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職位描述

1.負責直播間搭建
2.制定直播策略、腳本
3.上架商品
4.控制直播間節(jié)奏
播的品是本地吃喝玩樂頭部商家的團購

公司簡介

廣西南寧微夢互動文化傳播有限公司,簡稱微夢互動或微夢,成立于2014年6月。
微夢互動的發(fā)展歷程隨著互聯(lián)網(wǎng)營銷趨勢的變遷而改革:營銷整合——新媒體——自媒體——內容
在改革中尋找合適的定位,成為一家:專注互聯(lián)網(wǎng)傳播的內容創(chuàng)作基地。
微夢互動作為一家深耕南寧市場5年的新媒體公司,旗下品牌影響力已覆蓋南寧本地超500萬+的用戶, 意味著南寧每三個人中就有一個人是我們粉絲。賬號內容垂直到與人們生活息息相關的細分領域,形成完善的新媒體矩陣。
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上班地點

工作地址: 南寧青秀區(qū)廣西南寧微夢互動文化傳播有限公司中越路7號金旺角·CASA國際公館B座19層1902房 查看上班路線

可能感興趣的職位

直播運營主管
7000-10000元
南寧-興寧區(qū)
【崗位職責】: 1. 負責公司短視頻平臺號的管理和運營推廣; 2.負責愛逛、視頻號、京東的直播運營工作,賬號日常運營、賬號活動策劃及執(zhí)行,直播規(guī)劃、推廣投流、費用規(guī)劃等工作; 3.對賬號內容進行策劃及執(zhí)行推動工作給出有效建議,提升賬號視頻內容質量; 4.賬號主播直播培訓指導工作,跟進主播直播,優(yōu)化直播話術,統(tǒng)籌直播政策及腳本; 5.配合團隊進行直播場控支持工作。跟進直播中產(chǎn)生的各類問題,反饋處理并給予合理的解決方案; 6.實時關注主播行業(yè)動向,及時、準確地研究、統(tǒng)計及監(jiān)控分析各項數(shù)據(jù),并提出相應對策; 7.完成公司安排的其他工作。 【任職要求】: 1.熟悉直播項目、直播流程、直播中控臺操作; 2.有直播賬號新號起號案例的優(yōu)先; 3.熱愛直播行業(yè),喜歡新鮮事物,關注新媒體; 4.工作細心負責、具備良好的服務意識及團隊精神。
13小時前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
電商直播運營
6000-12000元
南寧-青秀區(qū)
一、崗位職責 精通抖音/視頻號平臺規(guī)則及玩法,熟悉電商直播及直播行業(yè)的發(fā)展趨勢。 對抖快等內容驅動電商的商業(yè)模式和運營玩法精通,擅長以內容驅動淺層消費者轉化落地的玩法,具備抖音/視頻號賬號從0到1成功孵化經(jīng)驗,有成功的從0到1的抖音/視頻號直播,運營品牌項目成功案例經(jīng)驗優(yōu)先。 1.直播業(yè)務統(tǒng)籌:全面負責公司 IT 產(chǎn)品(如計算機硬件、軟件服務等)與農(nóng)產(chǎn)品(如特色生鮮、糧油干貨等)的電商直播運營工作,從直播策劃、選品到執(zhí)行落地全流程把控,確保直播活動有序開展。 2.直播內容策劃:結合 IT 產(chǎn)品的技術亮點、使用場景/農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)地優(yōu)勢、品質特點,策劃有吸引力的直播腳本與內容方案,包括產(chǎn)品講解邏輯、互動環(huán)節(jié)設計、福利活動設置等,提升用戶觀看興趣與參與度。 3.主播協(xié)作與管理:協(xié)助主播熟悉產(chǎn)品知識,與主播配合完成直播流程,實時把控直播節(jié)奏;根據(jù)直播效果對主播表現(xiàn)進行反饋與指導,提升直播團隊整體業(yè)務能力。 4.流量與轉化提升:制定直播前的預熱推廣計劃(如社交媒體宣傳、短視頻引流等),直播中實時監(jiān)測流量數(shù)據(jù)、互動數(shù)據(jù)及銷售數(shù)據(jù),及時調整運營策略;直播后進行數(shù)據(jù)復盤,分析用戶畫像、轉化路徑等,優(yōu)化后續(xù)直播方案,提升產(chǎn)品銷量與用戶復購率。 二、任職要求 1.學歷與經(jīng)驗:大專及以上學歷,2年及以上電商直播運營相關經(jīng)驗,有 IT 產(chǎn)品或農(nóng)產(chǎn)品直播運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.