職位描述
主要崗位職責:
崗位要求:食品管理類專業,熟悉進出口食品法律法規,熟悉食品添加劑等薪資:2600-3500元
公司簡介
桂君堂,緣起邕城,故名曰“桂”,秉君子之道,以茶悟性會友,故有“君”,八桂君子,意蘊深遠,將茶文化與健康文化融為一體,成為涵養與品格的美好體現。 “桂君堂”系廣西南寧桂君堂企業管理有限公司運營品牌。2013年由上海科技研究所成功研發出桂君堂系列各種功能性健康飲品。2014年12月正式注冊“桂君堂”品牌,以研發、生產、銷售健康飲品為主營,目前已推出兩款健康茶產品:杜仲雄花茶、青錢柳茶。此外,隨著現代人對健康的重視和關注,桂君堂現又推出東北純野生綠色特產——桂君堂俄式熏馬哈魚,以及“糧”心優質大米——桂君堂民樂大米。品牌成立之初,品牌成立之初,便將“綠色,自然,源于對生活的態度”作為品牌推廣口號。由中華老字號“萬松堂”生產的杜仲雄花茶具有調節“提高人體免疫力、調節三高、保肝護腎、通潤腸胃、安神助眠”等功效;青錢柳茶亦是具有降低血糖、血脂、血壓,防衰老等養生奇效。????公司推出的系列茶榮獲“中國名特優產品”“國家質量監督合格紅榜產品”稱號,與中央電視臺、南寧電視臺達成戰略合作伙伴,協力把“桂君堂”品牌及系列茶推向全中國乃至世界。
上班地點
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QA4000-7000元桂林-七星區 本科以上 1年以上 22-40歲桂林華諾威基因藥業股份有限公司制藥/生物工程任職要求: 1、藥學藥劑、制藥工程、食品檢驗等相關專業畢業,要求醫藥相關專業。 2、能接受2倒班。 崗位職責: 1、負責監督檢查各部門GMP規范執行情況。 2、負責按照批準的取樣操作規程進行原液、半成品等的取樣。 3、負責發放、收回GMP文件,負責監督各部門GMP文件的管理狀況......1小時內
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食品安全總監(桂林冷鏈)7000-12000元·13薪桂林-臨桂區 大專以上 3年以上 45歲以下福達控股集團有限公司多元化業務集團公司崗位職責: 1.負責園區食品安全日常檢查。 2.負責農產品質量應急事件處理。 3.負責政府相關部門食品安全類檢查和隨訪的接待工作。 4.搭建園區食品安全質量體系。 任職要求: 1.大專及以上學歷,食品、生物、化學等相關專業,年齡45歲以下,會講桂林話優先。 2.3年以上食品檢測等相關工作經驗,有農產品批發市場食品安全管理經驗者優先。 3.具有獨立的思考能力和分析解決問題能力,具備團隊協作精神,抗壓能力強。1小時內
王先生HR -
QA主任5000-10000元桂林-七星區 本科以上 5年以上 25-40歲桂林華諾威基因藥業股份有限公司制藥/生物工程崗位職責: 1.負責醫療器械二類、三類產品的質量控制與管理 2.領導并指導質量保證團隊,確保產品符合相關法規和標準 3.處理質量問題,制定并執行質量改進計劃 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2.能夠獨立工作,具備解決問題的能力 3.對醫療器械質量管理有深入理解,能夠持續提升產品質量1小時前
羅小姐主管 -
品質部經理6000-8000元桂林-七星區-創意產業園 本科以上 3年以上桂林創世紀醫療科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1、負責建立公司產品的質量控制體系及質量檢驗標準,推進公司質量體系的統籌運作與實施,全面提升公司產品品質; 2、熟練掌握質量檢驗及質量控制的方法,熟悉質量管理的理念及方法; 3、組織制訂公司的產品技術標準、工藝標準、服務標準等文件,完善公司的質量管理體系; 4、組織開展對原材料、外協件及成品的品質檢驗及評價判斷工作; 5、對生產過程中產品品質進行跟蹤控制,處理生產過程中出現的各種質量問題; 6、針對產品的生產情況以及售后服務情況,對公司產品提出質量分析報告,對其中存在的問題給出相應的意見或建議; 7、主導醫療器械相關法律法規、體系文件培訓工作; 8、負責按照國內外醫療器械的相關法規及要求進行質量體系運行狀況的監控; 9、負責外部質量管理體系問題的溝通及協調; 10、與公司相關部門(生產部、工程部、銷售部等)做好溝通協調,積極實施公司質量體系的相關要求; 11、協助管理者代表做好質量管理體系的運行和維護工作; 12、做好部門人員及工作的日常管理。 任職要求: 1、熟悉中國、歐盟CE、美國FDA等國內外醫療器械產品注冊認證流程; 2、執行力強; 3、有3年級以上醫療器械質量管理相關經驗。2小時前
張女士HR -
品質工程師6000-15000元百色-右江區 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員 -
品質工程師5000-15000元防城港-港口區 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員 -
品質工程師5000-15000元玉林-玉州區 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員 -
品質工程師5000-15000元柳州-柳北區 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員 -
品質工程師5000-15000元欽州-欽南區 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員 -
品質工程師5000-15000元桂林-秀峰區-正陽步行街 本科以上重慶市紫建電子股份有限公司生產/制造崗位職責: 1、品質標準構建:負責產品全制程品質標準的制定、修訂與維護,確保標準的科學性和可執行性。 2、質控計劃管理:主導過程質量控制計劃的設計、優化與持續改進,并推動計劃落地執行,同時監督執行過程與效果。 3、問題閉環管理:組織跨部門分析質量異常問題,制定糾正、預防及改進措施,全程跟蹤措施執行進度,驗證改善效果以形成閉環。 4、專項改善推進:針對批量品質問題、重復發生問題及業務熱點質量問題,牽頭成立專項改善小組,推動問題根源解決并固化改善成果。 5、其他任務執行:高效完成領導交辦的其他與質量管理相關的工作任務。 6、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求: 崗位經驗:不限 學歷與專業:統招全日制本科及以上學歷,有意愿從事品質類工作,能夠沉下心從零開始學習 語言能力:擁有越南語基礎交流能力,可滿足日常工作對接與生活溝通需求。(可接受越南語面試) 工作地:職后先在重慶萬州區、開州區培訓、學習,培訓結束后常駐越南。 1.薪資:5K-15K / 月(含外派補貼,外派補貼 4K-6K / 月,為 “全包” 薪資組成部分,僅常駐越南享受,國內上班或出差無此補貼)。語音能力水平較高的,有考慮漲幅。 2.假期:一年 2-4 次返鄉假,單次假期 1 周(含周六日),公司承擔高鐵來回車費。 3.住宿餐飲:提供免費三餐及住宿。 4、享受集團公司其他基地同等福利。 5.國內五險一金(重慶/深圳/東莞任選),越南社保。2小時前
周玲波人事專員
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- 所在行業 企業管理
- 成立時間 10年(2015年7月15日)
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