職位描述
崗位要求：
形象好氣質佳，熟悉服務禮儀，性格外向，有良好的溝通表達能力，應變能力
有一定的行政管理等經驗，能吃苦耐勞，品行端正，立志在本行業發展，
有強的團隊精神及組織能力，執行力強,誠實守信，有強烈的責任心。
職位描述
1、負責協助總經理處理總經理的日常工作、行程安排及緊急突發狀況；
2、負責完成總經理下發任務的跟蹤與督辦；
3、負責完成總經理外出期間的相關會議記錄、會議紀要整理和相關照片采集等工作；
4、協助總經理進行內外部溝通，及時準確的傳達總經理信息和要求；
5、協助接待總經理的重要客人，處理總經理的對外事務和聯系工作；
6、負責完成領導安排的其他工作；
7、專科以上學歷，形象氣質佳，個性外向開朗；
公司簡介
一句話簡介：處于上升期/資源型/創業小公司；有3塊稀缺土地，有行業第一大圈子（共20+個項目，非官方排名）。尋找優秀的你一起向未來：
關鍵詞一“對的”你希望找到對的企業，我們希望找到對的人；
何為對的？需要有共同的價值觀和事業觀。具體體現在“產品和服務”上，我們的產品和服務：孝與愛SOHO事業家。你需要考查判斷的是有沒有市場需求和發展潛力？確定讓自己成長/成事/成功再約面談。
2/3客群服務定位：有為青年夫婦及其長者，滿足“幼有所帶，老有所養、老有所樂、逝有所安”的需求。
（1）我們父母和國家都在催青年夫婦早生娃/多生娃，可現實中他們不愿意生/不敢生，因為生容易，養難，帶難。這就是“幼有所帶”剛需。
（2）隔代親爺爺奶奶外公外婆（長者）是愿意并喜歡帶娃的，你陪我長大，我陪你養老，而且還可以幫送上學接放學。住一個屋檐下難免有”婆媳矛盾”，怎么說有為青年夫婦將房子作為禮物送父母，“老有所養”絕對是孝順，值得點贊，商品房太貴，瓴寓剛剛好。
（3）還有二個痛點和需求：幫送上學接放學空檔期長者是比較孤單無趣的，為什么解決缺少同齡人、滿足年輕時種菜種花養雞養鴨的習慣？即老有所樂；生老病死是自然規律，百年后以及紀拜的問題。一塊城市田園+一塊風水地就可以有效解決。
1/3客群服務定位：新市民新青年，不僅讓居者有其屋，還要職住平衡、住好點。
剛到一個城市起步真不容易，住的問題是民生，租房錢給房東后攢首付更難，買房即擔心交房又要付租金，累+累。因為有家，我們在城市里才不至于顛沛流離。在南寧，擁有一個家看似很難（其實也不難，只要在適當的時候抓住機會（比如說長租/保租房），我們就有理由繼續在這座城市打拼。對應解決方案：提供過渡房或租金補貼，省心省錢，“免費租6年”相當于給房東的錢又退回來了，進而更好攢首付。
關鍵詞二“高手”至少想成為高手。
相信自己是人才（至少懷才不遇），可以腳踏實地【干事】并成事（對比另一種只能安排指揮別人去做享受領導的位置）；現在是或者奮斗一段時間做到高手，不僅多成事，而且能成難事。（換一種俗的方式表達，高手標準一年怎么也要賺到20-30W）
賺錢秘籍：認同產品和服務，有服務意識和行動，主動分享和鏈接，這種光明磊落、堂堂正正賺服務報酬，不丟人，別人賺錢了你沒賺錢才丟人。今年的自己和去年相比，如果年收入低于國家GDP增幅，某種程度上算不算拖了后腿，（比如說去年賺10W，今年GDP6%，那理論上今年應該10.6W），然后現實市場主流是減薪裁員，靠跳槽漲工資不好實現了，如何才能實現年收入增漲呢？靠副業？非工作時間做無可挑剔，只是賺錢嗎？工作時間做多少違背職場規則，還有不忠之嫌，可以在工作時間大大方方做的，也是行業存在的“全員營銷”，個人想賺錢，項目要回款，如此才和諧走的遠些。社會是公平的，知道疫情三年，不管初中生還是研究生，每個人都有月收入過萬機會嗎？（答案是1輛車2塊電瓶，起早貪黑，以跑的方式送外賣騎手…）
關鍵詞三“BOSS”高手很容易升級為【領導人】帶領更多人的成事；最終成大事，有擔當成為【企業家】，實現個人夢想，為他人提供就業機會。
如果你真愿意和優秀一起玩（因為可能會讓躺平惰性不舒服），從找工作提升認知高度“干一番事業”，關于“事業觀”詳見藍皮書第三篇《你的夢想，有一群人幫著實現》及藍皮書后傳第4頁第四段“成人達已的事業觀”我們能為你并愿意為你支持提供的有：
（1）土地資源，不用疲于找項目；（2）1棟4層5角樓1200平辦公室和團隊用來支持你的奮斗；（3）一定標準生活補助，對優秀伙伴提住宿福利，只為解決你的后顧無憂。
人這輩子，最重要做對兩件事：（1）找對事業,當太陽升起的時候，我們要投身于工作…（2）找對愛人,當夕陽西下的時候，我們要與愛人相擁…