專業(yè)能力:熟悉主流電商直播平臺(如抖音、淘寶、京東等)的規(guī)則與運營玩法,具備良好的直播策劃、組織協(xié)調能力;擅長數(shù)據(jù)分析,能通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案;對 IT 產(chǎn)品的技術屬性或農(nóng)產(chǎn)品的市場需求有一定認知。 3.綜合素質:具備較強的溝通表達能力與團隊協(xié)作精神,能快速適應直播行業(yè)的快節(jié)奏工作;對直播運營有熱情,有較強的責任心與執(zhí)行力,善于主動思考與解決問題。 4、結果導向,具備業(yè)績達成意識; 5、能獨立帶團隊,有0-1的項目運營經(jīng)驗。
2025-12-17
人資部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場
1.線上工作,不需要到公司來,寄 拍 2.得物博主,需要經(jīng)營賬號,需要 拍照好看的 3.時間自由,不用直播 4.積極態(tài)度好的來 5.需要18周歲~24歲的 6.需要長期兼職
2025-12-17
古育鋒
南寧-青秀區(qū)-中明大廈
【崗位要求】 1、20周歲-34周歲。 2、會唱歌,不社恐,敢開口說話。 3、每天有3~5小時兼職時間:一周5~7天,可間斷,可累計(如下午2小時晚上3小時)。 4、有聲卡設備優(yōu)先錄入。 【時薪待遇】 1、周結,每周一發(fā)放工資,需綁定銀行卡提現(xiàn) 2、時薪12~35元一小時 3、禮物提成60%(如收到1000的打賞即刻到賬600元) 【平臺介紹】 點點開黑APP,已運營五年。國內語音平臺前三,日活躍用戶20萬+ 點唱廳月流水5000萬+ 平均周薪:隊長1000及以上,隊管2000及以上,廳管4000及以上 【補充說明】 主播直接對接公司,沒有平臺、家族、公會抽水。 帶教師傅手把手教學,真正幫助主播學習工作方法,找到合適自己的直播路線。 專業(yè)的數(shù)據(jù)算法,為主播直推更合適的用戶和粉絲,幫助新人主播孵化。 專屬的運營團隊,實時為您解決工作期間的各種問題,保障您的工作不受干擾。 超高提成,真正意義實現(xiàn)個人奮斗,創(chuàng)造財富,早日實現(xiàn)經(jīng)濟自由。
2025-12-16
何宏輝
直播中控
4000-6000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1. 負責直播過程中的中控工作,確保直播流程的順暢進行。 包括設備調試:相機/燈光/麥克風參數(shù)校準,測試推流設備(OBS/平臺官方工具) 商品預檢:核對商品庫存、價格、賣點文案,創(chuàng)建多層級優(yōu)惠券(滿減/秒殺券) 腳本協(xié)同:根據(jù)主播話術腳本預設購物車彈窗時間點、道具使用節(jié)點 2. 監(jiān)控直播數(shù)據(jù),及時調整策略以提升直播效果。實時盯盤【在線人數(shù)-轉化率-GPM】三角數(shù)據(jù)模型及數(shù)據(jù)漏斗。 3. 協(xié)助直播團隊成員,提高直播互動性和觀眾參與度。根據(jù)主播話術實時切換商品鏈接(3秒內響應),精準執(zhí)行“憋單-放單”策略 4.違規(guī)預警及突發(fā)處理:實時監(jiān)測敏感詞(價格欺詐/絕對化用語)提示主播,規(guī)避「最低價」「史無前例」等廣告法禁用詞,處理突發(fā)情況如網(wǎng)絡中斷。 5.下播后進行數(shù)據(jù)漏斗復盤情況,分析數(shù)據(jù)復盤迭代。 我們需要「鏡頭背后的氣氛組」 天生E人:能通過實時彈幕和主播打配合造梗 網(wǎng)感雷達:熟悉Z世代流行語(絕絕子/尊嘟假嘟/XX刺客) 打雞血體質:凌晨2點依然保持「沖啊家人們」狀態(tài) ----- 抗壓紅線 ----- 能接受日播5小時+的工作強度(排班制,含節(jié)假日) 不玻璃心:接受流量暴跌時穩(wěn)住心態(tài) -----我們討厭的雷區(qū)-----【不接受】 把中控當「按鍵機器人」的躺平黨 數(shù)據(jù)波動時只會甩鍋給主播的杠精 看不懂「上鏈接」「改價」暗號的慢半拍er
2025-12-14
韓濤
南寧-興寧區(qū)-廣西金橋國際農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場
