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職位描述

崗位職責:
1.協(xié)助公司執(zhí)行各項制度和維護工作秩序。
2.負責公司員工考勤管理。
3.負責公司全體員工后勤保障工作,包括辦公用品、制作名片。
4.負責與工作內(nèi)容相關的各類文件歸檔 管理。
5.完成上級 安排的其他任務。

公司簡介

中國基藥于2012年12月27日在香港注冊為:中國基藥有限公司(品牌主體公司),2013年4月5日在江蘇常州注冊完成主體公司:江蘇基藥營銷管理公司。

中國基藥是首家覆蓋全國基層醫(yī)療市場的專業(yè)CSO,專注于基本藥物、基層醫(yī)療市場的第三方服務推廣平臺。

中國基藥清晰定位自身的產(chǎn)業(yè)責任與社會責任,我們的組織使命:重塑基層醫(yī)療市場健康格局,成為中國基層醫(yī)療市場領航者!

我們尊重自己!我們是應該受到社會尊重的藥品與醫(yī)療知識傳播者。我們要求員工摒棄行業(yè)陋習,強化專業(yè)能力建設,推動行業(yè)健康發(fā)展!我們鼓勵并保障每一個員工有尊嚴的生活與工作!

我們尊重員工價值!能夠推動中國基藥不斷卓越的唯一因素就是員工!中國基藥鼓勵并且支持員工不斷學習與進步,中國基藥將為員工提供大量專業(yè)培訓!

