職位描述
一、崗位職責: 1、從事中信銀行信用卡及相關產品的營銷推廣工作(南寧) 2、對客戶資料進行收集、核驗、整理、提交等工作; 二、崗位要求: 1、全日制大專及以上,專業不限;35周歲以下 2、樂于接受挑戰,具備良好的客戶意識、溝通能力、風險識別能力和承壓力; 3、具有較強的人際關系溝通能力、親和力和業務拓展能力,追求高業績、高獎金收入 4、誠實守信,個人信用記錄正常。 三、薪資福利 1、薪資:薪酬=無責底薪+核卡獎勵+白金傭金+超額傭金,綜合收入5000—20000/月, 2、福利待遇:每月飯補+每月話補+國家法定節假日過節費+洗衣卡+生日卡+醫療基金+旅游津貼 3、五險一金,入職即上,年度平均工資最高基數調整 四、工作地點、時間 1、工作地點:南寧青秀區 2、工作時間:周一至周五法定工作時間
公司簡介
廣西銀雁金融配套服務有限公司成立于2012年9月,是深圳市銀雁金融配套服務有限公司下屬企業,是國內最早為金融機構提供業務流程外包(BPO)的專業公司之一。
公司注冊資金人民幣500萬元,具有獨立法人資格,截止2014年全區員工超過600人,金融行業客戶超過200個。
銀雁公司以服務外包方式專業從事金融配套服務,并致力于建立和推廣金融外包服務的行業標準,整合行業資源,為金融企業創造價值。
銀雁公司從深圳啟航,在全國100多個城市設立了分支機構,且數量仍將繼續增長。
銀雁公司于2000年就獲得了ISO9000質量標準認證,成為行業內較早通過認證的金融外包服務公司之一,并于2009年通過ISO9001-2008國際質量體系認證,再次提升了服務的規范化。公司內部管理規范,遵紀守法經營,并以“合作共贏”為企業文化的核心理念,團隊和諧,員工穩定性高,客戶滿意度及服務評價較高。經我司錄用的員工,可享受具有競爭力的薪酬、完善的福利(社會保險、商業意外險、過節費、年終獎、帶薪年休假、婚假、產假等)、系統的培訓機會和良好的發展平臺。
這個企業沒有公開地址啵,您可以打電話問問。
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銀行信用卡催收專員5000-12000元南寧-青秀區-金源CBD現代城 中專以上 18-30歲云南呈祥企業管理咨詢服務有限公司南寧分公司會計/審計注:本崗不是銷售崗位,不需要找客戶、找資源;有求職意向可直接致電。 1、以專業、合法、合規程序協助銀行處理逾期信用卡帳款的回收,幫助和引導信用卡逾期客戶及時還款,挽回逾期客戶的信用記錄,降低銀行信用風險。 2、完成律所的業務指標,不斷提升催收質量和催收效果,完成既定工作目標及上級安排的其他工作。 3、按照律所安排,對接公安機關及法院,對信用卡逾期客戶進行報案及訴訟處理。 任職要求:? ?1、中專及以上學歷(男女不限,專業不限,年齡20-35周歲),能熟練操作計算機,;有行業工作經驗優秀者可適當放寬學歷限制。 ?2、有信用卡、金融催收、電話營銷、保險推銷、房產中介及其他銷售方面的經驗會開車者優先: ?3、普通話流利、具有較強的親和力和良好的心理素質,語言交流有較強的溝通談判能力; ?4、工作認真負責,性格開朗,愛崗敬業,具有良好的團隊合作精神,積極樂觀,能承受一定的工作壓力; ? ?薪資待遇: 無責底薪2800?加班工資?提成?職級工資(1000-5000)?獎金?五險?生日福利等 享受國家法定節假日及帶薪年假,每月旅游團建 季度海外游 高額獎勵(律所+ 銀行) 高額業績提成(稅后收入合計6000- -15000元/月,業績優秀員工年收入可達15萬,上不封頂);薪酬待遇高于同行水平; 培訓提升: 1、完善的在職員工培訓,律所專業法律知識培訓 、入職培訓、 業務培訓、 職業發展培訓,2025-12-17
馮女士主管 -
銀行信用卡資產保全專員5000-10000元南寧-青秀區-金源CBD現代城 大專以上 18-33歲云南呈祥企業管理咨詢服務有限公司南寧分公司會計/審計職位描述 一、崗位職責: 1、接受銀行的委托,通過入職培訓掌握相關的法律、業務知識,為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調解、協商等事宜; 二、任職資格: 1、專業不限,法律、經濟、金融、財經、營銷、等專業優先、有過電話客服經驗或銷售經驗的也可以,具備基本的電腦運用知識,可接收應屆畢業生; 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維清晰。 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協調、分析和管理能力; 4、無不良從業記錄,退伍軍人優先。 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構成: 試用期:無責底薪2800+高于同行業提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業提成+個人績效+獎金+工齡; 試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上; 2、培訓:專業的崗前培訓及職中專人輔導; 3、其他福利: 人性化管理的企業文化,專業而不壓抑的工作氛圍,有活力的團隊和敬業負責的管理層; 帶薪培訓、節假日福利、生日福利、帶薪年假、年終獎; 每年一次優化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術欣賞; 有趣的節假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 舒適的辦公環境,優美的辦公條件; 五、晉升渠道:催收員-催收組長-主管-分公司經理 注:工資待遇高于同行2025-12-17
馮女士主管 -
信用卡分期專員2000-7000元南寧-興寧區一、崗位職責: 1、為銀行信用卡逾期客戶辦理分期 二、任職資格: 1、學歷不限,專業不限,法律、經濟、金融、財經、營銷等專業優先,具備基本的電腦運用知識。 2、普通話標準并善于溝通,邏輯思維獨立,頭腦靈活; 3、良好的談判溝通能力、承壓能力,良好的協調、分析和管理能力; 4、18-40歲(有經驗可放寬條件)無不良從業記錄,退伍軍人優先。 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:00,每月休4天(周末),國家法定節假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構成: 試用期:無責任底薪2000+高于同行業提成2025-12-08
朱*士
- 廣西銀雁金融配套服務有限公司
- 所在行業 金融
- 成立時間 13年(2012年9月24日)
- 企業性質 有限責任
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