工作內容:1.形象氣質好,性格活潑開朗,心態(tài)積極樂觀,無不良嗜好線上與粉絲,玩家進行聊天互動,活躍直播間氣氛2.增加聊天話題,主動與在線粉絲交流互動3.維護直播間秩序正常.和睦.健康4.維護線上線下粉絲5.配合完成上級安排的其他工作職位要求:1.年齡在20歲至25歲2.性格活潑開朗,比較健談3.經(jīng)驗不限,直播小白也接受,專人一對一培訓
2025-12-13
楊志云
直播+剪輯
3000-8000元
南寧
崗位職責: 負責產(chǎn)品在直播平臺的講解銷售,配合公司短視頻拍攝,能熟練運用軟件剪輯視頻并發(fā)布; 任職要求: 五官端正,高中及以上學歷,表達能力佳,普通話標準,具備團隊合作精神,有經(jīng)驗者優(yōu)先;
2025-12-12
直播運營
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責直播運營: 策劃直播內容,把控全場節(jié)奏,處理直播中的突發(fā)狀況 2、負責視拍攝和剪輯引流短視頻,管理公司賬號 3、復盤直播和數(shù)據(jù),基于數(shù)據(jù)復盤結論,敏銳發(fā)現(xiàn)問題并提出切實可行的優(yōu)化方案 任職要求: 1、了解抖音、小紅書平臺直播規(guī)則、流量分發(fā)機制 2、會拍剪不同類型的短視頻 3、能和團隊高效配合
2025-12-10
石艷珠
直播中控
3000-4000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、負責直播間產(chǎn)品鏈接的快速上下鏈接,配合直播運營節(jié)奏,協(xié)助運營進行數(shù)據(jù)分析,提出建議和想法。 2、與主播做好直播前的貨品、注意事項溝通,熟直播抖音小店、直播間操作。 3、直播間制造良好氣氛,幫助提升直播銷售數(shù)據(jù)。 4、直播后,參與直播復盤,直播節(jié)奏、腳本話術優(yōu)化提升直播銷售業(yè)績。 任職要求: 1、有場控經(jīng)驗,抖音直播或其它銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、口齒伶俐,反應靈敏,吃苦耐勞,責任心強,性格開朗。 3、了解并熟悉粉絲運營,對粉絲有分析和把握能力。 4、電腦操作熟練,打字速度快,聲音洪亮,服從公司安排。
2025-12-10
人事部
直播商務Bd
4000-9000元
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位核心: 負責生鮮類目達人資源開發(fā)、對接與維護,推動生鮮商品達人合作落地,達成業(yè)務目標。 崗位職責: 1.挖掘并拓展生鮮類目匹配直播達人; 2.對接達人,溝通合作政策、傭金/排期,推進合作; 3.維護達人關系,解決合作問題,提升復合作率; 4.整理達人數(shù)據(jù),反饋市場動態(tài),配合完成團隊指標。 任職要求: 1. 具備正向價值觀,誠信正直,對待工作與達人、團隊合作秉持負責任態(tài)度,能積極處理合作中的問題。 2.了解生鮮行業(yè)或電商達人生態(tài),有達人對接經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備良好溝通談判能力,能主動挖掘資源,抗壓性強。 薪資福利:綜合薪資4000-10000元不等,按能力***,能力突出者可調整; 保障:入職繳五險; 福利:不定時下午茶、完善晉升機制(專員→組長→主管→經(jīng)理)每月加薪機會、節(jié)日福利、定期團建、帶薪年假。 工作時間: 時段:10:00-12:00,13:30-19:00 休息:每周日 我們期待對直播帶貨達人渠道業(yè)務有熱情、價值觀正向的你加入,歡迎踴躍投遞簡歷,和團隊一起深耕業(yè)務、共同成長!
2025-12-09
林楸曉
廣西南寧微夢互動文化傳播有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧微夢互動文化傳播有限公司
所在行業(yè) 電子/廣告/文化傳播
成立時間 11年(2014年6月30日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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