《國務院辦公廳關于促進養老托育服務健康發展的意見》（*〔2020〕52 號）今年的政府工作報告，其中“養老”成為關鍵詞之一，出現 10 次。《關于印發廣西促進養老托育服務健康發展三年行動方案》桂政辦發〔2021〕67 號）廣西殯葬服務設施建設三年行動計劃（桂政辦發【2021】37 號 ；2021 年 12 月 31 日《南寧市促進養老托育健康服務發展實施方案》2022年3 月 11 日住建廳發布《廣西城鎮住房發展“十四五”規劃》：租購并舉，推進租戶子女入學與購房居民同等待遇…
這就是風口,保險做的比房地產好，所以像保險學習，慶幸我們智造出“服務客戶至死亡”的產品和服務，進而可以“奮斗終生”。保持一顆善良的心，堅持做難而正確的事情，同時也是有價值有意義的事，賺錢也就順理成章、自然而然了…感謝在價值觀和事業觀上的同頻；彼此找到對的，同路同行共發展，齊心協力創奇跡！若能激發伙伴內心潛能，助其成長成事成功，最終成為高手或BOSS，將是WXH一直在路上修行和福報，加油
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區南寧市良慶區玉洞大道輔路 查看上班路線
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總經理助理5000-10000元南寧-青秀區-匯春名庭廣西德力西影視文化有限公司影視/媒體/藝術招聘：總經理助理/制片人 一、崗位要求： 1.?熟悉熱愛影視行業，懂制作全流程，把握行業動態與市場趨勢。 2.?溝通協調能力強，有團隊合作精神。 3.?能接受出差，不怯應酬場合。 4.?組織管理和時間管理能力良好。 5.?具備商務談判能力。 二、崗位優勢：符合要求者可與頂尖人才合作，共創影視行業美好未來。15小時前
黃青 -
總助6000-8000元南寧-西鄉塘區廣西南寧格恩特生物科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1.協助總經理制定各階段工作目標分解，起草公司各階段工作總結和其他正式文件； 2.協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理、協調內部各部門關系； 3.配合總經理處理外部公共關系，參與公司大型公關活動的策劃、安排、組織工作； 4、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標； 5、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程； 6、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜； 7、負責組織編寫各部門職位說明書； 8、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告； 9、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施； 10、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系； 11、協助推動公司理念及企業文化的形成； 12、協助制定公司人力資源整體戰略規劃； 13、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。 任職資格： 1、人力資源管理、工商管理、行政管理、企業管理等相關專業大專以上學歷； 2、5年以上相關工作經驗，3年以上人力資源經理工作經驗，有大型企業工作經驗優先； 3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和豐富的實踐經驗； 4、精通招聘與面試，對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識，能夠指導各個職能模塊的工作； 5、熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策； 6、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊； 7、具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力； 8、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。 9、高情商，溝通能力強，執行力強 10、會開車，能夠接受出差 工作時間： 8：49-17：49 中午一小時休息時間 節假日休息放假，不加班！工作穩定，有責底薪+無責底薪+業績分潤+工齡獎+社保+獎金+福利+各種補貼15小時前
