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職位描述

我們不是培訓機構(gòu),我們是由南寧教育局批準成立的民辦學校,具有教育局頒發(fā)的【中華人民共和國民辦學校許可證】
來我們這享受比公辦學校老師更好的待遇!
待遇標準:月薪 5000-10000元/月(購買五險一金)
一、 新媒體運營專員
  崗位職責:
  1、負責官方抖音、微信等平臺的日常內(nèi)容的撰寫和運營;
  2、校區(qū)課程海報及校區(qū)宣傳小視頻的制作。
  3、負責活動方案的策劃、創(chuàng)意、執(zhí)行、運營以及匯報和總結(jié)。

公司簡介

我們不是培訓機構(gòu),我們是由南寧教育局批準成立的民辦學校,具有教育局頒發(fā)的【中華人民共和國民辦學校許可證】 來我們這享受比公辦學校老師更好的待遇! 我們給你準備的有—— 1. 環(huán)境優(yōu)美的工作環(huán)境; 2. 4500-10000+的收入(每年遞增績效獎勵\工資上萬不是夢); 3. 培訓是免費的; 4. 晉升不是靠關(guān)系的; 5. 享受社會福利保險;(轉(zhuǎn)正后享受) 6. 享有至少三項,最多五項以上的生活、工作津貼; 7. 擁有爭取五項以上獎勵的資格和機會; 8. 各種節(jié)日禮金、生日禮金; 9. 隨服務(wù)年限不斷增長的工齡獎勵; 10. 除婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假福利外,定期聚餐、戶外運動、出游活動、歡樂派對、節(jié)日聚會等; 11. 服務(wù)中高端人群,升級品位; 12. 唯才是舉,享內(nèi)部系統(tǒng)培訓; 13. 高出一般水平的薪酬和成長值。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)萬達廣場(南寧青秀店)三樓孩子王商場內(nèi)悠悠兔美術(shù)培訓學校 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
新媒體電商孵化合作(國內(nèi)/跨境) Ⅰ目前公司經(jīng)營國內(nèi)電商平臺有:拼多多/淘寶/抖音小店等平臺,主打平臺是拼多多(主要產(chǎn)品:電動車配件/藥食同源滋補品/臺球桿等) Ⅱ跨境平臺有:tk/lazada/蝦皮等平臺(做本土店,產(chǎn)品主要以T恤為主)? 合作模式一: 1.開店一起做?開網(wǎng)店與公司一起抱團運營,公司負責技術(shù)+貨源+全年陪跑,開1-2個店即可。 2.我們做什么平臺就開什么平臺,我們賣爆什么產(chǎn)品就跟我們同步走,自己有產(chǎn)品也可以賣自己,比較靈活。 3.合作店鋪盈利后公司抽取店鋪凈營業(yè)額的1%(凈營業(yè)額=總營業(yè)額-售后),店鋪是伙伴自己的,資金回款是到個人賬上的,由個人自由提現(xiàn)后分給公司,資金在自己上手,安全放心。 4.做電商開網(wǎng)店是需要一點啟動成本的。 5.做電商時間是比較靈活的,主業(yè)副業(yè)都可以做,來公司還是居家辦公都可以,學生/寶媽/自由職業(yè)/想轉(zhuǎn)行的小白都可以做,我們線上線下一對一帶你入行,一起抱團做,一起共贏。?合作不限年,你想做多久,我們就帶你多久,一直做,我們就一直帶。 合作模式二: 1.店鋪托管?只需開店,做甩手掌柜,不用管也不用做,我們專業(yè)團隊來全程運營, 2.店鋪出單盈利后只需要負責貨款周轉(zhuǎn)即可,當然錢也在個人上手掌控,可放心。 3.?店鋪盈利后凈利潤5/5分,公司出力出時間,利潤月結(jié),由個人分給公司,不掙錢不分潤,掙錢后才分,主打一個暖男作風。 4.合作也是不限年的,一直賺錢就一直做。 5.適合有主業(yè)的伙伴,沒有時間自己去運營的,但又想接觸這行業(yè),賺點被動收入。 6.感興趣可隨時來公司喝茶交流. 7.公司地址:青秀區(qū)東葛長園路22號。
4小時前
廖先生
店鋪運營伙伴
新媒體運營
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、撰寫產(chǎn)品點評文章、軟文(注重原創(chuàng),注重文章點擊率、文章直接帶來的銷量); 2、負責行業(yè)文字內(nèi)容采編,合理的內(nèi)容編排,自我原創(chuàng),關(guān)鍵字分析,文章策劃等。 3、協(xié)助團隊,完成項目制定和銷量目標; 4、熟悉各種大流量的媒體平臺;協(xié)助網(wǎng)站線上線下活動的策劃與執(zhí)行。 5、配合網(wǎng)絡(luò)運營部完成所需文稿撰寫及日常文章撰寫與發(fā)布。 6、熟悉圖文、視頻編輯,會用相關(guān)軟件。 任職要求: 1、大專學歷,一年以上相關(guān)經(jīng)驗; 2、思維活躍、性格外向開朗,有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,文字駕馭能力強,熟悉網(wǎng)路編輯、自媒體軟文的寫作; 3、適時了解社會熱點、熱詞、熱愛學習、追求上進; 4、有電商平臺、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 熟悉使用:PR、AE、LR、PS、H5
