職位描述
崗位職責:
1、負責各類文件、資料流轉等基礎性文秘工作。
2、負責各類辦公物資采購調配、各類費用清繳、飯堂管理等行政后勤工作。
3、協助企業對外宣傳和文化建設工作。
任職要求:
1、本科學歷以上,管理類或文學類相關專業。本崗位接受應屆畢業生。
2、熟練使用電腦及辦公軟件。
3、有較強的應變能力、良好的溝通表達能力。
4、有駕照,會開車優先。
公司簡介
公司簡介
廣西祥明科技發展有限公司成立于2006年,是一家業務范圍涵蓋市政工程、房建工程以及軌道工程等領域的大型綜合性檢測服務機構,具有建設工程質量檢測、人防檢測、防雷檢測、建筑消防檢測、工程勘察、工程測繪等多項資質,通過中國合格評定國家認可委員會實驗室認可。
公司作為一家國家高新技術企業,擁有一支由多名博士、碩士領頭的專業技術團隊。多年以來,團隊持續為管道CCTV檢測、地質雷達探測、超大噸位靜載試驗等各種檢測提供技術服務,并多次受政府部門委托,對區內重大突發公共安全事故及工程疑難雜癥進行檢測、調查和分析,為事故的處理提供有效的解決方案,積累了豐富的管理、研發與應用經驗,保持了公司持續發展的原動力。
公司秉承“精心檢驗、質量為先、公平公正、合作共贏”的服務宗旨,先后承擔了南寧吳圩機場第二高速公路工程、南寧大橋、南寧地鐵1~4號線、南寧火車東站、民族大道提升工程、竹溪立交工程、貴港市覃塘區棚戶區改造項目等一批重點項目的檢測和測繪工作。以質量好、信譽高的服務風格贏得了社會的高度認可。榮獲中國建筑業協會頒發的“建筑業AAA級信用企業(檢測機構)”、“廣西建設工程質量檢測行業先進工作單位”、廣西建設廳“高質量、保安全”共建單位等多個榮譽稱號。連續多年入選“政府監督抽檢定點機構”、“南寧市財政投資項目中標機構”、“自治區檢測上崗證實操培訓考核定點機構”等。
千帆競發,百舸爭流。在今后的發展征途中,公司將堅持“讓政府信賴,讓社會滿意、讓客戶放心、讓員工幸福”的企業精神,不斷優化改革、開拓創新,為把公司建設成為廣西質量安全第三方檢測服務的領航者而努力奮斗。
上班地點
工作地址:
南寧市江南區那洪大道12號綠港創意產業園 查看上班路線
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行政專員3000-4000元南寧-良慶區-碧園大廈 大專以上 35歲以下廣西合壹教育科技有限公司教育/培訓工作崗位描述: 1、管理辦公用品的采購、庫存和發放,合理控制辦公成本,確保辦公設備正常運行,協調設備維修和保養工作。 2、負責文件的收發、打印、復印、歸檔和保管,確保文件資料的安全和完整,建立規范的文件管理體系。 3、協助安排公司內部會議,包括預訂會議室、通知參會人員、準備會議資料、記錄會議紀要等,確保會議順利進行。 4、組織員工活動、培訓課程、家長會、招生宣傳等活動,負責活動的策劃、籌備、現場協調和后續跟進,提升團隊凝聚力和公司形象。 5、負責辦公區域的清潔衛生、綠植養護和環境布置,營造舒適、整潔、有序的工作環境。6小時前
梁人以人事行政 -
文員3000-6000元南寧-江南區-錦繡江南 大專以上廣西致遠教育咨詢有限公司教育/培訓職位要求: 1、年齡:30歲以下。 2、熟練運用辦公室軟件(word/excel軟件)。 3、對工作認真負責,能積極主動執行領導交辦的工作,有耐心,愛崗敬業。 4、學習能力強,有較強的溝通表達能力,強烈的責任感,優秀的團隊合作精神。 5、熱愛教育行業,有責任心和愛心,且有耐心。 崗位職責: 1、遵守公司規章制度,服從管理,不遲到,不早退,保持專業精神和職業操守。 2、負責公司各類資料的收集與整理。 3、完成辦公室環境的日常維護工作,確保辦公區的整潔有序。 4、負責邀約和接待客戶及進行教育咨詢服務工作。向客戶介紹本服務中心的各項課程內容,并跟進報名工作,接聽客戶來電等,為客戶提供快速、準確和專業的咨詢和服務(師資力量、教學模式、價格、課程設置等)。 5、受理學員家長投訴,處理投訴意見。 6、配合服務中心組織的各種教學活動。 7、完成公司領導及部門主管安排的其他工作任務。 薪資: 底薪(按職位定薪)+績效獎金+全勤獎+工齡+家屬金+保險補貼+年終獎金+帶薪年假+旅游 職位福利:年終獎、全勤獎、帶薪年假、保險補貼、員工旅游、節日福利、每年多次調薪 職位亮點:高薪誠聘文員、系統培訓、主管帶領11小時前
黃老師人事主管 -
行政主管5000-6000元南寧-武鳴區廣西佳年投資集團有限公司計算機軟件崗位職責: 1、負責公司行政管理工作:行政日常工作、資產管理、檔案管理、政策補助申報管理; 2、負責建立行政管理體系,完善、貫徹、落實公司行政相關規章制度,指導和督促所屬人員嚴格執行相關制度并不定時檢查執行情況; 3、負責政策補助項目立項分析、申報對策及相關事務的辦理; 4、熟悉、了解與企業相關的各類國家和地方優惠、扶持、獎勵政策信息,資質相關項目申報條件、流程; 5、負責公司各類對內、對外的文書、檔案的管理工作; 6、負責公司行政費用的管控; 7、負責公司會議、活動的策劃、組織與開展工作,負責公司層面來訪的接待及安排工作; 8、食堂、車輛及后勤事務的管理工作。 任職要求: 1、全日制大專及以上學歷,行政管理、工商管理等相關專業; 2、3年以上行政管理相關經驗,有農業相關行業工作經驗優先; 3、掌握行政管理類知識及工作流程,熟練使用辦公軟件,具有較強的閱讀能力、公文寫作能力; 4、具備較強的人際交往能力、溝通能力、語言表達能力、應變能力以及解決問題的能力,親和力強; 5、能熟練駕駛汽車,具有中大型企業相關工作經驗者優先; 6、工作地點:南寧市武鳴區(伊嶺巖風景區附近)。20小時前