李炎群
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總經理助理5000-6000元南寧-青秀區廣西傲梅商貿有限公司批發/零售1、協助總經理處理公司日常工作 2、總經理日常行程的記錄、提醒 3、參與公司營銷戰略的制定工作 4、負責業務員的工作情況的信息收集和匯報 任職要求： 1、本科及以上學歷，工商管理、金融經濟、市場營銷等相關專業畢業優先。 2、有很強的判斷與決策能力，計劃和執行能力；具有良好的親和力，優秀的人際溝通、組織、協調、公關能力及強烈的團隊合作精神。 3、為人誠實可靠、品行端正，敏捷，有勇于開拓的精神和強烈的事業責任心。 4、具備兩年以上相關工作經驗。 工作時間：周一至周五9:30-17:30 工資待遇：工資+績效+飯補+加班補貼+節日補貼 其他福利：周末雙休、五險、法定節假日正常休息、過節費補貼、培訓機會及每年一次國內外旅游。2025-12-17
李*姐
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總經理助理（偏人力管理）5700-8000元南寧-良慶區 大專以上 3年以上 25-40歲廣西炳卓商貿有限公司計算機軟件核心職責 (人事行政方面) 1. 人力資源規劃與執行： *協助總經理進行人力資源需求分析（覆蓋廣告物料、文具銷售、信息化系統支撐、售后技術四個部門）。 *組織并協調各部門的招聘工作（發布職位、簡歷篩選、初試安排、背景調查、入職手續辦理等）。 *管理員工勞動合同、檔案及人事信息系統，確保合規性。 *協助總經理進行組織架構優化建議、崗位說明書更新維護。 2. 薪酬福利與績效： *協助制定、執行及解釋公司薪酬福利政策。 *負責月度考勤統計、薪資核算的復核與監督發放流程。 *協助各部門負責人進行績效考核流程的組織、數據收集與初步整理。 *管理員工社保、公積金等福利的申報與繳納。 3. 員工關系與企業文化： *組織策劃員工活動（如年會、團建、節日關懷等），提升員工歸屬感和凝聚力。 *協助處理員工關系問題，進行初步溝通協調，維護和諧穩定的工作氛圍。 *負責員工入職、轉正、調崗、離職等手續的辦理及面談安排。 *推動公司企業文化的宣傳與落地。 4. 培訓與發展： *協助識別各部門（尤其關注技術支撐與售后部門的技能更新需求）培訓需求。 *協調內外部培訓資源的組織與安排。 *管理培訓記錄與效果跟蹤。 5. 行政管理： *制度流程：協助制定、修訂、發布和監督執行公司各項行政人事規章制度及流程。 *辦公環境：負責辦公環境管理（包括辦公位協調、清潔、綠植、安全巡查等），確保整潔、安全、高效。 *固定資產與物資：負責公司固定資產（IT設備、辦公家具等）及低值易耗品（文具、辦公用品等，注意與文具銷售部門的協調）的登記、盤點、調配、維護與管理工作。 *供應商管理：負責行政類供應商（如物業、保潔、飲用水、辦公用品供應商等）的對接、評估與管理。 *證照印章：負責公司營業執照、印章等重要證照的保管、使用登記及年檢協調工作。 *文檔管理：建立和維護公司重要文件、檔案的管理體系（電子及紙質）。 *后勤保障：協調安排公務用車、機票酒店預訂、接待等后勤支持工作。 核心職責 (總經理日常管理與支持) 1. **日程與會議管理： *高效管理總經理日程安排，包括會議、差旅、接待等，及時提醒并做好相關準備。 *負責組織安排公司級會議（如總經理辦公會、月度/季度經營分析會等），準備會議材料，做好會議記錄，撰寫會議紀要，并跟蹤決議事項的落實情況。 *協調跨部門會議安排。 2. **信息溝通與上傳下達： *作為總經理與各部門（廣告物料、文具銷售、信息化支撐、售后技術）之間的重要溝通橋梁，確保信息準確、及時傳遞。 *接收、整理、篩選、呈報各部門提交給總經理的文件、報告、請示等。 *傳達總經理的指示、批示和要求，并跟蹤執行進度。 3. **文書處理與報告： *起草、修改、審核以總經理名義發出的信函、報告、講話稿、PPT演示文稿等各類文件。 *協助總經理準備各類匯報材料、經營分析報告。 4. **關系協調： *協助總經理處理內外部關系協調事務。 *協助接待重要來訪客戶、合作伙伴及上級單位領導。 5. **專項工作： *根據總經理要求，牽頭或協助處理特定的管理項目或專項任務。 *進行市場或行業相關信息的初步收集與整理，供總經理決策參考。 6. **突發事務處理： *靈活應對總經理交辦的各項臨時性、突發性事務。 