20小時前
羅女士
新媒體運營
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
廣東星藝裝飾集團廣西有限公司集成分公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
新媒體運營的崗位職責(不限專業(yè)實習生皆可): 1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺的日常運營及推廣工作; 2、負責能夠獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質(zhì)、有高度傳播性的內(nèi)容; 3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日常活動及跟蹤維護,根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容; 4、負責增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動; 6、緊跟微信發(fā)展趨勢,廣泛關(guān)注標桿性公眾號,積極探索微信運營模式; 7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求。 需會剪輯及基本攝影。
20小時前
蘇經(jīng)理
招聘經(jīng)理
南寧-江南區(qū)-南寧華南城
任職資格: 1 .大專及以上學歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運營管理知識、熟悉購物中心運營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運營經(jīng)驗,3年以上同等職位崗位經(jīng)驗優(yōu)先,對國內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關(guān)行業(yè)資源; 3.有責任心,主動積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強,有團隊合作及團隊管理經(jīng)驗,執(zhí)行力強;熟悉招商談判,有較強的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力; 4.熟練使用office辦公軟件、商場運行管理系統(tǒng),較強數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力; 崗位職責: 1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標擬定實施方案,帶領(lǐng)團隊完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績指標管控及達成; 2.負責同類商場的市調(diào),掌握同行業(yè)動態(tài),定期開展投資環(huán)境分析、市場趨勢分析、競爭對手分析、商圈消費分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,參與項目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營測算,為項目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見。 3.按照公司標準完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進出場/形象升級等工作,并跟進品牌進場、撤柜等相關(guān)施工進度的溝通與監(jiān)督,同步跟進開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負責對公司日常運營工作進行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店、部門團隊嚴格按照營運標準與營運流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗感; 5.根據(jù)節(jié)點策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績; 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運營需要及經(jīng)營指標要求,洽談及跟進執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運營、店鋪收銀、特賣、團購、櫥窗廣告位等; 7.負責部門團隊人力資源管理工作,對部門整體工作負責; 8.完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,接受監(jiān)督; 9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項推進,對賣場現(xiàn)場安全運營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進; 10.完成運營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事;
