通協調能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。
2025-12-18
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
業務精英
10000-15000元
南寧-青秀區-航洋國際城
租房賣房,電話銷售,培訓上崗
2025-12-18
章豐杰
廣西華群互聯網醫療管理有限公司招聘:公司標志 logo
廣西華群互聯網醫療管理有限公司
所在行業 電氣/軟件/互聯網
成立時間 9年(2016年8月25日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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