【崗位要求】 **教育背景：本科及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理或相關專業優先。 **工作經驗：3年以上中大型企業總經理助理、行政經理或人事主管相關工作經驗，有IT或系統集成行業背景者優先。 **知識技能： *精通人事行政各模塊（招聘、薪酬、績效、員工關系、培訓、行政后勤）的實務操作。 *熟悉國家及地方勞動法律法規。 *優秀的公文寫作能力、會議組織與記錄能力。 *熟練使用Office辦公軟件（Word, Excel, PowerPoint, Outlook等），熟悉常用辦公設備和系統。 *出色的時間管理和多任務處理能力。 *優秀的溝通協調能力、人際交往能力和服務意識。 *極強的保密意識和職業操守。 *積極主動，責任心強，抗壓能力好，能適應快節奏工作。 **個人素質：嚴謹細致、高效務實、忠誠可靠、思維敏捷、具備較強的理解力和判斷力。 崗位權限 *根據授權，對各部門執行公司人事行政規章制度情況進行監督。 *根據授權，審批權限范圍內的行政費用支出。 *根據授權，協調各部門資源完成跨部門協作任務。 *對優化內部管理流程提出建議權2025-12-16
周女士
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總經理助理8000-12000元南寧-江南區廣西渡成醫藥科技有限公司制藥/生物工程崗位職責 1.負責醫館產品的選品工作，結合市場需求、消費者偏好及醫館定位，篩選優質、合規的產品。 2.與供應商進行溝通談判，確保產品價格合理、質量可靠，并維護良好的合作關系。 3.定期評估產品市場表現，提出產品優化或淘汰建議，確保產品線的持續競爭力。 4.優化醫館供應鏈流程，確保產品從采購、入庫、存儲到出庫的高效運作。 5.根據醫館定位及客戶需求，制定并優化會員服務標準，監督會員服務標準的執行情況。 6.協助總經理構建并完善醫館的管理體系，參與制定醫館發展戰略，為醫館的長期發展提供策略建議與支持。 7.完成總經理交辦的其他事項。 任職要求 1.大專學歷以上，有大健康行業相關工作經驗，熟悉醫館運營模式及市場動態。 2.良好的職業道德與職業操守，責任心強，能夠承受工作壓力。 3.優秀的溝通協調能力與團隊合作精神，能夠與各部門有效協作。 4.較強的學習能力與適應能力，能夠快速掌握新知識、新技能。 5.較強的執行力和問題解決能力。 6.有管理經驗者優先考慮。 工作時間及福利待遇： 1、上班時間：上午8:30-12:00，下午14：00-17:30，周末休息一天半、享有國家法定假日； 2、五險、節日福利等，公司各種豐富的員工文體活動及公司不定期團隊聚會活動； 3、每年可享受公司提供帶薪旅游。2025-12-16
黃女士
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總裁辦主任17000-23000元南寧-青秀區一、崗位職責 1.協助總裁處理日常及專項事務，高效完成總裁交辦的工作任務，包括但不限于信息傳達、報告撰寫及跨部門協調，確保總裁工作高效推進； 2.統籌總裁辦公室全面工作，建立健全并監督執行包括公章、合同、檔案在內的關鍵辦公管理制度，構建高效、規范的管理體系； 3.協助總裁推進企業戰略規劃、年度經營計劃及重大專項任務的落地，跟蹤執行進展并提供決策支持； 4.負責公司法人治理結構的優化與運作，組織籌備董事會、股東會等重大會議，保障公司治理符合法律法規及監管要求； 5.主導企業合規管理體系建設，特別負責公司公章、證照的全面合規管理，包括但不限于用印審批流程設計、使用登記、安全保管及風險防范，確保所有用印行為合法、合規、可追溯； 6.協調處理涉法務相關事務，參與合同評審、重大項目談判及合規審查，提供法律風險預警與應對建議； 7.負責對外公共關系的維護與拓展，代表公司與政府、行業協會、合作伙伴等重要機構進行溝通協作。 二、任職資格 1.大專及以上學歷，法學、企業管理、行政管理等相關專業優先； 2.有5年以上總裁助理、辦公室主任或副主任崗位經驗，熟悉集團化運作模式； 3.精通《公司法》及企業法人治理結構，具備現代企業合規管理、內部控制體系建設經驗； 4..具備扎實的法務管理知識。能夠獨立處理常見法律文書、合同審查與合規風險評估優先； 5.擁有出色的辦公室統籌管理能力，包括會議組織、公文撰寫、檔案管理、行政接待等； 6.卓越的溝通協調與跨部門協作能力，具備高層會議主持與商務談判經驗； 7.邏輯清晰、處事嚴謹，具備出色的抗壓能力與應急處理能力。2025-12-12