20小時前
鄒小姐
南寧-邕寧區(qū)
一、崗位職責: 1.賬號冷啟動0-1,深入理解品牌調(diào)性、核心產(chǎn)品線及目標用戶群體,制定清晰的賬號定位與人設(shè)。 2.協(xié)助拍攝與后期制作,包括不限于商品上下架,詳情頁、圖文及標題優(yōu)化,管理評價等。 3.訂單管理:整理訂單發(fā)貨,快遞跟進,訂單售后跟進,出入庫。 4.產(chǎn)品管理:產(chǎn)品渠道對接,發(fā)單追單,對賬要票;熟知負責的產(chǎn)品,嚴格把控庫存及流速。 5.營銷企劃:活動商品設(shè)置,后臺活動報名,主動和平臺活動對接;定期發(fā)起自主活動、活動復(fù)盤。協(xié)助拍攝與后期制作。 6.數(shù)據(jù)分析:每日數(shù)據(jù)監(jiān)控、分析,優(yōu)化內(nèi)容及產(chǎn)品;指定周期銷售任務(wù),善于利用推廣工具、活動等提高店鋪流量及轉(zhuǎn)化率,達成銷售任務(wù)。 7.團隊協(xié)調(diào):如有組員,安排好組內(nèi)人員工作;組織及配合好美工、客服、售后、財務(wù)等團隊成員的協(xié)同工作,有較好的溝通能力和應(yīng)變能力。 二、任職要求: 1.有1-2年相關(guān)工作經(jīng)驗,具備短視頻內(nèi)容編導(dǎo)/策劃經(jīng)驗,有從0到1起號的成功案例,須提供作品集。 2.熟悉網(wǎng)店平臺操作及推廣模式,短視頻/直播平臺(抖音、小紅書、B站等)的玩法、規(guī)則、算法及內(nèi)容生態(tài)。 3.強執(zhí)行力+學習力+溝通和領(lǐng)悟力,擁有良好的團隊合作意識,具備責任心和積極主動的工作態(tài)度。 4.工作時間:9:00-12:00, 14:00-18:00,雙休,享國家法定節(jié)假日。
20小時前
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)鳳凰嶺路榮和大地公園大道金座
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責小紅書平臺的內(nèi)容策劃與運營,提升品牌在小紅書社區(qū)的影響力和用戶互動; 2、撰寫高質(zhì)量原創(chuàng)內(nèi)容,包括但不限于軟文、圖文筆記,吸引目標用戶關(guān)注并分享; 3、跟蹤分析小紅書平臺數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容策略,提高內(nèi)容的曝光率和用戶參與度; 4、與KOL或KOC合作,策劃并執(zhí)行聯(lián)合營銷活動,擴大品牌在小紅書社區(qū)的影響力。 任職要求: 1、熟悉小紅書平臺運營機制,對社區(qū)文化和用戶行為有深刻理解; 2、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力,能夠創(chuàng)作符合平臺調(diào)性的內(nèi)容; 3、數(shù)據(jù)分析能力強,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略; 4、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠高效完成跨部門合作任務(wù)。
20小時前
吳定文
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
新媒體運營:門店品牌運營 門店運營崗位內(nèi)容: 1、品牌商戶入駐,按抖音要求上傳對應(yīng)材料 2、門店團購套餐搭建,組品 3、門店團購套餐上架,抖音團購門店頁上傳圖片,店鋪裝修 4、門店評分,評價回復(fù),榜單情況,門店經(jīng)營分統(tǒng)計等門店運營動作跟進 5、抖加,抖音本地推投流 6、數(shù)據(jù)匯總,復(fù)盤,按周/月報的模板,進行門店數(shù)據(jù)(曝光,售賣等)的總結(jié) 我們能為你提供: 行業(yè)前沿賽道:深度參與高速發(fā)展的抖音本地生活生態(tài),站在行業(yè)最前沿。 專業(yè)成長空間:系統(tǒng)化培訓、導(dǎo)師帶教、清晰的職業(yè)發(fā)展通道。 活力團隊氛圍:年輕、開放、包容、創(chuàng)新的團隊文化,拒絕內(nèi)耗。 有競爭力的薪酬:基本薪資 + 績效+提成 + 激勵獎金+部門獎金 完善的福利: 六險、帶薪年假、團建活動、節(jié)日福利等。 加入我們,一起: 用創(chuàng)意和策略,讓城市的好店被看見! 用數(shù)據(jù)和運營,讓商家的生意更紅火! 用影響力和資源,定義本地生活新玩法!