我們有自己的道德觀!中國基藥有自身一系列道德觀,我們要求每一位中國基藥員工尊重并恪守這些醫(yī)藥行業(yè)與服務推廣行業(yè)基本職業(yè)道德準則。

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可能感興趣的職位

行政專員
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈
大專以上 35歲以下
工作崗位描述: 1、管理辦公用品的采購、庫存和發(fā)放,合理控制辦公成本,確保辦公設備正常運行,協(xié)調(diào)設備維修和保養(yǎng)工作。 2、負責文件的收發(fā)、打印、復印、歸檔和保管,確保文件資料的安全和完整,建立規(guī)范的文件管理體系。 3、協(xié)助安排公司內(nèi)部會議,包括預訂會議室、通知參會人員、準備會議資料、記錄會議紀要等,確保會議順利進行。 4、組織員工活動、培訓課程、家長會、招生宣傳等活動,負責活動的策劃、籌備、現(xiàn)場協(xié)調(diào)和后續(xù)跟進,提升團隊凝聚力和公司形象。 5、負責辦公區(qū)域的清潔衛(wèi)生、綠植養(yǎng)護和環(huán)境布置,營造舒適、整潔、有序的工作環(huán)境。
2小時前
梁人以
人事行政
文員
3000-6000元
南寧-江南區(qū)-錦繡江南
大專以上
職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執(zhí)行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業(yè)。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優(yōu)秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業(yè),有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規(guī)章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業(yè)精神和職業(yè)操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環(huán)境的日常維護工作,確保辦公區(qū)的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內(nèi)容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業(yè)的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統(tǒng)培訓、主管帶領
2小時前
黃老師
人事主管
藥房兼行政
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-南寧萬象城
【崗位職責】 1、【醫(yī)美藥品與材料的嚴格管理】嚴格按照國家相關規(guī)定,對所負責門店所需的藥品進行妥善保管,確保其安全、有效。 2、【出入庫管理】:嚴格執(zhí)行藥品的入庫及出庫制度,確保每一次出庫都有準確的記錄,包括使用人、用途、數(shù)量等,以便追溯。 3、【庫存監(jiān)控與采購計劃】根據(jù)門店項目的需求及庫存情況,制定并申報合理的藥品與材料采購計劃,確保供應充足且避免浪費。 4、門店行政管理:負責門店的日常行政管理工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,藥學相關專業(yè)畢業(yè); 2、一年以上藥房管理或相關工作經(jīng)驗,熟悉國家藥品管理法律法規(guī); 3、溝通協(xié)調(diào)能力強,能夠有效處理與門店其他部門進行高效的溝通與協(xié)調(diào)問題; 4、工作積極主動,責任心強,具備良好的服務意識和團隊合作精神; 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資4.5-5.5K+獎金。 2、五險一金。 3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準時發(fā)薪。 4、每年兩次職級晉升機會,30%晉升通過率。 5、入職滿一年5天帶薪年假。 6、上班時間10:50-19:00,11:50-20:00。
2025-12-19
農(nóng)俊
行政主管
5000-6000元
南寧-武鳴區(qū)
崗位職責: 1、負責公司行政管理工作:行政日常工作、資產(chǎn)管理、檔案管理、政策補助申報管理; 2、負責建立行政管理體系,完善、貫徹、落實公司行政相關規(guī)章制度,指導和督促所屬人員嚴格執(zhí)行相關制度并不定時檢查執(zhí)行情況; 3、負責政策補助項目立項分析、申報對策及相關事務的辦理; 4、熟悉、了解與企業(yè)相關的各類國家和地方優(yōu)惠、扶持、獎勵政策信息,資質(zhì)相關項目申報條件、流程; 5、負責公司各類對內(nèi)、對外的文書、檔案的管理工作; 6、負責公司行政費用的管控; 7、負責公司會議、活動的策劃、組織與開展工作,負責公司層面來訪的接待及安排工作; 8、食堂、車輛及后勤事務的管理工作。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,行政管理、工商管理等相關專業(yè); 2、3年以上行政管理相關經(jīng)驗,有農(nóng)業(yè)相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、掌握行政管理類知識及工作流程,熟練使用辦公軟件,具有較強的閱讀能力、公文寫作能力; 4、具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應變能力以及解決問題的能力,親和力強; 5、能熟練駕駛汽車,具有中大型企業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、工作地點:南寧市武鳴區(qū)(伊嶺巖風景區(qū)附近)。
2025-12-19
人資經(jīng)理
行政
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場
崗位職責 1、負責律所辦公文秘工作; 2、協(xié)助律所整理檔案、歸檔工作; 3、做好人員接待、來訪工作; 4、其他日常行政工作 崗位福利: 1、3000-4000元+節(jié)假日聚餐+交通費補貼+雙休+五險
2025-12-19
何勇志
接單文員
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-星湖都匯
熟悉美團平臺運營,有辦公設備及耗材銷售經(jīng)歷優(yōu)先 要求相關工作經(jīng)驗1年以上;大專學歷以上 崗位福利: 月休6天,員工旅游 崗位職責: 美團平臺運營,政彩云平臺運營管理 任職要求: 熟悉辦公用品設備及耗材,有1年相關工作經(jīng)驗
2025-12-19
甘女士
電腦技術員
4000-6000元
南寧
送貨上門,上門技術支持,熟悉電腦、辦公網(wǎng)絡、打印機等辦公設備的維護和故障排查。要求動手能力強,工作認真負責,對待客戶耐心細致。
2025-12-19
老*
行政前臺
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、作為企業(yè)對外形象的展示崗位,負責外來人員的接待、商務禮賓服務和會務安排與服務工作; 2、負責行政事務的管理與服務工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷;年齡22-25歲;凈身高160CM以上(簡歷請附證件照或全身照); 2、禮貌禮節(jié),五官端正,形象好,語言表達能力強,善于協(xié)調(diào)和溝通,責任心強,有保密意識; 3、電腦操作熟練,熟悉電子word、excel文件表格的處理,有駕照優(yōu)先考慮; 4、一年以上同崗位工作經(jīng)驗,有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2025-12-19
房住學
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市
一、崗位職責: 1.負責部門完成人員招聘任務,負責日常應聘人員的預約、接待工作; 2.負責員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作; 3.負責部門部分行政事宜; 4.行政司機休息時需臨時頂班,一周大約頂崗1-2次(不能接受勿擾)。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷,身高170cm以上,性格外向,積極熱情,有較強的的溝通和學習能力,可接受應屆畢業(yè)生; 2.持C1駕照,并熟練掌握駕駛技能。
2025-12-19
人力資源部
電腦技術員
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責 1、負責公司所有銷售電腦系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、拆改配等 2、負責銷售售后服務的接待、處理。 3、負責公司辦公電腦的系統(tǒng)、軟件、網(wǎng)絡、打印機的穩(wěn)定等。 4、負責調(diào)試修理公司網(wǎng)絡、通訊、監(jiān)控等方面的故障。 5、負責為公司其他部門提供相關的專業(yè)技術支持、上門等。 6、完成領導交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經(jīng)驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴謹、有耐心、具備團隊意識。
2025-12-19
黎富偉
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江蘇基藥營銷管理有限公司
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