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2025-12-12
林東海 -
總經理助理4000-6000元南寧-青秀區中物聯規劃設計研究院有限公司南寧分公司原材料和加工1、負責總經理工作日程（出差、會議、商務活動等）的合理安排 2、協助總經理進行客戶關系維護 3、大專及以上學歷，熟練運用辦公軟件 4、服從領導安排，能接受臨時性短期出差 5、具備商務公關能力，協調溝通能力強 6、會開車，身高158以上，形象氣質佳2025-12-12
小陳
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總經理助理4000-8000元南寧-良慶區-盛科城一、崗位職責： 1.協助戰略資源部總經理維護大型政企/頭部品牌核心資源，推動戶外媒體、活動策劃、廣告設計、新媒體營銷、全域電商五大主營業務板塊項目轉化； 2. 日常維系戰略客戶關系，保持緊密溝通，確保內外信息通達，為合作客戶提供資源整合平臺服務； 3.協助商務接待、圈層活動的組織與執行，助力品牌影響力提升； 4.跟進項目進展，協調跨部門資源，解決執行問題，確保項目效率； 5.部門文件整理、日程安排、會議記錄等日常行政事務的處理。 二、任職要求 1.招聘應屆/往屆畢業生，要求本科及以上學歷，新媒體、市場營銷類專業優先； 2. 邏輯清晰，學習力強，責任心強。有校內學生會、外聯部等組織/管理經驗優先；在校完成過品牌營銷、創新創業課題等學生優先； 3. 熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件，文字功底較強； 4. 具備良好溝通協調能力，愿意參與一定的商務應酬，對商業市場開拓具備濃厚興趣。 三、上下班時間：9：00-12:00,14:00-18:00，周末雙休，法定節假日正常放假2025-12-10
人事部
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2025-12-09
鐘先生總經理
南寧相關熱門崗位
相關企業
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批發兼零售:圖書、報紙、期刊、電子出版物(以上項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準)、電腦學習機、智力玩具、文具、日用百貨;教育信息咨詢服務;設計、制作、代理、發布國內各類廣告。 -
一般項目：物業管理；物業服務評估；建筑材料銷售；停車場服務；住房租賃；非居住房地產租賃；家政服務；日用電器修理；城市綠化管理；園林綠化工程施工；集貿市場管理服務；房地產經紀；房地產評估；房地產咨詢；廣告制作；廣告設計、代理；廣告發布；平面設計；組織文化藝術交流活動；會議及展覽服務；禮儀服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食用農產品批發；食用農產品零售；谷物銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：廣告設計、代理；廣告制作；廣告發布；以自有資金從事投資活動；市場營銷策劃；組織文化藝術交流活動；項目策劃與公關服務；咨詢策劃服務；婚慶禮儀服務；禮儀服務；會議及展覽服務；住房租賃；非居住房地產租賃；品牌管理；企業形象策劃；專業設計服務；平面設計；工藝美術彩燈制造；工藝美術品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；影視美術道具置景服務；物業管理；園林綠化工程施工；住宅水電安裝維護服務；計算機軟硬件及輔助設備批發；計算機軟硬件及輔助設備零售；通訊設備銷售；教學專用儀器銷售；辦公設備銷售；日用百貨銷售；體育用品及器材批發；體育用品及器材零售；家用電器銷售；幻燈及投影設備銷售；音響設備銷售；照相器材及望遠鏡零售；辦公服務；信息系統集成服務；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：建設工程施工；舞臺工程施工；住宅室內裝飾裝修；互聯網新聞信息服務；信息網絡傳播視聽節目；廣播電視節目制作經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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對建筑業、房地產業、制造業、餐飲業、文化娛樂業的投資，礦產品、煤炭、機械設備、儀器儀表、機電產品、化工產品（危險化學品除外）、有色金屬、建材、苗木、花卉的銷售；道路貨物運輸（普通道路貨物運輸）；房地產開發；進出口貿易。