人資經理 -
藥房兼行政5000-6000元南寧-青秀區-南寧萬象城【崗位職責】 1、【醫美藥品與材料的嚴格管理】嚴格按照國家相關規定,對所負責門店所需的藥品進行妥善保管,確保其安全、有效。 2、【出入庫管理】:嚴格執行藥品的入庫及出庫制度,確保每一次出庫都有準確的記錄,包括使用人、用途、數量等,以便追溯。 3、【庫存監控與采購計劃】根據門店項目的需求及庫存情況,制定并申報合理的藥品與材料采購計劃,確保供應充足且避免浪費。 4、門店行政管理:負責門店的日常行政管理工作。 【任職要求】 1、大專及以上學歷,藥學相關專業畢業; 2、一年以上藥房管理或相關工作經驗,熟悉國家藥品管理法律法規; 3、溝通協調能力強,能夠有效處理與門店其他部門進行高效的溝通與協調問題; 4、工作積極主動,責任心強,具備良好的服務意識和團隊合作精神; 【福利待遇】 1、綜合薪資=職級薪資4.5-5.5K+獎金。 2、五險一金。 3、入職即簽訂勞動合同,即日計薪,每月準時發薪。 4、每年兩次職級晉升機會,30%晉升通過率。 5、入職滿一年5天帶薪年假。 6、上班時間10:50-19:00,11:50-20:00。20小時前
農俊 -
行政3000-4000元南寧-青秀區-歐景城市廣場崗位職責 1、負責律所辦公文秘工作; 2、協助律所整理檔案、歸檔工作; 3、做好人員接待、來訪工作; 4、其他日常行政工作 崗位福利: 1、3000-4000元+節假日聚餐+交通費補貼+雙休+五險20小時前
何勇志 -
接單文員4000-6000元南寧-青秀區-星湖都匯南寧一龍辦公設備有限公司辦公用品及設備熟悉美團平臺運營,有辦公設備及耗材銷售經歷優先 要求相關工作經驗1年以上;大專學歷以上 崗位福利: 月休6天,員工旅游 崗位職責: 美團平臺運營,政彩云平臺運營管理 任職要求: 熟悉辦公用品設備及耗材,有1年相關工作經驗20小時前
甘女士 -
電腦技術員4000-6000元南寧廣西南寧簡鼎聯電子科技有限公司計算機硬件送貨上門,上門技術支持,熟悉電腦、辦公網絡、打印機等辦公設備的維護和故障排查。要求動手能力強,工作認真負責,對待客戶耐心細致。20小時前
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行政前臺3000-4000元南寧-興寧區廣西悅恒項目管理有限公司機械/設備/重工崗位職責: 1、作為企業對外形象的展示崗位,負責外來人員的接待、商務禮賓服務和會務安排與服務工作; 2、負責行政事務的管理與服務工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷;年齡22-25歲;凈身高160CM以上(簡歷請附證件照或全身照); 2、禮貌禮節,五官端正,形象好,語言表達能力強,善于協調和溝通,責任心強,有保密意識; 3、電腦操作熟練,熟悉電子word、excel文件表格的處理,有駕照優先考慮; 4、一年以上同崗位工作經驗,有房地產行業經驗優先考慮。20小時前
房住學 -
人事行政專員3000-4000元南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市廣西南寧道之星汽車銷售有限公司汽車及零配件一、崗位職責: 1.負責部門完成人員招聘任務,負責日常應聘人員的預約、接待工作; 2.負責員工入職手續辦理,員工勞動合同的簽訂、續簽與管理工作; 3.負責部門部分行政事宜; 4.行政司機休息時需臨時頂班,一周大約頂崗1-2次(不能接受勿擾)。 二、任職要求: 1.大專及以上學歷,身高170cm以上,性格外向,積極熱情,有較強的的溝通和學習能力,可接受應屆畢業生; 2.持C1駕照,并熟練掌握駕駛技能。20小時前
人力資源部 -
電腦技術員3000-4000元南寧-青秀區廣西恒航智能信息科技有限公司計算機硬件崗位職責 1、負責公司所有銷售電腦系統的安裝、調試、拆改配等 2、負責銷售售后服務的接待、處理。 3、負責公司辦公電腦的系統、軟件、網絡、打印機的穩定等。 4、負責調試修理公司網絡、通訊、監控等方面的故障。 5、負責為公司其他部門提供相關的專業技術支持、上門等。 6、完成領導交給的其他工作。 職位要求 1.1年以上IT工作經驗。 2. 良好的溝通能力和解決問題的能力 。 3.工作嚴謹、有耐心、具備團隊意識。20小時前
黎富偉
南寧相關熱門崗位
- 廣西祥明科技發展有限公司
- 所在行業 測繪/檢測
- 成立時間 19年(2006年7月26日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 50-100人