20小時前
李家林
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
一、崗位使命 全面負責公司在抖音平臺的戰(zhàn)略布局與日常運營,實現(xiàn)低成本、高效率的銷售線索獲取。 二、核心職責 1.IP化內(nèi)容戰(zhàn)略與執(zhí)行; 2.付費投放與流量獲取(投流); 3.數(shù)據(jù)驅(qū)動與優(yōu)化; 4.團隊管理與協(xié)作。 三、任職要求 必須滿足項: 1.3年及以上新媒體運營經(jīng)驗,至少1年家裝、家居、房產(chǎn)或高客單價行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.有從0到1打造成功IP賬號或操盤過變現(xiàn)新媒體項目的實戰(zhàn)經(jīng)驗,并提供過往成功案例(賬號或作品集); 3.精通付費投流,有獨立操作巨量本地推/AD廣告的經(jīng)驗; 4.對抖音平臺規(guī)則、算法和流行趨勢有深刻理解; 5.出色的內(nèi)容策劃能力、文案功底和視覺審美,能判斷內(nèi)容的“獲客”潛力; 6.極強的目標導(dǎo)向和結(jié)果意識,以“獲客”為第一使命,抗壓能力強。 四、薪酬福利 1. 薪酬:6-9k+提成+常規(guī)福利+豐富多樣的獎金。 2. 月休5天+法定節(jié)假日+內(nèi)訓師假0.5天/月;其他帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假(考試及論文答辯當天)。 3. 公司特色福利:業(yè)務(wù)骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、技能提升獎勵、孝親禮包、自由令牌、快樂團隊券、購車資助、股權(quán)激勵。
20小時前
陳女士
小紅書運營
5000-10000元
南寧-江南區(qū)
一、工作內(nèi)容: 1、負責小紅書賬號運營和規(guī)劃(賬號搭建、日常運營、選題策劃)能獨立進行小紅書賬號從 0-1 的搭建和運營,提高粉絲數(shù)量、活躍度等; 2、負責賬號筆記產(chǎn)出,配合公司進行活動推廣的文案輸出及發(fā)布; 3、日常投流計劃,做好流量監(jiān)控,并根據(jù)數(shù)據(jù)反饋作出對應(yīng)的優(yōu)化調(diào)整措施,提升業(yè)務(wù)指標,對引流轉(zhuǎn)化結(jié)果負責; 4、負責筆記發(fā)布后的評論/私信回復(fù)(轉(zhuǎn)微信)和粉絲維護,引流獲客變現(xiàn)。 二、任職要求: 1、大專及以上學歷,新媒體、新聞傳播、廣告學等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有 0-1小紅書平臺運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熟悉小紅書平臺規(guī)則特性、具備較強的撰寫和圖片、視頻創(chuàng)作能力;4、有良好的溝通表達能力,性格外向,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。 三、薪資福利: 1、試用期:底薪3K+績效,轉(zhuǎn)正后綜合工資 5-10K(薪資可談) 試用期2個月; 2、上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00 月休6天 3、五險、專業(yè)培訓、交通補貼、話補、節(jié)假日福利、團建活動、法定節(jié)假日。
20小時前
新媒體運營
3000-6000元
南寧-江南區(qū)
了解小紅書,微博,抖音運營方式。 有過文案,策劃部分工作經(jīng)驗。
20小時前
覃麗
南寧市青秀區(qū)悠悠兔美術(shù)培訓學校有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市青秀區(qū)悠悠兔美術(shù)培訓學校有限公司
所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
成立時間 6年(2018年12月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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