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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科技信息咨詢，信息技術的技術咨詢、技術服務，知識產權代理服務（涉及許可的，具體項目以審批部門批準的為準），代理記賬服務（具體項目以審批部門批準的為準），會展服務，翻譯服務，互聯網信息服務（具體項目以審批部門批準的為準），設計、制作、代理、發布國內各類廣告，創業指導信息咨詢，農林牧漁技術、生物技術、新材料技術、節能技術、新能源技術、環保技術的技術推廣、技術服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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設計、制作、代理、發布國內各類廣告；園林設計、室內裝飾設計、建筑外觀設計（憑資質證經營）、商務信息咨詢；房地產營銷策劃、攝影服務；音響設備調試；國內各類文化藝術交流活動策劃；婚慶服務；禮儀服務；會議會展服務；計算機軟件研發及銷售；酒吧管理信息咨詢服務（除國家有專項規定外）；批發兼零售：五金交電、日用百貨、工藝品、音響設備、建材（除危險化學品及木材）。
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一般項目：新材料技術研發；電子專用材料研發；電子元器件制造；電子元器件批發；電子元器件零售；電子元器件與機電組件設備制造；電子元器件與機電組件設備銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；電子專用設備制造；密封件制造；移動通信設備制造；有色金屬合金制造；通信設備制造；通用零部件制造；通用設備制造（不含特種設備制造）；微特電機及組件制造；電子專用材料制造；電子專用材料銷售；技術進出口；貨物進出口；模具制造；模具銷售；機械設備租賃；金屬表面處理及熱處理加工；金屬結構銷售；塑料制品制造；鍛件及粉末冶金制品制造；住房租賃；非居住房地產租賃（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：廣告設計、代理；廣告發布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；廣告制作；照明器具銷售；平面設計；交通及公共管理用標牌銷售；交通及公共管理用金屬標牌制造；圖文設計制作；工業設計服務；專業設計服務；軟件開發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；金屬材料銷售；建筑材料銷售；建筑裝飾材料銷售；五金產品批發；配電開關控制設備銷售；光纜銷售；光纖銷售；機械零件、零部件銷售；門窗銷售；模具銷售；顯示器件銷售；電子專用材料銷售；電子專用設備銷售；包裝材料及制品銷售；網絡設備銷售；集成電路銷售；半導體照明器件銷售；日用百貨銷售；辦公用品銷售；辦公設備銷售；體育用品及器材批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般項目：以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；信息技術咨詢服務；建筑材料銷售；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；軟件開發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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房地產開發及經營；物業管理；土地開發；商品房銷售及租賃；土方工程、水電安裝服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
- 廣西淼鑫置業有限公司
- 所在行業 房地產/房地產開發/廣告
- 成立時間 12年（2013年1月8日）
- 企業性質 民營企業
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